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溫州市市民養(yǎng)老方式調(diào)查目錄TOC\o"1-2"\h\u25555溫州市市民養(yǎng)老方式調(diào)查 126456一、調(diào)查對象的基本情況 126062 225745 231304 216850 221780(一)調(diào)查對象養(yǎng)老方式狀況 24574(二)調(diào)查對象養(yǎng)老方式選擇的原因 36971六、溫州市市民養(yǎng)老方式的對策建議 45542(一)完善社區(qū)服務,滿足不同養(yǎng)老需求 48653(二)加大宣傳力度,調(diào)動溫州市社會資源 53667(三)加強養(yǎng)老服務隊伍建設,提高養(yǎng)老服務水平 519520(四)合理規(guī)劃養(yǎng)老機構空間布局,保障養(yǎng)老資源有效配置 6在老齡化迅速發(fā)展的大背景下,龐大的老年群體與溫州市民生活快節(jié)奏、家庭規(guī)模縮小不協(xié)調(diào),僅靠居家養(yǎng)老已無法滿足老年人的養(yǎng)老需求和生活質量。為了切實保證老有所養(yǎng),按照全國老齡事業(yè)發(fā)展的統(tǒng)一部署并結合本市具體情況,溫州市以“全面關懷、重點照顧”為理念,統(tǒng)籌社會資源,加快養(yǎng)老服務體系建設,扶持多樣化養(yǎng)老方式和養(yǎng)老服務的發(fā)展,加快社區(qū)為老服務體系建設,并加大社會力量興辦養(yǎng)老服務的扶持力度,有力地推動了溫州市養(yǎng)老事業(yè)的發(fā)展。一、調(diào)查對象的基本情況本課題以我國老年人權益保障法的界定為準,調(diào)查對象聚焦為溫州市朝陽社區(qū)居民的老年人。老年人既是老齡事業(yè)發(fā)展的目標對象群體,也是各項養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展的直接獲益者,最有資格對養(yǎng)老方式和養(yǎng)老服務狀況進行評價。面對“未富先老”和人口老齡化問題,政府理當承擔更多責任。當然,對于數(shù)量龐大的老年人群體而言,“老有所養(yǎng)”是擺在全社會面前一個嚴峻的問題,不光是政府的責任,也是我們每個人的責任。如何建立起政府主導、市場動作、社會參與和全民支持的社會化養(yǎng)老體系,是擺在我們面前的一個重要而迫切的問題。在溫州市經(jīng)濟和社會發(fā)展水平的背景下,傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老和機構養(yǎng)老的方式有很多不盡人意的缺陷,從首都特色、需求結構、時代要求等方面對溫州老年人口的養(yǎng)老服務需求進行分析,加上國內(nèi)和國外的有益經(jīng)驗和借鑒,對溫州市社區(qū)養(yǎng)老方式進行前瞻性、系統(tǒng)性、深層次的理論分析與實踐探討。溫州作為卓越的國際大都市,有必要在該地區(qū)的社會福利服務和養(yǎng)老方式方面嘗試新的探索,既有助于溫州養(yǎng)老服務事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展,也能讓老年人生活更舒適,更快樂。溫州市政府在保障民生、履行社會管理和公共服務的職責方面,發(fā)揮了主導作用,為建立包容性社會福利制度起到了示范作用。(一)調(diào)查對象養(yǎng)老方式狀況從養(yǎng)老方式角度看,呈現(xiàn)出家庭、社會、政府協(xié)同養(yǎng)老的多樣化養(yǎng)老方式。老年人的養(yǎng)老觀念如何,數(shù)據(jù)顯示,有39%的調(diào)查對象認為老年人經(jīng)濟上能夠獨立,但還需要子女提供生活關心和照顧;有34.9%的調(diào)查對象認為政府應擔負起養(yǎng)老服務建設的重任;有26.1%的調(diào)查對象認為隨著養(yǎng)老制度和養(yǎng)老服務體系的完善,老人可以依靠自己能力養(yǎng)老,見下圖:調(diào)查對象關于養(yǎng)老觀念的選擇情況可以看出,在養(yǎng)老靠自我、養(yǎng)老靠政府、養(yǎng)老靠子女的觀念選擇上,在經(jīng)濟社會不斷發(fā)展的過程中,老年人已經(jīng)形成了養(yǎng)老在經(jīng)濟上靠自我(如社會保障等),服務需求上靠政府,生活照料上靠子女的觀念,這對我們完善社會養(yǎng)老服務體系提供了相應的參考。對于老年人養(yǎng)老方式選擇意愿如何,數(shù)據(jù)顯示調(diào)查對象在不考慮其他各種因素制約的情況下,有67.3%的老年人選擇“居家養(yǎng)老”的方式,有17.7%的老年人愿意選擇社區(qū)養(yǎng)老的形式,另有15%的老年人傾向于選擇機構養(yǎng)老,見下圖調(diào)查對象目前養(yǎng)老方式與養(yǎng)老方式意愿的比較從目前養(yǎng)老方式選擇來看,“居家養(yǎng)老”為95.3%,而在不考慮各種因素制約的情況下,“居家養(yǎng)老”占67.3%。與此同時,在目前的養(yǎng)老方式中,“社區(qū)養(yǎng)老”和“機構養(yǎng)老”分別占據(jù)2.8%與1.9%,在不考慮各種因素制約的情況下,選擇“社區(qū)養(yǎng)老”與“機構養(yǎng)老”的比率分別為17.7%與15%,較目前水平有了很大幅度的提升。(二)調(diào)查對象養(yǎng)老方式選擇的原因目前養(yǎng)老方式的選擇一定有它的原因。數(shù)據(jù)顯示,從總體上來看,調(diào)查對象選擇目前養(yǎng)老方式的總體原因中,居于前三位的分別為身體可以自理(77.3%),在家養(yǎng)老天經(jīng)地義(54.1%)和在家比較自由(50.3%),同時,養(yǎng)老機構價格偏高、對養(yǎng)老機構不放心、與子女溝通方便等也是影響調(diào)查對象養(yǎng)老方式選擇的重要因素,見下圖調(diào)查對象選擇目前養(yǎng)老方式原因的總體情況調(diào)查表明,養(yǎng)老觀念和生活自由度的考量是影響?zhàn)B老方式選擇的重要因素。身體因素排在養(yǎng)老方式選擇原因的首位,體現(xiàn)了老年人選擇的理性,代表了老年人可以獨立地自主地安排自己的方式生活。“在家養(yǎng)老天經(jīng)地義”的選擇,體現(xiàn)了養(yǎng)老觀念的影響力,代表了在這一代老年人心目中家庭的責任和位置。自由度的選擇,表明在漫長的職業(yè)期過后,老年人希望按照自己的意愿隨意安排生活,其長期形成的生活習慣也不想受到相關的制約。六、溫州市市民養(yǎng)老方式的對策建議(一)完善社區(qū)服務,滿足不同養(yǎng)老需求通過加大對社區(qū)養(yǎng)老方式設施建設的投入,逐步完善社區(qū)內(nèi)養(yǎng)老基礎設施,如建立日托所、醫(yī)療衛(wèi)生站、老年人活動中心等,以滿足老人生活、醫(yī)療、娛樂等各方面的需求。例如,英國的社區(qū)上門養(yǎng)老服務是為住在自己家,但是缺乏生活自理能力,并且沒有充分得到照顧的老年人提供服務。服務內(nèi)容包括上門服務、生活照料、精神安慰等服務。提供多方面的服務內(nèi)容,滿足老人的不同養(yǎng)老需求。社區(qū)養(yǎng)老部分服務是屬于社會福利性質,應該由政府提供資助,政府可以雇傭服務人員提供養(yǎng)老服務,也可以向私人企業(yè)或組織購買服務。年,溫州市以及其他的部分城市開始推行養(yǎng)老券制度,即憑政府發(fā)放的養(yǎng)老券可以在社區(qū)購買相應的服務,而服務由政府埋單,目前這一做法正在全溫州市范圍內(nèi)逐漸推廣。溫州的養(yǎng)老服務養(yǎng)老券政策取得了一定的成果,為老人提供了方便,引導多家企業(yè)為老年人提供養(yǎng)老服務,在一定程度上引入了競爭機制。但老人們對這一政策滿意度并不高。(二)加大宣傳力度,調(diào)動溫州市社會資源觀念影響人的行動,要想更加順利的推進社區(qū)養(yǎng)老服務建設,政府要加強對社區(qū)養(yǎng)老方式的宣傳和介紹,通過報刊、雜志、廣播、電視等媒體途徑進行宣傳,使更多的人了解和接受社區(qū)養(yǎng)老模式,提高公認度和認知度。提高老年人對社區(qū)養(yǎng)老方式的認知度。只有老年群體認可社區(qū)養(yǎng)老這樣的方式,才能保證社區(qū)養(yǎng)老建設順暢進行。傳統(tǒng)的文化觀念影響著一代又一代人,更影響著老年人的心態(tài)和生活習慣。堅持中華民族的傳統(tǒng)美德,堅持愛老敬老為前提,要有針對性的采用多樣的宣傳方式,充分發(fā)揮廣播、電視、報刊雜志、網(wǎng)絡等傳播媒介,廣泛傳播到社區(qū),讓老人和更多的社會公眾了解和接受社區(qū)養(yǎng)老這種方式。加大宣傳力度,轉變老年人依靠完全依賴家庭養(yǎng)老的傳統(tǒng)觀念,增強他們對于居住社區(qū)的信任感和歸屬感,鼓勵老年人融入到社區(qū)這個大集體中,逐漸接受社區(qū)養(yǎng)老的新方式。要讓老年人認識到,隨著經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展,傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老方式已經(jīng)無法滿足他們的養(yǎng)老需求。兒女的盡孝方式不僅僅是把老人留在家中照料,而是要釆取多種途徑,讓老人享受晚年,滿足他們身體、精神上的多方面需求。同時,幫助老人了解相關的政府的政策法規(guī),宣講政府對社區(qū)養(yǎng)老的大力支持,使老年人接受社區(qū)養(yǎng)老這種方式,鼓勵老年人主動參與到社區(qū)養(yǎng)老,參與社區(qū)豐富的活動。(三)加強養(yǎng)老服務隊伍建設,提高養(yǎng)老服務水平建立一支素質高、業(yè)務精的管理人員隊伍。應當重視引進機構管理者尤其是主要領導的專業(yè)人才,從業(yè)人員的引進應著眼于高等院校的社會學或相關、相近和中等職業(yè)院校的相關專業(yè)。此外,應加強繼續(xù)教育,并開展同行業(yè)間的經(jīng)驗交流和互訪,不斷提高管理人員的綜合素質和業(yè)務能力。構建一支志愿者服務隊伍。不斷營造“為老、助老、愛老”的社會氛圍,鼓勵和支持社會各界人士為老年人提供多種形式的服務,特別是醫(yī)護人員、按摩師、理療師、康復保健師、營養(yǎng)師、美發(fā)師、社會工作者、心理咨詢師等具有專業(yè)能力的人事,可以為老年人提供診療咨詢、保健講座、心理慰藉等養(yǎng)老機構無法提供的專業(yè)服務。(四)合理規(guī)劃養(yǎng)老機構空間布局,保障養(yǎng)老資源有效配置面對當前養(yǎng)老機構的發(fā)展形勢,養(yǎng)老機構的布局應更為合理,努力打破以行政區(qū)劃來建立養(yǎng)老機構的傳統(tǒng)做法,密切結合老年人口數(shù)量、規(guī)

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