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就業(yè)幫扶育人方案背景介紹經(jīng)濟的快速發(fā)展離不開勞動力的不斷輸入,就業(yè)是保障國家的經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要保障,也是保障人民群眾基本生活的一項重要措施。然而,當前我國面臨就業(yè)壓力巨大的情況,尤其是像農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)、技能勞動者再就業(yè)、高校畢業(yè)生就業(yè)等群體更是面臨就業(yè)困難的問題。因此,就業(yè)幫扶育人方案的實施顯得尤為重要。就業(yè)幫扶育人方案的實施原則政策先行。各級政府要出臺更加具有針對性和扶持力度的就業(yè)人才政策,積極協(xié)調各類資源,引導企業(yè)招聘更多的人才。產(chǎn)業(yè)為重。發(fā)揮地方特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,支持企業(yè)新增崗位,鼓勵各級企業(yè)在省市簽約后優(yōu)先使用當?shù)厝瞬?,并提供相應的培訓、鼓勵政策等福利。市場先行。通過市場化運作,引導企業(yè)在質量、技術、效益等方面提升自身實力,在優(yōu)質效益的基礎上吸納更多的就業(yè)人員。差異化服務。針對不同的人才需求,給予特定的培訓服務,提供不同形式的就業(yè)培訓,加強廣闊領域內(nèi)的咨詢指導和創(chuàng)新支持,為人才的就業(yè)提供更好的保障。鼓勵創(chuàng)業(yè)。設立專項基金,支持人才群體創(chuàng)業(yè),借助政府產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢及創(chuàng)新扶持工作進行展業(yè),包括項目評估、業(yè)務考慮等各方面提供服務支持。就業(yè)幫扶育人方案的實施措施拓展就業(yè)資源。通過增設新的招聘渠道,整合各市所有有效的就業(yè)資源,形成權威、廣泛、公平的招聘渠道體系,打造專為就業(yè)服務而生的生態(tài)圈。實施分類培訓。根據(jù)就業(yè)市場的特點,制定分類培訓計劃,針對不同專業(yè)類別,借鑒相關的就業(yè)信息流程,進行量身定制的培訓課程,幫助就業(yè)人群改善自身素質,增強就業(yè)競爭力。支援貸款。設立低利率的創(chuàng)業(yè)貸款,為創(chuàng)業(yè)人員提供資金上的支持,同時根據(jù)創(chuàng)業(yè)計劃分別提供考慮到不同意向的優(yōu)惠貸款,滿足不同層次創(chuàng)業(yè)人員的實際需求。加強用人單位引導。及時向用人單位宣傳政策支持,組織系統(tǒng)工作人員進行用人單位人才需求調研,發(fā)放相關資料和政策宣傳材料,引導用人單位把招聘重心放在當?shù)厝瞬诺膩碓瓷?。手機智能化服務。加大活動發(fā)布量,組織多場線上求職招聘活動,引導求職人員通過手機、電子郵件、短信、微信等途徑向求職者發(fā)送崗位信息,及時更新招聘信息。同時,設置求職寶圖圖譜及崗位更新動態(tài),提供求職簽到、智能推薦、自動推薦等功能,為求職人員提供更好的智能服務。就業(yè)幫扶育人方案的實施效果在實施就業(yè)幫扶育人方案的過程中,全面推進就業(yè)的指導思想和服務內(nèi)容,成功實施就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)扶持等重大工作,全面提高社會服務質量和標準,有效地增強了就業(yè)保險、提升了就業(yè)指導服務能力、完善了就業(yè)服務管理體制,激發(fā)了社會創(chuàng)新

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