2024年社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)14篇

2024年社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)14篇

目錄

第1篇社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

第2篇社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

第3篇社群運(yùn)營(yíng)管理崗位職責(zé)

第4篇社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)描述崗位要求

第5篇微信社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

第6篇社群運(yùn)營(yíng)主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

第7篇社群運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)

第8篇社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)任職要求

第9篇社群運(yùn)營(yíng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

第10篇社群運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)

第11篇社群運(yùn)營(yíng)專員（用戶運(yùn)營(yíng)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

第12篇社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)職位要求

第13篇社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

第14篇微信社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)理主要職責(zé):

1.社群體系搭建:社群體系的建立,社群定位梳理,社群kol及成員組建,社群載體的建立;

2.社群日常運(yùn)維:社群日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),通過(guò)策劃各類活動(dòng)、內(nèi)容,提升社群成員活躍度與粘性,培養(yǎng)社群骨干成員;

3.運(yùn)營(yíng)社群快速裂變發(fā)展壯大;

4.社群運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析:通過(guò)對(duì)社群數(shù)據(jù)及成員反饋信息的分析、處理,優(yōu)化、提升社群運(yùn)營(yíng)效率,監(jiān)測(cè)社群渠道流量、gmv、用戶等相關(guān)指標(biāo)變化情況。

5.通過(guò)有效的社群營(yíng)銷,促進(jìn)達(dá)成流量、用戶、銷售等kpi。

職位要求:

1.年齡35歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2.有2年以上社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立制定社群運(yùn)營(yíng)策略,熟悉各類平臺(tái)社群玩法。主要職責(zé):

1.社群體系搭建:社群體系的建立,社群定位梳理,社群kol及成員組建,社群載體的建立;

2.社群日常運(yùn)維:社群日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),通過(guò)策劃各類活動(dòng)、內(nèi)容,提升社群成員活躍度與粘性,培養(yǎng)社群骨干成員;

3.運(yùn)營(yíng)社群快速裂變發(fā)展壯大;

4.社群運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析:通過(guò)對(duì)社群數(shù)據(jù)及成員反饋信息的分析、處理,優(yōu)化、提升社群運(yùn)營(yíng)效率,監(jiān)測(cè)社群渠道流量、gmv、用戶等相關(guān)指標(biāo)變化情況。

5.通過(guò)有效的社群營(yíng)銷,促進(jìn)達(dá)成流量、用戶、銷售等kpi。

職位要求:

1.年齡35歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2.有2年以上社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立制定社群運(yùn)營(yíng)策略,熟悉各類平臺(tái)社群玩法。

微信社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

新媒體運(yùn)營(yíng)專員養(yǎng)蒙教育投資(上海)有限公司養(yǎng)蒙教育投資(上海)有限公司,養(yǎng)蒙崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)和微信社群的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作,為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù);

2、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠(chéng)度;

3、跟進(jìn)公司需求,策劃并撰寫(xiě)相關(guān)文案;

4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;

5、負(fù)責(zé)與公司官網(wǎng)、線上廣告等線上廣告資源開(kāi)發(fā);

6、與外部有價(jià)值的平臺(tái)或資源尋求合作,聚集人氣,擴(kuò)大影響力。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷,性別不限,年齡25-32歲,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、電子商務(wù)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先;

3、熱愛(ài)新媒體行業(yè)和自媒體運(yùn)營(yíng),熱愛(ài)生活和運(yùn)動(dòng),對(duì)微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺(tái)較為熟悉;

4、對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和時(shí)下熱點(diǎn)高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意、有較強(qiáng)的文字編輯能力;

5、有獨(dú)立策劃、實(shí)施新媒體活動(dòng)的能力;

6、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

7、能服從領(lǐng)導(dǎo)安排,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作。

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簡(jiǎn)歷投遞方式如下:

方式一:點(diǎn)擊鏈接/f/faue2px_field_1=liepin后,微信掃碼進(jìn)入填寫(xiě);

方式二:關(guān)注小賽虎足球微信公眾號(hào)(tigerkidscn)回復(fù)應(yīng)聘,即可提交。

微信社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

微信社群運(yùn)營(yíng)/用戶運(yùn)營(yíng)專員歐泰譜(深圳)科技有限公司歐泰譜(深圳)科技有限公司,歐泰譜職責(zé)描述:

1.擁有一定的文案編輯功底,熟悉內(nèi)容運(yùn)營(yíng),善于挖掘和利用網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵字,了解電商時(shí)代消費(fèi)人群的需求點(diǎn);

2.能夠負(fù)責(zé)相關(guān)的微信群的運(yùn)營(yíng)管理,不斷活躍微信群氛圍,解決相關(guān)問(wèn)題;

3.維系社群活躍度,與用戶互動(dòng)和保持聯(lián)系,制造感興趣的話題,建立有效運(yùn)營(yíng)手段,提升群友活躍度;

4.能抓住全民熱烈討論的社會(huì)熱點(diǎn)、熱門話題等撰寫(xiě)文章;

5.能夠協(xié)調(diào)在日常運(yùn)營(yíng)中遇到的各種問(wèn)題,并通過(guò)持續(xù)性的解決問(wèn)題和沉淀形成完整、完善的運(yùn)營(yíng)流程;

6.保持與粉絲之間的良好互動(dòng),持續(xù)增粉,從粉絲互動(dòng)中產(chǎn)生新的資訊內(nèi)容;

任職要求:

1.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力

2.喜歡互聯(lián)網(wǎng),有微信等互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具有社群管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3.愛(ài)好互聯(lián)網(wǎng)社群文化,善于交流溝通,豐趣幽默,熱情隨和

社群運(yùn)營(yíng)管理崗位職責(zé)

社群運(yùn)營(yíng)管理今日頭條北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動(dòng),今日頭條工作職責(zé):

1、根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)及公司內(nèi)外部資源,制定整體運(yùn)營(yíng)策略

2、制定并完善社群運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及相關(guān)制度,不斷優(yōu)化sop與運(yùn)營(yíng)手段

3、制定并實(shí)施以社群為中心的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案,對(duì)用戶增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé)

4、有效搭建用戶成長(zhǎng)體系,制定核心用戶挖掘及維系策略

5、通過(guò)數(shù)據(jù)跟蹤與數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化迭代運(yùn)營(yíng)策略

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)

2、具備良好的社群運(yùn)營(yíng)管理能力,社群團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、良好的邏輯性、溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力;有責(zé)任心,抗壓性強(qiáng)

社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

社群運(yùn)營(yíng)專員萬(wàn)表廣州市萬(wàn)表科技股份有限公司,萬(wàn)表,萬(wàn)表網(wǎng),萬(wàn)表崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)微信社群的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容,社群氛圍營(yíng)造,打造高粘性的社群;

2、負(fù)責(zé)社群用戶的互動(dòng),協(xié)調(diào)資源幫助解決用戶難題,了解用戶需求改進(jìn)運(yùn)營(yíng)策略;

3、核心用戶的挖掘和互動(dòng),維系社群活躍度,不定期組織有效培訓(xùn);

4、與社群會(huì)員保持密切的溝通,吸納總結(jié)建議意見(jiàn),并及時(shí)作出相應(yīng)調(diào)整改進(jìn)方案;

5、定期整理、總結(jié)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),并推動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)與產(chǎn)品的流程和標(biāo)準(zhǔn),為擴(kuò)大運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)打好基礎(chǔ);

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,1年以上運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有從0到1構(gòu)建社群的創(chuàng)業(yè)熱情和能力;

2、了解微博、微信等社交媒介的內(nèi)容生產(chǎn)、營(yíng)銷推廣、活動(dòng)執(zhí)行等;

3、有社群運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(包括但不限于微信、微博營(yíng)銷等),具有云集、貝店、達(dá)令家、環(huán)球捕手等社群管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有微信群指導(dǎo)群主操作及維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

5、具備數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)能力;

社群運(yùn)營(yíng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)日常的客服工作，能有效的與客戶溝通，完成客戶咨詢;

2、及時(shí)跟蹤、處理客戶的反饋信息，了解客戶的需求;

3、處理客戶的線上咨詢，做好相應(yīng)回復(fù)及記錄;

4、妥善處理客戶投訴及建議，處理好相關(guān)售后的銜接與解釋工作，并進(jìn)行及時(shí)協(xié)調(diào);

5、負(fù)責(zé)向顧客介紹產(chǎn)品和使用方法;

6、記錄并定期撰寫(xiě)微信客服工作報(bào)告;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、熟練使用office軟件，打字速度60字/分鐘以上;

3、有良好的服務(wù)意識(shí)，勤奮好學(xué)，擅長(zhǎng)與粉絲互動(dòng);

4、懂得微信規(guī)則，有微信客服，或者有微信社群經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

社群運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)

社群運(yùn)營(yíng)主管唐三彩美妝上海貝麗多化妝品有限公司,貝麗多化妝品,貝麗多工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司微信、微博等新媒體平臺(tái)文案創(chuàng)作、產(chǎn)品亮點(diǎn)挖掘、包裝與策劃;根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向策劃、編輯、發(fā)布各種微博、微信等渠道內(nèi)容文案;

2.提高粉絲活躍度,與微博、微信的粉絲做好互動(dòng),對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié);收集分析其他微博、微信的運(yùn)營(yíng)情況及最新活動(dòng)信息;

3.開(kāi)發(fā)和運(yùn)用其它相關(guān)網(wǎng)絡(luò)媒體、論壇、blog、qq群交友圈子等推廣平臺(tái),宣傳和推廣公司品牌、產(chǎn)品和活動(dòng)內(nèi)容;

4.根據(jù)運(yùn)營(yíng)及營(yíng)銷過(guò)程中對(duì)原創(chuàng)資源的需求,進(jìn)行圖片制作、創(chuàng)意、手工等操作。

任職資格:

1.資深網(wǎng)民,熟悉互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)應(yīng)用和網(wǎng)民習(xí)慣;

2.具有互聯(lián)網(wǎng)廣告公司、互動(dòng)營(yíng)銷公司、網(wǎng)絡(luò)品牌傳播工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3.網(wǎng)絡(luò)深度用戶,深入了解論壇、博客、微博、微信、視頻分享、sns主流網(wǎng)絡(luò)媒體形式;

4.知識(shí)面廣、思維活躍,有強(qiáng)烈的工作激情,能承受較大的工作壓力;

5.具有出色的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,及良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;

社群運(yùn)營(yíng)專員（用戶運(yùn)營(yíng)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：1：主要負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營(yíng)醫(yī)生的的用戶社群，并負(fù)責(zé)群成員的活躍，社群氛圍營(yíng)造、管理、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)，互動(dòng)等，打造黏性

2:挖掘并維護(hù)核心用戶，提升成員留存率、轉(zhuǎn)化率；增加粉絲粘性

3：打造社群口碑，使社群能夠更快速的擴(kuò)展影響力和參與人群；挖掘潛在成員，帶動(dòng)粉絲數(shù)量的增長(zhǎng)，轉(zhuǎn)化給目標(biāo)醫(yī)生；

4：輔助微信今日頭條日常運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容策劃與更新，提高頭條圖文閱讀量與轉(zhuǎn)發(fā)

任職資格:1、熟悉微信社群運(yùn)營(yíng)，有成功的社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、1年及以上社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)社群運(yùn)營(yíng)和用戶增長(zhǎng)有完整、清晰的運(yùn)營(yíng)方法，至少有1-2例成功案例，可實(shí)踐復(fù)用并迭代優(yōu)化；

3、具備良好的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、性格外向、活潑，能調(diào)動(dòng)社群氣氛

社群運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)

社群運(yùn)營(yíng)總監(jiān)主要職能:

1.幫助公司從無(wú)到有建立健全社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和體系。

2.全面負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理。

3.根據(jù)公司目標(biāo)完成運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。

任職要求:

1.具備教育行業(yè)社群運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)和能力。

2.在過(guò)往的經(jīng)歷中具備有建立社群團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。

3.具備社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理能力和業(yè)績(jī)。主要職能:

1.幫助公司從無(wú)到有建立健全社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和體系。

2.全面負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理。

3.根據(jù)公司目標(biāo)完成運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。

任職要求:

1.具備教育行業(yè)社群運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)和能力。

2.在過(guò)往的經(jīng)歷中具備有建立社群團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。

3.具備社群運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理能力和業(yè)績(jī)。

社群運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

新媒體運(yùn)營(yíng)專員養(yǎng)蒙教育投資(上海)有限公司養(yǎng)蒙教育投資(上海)有限公司,養(yǎng)蒙崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)和微信社群的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作,為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù);

2、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠(chéng)度;

3、跟進(jìn)公司需求,策劃并撰寫(xiě)相關(guān)文案;

4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;

5、負(fù)責(zé)與公司官網(wǎng)、線上廣告等線上廣告資源開(kāi)發(fā);

6、與外部有價(jià)值的平臺(tái)或資源尋求合作,聚集人氣,擴(kuò)大影響力。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷,性別不限,年齡25-32歲,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、電子商務(wù)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先;

3、熱愛(ài)新媒體行業(yè)和自媒體運(yùn)營(yíng),熱愛(ài)生活和運(yùn)動(dòng),對(duì)微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺(tái)較為熟悉;

4、對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和時(shí)下熱點(diǎn)高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意、有較強(qiáng)的文字編輯能力;

5、有獨(dú)立策劃、實(shí)施新媒體活動(dòng)的能力;

6、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

7、能服從領(lǐng)導(dǎo)安排,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作。

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簡(jiǎn)歷投遞方式如下:

方式一:點(diǎn)擊鏈接/f/faue2px_field_1=liepin后,微信掃碼進(jìn)入填寫(xiě);

方式二:關(guān)注小賽虎足球微信公眾號(hào)(tigerkidscn)回復(fù)應(yīng)聘,即可提交。

社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)平臺(tái)內(nèi)用戶群組的內(nèi)容發(fā)布、話題討論；

2、采用多種手段激發(fā)平臺(tái)用戶的活躍度，保持用戶粘性；

3、策劃和執(zhí)行線上互動(dòng)活動(dòng)，增加產(chǎn)品和用戶間的互動(dòng)機(jī)會(huì)；

4、挖掘潛力和核心用戶，促進(jìn)用戶的流量或付費(fèi)轉(zhuǎn)化；

5、社群的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集，分析和問(wèn)題優(yōu)化。

職位要求：

1、熟悉社群運(yùn)營(yíng)，有成功案例者優(yōu)先；

2、有活動(dòng)策劃組織能力，善于制造熱點(diǎn)話題和策劃社群活動(dòng)；

3、熟悉各類社群運(yùn)營(yíng)工具，擅長(zhǎng)群裂變玩法，促進(jìn)引流和轉(zhuǎn)化。

工作時(shí)間：8:30-12:0014:30-18:00

請(qǐng)勿重復(fù)投遞，謝謝！

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)任職要求

社群運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)搭建、運(yùn)營(yíng)用戶社群;

2.創(chuàng)建社群激勵(lì)機(jī)制，提升活躍度和留存率;

3.負(fù)責(zé)核心用戶微信群的運(yùn)營(yíng)和管理;

4.組織策劃社群各類營(yíng)銷、策劃活動(dòng)的宣導(dǎo)、推動(dòng)，執(zhí)行跟進(jìn)和效果追蹤。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷;

2.2年以上社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有知識(shí)付費(fèi)群等運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3.懂得與用戶互動(dòng)、有技巧讓社群用戶參與內(nèi)容、活動(dòng)等相關(guān)互動(dòng);

4.對(duì)用戶數(shù)據(jù)分析并提煉出經(jīng)驗(yàn)、復(fù)盤和復(fù)制;

5.熟悉社群運(yùn)營(yíng)和用戶運(yùn)營(yíng)，擅長(zhǎng)策劃和組織社群活動(dòng)。

社群運(yùn)營(yíng)主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)所管理團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)運(yùn)作和日常管理；

2、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營(yíng)b端用戶微信社群，吸引用戶加入微信社群；定期組織策劃社群活動(dòng)，維系社群活躍度，與用戶互動(dòng)和保持聯(lián)系；

3、設(shè)計(jì)和執(zhí)行社群裂變的活動(dòng)流程，深挖用戶需求，從而實(shí)現(xiàn)拉新裂變；

4、分析社群運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，并能為公司發(fā)展提供決策依據(jù)；

5、負(fù)責(zé)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)并拓展業(yè)務(wù)渠道，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓新業(yè)務(wù)，建立廣泛的客戶渠道；

6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查、研究、預(yù)測(cè)、分析，出具評(píng)審分析；

7、與客戶保持有效溝通，了解分