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文檔簡介
2024年連任競聘演講稿(5篇)
目錄
第1篇規(guī)劃院基礎項目處處長連任競聘演講稿范文
第2篇經(jīng)濟建設規(guī)劃院基礎項目處處長連任競聘演講稿
第3篇稅務分局局長連任競聘演講稿
第4篇稅務分局長連任競聘演講稿
第5篇規(guī)劃院基礎項目處處長連任競聘演講稿
規(guī)劃院基礎項目處處長連任競聘演講稿范文
各位領導、各位同仁:
上午好!
首先感謝領導提供了這樣一個機會,也感謝同事們在前一輪推薦中對我的信任和支持。下面分兩部分向大家匯報,一是今年的工作回顧,二是明年的工作思路。
一、今年的工作回顧
1、業(yè)務量
基礎項目處是今年剛合并成立的處室,共6人。根據(jù)院統(tǒng)計數(shù)據(jù),今后1-11月份,我處完成的業(yè)務量占全院總量的1/3,與去年相比,業(yè)務量翻了一番。應該說,今年的工作取得了較大成績,這與院領導的正確領導、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務中心等部門的大力支持是分不開的,在此一并表示衷心的感謝!
2、業(yè)務方向
基礎項目處已形成了特色較為鮮明的業(yè)務,目前業(yè)務主要有三大塊:熱電、物流和社會發(fā)展類。經(jīng)過近兩年的開拓,在這三個領域有了一定的工作積累和知名度,得了到客戶的信任,業(yè)務量不斷增長。根據(jù)院發(fā)展定位,我處正逐步向規(guī)劃、課題類業(yè)務方向努力。據(jù)院統(tǒng)計,我處今年規(guī)劃、課題類業(yè)務比例比去年明顯提高,數(shù)量占全院規(guī)劃課題的45%,合同額占全院同類業(yè)務的40%。
在努力開拓市場的同時,我們積極參與省計委的重大課題研究。特別是今年劉院長到任以后,延長了全院的業(yè)務鏈,使我們更有機會介入到委里的課題中。今年先后參與了環(huán)杭州灣重大基礎設施研究、浙江省城市基礎設施現(xiàn)代化研究、磁浮列車與高速輪軌比較研究等課題,有些正在進行當中。這些課題涉及面廣、要求高,需要許多部門配合,協(xié)調(diào)工作有一定難度。通過參與這些課題,我們開闊了眼界,增長了的知識,鍛煉了隊伍,同時也感到了巨大壓力。
3、團隊建設
在處室隊伍建設上,堅持“以人為本”。我認為:對于我們這樣一個智力服務型單位而言,“以人為本”的“本”字體現(xiàn)了三層含義:即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素,我們是靠經(jīng)營腦子來開展業(yè)務的,人是我們最大的資本,大部分成本也來自于人。新的基礎項目處剛成立一年,在經(jīng)過了磨合期的前提下,業(yè)務仍有了較快增長,這與全處同志團結(jié)一致、勤奮工作、具有較強的凝聚力是分不開的。最難得的是我們處的同志工作的自覺性,特別是當任務重、時間緊時,大家任勞任怨,加班加點,不用督促,不用提醒,平時晚上8、9點鐘回去是常事,周末加班更是家常便飯。全處每個人都表現(xiàn)很好。如柴處長,思維活躍,特別是對我的工作給予了很大的支持和配合;范高工工作認真負責,主動熱情;其它三位年輕同志都是研究生,工作積極。在此我對全處的同仁們的辛勤勞動和對我工作的支持表示感謝!
我在處里跟大家交流時,特別是與新來的年輕同志談心時常常講,我們院是一個綜合部門,要求每個人要具備良好的綜合素質(zhì),素質(zhì)不僅體現(xiàn)在業(yè)務能力上,更體現(xiàn)在“做人”上。人生無非“做人做事”兩件事,要先做人后做事。特別是遇到事情時,要站在對方的立場上,換位思考,人的胸襟會變得寬廣起來。
4、政治理論學習方面
我們在加強業(yè)務的同時,也注重政治理論學習。我跟同事們交流時常講,在我們這樣的單位,政治學習不全是假大空的事情。因為我們在做一些課題時,要講宏觀方向的把握。如果不了解黨和政府的重大決策,不掌握類似“五個統(tǒng)籌”、“五個堅持”、“八個優(yōu)勢、八項舉措”等戰(zhàn)略,在寫文章時就不能很好地做到與時俱進。我在出差時注意到一個細節(jié),處里的同志包里帶著一本xx屆三中全會的小冊子,因為平時工作太忙,沒時間學習,出差時晚上可以學一下。從這個細節(jié)可以看出處里同志對待政治學習的態(tài)度。
二、明年的工作思路
如果明年我被繼續(xù)聘用,對全處明年的工作有以下三點打算:
1、在業(yè)務方向上,根據(jù)劉主任的十六字方針,結(jié)合全院的發(fā)展定位,以及明年“xxx”規(guī)劃工作的展開,我處將加大區(qū)域基礎設施方面的研究,加強與各地計委的聯(lián)系,爭取在區(qū)域規(guī)劃、特別是基礎設施專項規(guī)劃方面有新的拓展。
2、在工作業(yè)績上,我將與全處的同志一起,繼續(xù)加強業(yè)務學習和政治理論學習,在今年的基礎上,一如繼往地辛勤工作,努力爭取完成院制定的工作目標,并力爭上游。
3、在團隊建設上,繼續(xù)團結(jié)一致,加強合作,形成合力,努力建設一支團結(jié)、高效、和諧的優(yōu)秀團隊,讓每個成員以規(guī)劃院為榮,以基礎項目處為榮。
以上發(fā)言是基于我被繼續(xù)聘用的基礎上,如果我未被聘用,我將聽從新處長的工作思路與工作安排,一如繼往地努力工作,積極配合處長的工作,為全處的工作盡自己應盡的力量。
謝謝大家!
經(jīng)濟建設規(guī)劃院基礎項目處處長連任競聘演講稿
各位領導、各位同仁:
上午好!首先感謝領導提供了這樣一個機會,也感謝同事們在前一輪推薦中對我的信任和支持。下面分兩部分向大家匯報,一是今年的工作回顧,二是明年的工作思路(如果我被繼續(xù)聘任的話)。
一、今年的工作回顧
⒈業(yè)務量
基礎項目處是今年剛合并成立的處室,共人。根據(jù)院統(tǒng)計數(shù)據(jù),今后月份,我處完成的業(yè)務量占全院總量的(包括合同額和資金到位數(shù)),與去年相比,業(yè)務量翻了一番。應該說,今年的工作取得了較大成績,這與院本文為此文章原創(chuàng)網(wǎng)站領導的正確領導、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務中心等部門的大力支持是分不開的,在此一并表示衷心的感謝!!
⒉業(yè)務方向
基礎項目處已形成了特色較為鮮明的業(yè)務,目前業(yè)務主要有三大塊:熱電、物流和社會發(fā)展類。經(jīng)過近兩年的開拓,在這三個領域有了一定的工作積累和知名度,得了到客戶的信任,業(yè)務量不斷增長。根據(jù)院發(fā)展定位,我處正逐步向規(guī)劃、課題類業(yè)務方向努力。據(jù)院統(tǒng)計,我處今年規(guī)劃、課題類業(yè)務比例比去年明顯提高,數(shù)量占全院規(guī)劃課題的,合同額占全院同類業(yè)務的。
在努力開拓市場的同時,我們積極參與省計委的重大課題研究。特別是今年劉院長到任以后,延長了全院的業(yè)務鏈,使我們更有機會介入到委里的課題中。今年先后參與了環(huán)杭州灣重大基礎設施研究、浙江省城市基礎設施現(xiàn)代化研究、磁浮列車與高速輪軌比較研究等課題,有些正在進行當中。這些課題涉及面廣、要求高,需要許多部門配合,協(xié)調(diào)工作有一定難度。通過參與這些課題,我們開闊了眼界,增長了的知識,鍛煉了隊伍,同時也感到了巨大壓力。
⒊團隊建設
在處室隊伍建設上,堅持“以人為本”。我認為:對于我們這樣一個智力服務型單位而言,“以人為本”的“本”字體現(xiàn)了三層含義:即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素,我們是靠經(jīng)營腦子來開展業(yè)務的,人是我們最大的資本,大部分成本也來自于人。新的基礎項目處剛成立一年,在經(jīng)過了磨合期的前提下,業(yè)務仍有了較快增長,這與全處同志團結(jié)一致、勤奮工作、具有較強的凝聚力是分不開的。最難得的是我們處的同志工作的自覺性,特別是當任務重、時間緊時,大家任勞任怨,加班加點,不用督促,不用提醒,平時晚上⒏點鐘回去是常事,周末加班更是家常便飯。全處每個人都表現(xiàn)很好。如柴處長,思維活躍,特別是對我的工作給予了很大的支持和配合;范高工工作認真負責,主動熱情;其它三位年輕同志都是研究生,工作積極。在此我對全處的同仁們的辛勤勞動和對我工作的支持表示感謝!!
我在處里跟大家交流時,特別是與新來的年輕同志談心時常常講,我們院是一個綜合部門,要求每個人要具備良好的綜合素質(zhì),素質(zhì)不僅體現(xiàn)在業(yè)務能力上,更體現(xiàn)在“做人”上。人生無非“做人做事”兩件事,要先做人后做事。特別是遇到事情時,要站在對方的立場上,換位思考,人的胸襟會變得寬廣起來。
⒋政治理論學習方面
我們在加強業(yè)務的同時,也注重政治理論學習。我跟同事們交流時常講,在我們這樣的單位,政治學習不全是假大空的事情。因為我們在做一些課題時,要講宏觀方向的把握。如果不了解黨和政府的重大決策,不掌握類似“五個統(tǒng)籌”、“五個堅持”、“八個優(yōu)勢、八項舉措”等戰(zhàn)略,在寫文章時就不能很好地做到與時俱進。我在出差時注意到一個細節(jié),處里的同志包里帶著一本十六屆三中全會的小冊子,因為平時工作太忙,沒時間學習,出差時晚上可以學一下。從這個細節(jié)可以看出處里同志對待政治學習的態(tài)度。
二、明年的工作思路
如果明年我被繼續(xù)聘用,對全處明年的工作有以下三點打算:
⒈在業(yè)務方向上,根據(jù)劉主任的十六字方針,結(jié)合全院的發(fā)展定位,以及明年“十一五”規(guī)劃工作的展開,我處將加大區(qū)域基礎設施方面的研究,加強與各地計委的聯(lián)系,爭取在區(qū)域規(guī)劃、特別是基礎設施專項規(guī)劃方面有新的拓展。
⒉在工作業(yè)績上,我將與全處的同志一起,繼續(xù)加強業(yè)務學習和政治理論學習,在今年的基礎上,一如繼往地辛勤工作,努力爭取完成院制定的工作目標,并力爭上游。
⒊在團隊建設上,繼續(xù)團結(jié)一致,加強合作,形成合力,努力建設一支團結(jié)、高效、和諧的優(yōu)秀團隊,讓每個成員以規(guī)劃院為榮,以基礎項目處為榮。
以上發(fā)言是基于我被繼續(xù)聘用的基礎上,如果我未被聘用,我將聽從新處長的工作思路與工作安排,一如繼往地努力工作,積極配合處長的工作,為全處的工作盡自己應盡的力量。
謝謝大家!
稅務分局局長連任競聘演講稿
——花兒就是這樣紅花兒為什么這樣紅?我認為,只有具備了良好的綜合素質(zhì)、理順了各方面的關系。才能根植稅苑,花紅葉茂。我之所以報名參加分局長連任的競爭,主要基于以下四個方面的考慮:一是具備了良好的綜合素質(zhì)。5年的分局長從職經(jīng)歷,培育了我良好的綜合素質(zhì)。我在工作中,始終堅持做到“三講”,首先是講誠信,這是一個領導者應具備的基本素質(zhì),如果沒有誠信觀念,就不能帶好隊,更不能收好稅,所以我時刻提醒自己講誠信,講了算,定了干,再大的困難也要兌現(xiàn),從而得以取信于人;其次是講學習,通過學習十六屆三中全會精神,增強了我的政治責任感和使命感、通過學習稅刊、稅報,提高了自己的稅收業(yè)務技能、通過向?qū)嵺`和同志們文章轉(zhuǎn)載自學習,豐富了我的工作經(jīng)驗、通過持之以恒地學習、實踐、再學習、再實踐,使我的領導藝術和領導水平不斷提高,為勝任今后新的崗位,打下了堅實的基礎。三是講廉政,我在工作和生活中,始終把廉政建設放在首要位置,敢于解剖自己,積極組織、參與警示教育活動,增強了自己的反腐能力,做到了一身正氣,兩袖清風,管好了自己、管好了家人、管好了分局工作人員,200
2、2003年,我分局連續(xù)兩年被_____市國稅局評為全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設先進集體。
二是擺正了個人與組織的關系。那就是我始終堅定和市局黨組保持高度一致的信念。目前處于機構(gòu)改革前期,人心思變,人心思上,因此,保持思想穩(wěn)定是十分必要的,為此,我率先垂范并號召分局全體人員自覺維護市局黨組的權威,真正做到了三點,一是和市局黨組同心,主要是堅持以人為本,樹立開拓意識,培育創(chuàng)新精神,開展談心、貼心、凝心活動,從而使大家緊緊團結(jié)在市局黨組的周圍,把市局的號召牢記在心,把市局的意圖真正領會;二是和市局黨組同向,主要是認真?zhèn)鬟_市局各項會議精神,及時學習有關新的業(yè)務知識,從而把握正確的工作方向,做到了市局所指,即我所向;三是和市局黨組同步,主要是把市局各階段安排的工作,立即傳達,立馬布置,分步實施,緊跟市局的步伐,這樣就把握了工作的重心、中心,從而確保了年年超額完成各項任務。四是融洽了分局同志間的關系。作為分局長,我總是從大局出發(fā),從工作出發(fā),把大家緊緊團結(jié)在分局黨支部的周圍。首先是容人聚心。俗話說得好:“家和萬事興”。一個單位,也和一個大家庭一樣,只有心和氣順,才會事業(yè)興旺。要讓大家每片綠葉,都精心呵護分局這朵紅花,唯有通過班子成員對職工的情感不斷投入,創(chuàng)造出一種相互理解、相互信賴的溫馨環(huán)境后才能實現(xiàn),為使每個稅干的小家庭得到幸福,讓分局這個大家庭更加和睦,我?guī)ьI分局領導班子對每個職工傾注了無限的愛,如職工的婚喪嫁娶一定要出面操辦,職工子女入學一定要登門祝賀,職工突遇災禍一定要上門慰問,職工的份內(nèi)要求一定要設法滿足,職工的思想矛盾一定要及時化解。2003年7月的一天,分局年輕稅干陳建鋒因忙于金稅工程加班,孩子放學,忘了去接,致使孩子在學校滯留了xxxx多小時,妻子晚班回家后,不見孩子,立即趕到學校,看到孩子哭成淚人,心里非常生氣,深夜,陳建鋒加班回來,妻子就是不給開門,我得知情況后,立即趕到他家,叫開門,誠懇地向他妻子說明了情況,肯定了陳建鋒的敬業(yè)精神,表明了我安排工作的“失誤”,最后得到了他妻子的諒解、理解和支持……一樁樁體貼入微、一件件感人至深,精誠所至,金石為開,組織上的關懷和關心最終成為大家前進的動力,從而使大家輕裝上陣,以飽滿的精神狀態(tài)完成各自的工作任務。其次是容言知心,鼓勵大家多提建議,多講真話;再次是容才貼心,容許他人的才能超越自己,惜才、愛才、用才;最后是容過誠心,人非圣賢,孰能無過,因此,有同志犯了錯誤,我總是先肯定成績,然后提出善意的批評,從而和同志們同事同心,相處融洽。做到
了綠葉和紅花相得益彰。
當然,我也存在缺點和不足,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力克服和改正。
回顧過去,是為了更好地開辟未來。分局長,不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果在這次競爭上崗中我繼續(xù)擔任分局長,我將在以下幾個方面展開工作。
一抓收入。立足一個早字,落實一個干字,科學分解,嚴格考核,確保天天都有增長點。
二抓隊伍。我將引入“人本管理理念”,實施“柔性管理”,一如既往地尊重人,關心人,抓好班子,帶好隊伍。實現(xiàn)月月都有閃光點。
三抓業(yè)務。在分局開展崗位練兵,業(yè)務比賽活動。再接再厲,再創(chuàng)佳績,爭取年年都有新起點。
同志們,我們?nèi)嗽诙愅荆貞殉嗾\,身著蔚藍,斗志彌堅;幾多艱辛,幾多輝煌,已是昨天;展望未來,任重道遠,給我信任,我將再抒真情,竭誠奉獻,呵護紅花,更加爛漫!
通聯(lián):安徽_____市國家稅務局_____
稅務分局長連任競聘演講稿
——花兒就是這樣紅花兒為什么這樣紅?我認為,只有具備了良好的綜合素質(zhì)、理順了各方面的關系。才能根植稅苑,花紅葉茂。我之所以報名參加分局長連任的競爭,主要基于以下四個方面的考慮:一是具備了良好的綜合素質(zhì)。5年的分局長從職經(jīng)歷,培育了我良好的綜合素質(zhì)。我在工作中,始終堅持做到“三講”,首先是講誠信,這是一個領導者應具備的基本素質(zhì),如果沒有誠信觀念,就不能帶好隊,更不能收好稅,所以我時刻提醒自己講誠信,講了算,定了干,再大的困難也要兌現(xiàn),從而得以取信于人;其次是講學習,通過學習十六屆三中全會精神,增強了我的政治責任感和使命感、通過學習稅刊、稅報,提高了自己的稅收業(yè)務技能、通過向?qū)嵺`和同志們文章轉(zhuǎn)載自學習,豐富了我的工作經(jīng)驗、通過持之以恒地學習、實踐、再學習、再實踐,使我的領導藝術和領導水平不斷提高,為勝任今后新的崗位,打下了堅實的基礎。三是講廉政,我在工作和生活中,始終把廉政建設放在首要位置,敢于解剖自己,積極組織、參與警示教育活動,增強了自己的反腐能力,做到了一身正氣,兩袖清風,管好了自己、管好了家人、管好了分局工作人員,200
2、2003年,我分局連續(xù)兩年被_____市國稅局評為全市國稅系統(tǒng)黨風廉政建設先進集體。
二是擺正了個人與組織的關系。那就是我始終堅定和市局黨組保持高度一致的信念。目前處于機構(gòu)改革前期,人心思變,人心思上,因此,保持思想穩(wěn)定是十分必要的,為此,我率先垂范并號召分局全體人員自覺維護市局黨組的權威,真正做到了三點,一是和市局黨組同心,主要是堅持以人為本,樹立開拓意識,培育創(chuàng)新精神,開展談心、貼心、凝心活動,從而使大家緊緊團結(jié)在市局黨組的周圍,把市局的號召牢記在心,把市局的意圖真正領會;二是和市局黨組同向,主要是認真?zhèn)鬟_市局各項會議精神,及時學習有關新的業(yè)務知識,從而把握正確的工作方向,做到了市局所指,即我所向;三是和市局黨組同步,主要是把市局各階段安排的工作,立即傳達,立馬布置,分步實施,緊跟市局的步伐,這樣就把握了工作的重心、中心,從而確保了年年超額完成各項任務。xxxx從事農(nóng)產(chǎn)品收購的農(nóng)民納稅人,發(fā)展壯大為年銷售額超過50xxxx元以上的企業(yè)家,從而盤活了農(nóng)村資源,增加了農(nóng)民的收入,同時,在扶貧過程中,我和同志們也經(jīng)受了一次次思想的洗禮,和農(nóng)民比收入、比辛苦、比困難,從而使我們增強了“兩個務必”的意識,勵煉了我的意志,豐富了我的閱歷,為我以后的工作打下了良好的思想基礎?;仡?5年來的工作,成功的鮮花既為我而綻放,也為組織的培養(yǎng)和同志們的厚愛而絢麗多彩。
四是融洽了分局同志間的關系。作為分局長,我總是從大局出發(fā),從工作出發(fā),把大家緊緊團結(jié)在分局黨支部的周圍。首先是容人聚心。俗話說得好:“家和萬事興”。一個單位,也和一個大家庭一樣,只有心和氣順,才會事業(yè)興旺。要讓大家每片綠葉,都精心呵護分局這朵紅花,唯有通過班子成員對職工的情感不斷投入,創(chuàng)造出一種相互理解、相互信賴的溫馨環(huán)境后才能實現(xiàn),為使每個稅干的小家庭得到幸福,讓分局這個大家庭更加和睦,我?guī)ьI分局領導班子對每個職工傾注了無限的愛,如職工的婚喪嫁娶一定要出面操辦,職工子女入學一定要登門祝賀,職工突遇災禍一定要上門慰問,職工的份內(nèi)要求一定要設法滿足,職工的思想矛盾一定要及時化解。2003年7月的一天,分局年輕稅干陳建鋒因忙于金稅工程加班,孩子放學,忘了去接,致使孩子在學校滯留了xxxx多小時,妻子晚班回家后,不見孩子,立即趕到學校,看到孩子哭成淚人,心里非常生氣,深夜,陳建鋒加班回來,妻子就是不給開門,我得知情況后,立即趕到他家,叫開門,誠懇地向他妻子說明了情況,肯定了陳建鋒的敬業(yè)精神,表明了我安排工作的“失誤”,最后得到了他妻子的諒解、理解和支持……一樁樁體貼入微、一件件感人至深,精誠所至,金石為開,組織上的關懷和關心最終成為大家前進的動力,從而使大家輕裝上陣,以飽滿的精神狀態(tài)完成各自的工作任務。其次是容言知心,鼓勵大家多提建議,多講真話;再次是容才貼心,容許他人的才能超越自己,惜才、愛才、用才;最后是容過誠心,人非圣賢,孰能無過,因此,有同志犯了錯誤,我總是先肯定成績,然后提出善意的批評,從而和同志們同事同心,相處融洽。做到了綠葉和紅花相得益彰。
當然,我也存在缺點和不足,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力克服和改正。
回顧過去,是為了更好地開辟未來。分局長,不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果在這次競爭上崗中我繼續(xù)擔任分局長,我將在以下幾個方面展開工作。
一抓收入。立足一個早字,落實一個干字,科學分解,嚴格考核,確保天天都有增長點。
二抓隊伍。我將引入“人本管理理念”,實施“柔性管理”,一如既往地尊重人,關心人,抓好班子,帶好隊伍。實現(xiàn)月月都有閃光點。
三抓業(yè)務。在分局開展崗位練兵,業(yè)務比賽活動。再接再厲,再創(chuàng)佳績,爭取年年都有新起點。
同志們,我們?nèi)嗽诙愅荆貞殉嗾\,身著蔚藍,斗志彌堅;幾多艱辛,幾多輝煌,已是昨天;展望未來,任重道遠,給我信任,我將再抒真情,竭誠奉獻,呵護紅花,更加爛漫!
通聯(lián):安徽_____市國家稅務局_____
規(guī)劃院基礎項目處處長連任競聘演講稿
各位領導、各位同仁:
上午好!首先感謝領導提供了這樣一個機會,也感謝同事們在前一輪推薦中對我的信任和支持。下面分兩部分向大家匯報,一是今年的工作回顧,二是明年的工作思路(如果我被繼續(xù)聘任的話)。
一、今年的工作回顧
1、業(yè)務量
基礎項目處是今年剛合并成立的處室,共6人。根據(jù)院統(tǒng)計數(shù)據(jù),今后1-11月份,我處完成的業(yè)務量占全院總量的1/3(包括合同額和資金到位數(shù)),與去年相比,業(yè)務量翻了一番。應該說,今年的工作取得了較大成績,這與院領導的正確領導、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務中心等部門的大力支持是分不開的,在此一并表示衷心的感謝!!
2、業(yè)務方向
基礎項目處已形成了特色較為鮮明的業(yè)務,目前業(yè)務主要有三大塊:熱電、物流和社會發(fā)展類。經(jīng)過近兩年的開拓,在這三個領域有了一定的工作積累和知名度,得了到客戶的信任,業(yè)務量不斷增長。根據(jù)院發(fā)展定位,我處正逐步向規(guī)劃、課題類業(yè)務方向努力。據(jù)院統(tǒng)計,我處今年規(guī)劃、課題類業(yè)務比例比去年明顯提高,數(shù)量占全院規(guī)劃課題的45%,合同額占全院同類業(yè)務的40%。
在努力開拓市場的同時,我們積極參與省計委的重大課題研究。特別是今年劉院長到任以后,延長了全院的業(yè)務鏈,使我們更有機會介入到委里的課題中。今年先后參與了環(huán)杭州灣重大基礎設施研究、浙江省城市基礎設施現(xiàn)代化研究、磁浮列車與高速輪軌比較研究等課題,有些正在進行當中。這些課題涉及面廣、要求高,需要許多部門配合,協(xié)調(diào)工作有一定難度。通過參與這些課題,我們開闊了眼界,增長了的知識,鍛煉了隊伍,同時也感到了巨大壓力。
3、團隊建設
在處室隊伍建設上,堅持“以人為本”。我認為:對于我們這樣一個智力服務型單位而言,“以人為本”的“本”字體現(xiàn)了三層含義:即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素,我們是靠經(jīng)營腦子來開展業(yè)務的,人是我們最大的資本,大部分成本也來自于人。新的基礎項目處剛成立一年,在經(jīng)過了磨合期的前提下,業(yè)務仍有了較快增長,這與全處同志團結(jié)一致、勤奮工作、具有較強的凝聚力是分不開的。最難得
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