論書面形式簽訂勞動合同建和諧勞動關(guān)系保障

論書面形式簽訂勞動合同建和諧勞動關(guān)系保障論書面形式簽訂勞動合同建和諧勞動關(guān)系保障一、甲方基本信息：公司名稱：公司地址：法定代表人（或負(fù)責(zé)人）姓名：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會信用代碼（或組織機構(gòu)代碼）：二、乙方基本信息：姓名：身份證號碼：家庭地址：聯(lián)系電話：三、雙方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.甲方身份：為用人單位2.乙方身份：為勞動者3.甲方權(quán)利：依法組織生產(chǎn)、經(jīng)營；依照國家規(guī)定制定、變更勞動合同的條件和程序；貫徹落實勞動法律、法規(guī)和國家勞動手冊規(guī)定，保護勞動者合法權(quán)益；要求勞動者在合理范圍內(nèi)履行合同義務(wù)；解除或終止勞動合同的權(quán)利。4.乙方權(quán)利：從事職業(yè)，選擇職業(yè)，有勞動的權(quán)利；合法要求甲方給予勞動報酬，享受勞動保護；權(quán)利得到尊重；維護自己的合法權(quán)益，要求甲方履行勞動合同。5.甲乙雙方的具體義務(wù)：（1）甲方應(yīng)按照合同規(guī)定的勞動條件和工資標(biāo)準(zhǔn)，及時足額地支付福利待遇。（2）保護勞動者人身安全和健康，提供安全的工作場所和勞動條件，防止勞動者遭受傷害和危險。（3）培訓(xùn)和提高勞動者的職業(yè)技能，協(xié)助勞動者提高自身素質(zhì)。（4）嚴(yán)格遵守勞動法律法規(guī)、國家各項規(guī)章制度和工作制度，定期進行檢查，及時改正不良現(xiàn)象。（5）乙方應(yīng)按照勞動合同的約定，誠實守信，全力完成工作，認(rèn)真履行職業(yè)職責(zé)和崗位職責(zé)。（6）乙方應(yīng)本著維護甲方利益和社會公共利益的精神，自覺管理和維護甲方的財產(chǎn)和商品，并履行勞動合同中約定的其他義務(wù)。6.合同履行方式：甲乙雙方采用書面形式簽訂勞動合同并加蓋公章，三方協(xié)商簽訂，或者通過公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)勞動合同網(wǎng)簽訂。7.勞動合同期限：本合同起止日期為_______________年____月____日至_______________年____月____日。若因生產(chǎn)經(jīng)營需要，合同期滿或約定事項變更，雙方同意續(xù)簽新合同或協(xié)商解決。8.違約責(zé)任：（1）甲方不按合同規(guī)定支付勞動報酬或以欺騙、威脅、強迫等手段試圖剝奪乙方合法權(quán)益的，應(yīng)依照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。（2）乙方無故不履行合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。四、遵守中國的相關(guān)法律法規(guī)甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守中國勞動法及相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度的約定，尊重和保護勞動者的合法權(quán)益。五、明確各方的權(quán)力和義務(wù)雙方在本合同中明確了各自的權(quán)利和義務(wù)，一旦發(fā)生糾紛，應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》規(guī)定，通過和解、仲裁或訴訟等方式予以解決。六、法律效力和可執(zhí)行性本合同經(jīng)甲乙雙方簽訂，并經(jīng)法定代表人（或負(fù)責(zé)人）簽字、加蓋公章后生效。本合同內(nèi)容具有法律效力，雙方應(yīng)當(dāng)遵守并履行。七、其他本合同未盡事宜，可在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上進行補充