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文檔簡介
培訓(xùn)學(xué)校年度工作報告
一、突出特色教育,提升品牌影響力
2022年作為我校特色教育深度進(jìn)展和改革的年度,我校努力與國際英語教育接軌,創(chuàng)新適合本地區(qū)英
1.仔細(xì)(學(xué)習(xí)),深化改革,與時俱進(jìn)
結(jié)合我校工作規(guī)劃,2022年年度工作主要以教育改革,思路創(chuàng)新為主。積極參加全國社會各界組織的教育研討會,教育理念座談會,各種先進(jìn)教育理念,教學(xué)方法的培訓(xùn)學(xué)習(xí)課程等,并與上海君學(xué)書院,湖南大學(xué)嘉奇商學(xué)院等多家全國知名教育機構(gòu)達(dá)成合作伙伴關(guān)系,共同推動全國英語教育的進(jìn)展。
2.創(chuàng)新教學(xué)方法及教育理念,形成特色教育“以特色教育為重心,打造行業(yè)品牌”是我校經(jīng)營方針之一。學(xué)校自創(chuàng)辦以來,始終非常重視校園特語教育的特色教育,提升我校品牌教育影響力。色的特色教育。每周以教研為中心開展全校性的教育研討會及座談會。著力打造具有地域特色及學(xué)校自身特色的教育理念及教學(xué)方法。不斷學(xué)習(xí),總結(jié),創(chuàng)新,實踐力求探究出最正確的教育方式。
3.發(fā)揚素養(yǎng)教育精神,提升全面教育品質(zhì)
為培育學(xué)員綜合素養(yǎng),熬煉學(xué)員綜合力量。通過舉辦各種拓展訓(xùn)練活動,學(xué)問競賽等活動,從多方面提升學(xué)員綜合素養(yǎng),形成我校特色素養(yǎng)教育體制及校園文化。在2022年中我校先后開展了學(xué)員集體感恩生日會、母情節(jié)感恩活動、暑期英語學(xué)問競賽、英語書寫與(手抄報)競賽、萬圣節(jié)派對、圣誕節(jié)游園活動等集體活動。
二、緊抓細(xì)化教育,提升教育實力
學(xué)生的學(xué)習(xí)需要有一個科學(xué)的系統(tǒng)及方法,需要學(xué)校教育與學(xué)習(xí)對象的完善結(jié)合。2022年我們結(jié)合年度工作目標(biāo)及規(guī)劃,針對不同年齡學(xué)員進(jìn)展調(diào)研,討論,分析。針對這些細(xì)節(jié)工作,2022年中我們積極組織教師外出學(xué)習(xí)有關(guān)細(xì)化教育理念,整體教育理論,互動式教育法等專業(yè)學(xué)問,制定了《班級治理(制度)與手冊》、《教學(xué)細(xì)節(jié)工作規(guī)定》以及其它各項涉及教育細(xì)節(jié)工作的要求、規(guī)定和制度。從細(xì)節(jié),帶整體,促進(jìn)我校整體的教育實力的提升。針對我校的實際狀況,我們主要做了以下工作:
1、每周一次教研活動。主要進(jìn)展集體備課、評課、課題研討、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等活動。
2、組織了骨干教師和教學(xué)主管的示范課,和全體教師的公開課、新進(jìn)教師的匯報課活動,并準(zhǔn)時評課。
3、積極進(jìn)展課堂教學(xué)方法討論,資料共享平臺《培訓(xùn)學(xué)校年度工作報告》(https://.)。全體教師在外訓(xùn)學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)理念與方法后,各自進(jìn)展了課堂教學(xué)討論,重點突出了“自學(xué)研討”、“成果展現(xiàn)”、“穩(wěn)固練習(xí)”三個主要環(huán)節(jié),學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性大大增加,逐步向“樂學(xué)、會學(xué)”邁進(jìn)。
4、在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的根底上,除了組織集體學(xué)習(xí),進(jìn)展“案例”溝通外,每個教師還參加學(xué)校辦公群,記敘反思性教育教學(xué)(故事),大家通過網(wǎng)絡(luò)相互溝通學(xué)習(xí)。
5、為到達(dá)最正確教學(xué)效果,全面實行小班化教學(xué),全部在讀班級學(xué)員不超過20人。
6、落實會議學(xué)習(xí)制度,每周二次集體會,每周工作規(guī)劃于總結(jié)會,英語教研教學(xué)研討會。落實推門聽課制度,校長、教學(xué)主管不定期不打招呼,推門聽課。
7、各項檢查制度化
(1)、考勤與抽查相結(jié)合,確保正常出勤。實行上班簽名制,中間進(jìn)展抽查,以防消失個別失控現(xiàn)象。
(2)、每月一次考核檢查。作業(yè)、教案狀況月底檢查,并將其它檢查結(jié)果匯總,發(fā)覺問題準(zhǔn)時在教師會上預(yù)警。
(3)、從辦公紀(jì)律、教案書寫、作業(yè)批改等教學(xué)環(huán)節(jié)都作了嚴(yán)格規(guī)定,并加大了常常性抽查和常規(guī)檢查力度。
(4)、加強檢查,準(zhǔn)時反應(yīng)。每周對各班的教室衛(wèi)生,學(xué)生儀表,學(xué)生出勤以及其他行為標(biāo)準(zhǔn)做到勤檢查、勤反應(yīng),準(zhǔn)時公布結(jié)果,催促整改。
(5)、組織提倡任課教師撰寫德育論文,推動帶班教師努力摸索教育規(guī)律,不斷將自己的感性熟悉上升為理性思索,漸漸形成自己富有共性的.教育風(fēng)格。
三、做好家長效勞,促進(jìn)家校溝通
1.帶班教師定時給所帶班級學(xué)生進(jìn)展電話家訪準(zhǔn)時反應(yīng)學(xué)生在校學(xué)習(xí)狀況,每生每期電話家訪次數(shù)不低于2次。
2.跟隨社會進(jìn)展潮流,開設(shè)學(xué)校群,公眾微信平臺等,將學(xué)校最新資訊告知家長,鼓舞家長和學(xué)生參與更多的社會活動熬煉自己。同時詢問家長孩子最近在家的狀態(tài),若有特別,指導(dǎo)家長如何找到緣由并賜予一些可行性的建議,準(zhǔn)時給家長一些兒童教育方面的學(xué)問和案例,引導(dǎo)家長正確地熟悉孩子的學(xué)習(xí)和生活等。
3.多與性格怪異、孤僻、自私等的孩子溝通,了解其家庭狀況,再用肯定的方式去影響家長去重視引導(dǎo)自己的孩子,轉(zhuǎn)變不好的習(xí)慣。對于因某些緣由造成的學(xué)習(xí)吃力的學(xué)生,給與更多的關(guān)愛,不僅從學(xué)習(xí)上,還要從生活上、精神上關(guān)懷他們,能成為朋友;
4.依據(jù)每個學(xué)生的狀況,教師安排家訪,親自了解學(xué)生的家庭環(huán)境及在家的生活狀態(tài);
5.依據(jù)學(xué)生實際狀況,教師會不定時地安排補課,為了讓學(xué)生更好地理解,緊跟班級步伐,不致造成學(xué)生學(xué)習(xí)的障礙,導(dǎo)致不再堅持的后果。
四、緊抓安全防衛(wèi)工作,創(chuàng)立平安校園
我校積極防范,從細(xì)節(jié)動身,削減各種事故的隱患,杜絕事故的發(fā)生。加強責(zé)任人制度,確保全方位治理,落實安全防衛(wèi)措施,確保校區(qū)安全工作。
1、學(xué)校從建校開頭便成立了學(xué)校安全工作
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