辦公環(huán)境管理規(guī)定范本

第頁共頁辦公環(huán)境管理規(guī)定范本第一章總則第一條為了營造良好的辦公環(huán)境、保障員工的身體健康、提高工作效率，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于本公司所有辦公場所的管理。第三條辦公環(huán)境管理的原則是科學合理、公平公正、安全衛(wèi)生、節(jié)能環(huán)保。第四條辦公環(huán)境管理工作的組織實施由本公司行政部門負責。第五條涉及辦公環(huán)境管理的費用由本公司承擔。第二章辦公設施管理第六條本公司辦公設施應按照功能合理布局，確保每一位員工的工作區(qū)域?qū)挸?、明亮、無障礙。第七條辦公設施的維護、保養(yǎng)和更新工作應按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和標準進行，保證設施的良好狀態(tài)和正常工作。第八條辦公設施有任何損壞、故障或危險情況的，應及時上報行政部門，并采取合理措施進行修復或處理。第九條辦公設施的清潔工作應定期進行，保持整潔，保證員工的工作環(huán)境清爽、舒適。第十條辦公設施的使用應遵守相關(guān)規(guī)定和標準，不得私自移動或拆卸設施。第三章辦公物品管理第十一條本公司提供給員工的辦公物品應符合質(zhì)量標準，鼓勵員工使用環(huán)保、節(jié)能的物品。第十二條本公司設立固定的辦公用品倉庫，負責統(tǒng)一管理、領用和采購辦公物品。第十三條員工領用辦公物品應填寫申請表，并經(jīng)上級審批后方可領取。第十四條員工對領用的辦公物品負有保管責任，如有損壞或遺失應及時上報并賠償。第十五條本公司對辦公物品的使用情況進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。第十六條員工退休或離職時，應將辦公物品全部歸還。第四章辦公人員行為管理第十七條員工應遵守辦公場所的秩序，不得在辦公區(qū)域內(nèi)吸煙、喧嘩或進行與工作無關(guān)的活動。第十八條員工上班應按時到崗，不得遲到、早退或曠工。第十九條員工應保持個人衛(wèi)生，不得在辦公區(qū)域內(nèi)隨地吐痰、亂扔垃圾等不文明行為。第二十條員工應友善溝通，尊重他人，不得進行欺凌、嘲笑或誹謗他人。第二十一條員工應保密公司的商業(yè)秘密和員工的個人信息，不得泄露給外部人員。第二十二條員工如有不服從管理、違反規(guī)定的行為，將根據(jù)情況進行紀律處分。第五章辦公環(huán)境衛(wèi)生管理第二十三條辦公環(huán)境的衛(wèi)生工作應定期進行，包括辦公區(qū)域的清潔、衛(wèi)生間的清潔和垃圾的處理等。第二十四條辦公區(qū)域的清潔工作應保持每天清潔一次，包括地面、桌面、椅子等的清理。第二十五條衛(wèi)生間的清潔工作應每天至少清潔兩次，保證衛(wèi)生間的干凈整潔。第二十六條垃圾的處理應按照分類要求進行，做到垃圾不亂扔、分類準確。第六章辦公環(huán)境安全管理第二十七條辦公環(huán)境的安全管理包括防火、防盜、防爆等措施。第二十八條在辦公區(qū)域內(nèi)禁止使用易燃、易爆、有毒有害的物品，禁止使用明火。第二十九條電器設備應經(jīng)過安全檢驗合格后方可使用，每月應進行一次安全檢查。第三十條辦公場所應配備必要的安全設施，如滅火器、應急疏散通道等。第三十一條員工應保持辦公區(qū)域的通道暢通，不得堆放雜物。第七章外來人員管理第三十二條外來人員進入辦公區(qū)域前應辦理登記手續(xù)，取得相應的許可證。第三十三條外來人員應按照相關(guān)規(guī)定和要求進入辦公區(qū)域，不得私自進入無關(guān)區(qū)域。第三十四條外來人員應遵守辦公區(qū)域的規(guī)定和秩序，不得干擾員工的正常工作。第八章處罰與獎勵第三十五條如發(fā)現(xiàn)員工有違反辦公環(huán)境管理規(guī)定的行為，將依據(jù)本規(guī)定進行相應處罰。第三十六條對于在辦公環(huán)境管理工作中表現(xiàn)突出的員工，將給予適當?shù)莫剟詈蜆s譽稱號。第九章附則第三十七條辦公環(huán)境管理規(guī)定的解釋權(quán)歸