沈陽市開餐飲可行性方案_第1頁
沈陽市開餐飲可行性方案_第2頁
沈陽市開餐飲可行性方案_第3頁
沈陽市開餐飲可行性方案_第4頁
沈陽市開餐飲可行性方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩26頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

沈陽市開餐飲可行性方案xx年xx月xx日目錄CATALOGUE市場分析餐飲項(xiàng)目定位選址分析投資預(yù)算與回報(bào)分析營銷策略風(fēng)險(xiǎn)評估與應(yīng)對措施團(tuán)隊(duì)與管理01市場分析針對有一定消費(fèi)能力的中高端消費(fèi)者,提供高品質(zhì)、有特色的餐飲服務(wù)。中高端市場家庭消費(fèi)市場白領(lǐng)市場以家庭為消費(fèi)單位,提供適合家庭聚餐的餐飲產(chǎn)品和服務(wù)。針對上班族,提供快捷、健康的餐飲選擇。030201目標(biāo)市場定位了解目標(biāo)市場的口味偏好,提供符合消費(fèi)者口味的菜品??谖缎枨箅S著健康意識的提高,消費(fèi)者對健康飲食的需求增加,應(yīng)注重提供健康、低脂、低糖、低鹽的菜品。健康需求消費(fèi)者對餐飲的便捷性需求增加,應(yīng)提供外賣、自取等多樣化的服務(wù)方式。便捷性需求消費(fèi)者需求分析

競爭對手分析同類型餐飲企業(yè)分析同類型餐飲企業(yè)的經(jīng)營模式、菜品特色、價(jià)格策略等,以便制定更有針對性的競爭策略。新興餐飲企業(yè)關(guān)注新興餐飲企業(yè)的發(fā)展動態(tài),了解其經(jīng)營模式和特色,以便及時(shí)調(diào)整自身經(jīng)營策略。本地傳統(tǒng)特色小吃了解本地傳統(tǒng)特色小吃的特點(diǎn)和優(yōu)勢,結(jié)合自身經(jīng)營策略,提供具有競爭力的餐飲產(chǎn)品和服務(wù)。02餐飲項(xiàng)目定位餐飲類型選擇以中華傳統(tǒng)美食為主,提供各類地方特色菜肴。以西方餐飲文化為主,提供各類西式菜肴、咖啡、甜點(diǎn)等。以快速服務(wù)、便捷用餐為主,提供各類快餐食品。以特定主題為主,提供與主題相關(guān)的特色菜肴和環(huán)境氛圍。中式餐飲西式餐飲快餐主題餐廳針對高端消費(fèi)者,提供精致、高品質(zhì)的菜肴,注重食材的品質(zhì)和烹飪技巧。高檔菜肴針對廣大消費(fèi)者,提供價(jià)格實(shí)惠、口味豐富的菜肴,注重菜品的口味和性價(jià)比。大眾菜肴針對追求新奇、獨(dú)特的消費(fèi)者,提供創(chuàng)新的菜品和獨(dú)特的口味,注重食材搭配和烹飪方法的創(chuàng)新。創(chuàng)新菜肴針對喜歡傳統(tǒng)口味和文化底蘊(yùn)的消費(fèi)者,提供正宗、地道的傳統(tǒng)菜肴,注重食材的選取和烹飪手法的傳承。傳統(tǒng)菜肴菜品定位針對高端消費(fèi)者和特殊場合,菜品價(jià)格較高,但服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境氛圍也相應(yīng)提升。高價(jià)位針對廣大消費(fèi)者,菜品價(jià)格適中,性價(jià)比較高,適合日常用餐。中等價(jià)位針對預(yù)算有限的消費(fèi)者,菜品價(jià)格較低,但注重口味和食材的品質(zhì)。低價(jià)位價(jià)格定位03選址分析人流量統(tǒng)計(jì)統(tǒng)計(jì)目標(biāo)商業(yè)圈的人流量,了解商圈內(nèi)的人流分布和流動規(guī)律,以便選擇人流量較大的地段。商業(yè)圈類型確定目標(biāo)商業(yè)圈的類型,如商業(yè)區(qū)、辦公區(qū)、住宅區(qū)等,以便針對不同類型商圈的特點(diǎn)進(jìn)行選址。競爭狀況調(diào)查商圈內(nèi)的餐飲業(yè)競爭狀況,了解競爭對手的經(jīng)營狀況、菜品、價(jià)格等因素,以便制定合理的經(jīng)營策略。商圈分析客源可達(dá)性分析潛在客源的可達(dá)性,了解顧客前來就餐的便利程度,以便選擇顧客易于到達(dá)的地段。交通限制了解當(dāng)?shù)亟煌ü苤拼胧?,如限行、禁停等,以便評估其對餐飲經(jīng)營的影響。交通便利度評估目標(biāo)地段的交通便利程度,了解附近公交、地鐵等交通線路的分布和通行狀況,以及停車設(shè)施的便利性。交通狀況分析調(diào)查周邊居民區(qū)的分布狀況,了解潛在客源的數(shù)量和消費(fèi)水平。居民區(qū)分布調(diào)查周邊辦公區(qū)的分布狀況,了解白領(lǐng)階層潛在客源的數(shù)量和消費(fèi)習(xí)慣。辦公區(qū)分布了解周邊是否有旅游景點(diǎn)、娛樂設(shè)施等,以便吸引游客和提供便利服務(wù)。景點(diǎn)、設(shè)施周邊環(huán)境分析04投資預(yù)算與回報(bào)分析場地租賃費(fèi)用裝修費(fèi)用員工招聘與培訓(xùn)首批食材和庫存初始投資預(yù)算01020304根據(jù)地段、面積和租期等因素,預(yù)估在10-20萬元人民幣之間。包括內(nèi)部裝修、設(shè)備購置和布局設(shè)計(jì)等,預(yù)計(jì)在20-30萬元人民幣。根據(jù)餐廳規(guī)模和業(yè)務(wù)需求,預(yù)估在5-10萬元人民幣。根據(jù)餐廳定位和菜單,預(yù)計(jì)在5-10萬元人民幣。人員工資食材成本租金與物業(yè)費(fèi)能源與水費(fèi)運(yùn)營成本預(yù)算根據(jù)員工數(shù)量和當(dāng)?shù)毓べY水平,預(yù)計(jì)每月在2-5萬元人民幣。根據(jù)租賃合同和地段,預(yù)計(jì)每月在1-3萬元人民幣。根據(jù)餐廳規(guī)模和業(yè)務(wù)量,預(yù)計(jì)每月在1-3萬元人民幣。根據(jù)餐廳規(guī)模和業(yè)務(wù)量,預(yù)計(jì)每月在0.5-1萬元人民幣。根據(jù)市場調(diào)研、餐廳定位和競爭情況,預(yù)估月收入在10-20萬元人民幣。月收入預(yù)估年收入預(yù)估投資回收期盈利能力分析根據(jù)月收入預(yù)估和業(yè)務(wù)量,預(yù)估年收入在120-240萬元人民幣。根據(jù)初始投資、運(yùn)營成本和預(yù)期收入,預(yù)計(jì)投資回收期在1-2年內(nèi)。根據(jù)預(yù)期回報(bào)和收益預(yù)測,分析餐廳的盈利能力,并制定相應(yīng)的經(jīng)營策略。預(yù)期回報(bào)與收益預(yù)測05營銷策略03建立品牌形象通過店面裝修、員工形象、服務(wù)質(zhì)量等方面,樹立品牌形象,提升客戶體驗(yàn)。01確定品牌定位根據(jù)目標(biāo)客戶群體和餐飲特色,明確品牌形象和定位,如高端、時(shí)尚、家庭式等。02設(shè)計(jì)品牌標(biāo)識創(chuàng)造獨(dú)特的品牌標(biāo)識,包括商標(biāo)、字體、色彩等,以增強(qiáng)品牌識別度。品牌推廣策略制定促銷計(jì)劃根據(jù)市場需求和節(jié)假日等因素,制定有針對性的促銷計(jì)劃,如折扣、贈品、品酒會等。實(shí)施促銷活動通過線上和線下渠道,如社交媒體、廣告、傳單等,宣傳和推廣促銷活動,吸引客戶。評估促銷效果對促銷活動的效果進(jìn)行評估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷優(yōu)化促銷策略。促銷策略提供個(gè)性化服務(wù)根據(jù)客戶檔案和客戶需求,提供個(gè)性化的服務(wù)和體驗(yàn),如定制菜品、生日優(yōu)惠等??蛻糁艺\度計(jì)劃設(shè)立客戶忠誠度計(jì)劃,如積分兌換、會員卡等,鼓勵客戶多次消費(fèi)和推薦新客戶。定期回訪與關(guān)懷通過電話、短信、郵件等方式,定期回訪客戶,了解客戶需求和意見,提供關(guān)懷和幫助。建立客戶檔案收集和整理客戶信息,建立詳細(xì)的客戶檔案,以便進(jìn)行個(gè)性化服務(wù)和營銷??蛻艟S護(hù)策略06風(fēng)險(xiǎn)評估與應(yīng)對措施123餐飲市場需求受季節(jié)、節(jié)假日、經(jīng)濟(jì)環(huán)境等多種因素影響,需定期對市場進(jìn)行調(diào)研,了解消費(fèi)者需求變化。市場需求變化沈陽市餐飲行業(yè)競爭激烈,新進(jìn)入者需要充分了解競爭對手的優(yōu)劣勢,制定差異化競爭策略。競爭環(huán)境遵守相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,確保經(jīng)營合法合規(guī),避免因違規(guī)行為導(dǎo)致經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。法律法規(guī)與政策市場風(fēng)險(xiǎn)評估食品安全與衛(wèi)生嚴(yán)格遵守食品安全與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保食品質(zhì)量與安全,防止食品安全事故發(fā)生。服務(wù)質(zhì)量提高員工服務(wù)意識和技能水平,確保提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)給顧客,提升顧客滿意度。成本控制合理控制食材采購、人力成本等,避免因成本失控導(dǎo)致經(jīng)營虧損。經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)評估應(yīng)對措施與預(yù)案市場風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對根據(jù)市場需求變化調(diào)整菜品、促銷策略等,加強(qiáng)市場推廣和品牌宣傳,提高品牌知名度和美譽(yù)度。競爭風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對通過提供特色菜品、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等形成差異化競爭優(yōu)勢,加強(qiáng)內(nèi)部管理,降低經(jīng)營成本。經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對建立嚴(yán)格的成本控制體系,加強(qiáng)食品安全與衛(wèi)生管理,提高員工培訓(xùn)和考核機(jī)制,確保服務(wù)質(zhì)量。法律法規(guī)與政策風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對及時(shí)了解和掌握相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,加強(qiáng)與政府部門的溝通與協(xié)調(diào),確保經(jīng)營合法合規(guī)。07團(tuán)隊(duì)與管理根據(jù)餐飲業(yè)務(wù)規(guī)模和需求,合理規(guī)劃團(tuán)隊(duì)人數(shù),包括前廳、后廚、服務(wù)、管理等崗位。確定團(tuán)隊(duì)規(guī)模針對不同崗位制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,包括崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和晉升培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)具備專業(yè)知識和技能。培訓(xùn)計(jì)劃制定培訓(xùn)內(nèi)容包括崗位職責(zé)、操作規(guī)范、服務(wù)態(tài)度、溝通技巧等,以提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和服務(wù)水平。培訓(xùn)內(nèi)容團(tuán)隊(duì)組建與培訓(xùn)招聘渠道制定面試流程,包括簡歷篩選、初試、復(fù)試等環(huán)節(jié),確保選拔出符合崗位要求的優(yōu)秀人才。面試流程人員配置根據(jù)業(yè)務(wù)需求和崗位特點(diǎn),合理配置人員,發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢,提高工作效率。通過多種渠道進(jìn)行招聘,如招聘網(wǎng)站、社交媒體、招聘會等,吸引更多優(yōu)秀人才。人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論