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文檔簡介
2024年運(yùn)作崗位職責(zé)(20篇)
目錄
第1篇運(yùn)作員崗位職責(zé)
第2篇運(yùn)作助理崗位職責(zé)
第3篇資本運(yùn)作總經(jīng)理崗位職責(zé)
第4篇服務(wù)運(yùn)作崗位職責(zé)
第5篇運(yùn)作管理總監(jiān)崗位職責(zé)
第6篇生產(chǎn)運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
第7篇運(yùn)作副總崗位職責(zé)
第8篇項目運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
第9篇銷售運(yùn)作專員崗位職責(zé)
第10篇運(yùn)作部經(jīng)理崗位職責(zé)
第11篇運(yùn)作專員崗位職責(zé)
第12篇資金運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
第13篇供應(yīng)鏈運(yùn)作崗位職責(zé)
第14篇運(yùn)作管理專員崗位職責(zé)
第15篇運(yùn)作總監(jiān)崗位職責(zé)
第16篇資本運(yùn)作項目經(jīng)理崗位職責(zé)
第17篇資本運(yùn)作崗位職責(zé)
第18篇訓(xùn)練運(yùn)作崗崗位職責(zé)
第19篇物流運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
第20篇資本運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
運(yùn)作員崗位職責(zé)
人力發(fā)展高級主管中國人民人壽保險股份有限公司深圳市分公司中國人民人壽保險股份有限公司深圳市分公司崗位職責(zé):營銷人員“增、訓(xùn)、管、升”常態(tài)增員,新人育成、主管晉升、制度經(jīng)營等各項工作實現(xiàn)組織夯實,隊伍發(fā)展
崗位要求:
1、至少6年壽險人員管理、團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗,對營銷增員運(yùn)作有較好的理解和把握,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通表達(dá)能力及邏輯分析能力;
2、了解人員分布,熟悉并擅長培訓(xùn)機(jī)制,管理人員,職業(yè)規(guī)劃設(shè)計、制度建設(shè)梳理等;
3、人力資源、心理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景,較強(qiáng)的人員把控能力;
4、熟悉壽險業(yè)務(wù),熱愛保險行業(yè);愿意長期投身于保險行業(yè);
5、中共黨員優(yōu)先
運(yùn)作助理崗位職責(zé)
運(yùn)作助理—專項研究部拓索拓索市場咨詢(北京)有限公司,拓索,拓索咨詢,拓索崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)各類型定性項目的操作和質(zhì)量控制(座談會、深訪、招募面訪等)
2、負(fù)責(zé)與客戶溝通、項目預(yù)算、執(zhí)行、現(xiàn)場管理、后期決算、總結(jié)
3、定性類(座談會,深訪)項目的執(zhí)行
4、異地定性項目的監(jiān)控
5、聯(lián)絡(luò)員的招募與維護(hù)
6、與項目小組成員緊密合作,保證項目的順利實施
7、獨(dú)立完成本地現(xiàn)場項目的運(yùn)作及管理工作
8、能高效組建電話邀約員隊伍,對電話邀約員進(jìn)行在冊管理。
9、對電話邀約員的工作進(jìn)行監(jiān)督管理以及質(zhì)量控制。
崗位要求:
1、熟練word以及excle軟件
2、有定性項目執(zhí)行經(jīng)驗,了解定性項目操作流程
3、有廣泛的人脈資源,善于與人溝通
4、積極,樂觀,有進(jìn)取心
5、了解調(diào)研行業(yè)者優(yōu)先
6、1年以上的市場調(diào)研公司定性類項目執(zhí)行經(jīng)驗
7、有一定的行業(yè)資源(有相應(yīng)高端項目執(zhí)行資源優(yōu)先),熟練掌握定性項目的操作流程及方式,具備較高的協(xié)調(diào)和溝通能力,善于合作,親和力強(qiáng)
8、有電話銷售經(jīng)驗的優(yōu)先
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷
2、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力
資本運(yùn)作總經(jīng)理崗位職責(zé)
集團(tuán)投資與資本運(yùn)作中心總經(jīng)理正邦集團(tuán)有限公司正邦集團(tuán)有限公司,正邦集團(tuán),正邦職責(zé)描述:
1、配合集團(tuán)戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)(600億產(chǎn)值,中國民營企業(yè)100強(qiáng))投資及資本運(yùn)作;
2、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)一級部門投資與資本運(yùn)作,指導(dǎo)團(tuán)隊成員(投資總監(jiān)3名,資本運(yùn)作總監(jiān)3名);
任職要求:
1.本科以上經(jīng)濟(jì)、金融、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè);
2.大型多元化集團(tuán)公司投資負(fù)責(zé)人/副職。
服務(wù)運(yùn)作崗位職責(zé)
增值服務(wù)體系搭建及運(yùn)作經(jīng)理宜信公司普信恒業(yè)科技發(fā)展(北京)有限公司,宜信,宜信公司,普信恒業(yè),普信恒業(yè)崗位職責(zé):
1.根據(jù)不同項目情況擬定市場方案,包括市場研究、市場或品牌活動策劃、市場銷售策略、市場推廣方案等;
2.按項目管理流程,負(fù)責(zé)項目立項、任務(wù)下達(dá)、跟進(jìn)項目進(jìn)展,匯總項目整體進(jìn)展情況,對結(jié)果負(fù)責(zé)任;
3.監(jiān)督、控制、跟蹤項目的執(zhí)行情況,對發(fā)生的問題給出解決方案或提出改進(jìn)建議;
4.協(xié)調(diào)參與項目的各部門工作,正確和有效地傳遞與執(zhí)行公司的策略和信息,推進(jìn)項目;
5.向上級及時反饋項目進(jìn)展,協(xié)助各部門解決項目問題;
任職要求:
10.本科及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;
11.熟悉市場規(guī)律及客戶需求點(diǎn)提煉,有市場營銷策劃案例;
12.對項目進(jìn)行分析和需求策劃,對項目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計;
13.制定項目目標(biāo)及項目計劃、項目進(jìn)度表。制定項目執(zhí)行和控制的基本計劃;
14.有較強(qiáng)的市場敏銳度,分析能力和邏輯思維能力強(qiáng);
15.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng),團(tuán)隊合作能力突出。
16.具備良好的抗壓能力、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊精神,
17.較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力,有責(zé)任心、具有團(tuán)隊合作精神,抗壓能力強(qiáng)。
18.具備自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力、解決問題的能力;
運(yùn)作管理總監(jiān)崗位職責(zé)
資本運(yùn)作和投資管理總監(jiān)工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司的ipo融資,資本運(yùn)作&投資管理、並購重組工作。
基本要求:
1.熟悉資本運(yùn)作和投資管理,並有資本運(yùn)作及投資管理實際經(jīng)歷;
2.需有會計師事務(wù)所及券商工作經(jīng)驗;
3.需有商用車汽車或汽車零部件行業(yè)背景優(yōu)先;
工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司的ipo融資,資本運(yùn)作&投資管理、並購重組工作。
基本要求:
1.熟悉資本運(yùn)作和投資管理,並有資本運(yùn)作及投資管理實際經(jīng)歷;
2.需有會計師事務(wù)所及券商工作經(jīng)驗;
3.需有商用車汽車或汽車零部件行業(yè)背景優(yōu)先;
生產(chǎn)運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
1.大?;蛞陨侠砉た茖I(yè)學(xué)歷,有塑膠,五金,及電子廠工作經(jīng)驗;
2.根據(jù)客戶訂單制定生產(chǎn)計劃,追蹤生產(chǎn)進(jìn)度,合理安排出貨計劃;
3.合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局及生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率;
4.對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),保證質(zhì)量控制;
5.有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能與協(xié)力廠商進(jìn)行合作與管控;
6.有一定的工程開發(fā)能力,熟知新產(chǎn)品在開發(fā)初期,和試制,量產(chǎn)的一系列過程的運(yùn)作;
7.有良好的英語溝通能力,能夠與客戶進(jìn)行書面或面對面的口語溝通。
運(yùn)作副總崗位職責(zé)
資本運(yùn)作副總裁負(fù)責(zé)建立與維護(hù)與各大金融金融機(jī)構(gòu)(包括銀行、基金公司、信托等)的關(guān)系,為集團(tuán)及下屬相關(guān)業(yè)務(wù)板塊提供融資及資本運(yùn)作等工作.
資本運(yùn)作類職能:
1、發(fā)股、發(fā)債
2、兼并收購
有大型上市公司或者知名金融公司資本運(yùn)作經(jīng)驗優(yōu)先考慮負(fù)責(zé)建立與維護(hù)與各大金融金融機(jī)構(gòu)(包括銀行、基金公司、信托等)的關(guān)系,為集團(tuán)及下屬相關(guān)業(yè)務(wù)板塊提供融資及資本運(yùn)作等工作.
資本運(yùn)作類職能:
1、發(fā)股、發(fā)債
2、兼并收購
項目運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
高級項目運(yùn)作經(jīng)理中郵物流有限責(zé)任公司上海營運(yùn)分中心中郵物流有限責(zé)任公司上海營運(yùn)分中心,中郵職責(zé)描述:
一、拓展項目收入,提高項目損益
1、保持和深度拓展現(xiàn)有項目,提升客戶滿意度;
2、通過流程優(yōu)化,提高項目的損益情況;
3、維護(hù)客戶關(guān)系,保障內(nèi)部運(yùn)作質(zhì)量,確保按照合同要求收款;
4、提升運(yùn)作質(zhì)量,避免事故損失;
二、客戶滿意度
1、每月與客戶進(jìn)行月度回顧;
2、維護(hù)客戶關(guān)系,保障項目粘合度;
三:運(yùn)營質(zhì)量
1、所屬項目系統(tǒng)信息操作及時準(zhǔn)確;
2、每季度完成3個以上的流程優(yōu)化項目,提早發(fā)現(xiàn)和解決問題;
3、確保項目質(zhì)量的穩(wěn)定運(yùn)作;
4、發(fā)現(xiàn)安全隱患,確保無重大事故發(fā)生。
四、季度重點(diǎn)工作完成情況
1、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的當(dāng)季度重點(diǎn)工作事項的完成情況。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、熟練操作辦公軟件,良好的英文讀寫和溝通能力,有項目管理專業(yè)知識優(yōu)先;
4、理解業(yè)務(wù),客戶導(dǎo)向,善于溝通;學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能量強(qiáng)。
銷售運(yùn)作專員崗位職責(zé)
銷售運(yùn)作專員煙臺欣和煙臺欣和企業(yè)食品有限公司,欣和企業(yè),煙臺欣和,欣和項目(活動)支持:區(qū)域營銷項目餐飲渠道數(shù)據(jù)信息追蹤回顧支持
database處理:salesdata收集,檢核及傳輸,確保大區(qū)database完整與準(zhǔn)確
營銷數(shù)據(jù)呈現(xiàn):區(qū)域多維度營銷數(shù)據(jù)報表制作呈現(xiàn)與解析.
kpi管控:區(qū)域kpi管控(分解落地、推進(jìn)、回顧&核算)
流程推廣:標(biāo)準(zhǔn)化銷售工具維護(hù)、運(yùn)用與流程推廣,區(qū)域銷售相關(guān)人員培訓(xùn)
區(qū)域支持:區(qū)域企劃、hr、銷售管理人員數(shù)據(jù)需求支持.
任職要求:
市場營銷類、統(tǒng)計學(xué)類,快速消費(fèi)品銷售運(yùn)作支持或銷售助理崗3年以上工作經(jīng)驗
運(yùn)作部經(jīng)理崗位職責(zé)
大區(qū)銷售運(yùn)作部經(jīng)理農(nóng)夫山泉農(nóng)夫山泉股份有限公司,農(nóng)夫山泉,農(nóng)夫果園,農(nóng)夫山泉一、職責(zé)概述
1、協(xié)助大區(qū)營運(yùn)總監(jiān)做好區(qū)域規(guī)劃、預(yù)算目標(biāo)制定及分解、以及渠道-人力架構(gòu)設(shè)置等
2、根據(jù)《日常銷售運(yùn)作流程》協(xié)助大區(qū)營運(yùn)總監(jiān)負(fù)責(zé)大區(qū)及辦事處的銷售運(yùn)作、銷售執(zhí)行管理
3、根據(jù)總部的銷售運(yùn)作、銷售執(zhí)行制度、政策、流程、規(guī)范,制訂本區(qū)域的銷售運(yùn)作、銷售執(zhí)行方案,并推動執(zhí)行
4、協(xié)助大區(qū)營運(yùn)總監(jiān)做好經(jīng)、分銷商管理、價格管理及渠道標(biāo)準(zhǔn)、渠道促銷的推動工作
5、指導(dǎo)大區(qū)銷售運(yùn)作、銷售執(zhí)行和大區(qū)行政日常工作,確保總部、大區(qū)政策的準(zhǔn)確落實和銷售管理系統(tǒng)及工具的有效指導(dǎo)、執(zhí)行
6、大區(qū)冷飲設(shè)備計劃的落實推動和使用管理
7、線路規(guī)劃
8、指導(dǎo)與落實銷售管理預(yù)測
9、負(fù)責(zé)大區(qū)范圍內(nèi)競品渠道相關(guān)信息資料的收集、整理,并及時向總部銷售運(yùn)作部反饋
10、按時安排、完成本大區(qū)銷售執(zhí)行系統(tǒng)健康檢查任務(wù)及相關(guān)培訓(xùn)工作
11、對大區(qū)的ncp資料進(jìn)行審核,ncp開關(guān)戶管理審核、ncp合同簽訂審核
12、完成總部銷售運(yùn)作部、業(yè)務(wù)發(fā)展部、銷售執(zhí)行部安排的相關(guān)工作
二、任職資格說明:
1、年齡:28-40歲
2、性別:不限
3、學(xué)歷:大專以上
4、專業(yè):不限
5、資歷要求:三年以上消費(fèi)品行業(yè)銷售運(yùn)作經(jīng)理或全國性品牌城市經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗
6、知識和工作能力要求:
1)熟悉快銷品行業(yè)的銷售運(yùn)作管理流程
2)具有相當(dāng)?shù)匿N售一線實戰(zhàn)經(jīng)驗和管理銷售團(tuán)隊能力,熟悉銷售管理的基本操作流程
3)熟悉電腦及辦公軟件操作
4)具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力
5)具有較高的口頭表達(dá)及書面報告能力
7、培訓(xùn)需求:
領(lǐng)導(dǎo)力、銷售管理技巧、溝通技巧、員工績效管理、談判技巧、時間管理等知識和技能的培訓(xùn)
運(yùn)作專員崗位職責(zé)
銷售運(yùn)作專員煙臺欣和煙臺欣和企業(yè)食品有限公司,欣和企業(yè),煙臺欣和,欣和項目(活動)支持:區(qū)域營銷項目餐飲渠道數(shù)據(jù)信息追蹤回顧支持
database處理:salesdata收集,檢核及傳輸,確保大區(qū)database完整與準(zhǔn)確
營銷數(shù)據(jù)呈現(xiàn):區(qū)域多維度營銷數(shù)據(jù)報表制作呈現(xiàn)與解析.
kpi管控:區(qū)域kpi管控(分解落地、推進(jìn)、回顧&核算)
流程推廣:標(biāo)準(zhǔn)化銷售工具維護(hù)、運(yùn)用與流程推廣,區(qū)域銷售相關(guān)人員培訓(xùn)
區(qū)域支持:區(qū)域企劃、hr、銷售管理人員數(shù)據(jù)需求支持.
任職要求:
市場營銷類、統(tǒng)計學(xué)類,快速消費(fèi)品銷售運(yùn)作支持或銷售助理崗3年以上工作經(jīng)驗
資金運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)集團(tuán)財務(wù)副總經(jīng)理(資金運(yùn)作)中昂地產(chǎn)集團(tuán)有限公司北京興亞置業(yè)有限公司,中昂地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,興亞崗位要求:
1、根據(jù)集團(tuán)的總體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,為公司搭建規(guī)模適當(dāng)?shù)馁Y金池。協(xié)助董事長、總裁在項目投資,資金調(diào)配上做好充分準(zhǔn)備。
2、展開與各類金融機(jī)構(gòu)的合作,包括但不限于與銀行、券商、信托、保險、各類基金、資管等,拓寬公司資金來源。
3、協(xié)助集團(tuán)管理層對現(xiàn)有及擬持資產(chǎn)包的證券化產(chǎn)品研發(fā)、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計及銷售等工作。
4、參與集團(tuán)項目評審,協(xié)助業(yè)務(wù)部門內(nèi)解決項目資金來源。
5、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,適時提出新的產(chǎn)品創(chuàng)新思路,統(tǒng)籌管理集團(tuán)資金的運(yùn)營、調(diào)配、投資等,確保公司業(yè)務(wù)的快速有序發(fā)展。
任職要求:
1、會計或金融專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有中高級職稱和注冊會計師證者優(yōu)先。
2、10以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,3年以上同崗位經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)及建筑行業(yè)公司財務(wù)運(yùn)作,精通工程項目的財務(wù)流程,熟悉國家及地方會計法規(guī)及稅務(wù)法規(guī)。
3、出色的資金管理能力。
4、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、會計電算化,熟練掌握財務(wù)管理軟件和辦公軟件。
5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、人際交往能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
供應(yīng)鏈運(yùn)作崗位職責(zé)
供應(yīng)鏈運(yùn)作副總裁責(zé)任
1、創(chuàng)建過程以確保高質(zhì)量工廠在我們的平臺上。
2、確保一流的工廠在我們的平臺上,不斷尋找新的工廠。
3、與工廠談判長期定價合同。
4、管理工廠網(wǎng)絡(luò),確保準(zhǔn)時交貨和質(zhì)量要求。
5、為生產(chǎn)的每個產(chǎn)品類別維護(hù)詳細(xì)的培訓(xùn)指南
6、確保整個組織的生產(chǎn)能力和需求的清晰度。
7、與質(zhì)量控制小組和工廠合作,確保質(zhì)量。
8、在整個中國辦公室建立和維護(hù)詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)操作程序,包括工廠如何上車,工廠如何kpi’d,樣品如何存儲等。
9、與技術(shù)團(tuán)隊合作建立新產(chǎn)品特性,以支持中國辦公室和全球工廠。
10、建立標(biāo)準(zhǔn)操作和輸入程序,為所有的/工作室的全球辦事處,以確保順利和穩(wěn)定的生產(chǎn)時,與中國辦事處。
11、與運(yùn)輸團(tuán)隊合作,確保產(chǎn)品被正確包裝,并使用有效和具成本效益的運(yùn)輸方法。
12、確保工廠不斷提高周轉(zhuǎn)時間和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
13、與工廠供應(yīng)商協(xié)商價格。
要求
1、5年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗,10年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、英語流利。普通話優(yōu)先,但不要求。
3、有制造或加工重型企業(yè)的經(jīng)驗。有服裝及配件制造經(jīng)驗者優(yōu)先,但不必。
4、對供應(yīng)鏈運(yùn)作有一定的了解。
5、有軟件公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、有良好的駕駛成績記錄。責(zé)任
1、創(chuàng)建過程以確保高質(zhì)量工廠在我們的平臺上。
2、確保一流的工廠在我們的平臺上,不斷尋找新的工廠。
3、與工廠談判長期定價合同。
4、管理工廠網(wǎng)絡(luò),確保準(zhǔn)時交貨和質(zhì)量要求。
5、為生產(chǎn)的每個產(chǎn)品類別維護(hù)詳細(xì)的培訓(xùn)指南
6、確保整個組織的生產(chǎn)能力和需求的清晰度。
7、與質(zhì)量控制小組和工廠合作,確保質(zhì)量。
8、在整個中國辦公室建立和維護(hù)詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)操作程序,包括工廠如何上車,工廠如何kpi’d,樣品如何存儲等。
9、與技術(shù)團(tuán)隊合作建立新產(chǎn)品特性,以支持中國辦公室和全球工廠。
10、建立標(biāo)準(zhǔn)操作和輸入程序,為所有的/工作室的全球辦事處,以確保順利和穩(wěn)定的生產(chǎn)時,與中國辦事處。
11、與運(yùn)輸團(tuán)隊合作,確保產(chǎn)品被正確包裝,并使用有效和具成本效益的運(yùn)輸方法。
12、確保工廠不斷提高周轉(zhuǎn)時間和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
13、與工廠供應(yīng)商協(xié)商價格。
要求
1、5年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗,10年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、英語流利。普通話優(yōu)先,但不要求。
3、有制造或加工重型企業(yè)的經(jīng)驗。有服裝及配件制造經(jīng)驗者優(yōu)先,但不必。
4、對供應(yīng)鏈運(yùn)作有一定的了解。
5、有軟件公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、有良好的駕駛成績記錄。
運(yùn)作管理專員崗位職責(zé)
01936-運(yùn)作管理專員順豐速運(yùn)有限公司區(qū)域共享中心順豐速運(yùn)有限公司區(qū)域共享中心工作職責(zé):
1、根據(jù)各網(wǎng)點(diǎn)的需求收集,整理并分析投放達(dá)成的效果;
2、反饋各類總部通知,匯總營運(yùn)類制度的并及時更新傳達(dá);
3、協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)作業(yè)組負(fù)責(zé)人,針對地區(qū)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實施情況的檢查、監(jiān)督和反饋;
4、配合總部、大區(qū)進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化專項工作和專項檢查;
5、營運(yùn)項目的跟進(jìn);
6、承辦上級交付的各項工作任務(wù)。
工作要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、cad繪圖一年以上的經(jīng)驗
3、有較強(qiáng)方案撰寫能力、熟練使用office辦公軟件、熟練使用cad軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神;具有原則性。
我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家。
警示:順豐速運(yùn)有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙損失財物。
運(yùn)作總監(jiān)崗位職責(zé)
資本運(yùn)作總監(jiān)匯中利通匯中利通投資管理(北京)有限公司,匯中利通,匯中利通職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)資本運(yùn)作(ipo/國際國內(nèi)投資并購等);
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部資產(chǎn)重組、收購兼并、股權(quán)投資項目評估、盡職調(diào)查、項目可行性分析和論證等各項相關(guān)工作;
3、科學(xué)把握市場機(jī)會、風(fēng)險控制、投資原則和投資策略之間的關(guān)系,合理配置投資比例和組合,在負(fù)責(zé)的權(quán)限之內(nèi)或領(lǐng)域之內(nèi),作出投資決策;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)拓展國內(nèi)外的各項國際投融資、并購、籌資等相關(guān)業(yè)務(wù);
5、設(shè)計合理的改制、投融資方案,輔導(dǎo)企業(yè)完善治理結(jié)構(gòu)、財務(wù)等各項管理工作。
資本運(yùn)作項目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、熟悉公司投融資、資產(chǎn)重組流程和運(yùn)作模式;2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊合作能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和良好的文字表達(dá)能力;3、能夠獨(dú)立完成企業(yè)資本運(yùn)作社會相關(guān)專業(yè)性文件;4、完成上級交辦其他工作。任職要求:1、具有2年以上證券、銀行、投資、金融等領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗。2、待遇薪酬具體面議。
資本運(yùn)作崗位職責(zé)
資本運(yùn)作總監(jiān)匯中利通匯中利通投資管理(北京)有限公司,匯中利通,匯中利通職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)資本運(yùn)作(ipo/國際國內(nèi)投資并購等);
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部資產(chǎn)重組、收購兼并、股權(quán)投資項目評估、盡職調(diào)查、項目可行性分析和論證等各項相關(guān)工作;
3、科學(xué)把握市場機(jī)會、風(fēng)險控制、投資原則和投資策略之間的關(guān)系,合理配置投資比例和組合,在負(fù)責(zé)的權(quán)限之內(nèi)或領(lǐng)域之內(nèi),作出投資決策;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)拓展國內(nèi)外的各項國際投融資、并購、籌資等相關(guān)業(yè)務(wù);
5、設(shè)計合理的改制、投融資方案,輔導(dǎo)企業(yè)完善治理結(jié)構(gòu)、財務(wù)等各項管理工作。
訓(xùn)練運(yùn)作崗崗位職責(zé)
訓(xùn)練運(yùn)作崗中國平安人壽股份有限公司湖南售后服務(wù)部中國平安人壽股份有限公司湖南售后服務(wù)部根據(jù)電銷工作規(guī)律和發(fā)展目標(biāo),通過完善培訓(xùn)課程和訓(xùn)練體系,優(yōu)化各業(yè)務(wù)部培訓(xùn)與銷售推動工作的協(xié)同,推動電話銷售及管理人員快速、健康成長并順利達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
崗位職責(zé):
1.調(diào)研銷售現(xiàn)場培訓(xùn)現(xiàn)狀及需求,協(xié)助培訓(xùn)部設(shè)計并更新直通投資銷售及管理人員培訓(xùn)課程、培訓(xùn)周期,提高銷售隊伍整體銷售能力和產(chǎn)能;
2.協(xié)助培訓(xùn)部建立直通投資講導(dǎo)師隊伍,設(shè)立講導(dǎo)師任職資格、合理配比、課程授權(quán)流程及考核辦法等標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則;
3.組織運(yùn)作和實施崗前、銜接培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正的各層級針對業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn);
4.對培訓(xùn)的實施效果進(jìn)行追蹤及改善;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格:
1.金融學(xué)、保險學(xué)、心理學(xué)或其他相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;
2.兩年以上銷售管理或培訓(xùn)工作經(jīng)驗,有金融、保險行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉培訓(xùn)管理與隊伍發(fā)展的內(nèi)在邏輯;
4.具備培訓(xùn)課件制作能力、文字組織能力;
5.具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
6.具備執(zhí)行力、自我激勵能力、抗壓能力。
物流運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)
物流運(yùn)作經(jīng)理1、物流倉儲/線路項目前期開發(fā)需求、分配管理
2、物流供應(yīng)商招投標(biāo)rfq技術(shù)需求
3、物流運(yùn)輸供應(yīng)商合同/價格歸檔管理
4、物流運(yùn)輸費(fèi)用預(yù)算編制及控制
5、物流運(yùn)費(fèi)預(yù)提管理及付款審核與結(jié)算
6、周/月度運(yùn)輸貨量線路預(yù)測管理及供應(yīng)商溝通
7、物流費(fèi)用,kpi分析報告
8、物流供應(yīng)商績效考核數(shù)據(jù)管理及改善協(xié)調(diào)
9、物流供應(yīng)商服務(wù)投訴受理與跟進(jìn)
10、物流回單簽收管理
11、推進(jìn)運(yùn)輸調(diào)度管理系統(tǒng)開發(fā)與實施及應(yīng)用
12、運(yùn)輸調(diào)度管理及網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化
13、寧德時代物流運(yùn)輸保險理賠
14、國際運(yùn)輸路線網(wǎng)絡(luò)需求管理
15、車輛調(diào)度統(tǒng)籌(含零擔(dān)、售后物流)
16、管理物流供應(yīng)商的經(jīng)驗,管理物流招投標(biāo)運(yùn)作等。有(transportation)物流運(yùn)輸管理,國際及國內(nèi)方面的(成品發(fā)運(yùn)管理)實操經(jīng)驗1、物流倉儲/線路項目前期開發(fā)需求、分配管理
2、物流供應(yīng)商招投標(biāo)rfq技術(shù)需求
3、物流運(yùn)輸供應(yīng)商
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