試點單位心得體會（8篇）

試點單位心得體會（8篇）

試點單位心得體會（通用8篇）

試點單位心得體會篇1

4月以來，根據(jù)《蕭縣廉政風(fēng)險防控工作方案》的文件精神，按照先行試點、分步實施、扎實推進、務(wù)求實效的總體要求，在縣住建局、縣國土局、縣環(huán)保局、縣水利局、縣交通局五家單位開展廉政風(fēng)險防控試點工作。目前，各試點單位在縣委、縣政府統(tǒng)一部署下，各項工作扎實有效推進，取得了初步成效。我們的具體做法是：

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署。

一是為扎實有效開展廉政風(fēng)險防控試點工作，各試點單位均成立了以單位主要負(fù)責(zé)人任組長的廉政風(fēng)險防控試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，抽調(diào)專人辦公，明確工作職責(zé)。二是根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一部署，各試點單位從實際出發(fā)，認(rèn)真研究制定并下發(fā)了工作實施方案，明確了指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、實施范圍、組織機構(gòu)、實施步驟和工作要求。三是各單位召開廉政風(fēng)險防控管理工作動員大會，狠抓思想認(rèn)識，及時學(xué)習(xí)傳達和貫徹落實文件精神，統(tǒng)一了干部職工的思想認(rèn)識，對廉政風(fēng)險防控工作進行作出具體安排布置。

(二)突出重點環(huán)節(jié)，認(rèn)真組織實施。

一是各試點單位對照法律法規(guī)和機構(gòu)三定方案，按照職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致的要求和誰行使、誰清理的原則，對本部門和本單位的崗位權(quán)力事項進行了清理，編制了試點單位職權(quán)目錄，繪制了權(quán)力運行外部流程圖和權(quán)力運行內(nèi)部流程圖。二是各試點單位的局黨組成員率先垂范帶頭查找廉政風(fēng)險點，按照內(nèi)外結(jié)合，自上而下、自下而上的方式，積極查找在人、財、物及工程建設(shè)、項目招投標(biāo)等方面可能存在的廉政風(fēng)險點，并對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在或潛在的風(fēng)險，進行重點查找。三是在廉政風(fēng)險點查找過程中，各單位多次召開專題會議，聽取廉政風(fēng)險點查找進展情況匯報，局黨組成員對查找出來的廉政風(fēng)險點結(jié)合各股室職責(zé)，逐條逐項進行點評。四是根據(jù)風(fēng)險點的成因、工作崗位、工作環(huán)節(jié)、業(yè)務(wù)流程可能造成后果的危害程度進行采集規(guī)整，確定風(fēng)險等級，將其劃分為一級、二級、三級三個風(fēng)險等級，據(jù)統(tǒng)計，五個試點單位共計查找風(fēng)險點505個，其中一級風(fēng)險點122個，二級風(fēng)險點232個，三級風(fēng)險點151個。五是按照內(nèi)容合法、程序規(guī)范、簡明清晰、操作方便的原則逐一繪制職權(quán)運行流程圖共計105張，在各科室張貼進行規(guī)范操作。

(三)建立相關(guān)制度、加強監(jiān)控管理。

為及時發(fā)現(xiàn)收集、及時控制消除、及時引導(dǎo)防范腐敗隱患，提高監(jiān)督管理水平，我們堅持以制度定流程、以流程規(guī)范行為、以規(guī)范優(yōu)化管理、以管理完善制度的原則，切實加強對公共權(quán)力運行的監(jiān)控管理，完善各項相關(guān)規(guī)章制度。以縣水利局為例，在原有制度基礎(chǔ)上，修定了民主生活會制度、廉政教育制度、三重一大報告制度、機關(guān)考勤、考核制度、?？顡芨吨贫?、公務(wù)接待制度、述職述廉評議制度等19項制度，新制定了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔承諾制度、行政許可防控制度、行政執(zhí)法防控制度、水利工程建設(shè)三位一體監(jiān)管制度等4項制度。通過修定和完善，使各項制度更具有針對性和實效性。同時，通過公開工作流程、公開辦事承諾、服務(wù)對象評議、投訴熱線、增設(shè)意見箱等形式，對廉政風(fēng)險點實行動態(tài)監(jiān)控，提高工作透明度。廉政風(fēng)險防工作是懲防體系建設(shè)具體的表現(xiàn)形式，是構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系地重要抓手，是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體體現(xiàn)。下一步，我們將在現(xiàn)有廉政風(fēng)險防控管理工作基礎(chǔ)上，面向全縣開展工作，進一步建立常態(tài)機制，不斷推動全縣廉政風(fēng)險防控工作向縱深方向發(fā)展。

試點單位心得體會篇2

一、單位基本情況

佛山市瀾石不銹鋼行業(yè)協(xié)會所在地&&瀾石，位于佛山市禪城區(qū)，面積13.5平方公里，常住人口35,866，下轄12個村委會，1個街道管理中心。

改革開放以來，瀾石在各級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下和廣大干群的共同努力下，抓住機遇，逐步發(fā)展成為全國最大的不銹鋼加工基地和不銹鋼材料、產(chǎn)品集散地，形成了不銹鋼大中小企業(yè)發(fā)展、專業(yè)市場繁榮、配套服務(wù)體系健全的不銹鋼產(chǎn)業(yè)集群。主要特點有：

1)完善的產(chǎn)業(yè)鏈

全街道現(xiàn)有800多條焊管生產(chǎn)線，1000多條壓延生產(chǎn)線，450部不銹鋼壓延機，形成了分條、壓延、制管、拋光、壓花等完善的產(chǎn)業(yè)鏈。

2)產(chǎn)品種類齊全

以宇航不銹鋼制管有限公司及宇航牌產(chǎn)品為龍頭，形成了不銹鋼薄板、薄帶、管材、型材、制品、配件等系列產(chǎn)品，并帶動不銹鋼加工機械、設(shè)備制造業(yè)的發(fā)展。

3)廠家多，產(chǎn)量大

全街道有從事不銹鋼工商企業(yè)1000多家，全年可生產(chǎn)不銹鋼產(chǎn)品100多萬噸，其中管材產(chǎn)量占全國80%;同時擁有設(shè)備及工裝制造企業(yè)30多家，能夠生產(chǎn)制造低壓電源設(shè)備、熱處理設(shè)備、焊管機組、拋光機組、壓花機組、磨砂機及各種模具工裝;有各種配件企業(yè)60多家，生產(chǎn)各種不銹鋼加工或裝飾用的配件。

4)貿(mào)易渠道多、規(guī)模大

瀾石現(xiàn)有各類金屬專業(yè)市場13個，店鋪近900家，營業(yè)面積近200萬平方米，從事不銹鋼貿(mào)易的商家近1000個，20__年瀾石不銹鋼年吞吐量150萬噸，占全國的1/3強。

現(xiàn)在，不銹鋼成為瀾石乃至佛山的支柱產(chǎn)業(yè)。20__年瀾石被廣東省有關(guān)部門認(rèn)定為不銹鋼專業(yè)鎮(zhèn)、20__年被中國特鋼協(xié)會授予全國唯一的中國不銹鋼名鎮(zhèn)稱號。今年，瀾石街道正在著手建設(shè)佛山(瀾石)國際金屬交易中心、不銹鋼物流倉儲中心和加工中心(與太鋼合建)兩個項目，通過加強市場建設(shè)和強強聯(lián)合，瀾石必將形成區(qū)域性乃至全國性的以不銹鋼為主的金屬材料和產(chǎn)品的集散地。秉承團結(jié)瀾石各不銹鋼生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、不銹鋼貿(mào)易單位，以不銹鋼行業(yè)為主業(yè)，做大做強不銹鋼產(chǎn)業(yè)，以重質(zhì)量、重信用、規(guī)范經(jīng)營為前提，傳遞信息，共同培育好瀾石不銹鋼商品市場，樹立企業(yè)信譽至上、質(zhì)量第一&的良好形象，促進瀾石不銹鋼行業(yè)健康快速發(fā)展，使廣大不銹鋼生產(chǎn)經(jīng)營者、貿(mào)易者在良性、公平競爭中受惠的宗旨，瀾石不銹鋼生產(chǎn)、銷售企業(yè)于20__年組成了佛山市瀾石不銹鋼行業(yè)協(xié)會。協(xié)會的會員遍及瀾石各大不銹鋼企業(yè)，理事長(副理事長)共10名。二、信息化建設(shè)內(nèi)容

a)項目簡介

為了用信息化帶動瀾石不銹鋼產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,為瀾石不銹鋼產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供新的動力，在聘請中山大學(xué)及華南理工學(xué)院的有關(guān)權(quán)威專家進行詳細論證后，得出不銹鋼行業(yè)在佛山瀾石已經(jīng)集聚成市，且市場占有率已為全國的三分之一強，成為國內(nèi)最大的、輻射面最廣和影響力最強的不銹鋼制品及有色金屬交易市場，在此良好的背景下建立佛山瀾石有色金屬國際信息網(wǎng)&勢必給禪城經(jīng)濟注入新的活力，并產(chǎn)生巨大的經(jīng)濟和社會效益的結(jié)論。本項目并得到瀾石街道黨工委辦事處鼎力支持及省、市區(qū)科技信息部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助。有關(guān)部門多次召開了項目建設(shè)工作會議，促使項目建設(shè)順利進行。中國不銹鋼網(wǎng)站采用先進的技術(shù)建設(shè)而成，符合中國和世界不銹鋼市場發(fā)展的需要，特別是行業(yè)信息化發(fā)展的需要的專業(yè)性權(quán)威網(wǎng)站?？梢詾橹袊讳P鋼行業(yè)提供一個集市場導(dǎo)向、產(chǎn)品宣傳、行業(yè)規(guī)范、價格指導(dǎo)為基礎(chǔ)的行業(yè)性信息平臺。

b)項目特色和亮點

i.信息發(fā)布(新聞、產(chǎn)品、供求、專業(yè)市場等版塊)

不銹鋼企業(yè)可以通過中國不銹鋼網(wǎng)，結(jié)合行業(yè)的特點，配合企業(yè)銷售策劃工作，在網(wǎng)上進行互動式營銷，突破地理空間和時間的局限，宣傳企業(yè)形象，并可以在網(wǎng)上完成動態(tài)營銷業(yè)務(wù)。目前，我們的工作人員已初步完成100多家瀾石不銹鋼協(xié)會會員資料的網(wǎng)上發(fā)布和5家瀾石專業(yè)市場的網(wǎng)上招商。尤其是在瀾石國際金屬交易中心的招租工作中發(fā)揮重要的作用。

可以做到這一點，是因為這個網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺包括了新聞、產(chǎn)品、供求、專業(yè)市場等欄目可以直接發(fā)布企業(yè)的信息，使企業(yè)信息更具有代表性;

其次，在網(wǎng)站上設(shè)立的企業(yè)CI宣傳版塊，可以解決廣告欄目形式，同時配合企業(yè)自助建站系統(tǒng)，企業(yè)可以自行建設(shè)和管理屬于自己的網(wǎng)站，根據(jù)企業(yè)及市場變化隨時進行調(diào)整，減少企業(yè)自行建站的成本。還可以利用網(wǎng)站的媒體鏈接功能與國內(nèi)外各著名網(wǎng)站媒體實現(xiàn)相互鏈接，擴大宣傳效果;

并且，中國不銹鋼網(wǎng)的程序化、規(guī)范化管理使信息匯總、發(fā)布可以在1小時內(nèi)完成，從而突出企業(yè)產(chǎn)品宣傳的即時性。ii.價格走勢

中國不銹鋼網(wǎng)的另一個特色版塊是價格走勢版塊，它是中國不銹鋼網(wǎng)與其他同類型網(wǎng)站相區(qū)別的地方。

這個版塊是中國不銹鋼網(wǎng)的信息采集人員將一線價格資料收集、整理成統(tǒng)一的格式，再經(jīng)過專家綜合統(tǒng)計分析，反映某時間點相關(guān)產(chǎn)品的具體價格數(shù)據(jù);形成產(chǎn)品在某一時間段內(nèi)的價格走勢，通過文字列表和K線圖的形式直觀地提供不銹鋼行業(yè)內(nèi)各大產(chǎn)品(包括原材料)的價格信息。不銹鋼企業(yè)可以通過網(wǎng)站每天準(zhǔn)時更新的價格資料及時調(diào)整企業(yè)的信息發(fā)布。

iii.物流板塊

此板塊為不銹鋼產(chǎn)業(yè)中的供需雙方提供信息平臺，并根據(jù)網(wǎng)站管理人員最大限度地對制造商、供應(yīng)商和采購商之間的物流流程優(yōu)化設(shè)計，使供需雙方享受一站式的不銹鋼物流服務(wù)，從而進一步節(jié)約成本。

iv.其他板塊

中國不銹鋼網(wǎng)在中文簡體版的基礎(chǔ)上，利用自動識別功能，同時提供網(wǎng)站的繁體版。加上符合國際風(fēng)格的網(wǎng)站英文版，在中國不銹鋼網(wǎng)發(fā)布的企業(yè)信息可以最大限度地覆蓋潛在的訪問者，會員企業(yè)的宣傳形象也更具國際性和全球性。

為了讓更多的國內(nèi)外不銹鋼行業(yè)人士了解瀾石的投資經(jīng)營環(huán)境，網(wǎng)站內(nèi)還介紹了瀾石的經(jīng)濟文化發(fā)展成就、歷史地理和風(fēng)土人情。同時，會員還可以通過談金論屬論壇，與不銹鋼專家、企業(yè)家或商家就不銹鋼的技術(shù)、買賣等方面互相交流。同時聘請長年從事不銹鋼生產(chǎn)、銷售者為特約評論員，經(jīng)常與廣大訪問者在線交流。

試點單位心得體會篇【3】

各省、自治區(qū)、直轄市民政廳(局)，各計劃單列市民政局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團民政局：

《民政部關(guān)于同意在上海市開展家庭收入核對試點工作的復(fù)函》(民函〔20__〕16號)下發(fā)后，上海市圍繞跨部門居民家庭收入信息共享平臺建設(shè)，在建章立制、機構(gòu)編制、部門配合等方面取得重要進展，居民家庭收入核對工作成績顯著。為進一步積累經(jīng)驗，探索方法，推進居民家庭收入核對工作的規(guī)范化、專業(yè)化，確保居民最低生活保障和醫(yī)療救助、住房救助等專項救助制度公平、公正實施，民政部決定開展城市居民家庭收入核對試點工作。經(jīng)各地推薦申報、現(xiàn)確定河北省石家莊市橋西區(qū)等32個市(區(qū)、縣)為首批居民家庭收入核對試點單位(名單見附件)?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、高度重視居民家庭收入核對試點工作

社會救助是一項保障困難群眾基本生活的制度，它的目標(biāo)是為收入最低、生活最困難的家庭提供直接的物質(zhì)幫助。因此，嚴(yán)格核對申請人的家庭收入，保證把有限的財政資源分配給最符合條件的困難家庭，是社會救助部門的主要工作之一。居民家庭收入核對是社會救助部門根據(jù)稅務(wù)、房產(chǎn)、保險、金融、車輛等部門或機構(gòu)提供的居民家庭收入信息，與社會救助申請人申報的家庭收入進行比對，從而準(zhǔn)確核算申請人家庭收入和家庭財產(chǎn)的一種方法。這一方法對于科學(xué)實施社會救助制度具有重要意義。

各地要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照中央關(guān)于社會救助體系建設(shè)的總體部署，緊密結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，科學(xué)運用上海試點經(jīng)驗，探索建立居民家庭收入核對的管理體制、運行機制、政策措施和信息系統(tǒng)，創(chuàng)新居民家庭收入核對工作的方式方法，實現(xiàn)不同部門間居民家庭收入信息的共享，為促進社會救助制度的公平、公正實施提供有力支撐。

二、居民家庭收入核對試點工作的主要內(nèi)容

(一)探索建立居民家庭收入核對管理體制。成立試點工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，建立跨部門居民家庭收入核對工作協(xié)商機制;將居民家庭收入核對工作納入當(dāng)?shù)厣鐣戎w系建設(shè)的總體規(guī)劃;研究劃分市、區(qū)(縣)、街道三級居民家庭收入核對經(jīng)辦機構(gòu)的職責(zé)任務(wù);加強居民家庭收入核對工作的行政管理。

(二)探索制定居民家庭收入核對支持政策。積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，研究出臺支持居民家庭收入核對工作開展的相關(guān)政策措施;探索解決居民家庭收入核對辦事機構(gòu)、人員編制、工作經(jīng)費等問題的具體辦法和措施;加強居民家庭收入核對政策宣傳。

(三)探索完善居民家庭收入核對運行機制。按照《城市低收入家庭認(rèn)定辦法》(民發(fā)〔20__〕156號)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真分析居民家庭收入核對涉及的部門和機構(gòu)，精心研究各類居民家庭收入信息共享的辦法和措施;根據(jù)居民家庭收入的不同類型，與稅務(wù)、房地產(chǎn)、社會保險、公積金、車輛、工商、金融等部門協(xié)商收入核對的具體程序和辦法，建立分層次、多類別、高效率、運轉(zhuǎn)靈活的居民家庭收入核對運行機制。

(四)探索開發(fā)居民家庭收入核對信息系統(tǒng)?？绮块T居民家庭收入核對工作應(yīng)充分依托信息化技術(shù)手段，著力搭建居民家庭收入核對電子比對平臺;借鑒上海經(jīng)驗，精心制定可行性方案，開發(fā)適合當(dāng)?shù)貙嶋H的居民家庭收入核對信息系統(tǒng)。

三、居民家庭收入核對試點工作的基本要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各試點單位要將試點工作擺上重要位置，在當(dāng)?shù)攸h委、政府領(lǐng)導(dǎo)下，積極爭取組織、編制、人事、財政等部門的支持，推動試點工作持續(xù)、穩(wěn)定開展。省級民政部門要加強對轄區(qū)內(nèi)試點單位的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)，幫助解決試點過程中遇到的實際困難和問題。我部將通過考察、培訓(xùn)、研討等方式，組織試點單位之間交流經(jīng)驗，查找問題，改進工作。

(二)精心組織實施。各試點單位要按照試點工作的總體要求，抓緊制定試點方案，采取切實有力措施，盡早啟動試點工作。試點工作啟動后，各試點單位要及時將試點工作方案、試點工作進展情況以及試點工作中形成的有關(guān)材料報送民政部社會救助司。

(三)注重總結(jié)評估。試點過程中，各試點單位要注意工作評估和經(jīng)驗總結(jié)，為今后居民家庭收入核對工作的開展提供借鑒。首批居民家庭收入核對試點工作初定20__年底結(jié)束。試點工作結(jié)束后，我部將組織經(jīng)驗交流，并在總結(jié)評估基礎(chǔ)上，對表現(xiàn)突出的試點單位予以表揚。

試點單位心得體會篇3

_年是小雄鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)深入實施的關(guān)鍵一年，也是我鎮(zhèn)積能蓄力，力求新突破，實現(xiàn)新發(fā)展的重要機遇期。一年來，鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直各部門的大力支持下，以樹創(chuàng)和作風(fēng)建設(shè)年活動為契機，動員和團結(jié)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，按照年初既定的實施四大戰(zhàn)略、打造四個小雄，努力實現(xiàn)富裕、民主、和諧、生態(tài)型村鎮(zhèn)的這一發(fā)展目標(biāo)，堅持一手抓社會穩(wěn)定工作、一手抓發(fā)展工作，全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得了可喜的成績。

一、突出四項重點工作，努力打造四個小雄

年，我鎮(zhèn)在發(fā)展經(jīng)濟，落實四項重點工作帶動下，逐步實現(xiàn)了以穩(wěn)定促發(fā)展到以發(fā)展保穩(wěn)定的工作重心轉(zhuǎn)移，1&11月份實現(xiàn)財政總收入199萬元，其中國稅收入119萬元，完成全年任務(wù)的114%;地方財政收入80萬元，完成計劃指標(biāo)的94.1%;實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值2.5014億元。預(yù)計到12月底，我鎮(zhèn)國稅收入將達到130萬元，完成計劃指標(biāo)152.9%，地方財政收入88萬元，完成計劃指標(biāo)的103.5%;實現(xiàn)財政總收入218萬元。農(nóng)民人均純收入達到4270元。

1、大力推進經(jīng)濟發(fā)展,努力打造富裕小雄。

一是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟效應(yīng)進一步顯現(xiàn)。一年來，我們建基地，扶龍頭，抓服務(wù)，促發(fā)展，全鎮(zhèn)水產(chǎn)養(yǎng)殖、畜牧養(yǎng)殖、糧果種植業(yè)及花卉苗木業(yè)等四大支柱產(chǎn)業(yè)進一步發(fā)展壯大，農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)的地位進一步得到提升。全鎮(zhèn)今年水產(chǎn)品養(yǎng)殖達2萬畝，糧食播種1.4萬畝，創(chuàng)建專業(yè)合作社3家，培育農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)1家，建成農(nóng)機示范村1個，實現(xiàn)長毛兔養(yǎng)殖存欄數(shù)1.6萬多只，新建高湖、塔坑350畝烏牛早茶葉基地，新增官塘塘680畝無公害綠色蔬菜基地，落實五支岙村200畝無公害水稻基地建設(shè)，做好了政策性農(nóng)業(yè)保險工作;以省無公害水產(chǎn)養(yǎng)殖基地新東方公司為依托，積極開展與省、市水產(chǎn)技術(shù)部門的合作，成功舉辦了三門縣青蟹養(yǎng)殖現(xiàn)場培訓(xùn)會青蟹;以興津柑橘合作社為平臺，爭創(chuàng)小雄柑橘品牌。

以農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)為抓手，進一步改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，今年千里清水河道、百庫保平安工程目標(biāo)基本實現(xiàn)，2公里張司岙塘河道清竣、投資260萬的五小柱外坦水庫大壩漏水工程都已完成，石門水庫除險加固工程完成總工程量的70%，為有效防范臺風(fēng)、山洪等自然災(zāi)害，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收奠定了基石。二是工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。1&11月份完成工業(yè)總產(chǎn)值9280萬元，技改投入490萬元，從溫嶺引回的2家鞋業(yè)公司已順利投產(chǎn)。

同時我鎮(zhèn)以個私經(jīng)濟發(fā)展年為契機，建機構(gòu)、凝共識，搞調(diào)研、摸家底，研優(yōu)劣、明思路，思對策、抓落實，鎮(zhèn)黨委政府初步擬訂了以項目化理念為抓手的個私經(jīng)濟發(fā)展對策，編制和完善了《小雄鎮(zhèn)個私經(jīng)濟發(fā)展五年規(guī)劃》和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重點個私經(jīng)濟發(fā)展項目責(zé)任制，并帶領(lǐng)鎮(zhèn)村兩級一行80多人到溫嶺橫峰街道進行鞋業(yè)考察，召開個私經(jīng)濟發(fā)展座談會、舉辦了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)會，截止11月份，新增個體私營企業(yè)40家，超額完成全年縣派30家指標(biāo);塊狀經(jīng)濟初成體系，450畝小雄個私經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)基地規(guī)劃順利推進，其中石佛山下120畝一期區(qū)塊征地、測量等政策處理工作基本完成，目前已有5家、總投資6000多萬的個私企業(yè)經(jīng)接洽明確表達了入園意向，這為下一步創(chuàng)業(yè)基地的發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

2、深化新農(nóng)村建設(shè)，努力打造整潔小雄。

⑴完成年度村項目庫編制工作。共編列村級新農(nóng)村建設(shè)項目165個，計劃總投資3155.26萬元，其中涉及產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目21個，新村建設(shè)項目91個，截止11月份，累計已投入資金2500萬元，基本完成全年項目建設(shè)任務(wù)。

⑵整治村等各類建設(shè)順利推進。全鎮(zhèn)各級累計投入整治資金600余萬元，硬化道路6.5公里，新增綠化面積4500平方米，新增農(nóng)村公廁18座，新增垃圾箱150只，新增路燈90余盞。年初確定的小雄、高湖2個整治村整治村建設(shè)順利進行，基本達到迎接考核要求;總投資50萬元的茂林村、岙底村、埠頭村飲水工程已竣工等待驗收，西岑東岙自然村、金家岙、茂林等村農(nóng)居整理工作已完工。投資24萬元的鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站已建成投入使用，16個村級垃圾分揀場建設(shè)在9月底已完工。

⑶按照三室三欄一中心要求，順利推進辦公場所規(guī)范化建設(shè)，其中占地面積200平方米，建筑面積400平方米的埠頭村新建辦公樓已基本落成，蜍下、小雄兩村辦公樓修繕、規(guī)范化建設(shè)工作進展順利;投資1萬元推進5村村級廣播室規(guī)范建設(shè)。

⑷扎實開展村規(guī)劃修編工作。根據(jù)縣政府、縣局的要求，我鎮(zhèn)已全部完成去年留下的23個村的測量和規(guī)劃編制任務(wù)，查罰兩違對象戶194戶、40.5萬元、強制拆除5戶，很剎了鎮(zhèn)域內(nèi)違法、違章建筑亂象，同時完成了7戶低保戶的建房救助申請工作。

⑸深入實施農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)工程。我鎮(zhèn)在農(nóng)民培訓(xùn)就業(yè)意愿調(diào)查的基礎(chǔ)上科學(xué)制訂培訓(xùn)計劃，1-11月份共組織農(nóng)民培訓(xùn)12期，受訓(xùn)農(nóng)民6人，其中轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)7期、167人，完成167%;農(nóng)民專業(yè)技能培訓(xùn)3期、326人，完成1.67%;務(wù)工農(nóng)民崗位技能培訓(xùn)2期、114人，完成114%，此外，還完成29個行政村的信息平臺搭建工作。

3、落實走進矛盾、破解難題活動，努力打造和諧小雄。

鎮(zhèn)班子成員共編列、選定出涉及社會穩(wěn)定、個私經(jīng)濟發(fā)展、民計民生、教育事務(wù)、基層組織建設(shè)等關(guān)乎群眾切身利益、影響鎮(zhèn)域內(nèi)社會經(jīng)濟穩(wěn)定和四個小雄建設(shè)的11個為民解難題、辦實事項目，經(jīng)過班子成員的認(rèn)真排摸、反復(fù)磋商，多方協(xié)調(diào)、合力攻堅，截止11月底，已有鎮(zhèn)黨委書記牽頭的歷時6年、涉及我鎮(zhèn)山場片13個塘股村的下欄塘土地承包合同糾紛，黨群副書記牽頭的涉及40多戶、26萬元的梅岙塘一、三區(qū)中低產(chǎn)田改造工程拖欠民工工資糾紛，紀(jì)委書記牽頭的梅岙塘農(nóng)田改造工程，人大副主席牽頭的廟峙村內(nèi)道路硬化(三個自然村)工程，以及投資90萬元擴建山場小學(xué)宿舍樓工程等9項難題基本得到解決，其余3項難題由于立項報批需要時間、資金沒到位、工程遇到爆破技術(shù)難題等致使項目在推進中出現(xiàn)一定的遲滯，鎮(zhèn)黨委、政府正千方百計排除阻礙，確保在年底前破解難題。

4、扎實推進黨建工作，努力打造民主小雄。

⑴深入開展機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)。我鎮(zhèn)以作風(fēng)建設(shè)年活動為契機，大力開展以走進課堂、強化學(xué)習(xí)意識，走進基層、強化形象意識，走進群眾、強化宗旨意識，走進矛盾、強化責(zé)任意識，走進個案、強化廉政意識的五進五強活動，積極履行五必到、六知四必訪等職責(zé)，1-11月份一戶一干部活動累計走訪貧困戶250多名，長期結(jié)對幫扶43戶，整理出村民意見、建議48條，處理重大突發(fā)性事件4起，化解在村里矛盾糾紛5起，極大地改善了政府辦事形象和效率。

⑵夯實黨員發(fā)展和管理工作。1-11月份共發(fā)展黨員18人，完成全年計劃的85%以上，其中長期未發(fā)展黨員的長田村支部發(fā)展了2名黨員、灘頭、埠頭、南山支部也都確定了入黨積極分子。同時以下發(fā)《流動黨員活動證》和就近掛靠流動黨員所在地黨支部學(xué)習(xí)方式，加強了對全鎮(zhèn)95名流動黨員的日常教育管理工作。

⑶積極推進村級遠程教育點建設(shè)，到目前共培訓(xùn)星級遠教管理員22人，組織收看遠教片12場/次，新建村級遠程教育點6個，使全鎮(zhèn)村級遠教建點覆蓋率達100%。⑷大力基層黨建其他各項工作。完成了年度村級任職認(rèn)證251人，成立了黨員服務(wù)中心，建立健全了崗位目標(biāo)考核責(zé)任制、黨委書記黨建第一責(zé)任人、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員績效公示、周大堂值班、重大事項票決等五項制度;扎實做好茂林、蜍下先鋒村支部創(chuàng)建工作，已完工總投資100多萬元、建筑面積2600平方的蜍下村文化娛樂中心基建建設(shè);做好明年村級換屆選舉有關(guān)情況排查調(diào)研、農(nóng)村指導(dǎo)員歡送、組工信息報送、黨刊征訂等工作。

二、統(tǒng)籌兼顧，切實做好其他各項工作扎實推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

廟峙村三支村路(長1700米，寬4米)現(xiàn)已竣工，另關(guān)小線&高源、山芝線&山場、后塘村路、山芝線&麻車坑等4條道路正在落實階段;投資360萬元的梅岙塘二區(qū)土地整理工程，截止目前已基本完成。⑵深入開展平安小雄建設(shè)。鎮(zhèn)、村綜治體系積極開展反盜搶、促和諧專項行動，到目前11月份共查處賭博7起，落實一對一幫教歸正人員16名，并在西岑村一村民農(nóng)保區(qū)內(nèi)違建拆除上訪案成功聽證、調(diào)處試點的基礎(chǔ)上，制定和出臺了《小雄鎮(zhèn)信訪、疑難案件聽證暫行辦法》，為我鎮(zhèn)信訪、重大疑難案件調(diào)處開辟了一條新路了。⑶貫徹落實可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。

1-11月份，全鎮(zhèn)共出生人口349人，計劃生育率91.69%，已落實三查人員4125人，完成率達97.52%;已落實節(jié)育措施665人、流產(chǎn)41人;征收社會撫養(yǎng)費35萬;重視生態(tài)環(huán)境保護，加快污染治理，切實改善鎮(zhèn)村環(huán)境質(zhì)量;積極推進生態(tài)鎮(zhèn)建設(shè)，完成生態(tài)鎮(zhèn)規(guī)劃編制工作;全面推進我鎮(zhèn)生態(tài)公益林區(qū)及非生態(tài)公益林區(qū)的造林任務(wù)，完成山林延包發(fā)證工作，發(fā)證率達100%。⑷做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。

共接待群眾來訪16人次，受理縣信訪室轉(zhuǎn)來的群眾信訪案件6起，處理違法違紀(jì)1人;同時，作為縣農(nóng)村財務(wù)監(jiān)管流動站監(jiān)管、審計試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站會同紀(jì)委對各村財務(wù)進行流動性、隨機性審核，到目前共催核了26本往年未核銷的收據(jù)，完成了25個村的賬務(wù)催結(jié)工作。⑸切實落實其他各項工作。做好清明節(jié)期間的森林防火工作;扎實推進非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查和省教育強鎮(zhèn)復(fù)查等準(zhǔn)備工作;積極參與縣第二屆農(nóng)村文化藝術(shù)節(jié);精心部署動植物防疫、食品先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建和依法行政工作;進一步規(guī)范檔案管理制度，村級建檔率達100%;認(rèn)真抓好人大、政協(xié)、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝、關(guān)工委、老齡委和老干部等各項工作。

20__年工作已經(jīng)基本完成，在肯定成績的同時，我們也清醒地看到我鎮(zhèn)在經(jīng)濟和社會發(fā)展中存在著不少問題和困難，主要表現(xiàn)在：一是產(chǎn)業(yè)層次不高、結(jié)構(gòu)調(diào)整不快、環(huán)境保護等問題還未得到根本解決;二是安全生產(chǎn)、社會穩(wěn)定形勢還比較嚴(yán)峻，投資與發(fā)展的軟環(huán)境還不夠理想;三是新農(nóng)村建設(shè)進展緩慢，農(nóng)民收入增長相對較慢;四是個私經(jīng)濟啟動困難，缺乏政策、資金、服務(wù)扶持;五是政府工作和干部作風(fēng)有待進一步改進，一些工作部署和措施還沒有得到很好地落實;六是基層組織建設(shè)還有待加強，特別是少數(shù)村兩委的矛盾較為突出。這些問題，都需要我們在今后工作中積極探索，采取強有力的措施，切實加以解決。

試點單位心得體會篇4

20__年，市政府法制辦在市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮參謀、助手和法律顧問作用，積極探索制度創(chuàng)新，扎實推進依法行政，為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了良好的法制保障。

一、加強政府立法工作，促進經(jīng)濟社會發(fā)展

圍繞中心工作，我市今年確定了項地方性法規(guī)和項政府規(guī)章項目，目前已審查完成《__市地名管理條例》、《__市學(xué)前教育管理條例》等件地方性法規(guī)草案，目前均以議案的形式提交市人大會審議;出臺了《__市再生資源回收利用管理辦法》、《__市公園管理辦法》等件政府規(guī)章。目前，《__市電子政務(wù)建設(shè)項目管理辦法》正在進行前期的調(diào)研工作。

二、嚴(yán)把審查備案環(huán)節(jié)，提高規(guī)范性文件質(zhì)量

今年，市政府法制辦不斷加強對規(guī)范性文件審查備案工作的力度。按照《關(guān)于進一步做好規(guī)范性文件審查備案工作的通知》，明確規(guī)范性文件審查備案工作的具體要求，確立了規(guī)范性文件年度審查備案通報制度。一是認(rèn)真審查市政府、各縣區(qū)、各部門擬出臺的規(guī)范性文件，截止月日，共召開市政府規(guī)范性文件征求意見會次。

今年，經(jīng)我辦前置審查后，市政府出臺了《__市醫(yī)患糾紛調(diào)解處理暫行辦法》、《__市貫徹實施國有土地上房屋征收與補償條例的意見》、《__市公共租賃住房管理辦法》、《__市困難群眾殯葬救助暫行辦法》等件規(guī)范性文件，二是做好規(guī)范性文件備案工作，截止月日，共向省政府和市人大會上報備案件。確保了我市出臺的規(guī)范性文件的合法性和有效性。

三、開展規(guī)范性文件清理工作，確保法制統(tǒng)一

為保障法制統(tǒng)一性、科學(xué)性和嚴(yán)肅性，提高立法水平，準(zhǔn)確掌握法規(guī)、規(guī)章在實踐中的運行狀況，按照國務(wù)院《綱要》和《關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》的要求，今年，市政府法制辦牽頭建設(shè)、房管等部門對《__市物業(yè)管理規(guī)定》進行了立法評估并提請市十四屆人大會第二十七次會議廢止。

依照國務(wù)院《國有土地上房屋征收與補償條例》和省政府法制辦《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好有關(guān)征地拆遷的規(guī)章和規(guī)范性文件專項清理工作的通知》(皖府法〔〕號)的精神，認(rèn)真開展清理工作，提請市政府第次常務(wù)會議討論決定廢止《__市城市房屋拆遷管理辦法》，同時廢止市政府及其部門規(guī)范性文件件，修改件。同時認(rèn)真開展了招投標(biāo)領(lǐng)域規(guī)范性文件的專項清理工作。

四、服務(wù)中心工作，發(fā)揮參謀助手作用

今年，市政府法制辦緊緊圍繞市委市政府中心工作，主動為我市的舊城改造、招商引資、經(jīng)濟建設(shè)等重點工作提供法律咨詢服務(wù)，充分發(fā)揮參謀助手作用，依法保障重點工作順利推進。受市政府委托代理行政訴訟案件起，組織政府法律顧問辦理有關(guān)涉法事務(wù)起，其中先后對《__市政府與三安光電股份有限公司、emcorecorporation合作協(xié)議之補充協(xié)議》、《關(guān)于__市教育主題公園建設(shè)框架協(xié)議》、《__市政府與祿恒能源千兆瓦級納米晶硅柔性薄膜太陽能電池項目投資框架協(xié)議》等重大涉法事務(wù)出具審核意見，為市政府依法科學(xué)決策把好法律化、事實關(guān)，確保重大決策的合法性。

五、強化措施，部署年度推進依法行政重點工作

年初，市政府法制辦按照《國務(wù)院關(guān)于加強法制政府建設(shè)的意見》要求，對依法行政的各個環(huán)節(jié)進行了深入細致的調(diào)查研究，針對工作中的細節(jié)問題，從強化政府行政責(zé)任，保障科學(xué)決策，維護群眾合法權(quán)益，加強社會管理，促進經(jīng)濟發(fā)展等方面入手，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合省政府依法行政工作會議精神，印發(fā)實施了《關(guān)于進一步加強基層站所建設(shè)的意見》、《__市協(xié)同和聯(lián)合行政執(zhí)法試行辦法》、《__市行政執(zhí)法案卷評查辦法》等多項制度。

同時為進一步規(guī)范管理，強化依法行政，我們精心研究制定《關(guān)于印發(fā)__市__年度推進依法行政工作安排的通知》(淮依法〔〕號)，對年度推進依法行政工作做出具體安排，確定項重點工作任務(wù)，并明確了各責(zé)任單位的工作任務(wù)、相關(guān)責(zé)任及工作進度，做到目標(biāo)具體明確，任務(wù)分解落實，為進一步推動我市依法行政工作全面發(fā)展奠定基石。

六、規(guī)范行政執(zhí)法行為，加大政府法制監(jiān)督力度

年初，市政府出臺了《__市行政執(zhí)法案卷評查辦法》，將行政執(zhí)法案卷的檢查、評查，從常規(guī)式向靈活式轉(zhuǎn)變，由一年一次的抽查式評查轉(zhuǎn)為三個月定期、不定期評查，由全面評查轉(zhuǎn)為重點部門評查，由政府法制部門閉門評查轉(zhuǎn)為與被評查單位互動評查。同時，制定了詳細的執(zhí)法案卷評查標(biāo)準(zhǔn)。

月份，市政府法制辦與市監(jiān)察局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展全市行政處罰工作檢查的通知》(淮監(jiān)〔〕號)，明確我市行政處罰工作檢查的目標(biāo)、措施、職責(zé)分工和工作任務(wù)等。月上旬，市政府法制辦牽頭從市直有關(guān)部門抽調(diào)了業(yè)務(wù)能力強，工作經(jīng)驗豐富的法制科科長組成聯(lián)合督查組，對全市縣級以上政府所屬具有行政處罰權(quán)的行政執(zhí)法部門，尤其是與我市經(jīng)濟社會投資發(fā)展環(huán)境密切相關(guān)部門的行政執(zhí)法案卷進行專項評查，對在評查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時下發(fā)《行政執(zhí)法督查書》向各單位反饋，并提出近余條意見和建議，要求有關(guān)單位整改落實。

試點單位心得體會篇5

最近，在朋友圈看到了一篇深度好文：《善待你所在的單位》，上網(wǎng)查了一下才知道這篇很火的文章是出自國學(xué)大師南懷瑾先生的手筆，從頭到尾細致地看了一遍，有些許感慨；再看第二遍，感悟良多；看完第三遍，更多的則是反思。故轉(zhuǎn)發(fā)至部門，并撰寫一點感悟與各位共勉。

其實無論做什么工作，從事哪種職業(yè)，周而復(fù)始的重復(fù)勞動都會辛苦，可是辛苦為的是什么，每個人心里都有一桿秤。所以，請珍惜自己的辛苦付出和來之不易的工作，善待自己所在的單位，珍惜單位給予我們提供的良好工作環(huán)境與鍛煉提升的機會。

有這樣一則故事：一只鴿子喜歡上了一只燕子，燕子說，你能在我屋檐下守護100天，我就接受你，于是鴿子就在屋檐下守了燕子，一天，兩天，三天，到了第九十九天，鴿子離開了。鴿子媽媽問鴿子，為什么不堅持最后一天，鴿子的答案很感人：“我用九十九天證明我的真誠，但我用最后一天捍衛(wèi)了我的尊嚴(yán)，我再稀罕你，對你好，你若不珍惜我，我也會放手的。”不管是單位，是家庭，還是朋友，都是如此，只有懂得珍惜，珍惜自己的付出，珍惜他人的協(xié)作，珍惜單位的無私給予，心懷感恩、忠誠相待，才能真正融入其中，享受工作、家庭、朋友帶來的樂趣。

一個單位就是一個大的集體，一個與自己的小家庭同等重要的另一個大家庭。正如文中所說“家庭離不開你，但你離不開單位。沒有單位你什么也不是。”沒有自己的單位，就沒有了自己的事業(yè)，便沒有了經(jīng)濟來源，試想一下，一個什么都沒有的人，如何更好在社會、家庭、朋友中立足？因此，無論任何時候，你都要善待它。鍋里有，碗里才有，越努力、越幸運！

在每一個員工的心里，有些時候都會對自己的單位多少產(chǎn)生抗拒，嘴里喊著單位是我家，但實際可能貌合神離，能真正融入到這個“家”的人不多。我們曾經(jīng)都看到這個“有趣”的現(xiàn)象，當(dāng)單位對外有財務(wù)催款、項目招投標(biāo)等業(yè)務(wù)時候，通常單位所有員工都會團結(jié)一致對外；當(dāng)單位內(nèi)部有調(diào)整時，比如員工崗位薪資下調(diào)、待遇補助下降的時候，員工便會產(chǎn)生抗拒的心理。

這時候，無論之前單位給多少的福利，全部都會被員工拋到腦后，感覺單位對不起自己。如果我們能夠從更深層次地去理解單位，就像去理解一個多年的老朋友，比如當(dāng)我們急需老朋友的幫助，而他恰好生病了，那么我們是放下手中的事情去探望病中的友人還是在心里謾罵他不該在這個時候生??？單位也是同樣的，它需要我們的細心呵護。

一年365天，除了節(jié)假日，我們的大部分時間都是在自己的單位度過，單位與我們的親密度可見一斑。文中也提到：“人的一生中有大約三分之一的時間都在工作，如果你不能善待自己的工作，不能從工作中找到快樂，那么你三分之一的時間都將在痛苦中度過?！眴挝坏陌l(fā)展壯大需要我們每個所在單位的同仁們共同努力，共同支持，就像愛自己的家一樣。我們每天與同事一起工作、一起學(xué)習(xí)，一起吃飯、一起休息，試想一下，茫茫人海中，我們能夠在一個單位、一個辦公室，為了共同的目標(biāo)而努力，該有多大的緣分??！所以，我們善待單位的同時，還應(yīng)該善待我們的同事。

身邊偶有耳聞個別員工對單位的抱怨和種種不滿，熱衷于跟朋友嘮叨單位的制度不夠人性化、薪資待遇低，抱怨自己起早貪黑工作太辛苦，抱怨領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)太多等等。同時我們也看到當(dāng)今社會就業(yè)壓力的嚴(yán)峻形勢，為了找份滿意的工作必須東奔西走、費勁周折?！皢挝皇悄闾嵘韮r的增值器，單位是你安身立命的客棧，單位是你和你的另一半對峙的有力武器，單位是你在家庭和社會上的發(fā)言權(quán)?！钡拇_，我們依靠單位取得收入建設(shè)美好家庭，依靠單位的發(fā)展和成績贏得社會的尊重，同時實現(xiàn)自身的價值。離開單位這個顯示我們存在價值的舞臺，我們在社會上我們可能什么都不是，什么都沒有。既然如此，請善待你所在的單位，踏實工作、努力進取。

讀《善待你所在的單位》很多遍，越來越覺得南懷瑾先生太有先見之明了，寫出了很多人的致命傷，也讓你我從來沒有像現(xiàn)在這么熱愛自己的單位，最后借用文中的一句話，與各位共勉——“不拋棄忠誠，不放棄責(zé)任，不忘記感恩，不丟掉敬業(yè)”。

試點單位心得體會篇6

在過去的一年里，我在各級黨委、政府、及周圍同志的幫助下，各方面取得了全面的發(fā)展.在單位領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)關(guān)懷下、在同志們的支持幫助下，我逐步適應(yīng)了從象牙塔到政府機關(guān)、從大學(xué)生到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變。歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年來的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下：

一、加強理論學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)

首先，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。單位濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍深深的感染著我，我積極參加單位組織的各項學(xué)習(xí)活動，并注重自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神，參加了培訓(xùn)輔導(dǎo)講座，進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨保持一致性。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委的《若干規(guī)定》，強化了廉潔自律的自覺性，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心向身邊的同事請教，通過多看、多聽、多問、多想和多做，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。同時我還努力學(xué)習(xí)系統(tǒng)相關(guān)知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平。今年我共參加局組織的法律培訓(xùn)2次，綜合業(yè)務(wù)類培訓(xùn)1次，通過視頻收看了局法規(guī)處組織的__年度監(jiān)察員法律知識培訓(xùn)等，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)進一步加強了自己的法律意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，達到了開闊視野、吸收理念、增長知識的目的，切實提高了自身的業(yè)務(wù)水平。

此外，我積極把在書本上學(xué)到的內(nèi)容與實際工作相結(jié)合，在實踐中發(fā)現(xiàn)自己知識的不足，再有針對性的進行學(xué)習(xí)和思考，達到逐步提高的目的。

二、踏實肯干，努力完成好各項業(yè)務(wù)工作

在這一年中，通過領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助和同事們的大力配合下，我已經(jīng)能獨立處理好職責(zé)范圍內(nèi)的各項日常工作。按照綜合處的分工，我主要負(fù)責(zé)行政執(zhí)法、文處理、日常信息、視頻網(wǎng)絡(luò)維護、辦公信息平臺的部分管理工作。工作中，我能做到積極努力，保證了職責(zé)范圍內(nèi)的文件及時處理，視頻會議順利進行，工作信息暢通，為領(lǐng)導(dǎo)實施正確決策當(dāng)好助手。

行政執(zhí)法工作：

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范檢查行為。起草了《進一步規(guī)范行政執(zhí)法的有關(guān)要求》，對檢查記錄單和整改文書的填寫、使用做了細致的規(guī)范;配合業(yè)務(wù)處下發(fā)整改文書。全年配合各業(yè)務(wù)處下發(fā)整改通知書13份，整改建議書11份，發(fā)現(xiàn)問題79個，整改率達68%，其他暫未解決的問題已在平臺做好跟蹤監(jiān)控;2、加大行政處罰力度。全年共實施簡易程序的行政處罰2起，一般程序行政處罰1起。針對大連鷹鵬航空服務(wù)有限公司違規(guī)出票案處以罰款人民幣1萬元。全年沒有發(fā)生投訴和復(fù)議。3、做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。年初制定了__年的培訓(xùn)計劃，局組織的各類培訓(xùn)10次，其他培訓(xùn)5次，全年參加外部培訓(xùn)人數(shù)共計48批次53人次，所有參加外出培訓(xùn)的情況均已錄入到監(jiān)管辦平臺，便于統(tǒng)計和查詢;二是協(xié)助辦領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)處室認(rèn)真組織內(nèi)部學(xué)習(xí)9次。

完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項基礎(chǔ)性和臨時性工作：

一年來，我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足：一是墨守成規(guī)的情況多，大膽創(chuàng)新的情況少。沒有創(chuàng)造性地探索工作上的新思路新方法，工作就不能有質(zhì)的飛躍;二是和電腦文件打交道多，實踐操作的機會少。以至對行政執(zhí)法的情況了解得不夠細致，不夠深入，材料掌握的不充分，有時使工作處于被動;三是機械完成工作的時間多，總結(jié)經(jīng)驗和規(guī)律的時間少。平時面對繁雜瑣碎的事務(wù)性工作，著眼點主要放在完成工作上，沒有進行認(rèn)真進行總結(jié)找出工作中的共性和規(guī)律，不利于水平的快速提高?；谝陨蠋c，為更好地作好本職工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，今后我將努力做到以下幾點，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我進行監(jiān)督指導(dǎo)：

一是定位上求準(zhǔn)。即在工作中處理好本職工作與非本職工作的關(guān)系，處理好主要工作與一般工作的關(guān)系。抓重點，抓主要矛盾，減少工作環(huán)，簡化程序，切實提高工作效率;

二是謀劃上求早。即在從屬性和被動性中謀求主動，發(fā)揮主觀能動性，增強工作預(yù)見性，切實作到未雨綢繆;

三是業(yè)務(wù)上求精。即克服年輕氣燥，做到腳踏實地，自覺加強學(xué)習(xí)，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力;

四是方法上求活。即區(qū)分急與緩、大與小的問題，做到精心理事而不拘泥于事，在工作中自覺運用推演法和系統(tǒng)分析法，努力探索工作規(guī)律，提高工作質(zhì)量;五是作風(fēng)上求實。即注重培養(yǎng)求真務(wù)實，嚴(yán)謹(jǐn)細致的工作作風(fēng)，牢固樹立今日不為，食寢難安的高度責(zé)任意識，養(yǎng)成細致入微，精于做小事的習(xí)慣。

綜上所述，這一年來，我已經(jīng)逐步適應(yīng)了崗位工作，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助以及自己的努力下，我對民航監(jiān)管的工作又有了新的認(rèn)識，以后，我會在逐步完成好各項工作的同時，努力賦予工作新的內(nèi)涵，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做的更好，使自己成為一名優(yōu)秀的工作者。

試點單位心得體會篇7

最近，單位推薦了一篇文章《善待你所在的單位》。全文沒有長篇大論的說教，卻句句引人共鳴。文章語言樸實，道理深刻，令人久久回味。讀后，不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位，由此想到了我所在的基層人民銀行，不免有感而發(fā)。

文中寫到“家庭離不了你，但你離不了單位，沒有單位，你，什么也不是！”這句話給我留下的印象最深刻，它一針見血的闡述了單位對我們員工個人的重要意義。讀了這篇文章，我最大的感受就是：既然單位給了我們這么多，那么，我們作為員工是不是應(yīng)該懂得感恩，善待和回饋我們的單位呢？我們教育子女要懂得感恩，感恩社會、感恩自然、感恩父母、感恩老師、感恩朋友、感恩所有幫助過我們的人，但我們卻沒有想到過要感恩對我們?nèi)绱酥匾?、給予我們一切的單位，為什么呢？認(rèn)為那是理所當(dāng)然的，同樣我們也認(rèn)為單位給予我們的也是理所當(dāng)然應(yīng)該給我們的一樣，我們坦然接受，卻從沒想到過要感恩我們的單位。我們每個人都應(yīng)該反思自問，人民銀行臨西縣支行十幾年的發(fā)展有多少自己的貢獻，人民銀行臨西縣支行取得的一系列成績自己又做了點什么？

人民銀行是我們提升身價的增值器，是我們安身立命的客棧，是我們在家庭和社會上的發(fā)言權(quán)。我們依靠單位取得收入，成立家庭，依靠單位的發(fā)展和成績贏得社會的尊重實現(xiàn)自身的價值。離開人民銀行這個顯示我們存在價值的舞臺，我們在社會上什么都不是，什么都沒有，所以我們要感恩——我們所在的單位！在單位里，也許我們的努力和付出很微不足道，但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分。只要我們懷著一顆感恩的心，為單位付出了，回報給單位了，這就夠了，也就無怨無悔了。在單位里，我們個人的力量確實很小，但是，如果我們單位的每一位員工，都能把單位當(dāng)作自己的“家”，工作的時候再認(rèn)真一點，盡心一點，盡責(zé)一點，我們的單位就會躍上一個新的臺階。在單位里，我們需要的就是要盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作，去回報單位。在單位里，我們要與人為善，和睦共事。我們要善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通，及時與他們交流。對出現(xiàn)的問題不能抱怨和推諉，要積極地采取措施進行補救。遇到棘手的問題時要及時向同事請教、磋商，因為我們是一個團隊，一個整體。在單位里，我們不能把工作看做是一種謀生的手段，而應(yīng)看成是一份責(zé)任，我們每一位員工都要有擔(dān)當(dāng)意識，該盡的責(zé)任一定要盡到，自己能完成的工作一定要努力去完成，只有這樣，我們的工作才會有成績，人生才會有出彩的機會。

總之，善待單位、團結(jié)同事、扎實而有成效地工作，為單位的發(fā)展貢獻自己的力量，這是我學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》這篇文章最深切的體會。

試點單位心得體會篇8

近來，好友推薦了一篇哲理性經(jīng)典文章《善待你所在的單位》。全文無華麗的辭藻，卻令人久久回