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.::;班主任工作范文之給“亂班〞課堂教學幾招

我們有時不得不面對一個亂班,學生上課說話、做小動作多,聽憑教師軟硬兼施,學生不吃那一套。自己的付出學生不買帳,教師難免呈現(xiàn)急躁和厭煩情緒。久而久之,和學生越來越對立,課堂教學只能勉強維持。如此的班,語、數(shù)、外教師都頭疼,更別說上“副課〞了。教師如何變換招數(shù),讓亂班不亂?

現(xiàn)象:學生對教師不感興趣,總是和教師對著干,師生關(guān)系緊張。

招數(shù):出奇制勝,讓他們感受你和其他教師不一樣。

亂班的學生認為所有的教師對他們都有看法,處置咨詢題有偏向。但當他們看到你和其他教師處置咨詢題不一樣,自己往常對付教師的那一套不靈時,會有新穎感和敬畏感。

我在上第一節(jié)課時,一進教室,假裝環(huán)顧四周,檢查有無“相關(guān)〞。然后說:“首先我要表彰大家。〞學生覺得特別疑惑,互相看看,我接著說:“我以為會像港臺電影那樣,從門上掉下個水盆,或講桌里藏有機關(guān),我都穿了防彈衣〔拍拍胸脯〕,看來沒有,因而要表彰大家。〞學生覺得有趣,拉近了和我的間隔,也覺察出我作為教師的自信。

在一節(jié)課上,學生大聲說話,吵鬧,因而我頓了頓說:“給你一分鐘,把你特別想對誰表白的話說完,一分鐘后不許再說話。〞然后做出一個特別酷地等的模樣,學生都安靜了下來。

現(xiàn)象:上課鈴響了,學生無法安靜,教師發(fā)火,沒有心情上課。

招數(shù):支配自己的情緒,把握課前五分鐘。

讓教師感到頭疼的是,亂班的學生在上課鈴響后,坐不下來,坐下后也是嘰嘰喳喳,安靜不下來,把教師不當回事。教師在制止學生無效的情況下,終于迸發(fā)了,大發(fā)雷霆。學生看似老實了,可教師帶著情緒上課,教學效果就談不上了。

我認為課前五分鐘特別關(guān)鍵,主要是教師要支配自己的情緒。先不說話,環(huán)顧四周。如無效果,再抓典型,“張三,你快點說,我等著上課呢〞,“李四,這么快樂,有什么喜事給大伙講講,讓大家一起分享〞。如今點名要比大聲制止效果好。假設(shè)以上方法對你的學生無效,那你就說:“如今把書合住,提咨詢上節(jié)課的內(nèi)容。〞你會看到他們一個個老老實實地坐好了,由于沒有一個小孩對教師的提咨詢有把握,尤其是淘氣的小孩,你只用提示一些學生不要偷看課本就可以了。

現(xiàn)象:學生上課發(fā)呆、走神,玩東西或做小動作,大聲爭論等。

招數(shù):以幽默和機智化解矛盾。

在如此的班上,有一些不良適應(yīng)的學生缺乏為怪,我一般以幽默化解。如學生發(fā)呆,我用方言高調(diào)說:“有些娃年齡大了,方法多了,不好管了。〞也不點名,不損害學生的自尊心,哪有學生還敢發(fā)呆。有學生上課和別的學生爭論起來,我走過去,特別夸張地拍拍肩膀:“不要沖動!不要沖動!〞他會在其他學生的笑聲中不好意思地低下頭。有學生玩硬幣,我特別夸張地把硬幣裝在自己的口袋里,說:“下次你玩點大的,那個紅顏色的〔100元〕我最喜歡了〔用兩個指頭比劃〕。〞學生哈哈大笑,為教師和學生都留了臺階。所以,別忘了把硬幣還給學生。

現(xiàn)象:課堂亂糟糟,教師無處下手,或?qū)W生上課不配合,不考慮。

招數(shù):不留空閑時間,讓他們總處于緊張的考慮狀態(tài)。

學生亂,更多的是沒有事做,要讓學生忙起來,不只能維持課堂秩序,而且能進步教學質(zhì)量。我常用的是以咨詢題為中心的教學戰(zhàn)略,課前提咨詢復習舊知識,讓學生帶著咨詢題閱讀,交流總結(jié),做練習回答以下咨詢題,總是讓學生處在緊張的不時考慮回答以下咨詢題的狀態(tài)。每節(jié)課布置的閱讀也讓學生逐漸學會靜心閱讀,培養(yǎng)了自學才干。如此的教學戰(zhàn)略,學生由于怕回答不了咨詢題難堪,不敢搗亂,想搗亂,也沒有空閑時間。最“狠〞的一招是讓學生閱讀后上講臺講課,那一個個老實得大氣都不敢出。

現(xiàn)象:學生屢教不改,對批判和懲辦不屑一顧。

招數(shù):獎懲以理服人,讓學生心服口服。

一個亂班,對教師的批判、懲辦、獎勵不屑一顧,從心理角度分析,是由于學生在學習上得不到教師和同學確實信,就想在其他方面有一席之地。我一般用眼睛暗示違紀學生,或走到座位旁悄悄拍他肩膀。如還不改,讓其寫自我心理分析書〔規(guī)定字數(shù)〕,寫心理分析書對學生來說是一件頭疼的事,表現(xiàn)好一點時,立即減字,如還不收斂,隨即加字。當學生看到還有減字的希望時,接下來他就會加倍努力,爭取“寬大處置〞。

另外,對屢教不改、對學習沒有興趣的學生,我常假裝無意布置簡單的咨詢題讓他回答,并抓住回答中突出的地點誠懇地表彰。既然教師對他不薄

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