網(wǎng)絡(luò)公司用工合同范文

第頁(yè)共頁(yè)網(wǎng)絡(luò)公司用工合同范文網(wǎng)絡(luò)公司雇傭合同本合同由以下雇傭合同，由網(wǎng)絡(luò)公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）和雇員（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）雙方簽訂，旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第一條雇傭職位及工作內(nèi)容1.1公司聘請(qǐng)雇員擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)部門員工。具體職位為_(kāi)______________________，工作內(nèi)容包括但不限于_______________________________。1.2雇員將根據(jù)公司安排的工作時(shí)間和要求，完成公司交付的相關(guān)工作。第二條工作時(shí)間2.1雇員的工作時(shí)間將根據(jù)公司的需要來(lái)安排，雙方經(jīng)協(xié)商一致。2.2雇員需要承擔(dān)的工作時(shí)間為每周________小時(shí)。具體工作時(shí)間安排及加班情況由公司根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行調(diào)整。第三條薪酬待遇3.1雇員的薪酬由公司按照公司薪酬政策和雇員的工作表現(xiàn)來(lái)確定，具體金額為_(kāi)______________________。3.2薪酬將按月支付，每月_______日之前，由公司將薪酬款項(xiàng)支付到雇員指定的銀行賬戶。第四條保險(xiǎn)福利4.1公司將為雇員辦理相關(guān)保險(xiǎn)，具體保險(xiǎn)項(xiàng)目包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。4.2公司將承擔(dān)相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用的支付，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定為雇員進(jìn)行投保手續(xù)。第五條保密責(zé)任5.1除非雙方另有書面協(xié)議，雇員必須絕對(duì)保密公司所有商業(yè)秘密和敏感信息，包括但不限于公司的客戶信息、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)數(shù)據(jù)等。雇員在離職后仍應(yīng)負(fù)有保密責(zé)任。5.2雇員不得將公司的商業(yè)機(jī)密和敏感信息透露給任何第三方，包括雇員的家屬、朋友和其他與之有聯(lián)系的人。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1雇員在工作期間所發(fā)明或制作的任何版權(quán)、專利和商標(biāo)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，均屬于公司所有。6.2雇員不得將公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或技術(shù)信息泄漏給任何第三方，不得擅自申請(qǐng)或注冊(cè)屬于公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.3在雇員離職后，公司將繼續(xù)享有任何由雇員在工作期間完成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第七條終止合同7.1若雙方一方出現(xiàn)以下情況，任意一方可單方解除本合同：7.1.1違反合同約定且經(jīng)過(guò)書面警告后30日內(nèi)未履行。7.1.2在公司出現(xiàn)財(cái)務(wù)違規(guī)行為或其他違法行為。7.2在本合同期滿后，雙方愿意繼續(xù)合作的，可再次簽署新的合同。第八條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商原則解決。協(xié)商不成的，任一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他本合同未盡事宜由雙方另行協(xié)商解決，并以補(bǔ)充協(xié)議形式確認(rèn)。第十條合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并以原件作為有效證明。雇員：公司：簽字：