解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償協(xié)議書

第頁(yè)共頁(yè)解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償協(xié)議書甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同存在某種特殊情況，經(jīng)雙方友好協(xié)商一致，決定解除勞動(dòng)合同。為確保雙方權(quán)益的保護(hù)，特訂立本協(xié)議。一、解除勞動(dòng)合同的原因根據(jù)甲方與乙方的協(xié)商情況，雙方?jīng)Q定解除勞動(dòng)合同的原因是：（具體原因說明）二、解除勞動(dòng)合同的方式和時(shí)間雙方同意以友好協(xié)商的方式解除勞動(dòng)合同。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稑?biāo)準(zhǔn)根據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：1.工齡補(bǔ)償金：依據(jù)乙方在甲方工作的實(shí)際年限進(jìn)行計(jì)算。（工齡補(bǔ)償金計(jì)算公式：月工資×（工作年限×某個(gè)比例））2.非競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金：如乙方在解除勞動(dòng)合同后一定期限內(nèi)（需由雙方約定），未在同類性質(zhì)的行業(yè)從事工作，甲方將支付乙方一定金額的補(bǔ)償金。（非競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金計(jì)算公式：月工資×某個(gè)比例）3.其他補(bǔ)償金：根據(jù)具體情況另行協(xié)商確定。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付方式和時(shí)間甲方同意按照以下方式支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：1.工齡補(bǔ)償金：（具體支付方式，例如一次性支付、分期支付等）。2.非競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金：（具體支付方式，例如一次性支付、分期支付等）。3.其他補(bǔ)償金：（具體支付方式，例如一次性支付、分期支付等）。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金將在本協(xié)議簽訂后的（具體時(shí)間）內(nèi)支付至乙方指定的銀行賬戶。五、乙方的權(quán)益保障1.乙方在協(xié)商解除勞動(dòng)合同的同時(shí)，享有合法權(quán)益的保護(hù)，甲方承諾不會(huì)降低乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納基數(shù)。2.乙方在法定期限內(nèi)，享有與其他員工一樣的待遇與權(quán)益，包括工資、福利、假期等。六、其他約定事項(xiàng)1.雙方同意解除勞動(dòng)合同后，不會(huì)追究對(duì)方法律責(zé)任。2.雙方同意在解除合同后保持對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息的保密。3.本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即成為雙方共同遵守的法律文件，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照協(xié)議內(nèi)容履行義務(wù)。七、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的解釋與爭(zhēng)議，可由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)或人民法院提起訴訟。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方代表簽字蓋章后生效。甲方（公司名稱）：___________乙方（員工姓名）：__