安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度制度

平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度制度平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度制度1、總那么為認(rèn)真貫徹“平安第一，預(yù)防為主”的方針，落實(shí)各級(jí)平安生產(chǎn)責(zé)任制，杜絕各種人身傷亡事故及造成重大損失和社會(huì)影響的事故發(fā)生，在平安生產(chǎn)中做到獎(jiǎng)罰清楚，依據(jù)國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》，特制定本規(guī)定。平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲貫徹“以責(zé)論處”的原那么。對(duì)認(rèn)真履行平安生產(chǎn)職責(zé)并在平安生產(chǎn)中取得成績(jī)的部門和有關(guān)人員予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)發(fā)生事故的企業(yè)和有關(guān)責(zé)任人員給以批評(píng)和處分，對(duì)失職、瀆職或嚴(yán)重違反規(guī)程制度雖沒(méi)造成嚴(yán)重后果的，也要給以批評(píng)和處分。平安生產(chǎn)實(shí)行嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度。對(duì)在平安生產(chǎn)中做出顯著成績(jī)和特殊貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人，應(yīng)給予重獎(jiǎng)；對(duì)在工作中因嚴(yán)重失職，違章指揮，違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀(jì)律造成事故的，應(yīng)給予重罰；情節(jié)嚴(yán)重觸犯刑律的，由司-法-部門追究刑事責(zé)任。、獎(jiǎng)勵(lì)上，要堅(jiān)持精神鼓勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合；在處分上，要堅(jiān)持以教育為主，懲教結(jié)合的原那么。2、獎(jiǎng)勵(lì)全年無(wú)人身死亡事故，表彰獎(jiǎng)勵(lì)公司平安生產(chǎn)第一責(zé)任人、直接責(zé)任人和在平安生產(chǎn)、平安監(jiān)督管理中做出突出奉獻(xiàn)的有關(guān)部門和人員，可給予1000元以上的獎(jiǎng)勵(lì)。發(fā)生重大險(xiǎn)情,及時(shí)采取果斷措施,防止事故發(fā)生或事件擴(kuò)大,使工廠轉(zhuǎn)危為安或發(fā)生事故后,為挽救員工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)做出顯著奉獻(xiàn)的人員視情況可給予1000元至2000元的獎(jiǎng)勵(lì)。在推行平安、消防管理、預(yù)防人身傷害事故和職業(yè)病,改善勞動(dòng)條件和企業(yè)平安方面有革新或改良技術(shù)工藝,提出合理化建議并取得顯著成效的；大膽糾正違章,制止冒險(xiǎn)作業(yè)，在年度平安與消防工作中做出優(yōu)異成績(jī)的個(gè)人,經(jīng)工廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)給予榮譽(yù)獎(jiǎng)和500元至1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。凡用于平安、消防的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)金額,應(yīng)?？顚Ｓ?根據(jù)員工對(duì)平安生產(chǎn)工作的責(zé)任或奉獻(xiàn)大小,分別給予獎(jiǎng)勵(lì),不得平均發(fā)放。凡被公司授予平安生產(chǎn)或消防平安先進(jìn)個(gè)人的,給予500元至1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。3、處分3.1發(fā)生特大事故或后果極為嚴(yán)重的，經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的重大事故，根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查報(bào)告結(jié)論，按事故責(zé)任劃分，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員做以下處分：對(duì)主要責(zé)任者給予開(kāi)除處分。對(duì)次要責(zé)任者給予開(kāi)除處分或留用觀察處分。對(duì)責(zé)任者所在車間級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予行政降級(jí)至開(kāi)除留用觀察處分。對(duì)事故責(zé)任廠級(jí)行政正職、有關(guān)分管副職給予行政記大過(guò)至撤職處分。根據(jù)應(yīng)負(fù)責(zé)任情況，對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)直至撤職〔引咎辭職〕。發(fā)生責(zé)任性工傷事故、設(shè)備事故和火災(zāi)事故，根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查報(bào)告結(jié)論，按事故責(zé)任劃分，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員做以下處分：對(duì)主要責(zé)任者給予開(kāi)除，留用觀察半年至一年的處分。對(duì)次要責(zé)任者給予行政記過(guò)至開(kāi)除、留用觀察半年處分。對(duì)責(zé)任者所在車間級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予記過(guò)至撤職處分。對(duì)事故責(zé)任行政正職、有關(guān)分管副職給予行政警告至降級(jí)處分?！?〕發(fā)生造成重大損失或嚴(yán)重社會(huì)影響的重大事故，以及由于管理不善、措施不力，一年內(nèi)重復(fù)發(fā)生責(zé)任性重大事故，給予通報(bào)批評(píng)或行政警告及以上處分。有以下情節(jié)之一,每發(fā)生一次,對(duì)責(zé)任部門、車間、班組的正職或主管領(lǐng)導(dǎo),扣罰500元至1000元,責(zé)任個(gè)人按情節(jié)輕重和造成損失大小,扣罰500元至1000元。不履行或不正確履行本部門平安責(zé)任制規(guī)定的職責(zé)。違章指揮或違章操作的。上班前飲酒或上班期間飲酒。在廠內(nèi)吸煙的〔允許吸煙的會(huì)客室、吸煙室除外〕。對(duì)國(guó)-家-安-全監(jiān)察部門、消防部門、工廠各級(jí)部門發(fā)出的“平安生產(chǎn)隱患整改通知”、未按時(shí)按要求整改的。不履行本部門或個(gè)人平安責(zé)任造成工廠經(jīng)濟(jì)損失或不良影響、擾亂正常平安管理秩序的。上述獎(jiǎng)懲在實(shí)施過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)虛假或隱瞞事故情節(jié)的，一經(jīng)查實(shí)，除撤消獎(jiǎng)勵(lì)，加重處分處理。事故責(zé)任者觸犯國(guó)家法律的，由司-法-部門追究相關(guān)性的法律責(zé)任。附件：違章操作、違章作業(yè)和不按規(guī)定著裝及使用防護(hù)用品的表現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)違章操作現(xiàn)場(chǎng)違反設(shè)備平安操作規(guī)程的典型表現(xiàn)：任意撤除設(shè)備〔施〕的平安裝置、儀器、儀表、警示裝置的。設(shè)備〔施〕超速、超溫、超載荷運(yùn)行。供料或送料速度過(guò)快。設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)，跨越、觸摸或擦拭運(yùn)動(dòng)部位。調(diào)整、檢修、清掃設(shè)備時(shí)未切斷電源，裝卸模具、夾具、刀具、工件，測(cè)量工件時(shí)未停車。用手替代工具操作〔手拉、吹排鐵屑〕。沖壓、木料加工、壓鑄作業(yè)時(shí)，手進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域。工作結(jié)束時(shí)未斷開(kāi)設(shè)備電源開(kāi)關(guān)和設(shè)備供電電源開(kāi)關(guān)，未關(guān)閉各種氣源、水源〔特殊要求者除外〕。攀登吊運(yùn)中的物件，以及在吊物，吊臂下行走或逗留。啟用查封或報(bào)廢設(shè)備。高空作業(yè)時(shí)，任意擲扔物件。檢修電氣設(shè)備〔施〕時(shí)未停電、驗(yàn)電、接地及未掛警示標(biāo)志牌操作。平安電壓燈具與使用電壓及要求不符。其他不遵守本工種平安技術(shù)操作規(guī)程者?，F(xiàn)場(chǎng)違章作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)違反平安生產(chǎn)規(guī)章制度的典型表現(xiàn)：未經(jīng)三級(jí)平安教育上崗作業(yè)。特種設(shè)備未經(jīng)法定單位定期檢驗(yàn)。非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。新安裝設(shè)備〔施〕，未經(jīng)平安驗(yàn)收就進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。未按規(guī)定放置、堆垛材料、制品及工具。工作前未檢查設(shè)備〔施〕或設(shè)備〔施〕帶故障，平安裝置不齊全便進(jìn)行操作。在消防器材、動(dòng)力配電箱、板、柜周圍堆放物體且違反堆放間距規(guī)定。危險(xiǎn)作業(yè)未經(jīng)審批或雖經(jīng)審批，但平安措施未落實(shí)。在禁火區(qū)域內(nèi)吸煙或違章明火作業(yè)。在有毒、粉塵等作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)餐、飲水、吸煙；未按規(guī)定使用通風(fēng)除塵設(shè)備。用汽油、柴油等危險(xiǎn)物品擦地板、設(shè)備、衣物或向下水道泄倒廢油。危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)，監(jiān)護(hù)措施未落實(shí)及未設(shè)置警戒區(qū)域或未掛警示牌。職業(yè)禁忌癥者未及時(shí)調(diào)換工種。發(fā)現(xiàn)隱患，未排除、報(bào)告、冒險(xiǎn)作業(yè)。不按規(guī)定著裝和使用防護(hù)用品現(xiàn)場(chǎng)未按規(guī)定穿戴防護(hù)用品、未按規(guī)定使用工具的'典型表現(xiàn)：生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)穿背心、短褲、或敞開(kāi)衣襟、打赤膊、打赤腳等，以及其它不平安裝束。戴手套或未扣袖口操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床。工作時(shí)有顆粒物飛濺時(shí)，未戴護(hù)目鏡或面罩。在易燃易爆、明火、高溫等作業(yè)場(chǎng)所穿化纖服裝操作。高處作業(yè)或在有墜落物體下方交叉作業(yè)時(shí)未戴硬質(zhì)平安帽。高處作業(yè)時(shí)未按規(guī)定使用平安帶或采取可靠平安措施。有毒有害作業(yè)未按規(guī)定配戴防護(hù)面具或耳塞。帶電拉高壓跌落保險(xiǎn)開(kāi)關(guān)或隔離刀閘時(shí)未使用合格絕緣工具?！?〕使用I類手持電開(kāi)工具未配備漏電保護(hù)器；在潮濕密閉容器內(nèi)檢修時(shí)，未使用ni類手持電開(kāi)工具。特種作業(yè)人員未按規(guī)定穿戴相應(yīng)的勞保用品。本規(guī)定解釋權(quán)歸公司平安部。其他未盡事宜按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度2015-06-2823:29|#2樓根據(jù)《中華人民共和國(guó)平安生產(chǎn)法》和《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位平安標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步落實(shí)公司平安生產(chǎn)責(zé)任制和平安生產(chǎn)責(zé)任追究制度,特制定本制度一、將平安生產(chǎn)納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制〔承包責(zé)任制〕考核，在公司的管理權(quán)限范圍內(nèi)，對(duì)完成平安生產(chǎn)工作方案和目標(biāo)以及在平安生產(chǎn)工作中做出奉獻(xiàn)的單位和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)未完成平安生產(chǎn)工作方案和目標(biāo)，發(fā)生平安事故，違反《重慶三峽油漆股份平安管理制度》和《平安操作規(guī)程》的違章、違紀(jì)、違規(guī)行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)和行政處分。二、平安生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì).完成平安生產(chǎn)工作方案和目標(biāo)。.開(kāi)展平安生產(chǎn)技術(shù)改造，提出并實(shí)施平安合理化建議，改善公司平安生產(chǎn)條件，提高公司本質(zhì)平安水平。.及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改重大事故隱患，防止生產(chǎn)平安事故的發(fā)生。.積極參加生產(chǎn)平安事故的搶險(xiǎn)救護(hù)，防止了事故的擴(kuò)大，減少了事故的損失。.認(rèn)真組織開(kāi)展和積極參加各種平安生產(chǎn)活動(dòng)，取得良好的效果。三、平安生產(chǎn)處分1.未完成平安生產(chǎn)工作方案和目標(biāo)。2.發(fā)生各類生產(chǎn)平安事故。3.違反《重慶三峽油漆股份平安管理制度》和《平安操作規(guī)程》等規(guī)章制度的違章、違紀(jì)、違規(guī)行為。4.無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定的期限內(nèi)整改各類事故隱患。5.不認(rèn)真組織開(kāi)展和積極參加各種平安生產(chǎn)活動(dòng)，影響惡劣。6.對(duì)本單位發(fā)生的平安生產(chǎn)事故隱瞞不報(bào)，成心破壞事故現(xiàn)場(chǎng)，提供虛假證詞，消滅有關(guān)證據(jù)。7.辱罵、威脅、拒絕、阻擾公司平安生產(chǎn)管理人員的平安監(jiān)督檢查。.不按有關(guān)規(guī)定正確使用、維護(hù)保養(yǎng)各種平安設(shè)施、