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第頁(yè)共頁(yè)招投標(biāo)經(jīng)理工作職責(zé)范圍范文第一章:工作職責(zé)概述一、招投標(biāo)經(jīng)理的角色定位招投標(biāo)經(jīng)理是企業(yè)招投標(biāo)工作的核心人員,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理企業(yè)的招投標(biāo)活動(dòng),包括項(xiàng)目信息收集、標(biāo)書編制、投標(biāo)文件提交、合同談判等一系列工作。二、招投標(biāo)經(jīng)理的工作環(huán)境招投標(biāo)經(jīng)理一般工作于工程承包、招投標(biāo)咨詢等企事業(yè)單位中,工作內(nèi)容主要涉及國(guó)內(nèi)招投標(biāo)和國(guó)際招投標(biāo)。三、招投標(biāo)經(jīng)理的工作職責(zé)1.收集項(xiàng)目信息:及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)向,收集項(xiàng)目招標(biāo)信息,建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù),持續(xù)跟蹤潛在項(xiàng)目,及時(shí)了解項(xiàng)目需求和投標(biāo)條件。2.項(xiàng)目策劃與立項(xiàng):對(duì)可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目方案進(jìn)行評(píng)審,與相關(guān)部門共同商議項(xiàng)目實(shí)施方案,制定招標(biāo)策略和計(jì)劃,提交給領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)。3.編制招標(biāo)文件:負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的編寫和完善,包括招標(biāo)公告、招標(biāo)說明書、技術(shù)規(guī)范要求、投標(biāo)文件模板等。4.選定招標(biāo)人:根據(jù)招標(biāo)文件規(guī)定,對(duì)投標(biāo)人進(jìn)行資格預(yù)審,評(píng)估供應(yīng)商的綜合實(shí)力,確定招標(biāo)人,并與其簽訂招標(biāo)合同。5.組織招標(biāo)會(huì)議:組織召開招標(biāo)會(huì)議,邀請(qǐng)相關(guān)部門參與,進(jìn)行項(xiàng)目需求解釋和技術(shù)研討,回答投標(biāo)人提出的問題。6.協(xié)調(diào)各部門配合:與技術(shù)部門、采購(gòu)部門、法務(wù)部門等進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保招標(biāo)文件的準(zhǔn)確性和完整性。7.管理投標(biāo)文件:負(fù)責(zé)收集、匯總和管理投標(biāo)文件,確保投標(biāo)文件的準(zhǔn)備工作,確保投標(biāo)文件的提交及時(shí)、完整、準(zhǔn)確。8.組織投標(biāo)談判:協(xié)調(diào)評(píng)標(biāo)委員會(huì)的組成和評(píng)標(biāo)工作,組織投標(biāo)談判,與投標(biāo)人商議合同細(xì)節(jié),協(xié)商合同價(jià)格和施工進(jìn)度。9.監(jiān)督合同履行:監(jiān)督招標(biāo)人履行合同義務(wù),進(jìn)行跟蹤、檢查和驗(yàn)收工作,確保項(xiàng)目按合同要求進(jìn)行。10.歸檔和總結(jié):歸檔投標(biāo)文件和合同相關(guān)文件,進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收和總結(jié)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,提高招投標(biāo)工作效率。第二章:工作具體職責(zé)一、招投標(biāo)經(jīng)理的信息收集職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要定期收集關(guān)于工程項(xiàng)目、招標(biāo)政策等方面的信息,及時(shí)了解市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況,以便為企業(yè)制定合理的招標(biāo)策略和計(jì)劃。1.了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài):定期關(guān)注招投標(biāo)行業(yè)的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),收集各類招標(biāo)公告、項(xiàng)目招標(biāo)信息等,掌握市場(chǎng)供需信息。2.建立信息渠道:與政府、客戶、供應(yīng)商等建立良好的信息溝通渠道,及時(shí)獲取項(xiàng)目信息和業(yè)界動(dòng)態(tài)。3.建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù):建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù),收集供應(yīng)商資質(zhì)、業(yè)績(jī)、信譽(yù)等信息,評(píng)估供應(yīng)商的綜合實(shí)力和合作意愿。4.關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手:跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的招投標(biāo)信息,了解其投標(biāo)策略和優(yōu)勢(shì),及時(shí)調(diào)整自己的招投標(biāo)策略。二、招投標(biāo)經(jīng)理的項(xiàng)目策劃職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要對(duì)擬投標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行策劃和分析,制定詳細(xì)的招標(biāo)方案和計(jì)劃,為企業(yè)的投標(biāo)工作提供指導(dǎo)和支持。1.項(xiàng)目可行性評(píng)估:對(duì)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目方案進(jìn)行評(píng)審,明確項(xiàng)目實(shí)施條件和投標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)。2.制定招標(biāo)策略:根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)和企業(yè)實(shí)際情況,制定投標(biāo)策略,包括技術(shù)、價(jià)格、服務(wù)等方面的策略。3.編制招標(biāo)計(jì)劃:根據(jù)項(xiàng)目要求和投標(biāo)時(shí)限,制定詳細(xì)的招標(biāo)計(jì)劃,包括項(xiàng)目進(jìn)度、任務(wù)分工、人力資源安排等。4.制定投標(biāo)預(yù)算:根據(jù)項(xiàng)目需求和企業(yè)實(shí)際情況,制定投標(biāo)預(yù)算,包括投標(biāo)文件編制成本、投標(biāo)保證金、投標(biāo)費(fèi)用等。5.制定項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu):根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模和復(fù)雜程度,制定項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu),明確各部門和人員的職責(zé)和任務(wù)。三、招投標(biāo)經(jīng)理的招標(biāo)文件編制職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要負(fù)責(zé)編制和完善招標(biāo)文件,確保招標(biāo)文件的準(zhǔn)確性、完整性和合規(guī)性。1.招標(biāo)信息收集:及時(shí)收集項(xiàng)目招標(biāo)信息和相關(guān)文件,了解項(xiàng)目需求和投標(biāo)條件。2.招標(biāo)公告發(fā)布:根據(jù)項(xiàng)目要求,編制招標(biāo)公告并下達(dá)有關(guān)渠道,宣傳項(xiàng)目信息,在規(guī)定范圍內(nèi)增加公告的曝光度。3.招標(biāo)文件編寫:根據(jù)項(xiàng)目需要和招標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),編制招標(biāo)文件,包括招標(biāo)說明書、技術(shù)規(guī)范要求、投標(biāo)文件模板等。4.招標(biāo)文件完善:與相關(guān)部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),完善招標(biāo)文件,確保準(zhǔn)確完整。5.招標(biāo)文件審核:對(duì)招標(biāo)文件進(jìn)行審核,確保招標(biāo)文件的合規(guī)性和邏輯性。6.招標(biāo)文件發(fā)布:將招標(biāo)文件進(jìn)行格式化、整理和打印,確保招標(biāo)文件的及時(shí)發(fā)布。四、招投標(biāo)經(jīng)理的選標(biāo)職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要對(duì)投標(biāo)人進(jìn)行評(píng)審和篩選,選定最合適和最有競(jìng)爭(zhēng)力的投標(biāo)人,與其進(jìn)行合同談判和簽署。1.資格預(yù)審:根據(jù)招標(biāo)文件規(guī)定,對(duì)投標(biāo)人進(jìn)行資格預(yù)審,評(píng)估供應(yīng)商的綜合實(shí)力和合作意愿。2.評(píng)標(biāo)工作組成:組織評(píng)標(biāo)工作組成員的評(píng)標(biāo)工作,明確評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分規(guī)則,對(duì)投標(biāo)文件進(jìn)行評(píng)估和打分。3.評(píng)標(biāo)文件匯總:負(fù)責(zé)收集、匯總、整理和歸檔投標(biāo)文件,確保評(píng)標(biāo)工作的公正、公平。4.選定招標(biāo)人:根據(jù)評(píng)標(biāo)結(jié)果,確定招標(biāo)人并與其進(jìn)行合同談判,商議合同細(xì)節(jié)和價(jià)格等。5.簽署招標(biāo)合同:與招標(biāo)人簽署招標(biāo)合同,明確項(xiàng)目要求和雙方權(quán)益,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。五、招投標(biāo)經(jīng)理的投標(biāo)工作職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要組織、協(xié)調(diào)和管理投標(biāo)工作,確保投標(biāo)文件的及時(shí)提交和投標(biāo)效果的最大化。1.投標(biāo)準(zhǔn)備工作:組織和協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行投標(biāo)準(zhǔn)備工作,包括技術(shù)方案研究、投標(biāo)書編寫、投標(biāo)文件準(zhǔn)備等。2.投標(biāo)文件提交:負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的整理、打印和提交,確保投標(biāo)文件的及時(shí)、準(zhǔn)確和完整。3.投標(biāo)費(fèi)用管理:監(jiān)督和管理投標(biāo)費(fèi)用支出,確保投標(biāo)費(fèi)用的合規(guī)、合理和及時(shí)支付。4.投標(biāo)結(jié)果評(píng)估:與評(píng)標(biāo)工作組成員一起對(duì)投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行評(píng)估和分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法。5.投標(biāo)效果跟蹤:跟蹤投標(biāo)效果,及時(shí)了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的投標(biāo)結(jié)果和市場(chǎng)反饋,為后續(xù)項(xiàng)目投標(biāo)提供參考。六、招投標(biāo)經(jīng)理的合同管理職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要對(duì)合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保項(xiàng)目按合同要求進(jìn)行。1.合同履行監(jiān)督:負(fù)責(zé)監(jiān)督招標(biāo)人履行合同義務(wù),推動(dòng)項(xiàng)目的順利進(jìn)行,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)量完成。2.合同履行檢查:定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行檢查和驗(yàn)收,核對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和合同要求,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。3.合同履行糾紛處理:對(duì)于合同履行中出現(xiàn)的糾紛和爭(zhēng)議,及時(shí)與招標(biāo)人進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),解決問題。4.合同變更管理:根據(jù)項(xiàng)目變更的需要,與招標(biāo)人進(jìn)行合同變更談判,調(diào)整合同條款和價(jià)格等。五、招投標(biāo)經(jīng)理的檔案和總結(jié)職責(zé)招投標(biāo)經(jīng)理需要對(duì)投標(biāo)和合同相關(guān)文件進(jìn)行歸檔和總結(jié),并根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法和提高工作效率。1.歸檔投標(biāo)文件:對(duì)投標(biāo)過程中生成的各類文件進(jìn)行整理和歸檔,建立系統(tǒng)的檔案管理制度。2.歸檔合同文件:對(duì)合同文件進(jìn)行整理、歸檔和管理,確保合同文件的及時(shí)、完整。3.項(xiàng)目總結(jié)工作:對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)意見,為后續(xù)工作提供參考。4.工作方法改進(jìn):不斷總結(jié)和改進(jìn)工作方法,提高招投標(biāo)工作效率和管理水平。第三章:工作要求和能力素質(zhì)一、工作要求1.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和資源整合能力,能夠協(xié)調(diào)各個(gè)部門間的關(guān)系,推動(dòng)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。2.具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與政府、客戶、供應(yīng)商等進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),解決問題。3.具備良好的分析和解決問題能力,能夠分析擬投標(biāo)項(xiàng)目的需求,制定合理的招標(biāo)策略和計(jì)劃。4.具備一定的法律和合同知識(shí),能夠核對(duì)合同的條款和要求,對(duì)合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督和管理。5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員積極配合,共同完成工作任務(wù)。二、能力素質(zhì)1.專業(yè)知識(shí):具備較強(qiáng)的招投標(biāo)法律和政策知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)外招投標(biāo)流程和標(biāo)準(zhǔn)。2.綜合能力:具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理和組織協(xié)調(diào)能力,能夠同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目和任務(wù)。3.溝通能力:具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與各個(gè)部門和利益相關(guān)者進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。4.分析能力:具備良好的分析和解決問題能力,能夠及時(shí)分析項(xiàng)目需求和投標(biāo)條件,制定合理的招標(biāo)策略和計(jì)劃。5.工作態(tài)度:具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠積極主動(dòng)地完成工作任務(wù),為企業(yè)爭(zhēng)取更多的商機(jī)和利益??偨Y(jié):招投標(biāo)經(jīng)理工作職責(zé)的范疇較廣,需要具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通和協(xié)商能力、分析和解決問題能力等。同時(shí),還需要具備
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