


下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第頁共頁營養(yǎng)師勞動合同合同編號:XXX-XXX-XXX營養(yǎng)師勞動合同(二)甲方:(單位名稱)地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方:(個人姓名)住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要雇傭乙方從事營養(yǎng)師工作,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達成以下勞動合同:第一條工作描述1.1乙方職責:乙方作為甲方的營養(yǎng)師,負責為甲方提供營養(yǎng)咨詢服務,包括但不限于制定個體化的飲食方案、營養(yǎng)評估、健康指導等。1.2工作時間:乙方每周工作時間為40小時,具體工作時間和安排由甲方統(tǒng)一安排,并且需要根據(jù)甲方的工作需要進行靈活調(diào)整。第二條薪酬和福利待遇2.1乙方薪酬:乙方的月薪為人民幣(以下簡稱“元”)XXX元,薪酬以月計算,并且于每月的XX號發(fā)放。2.2獎金:乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和成績,有資格獲得甲方設置的獎金或者績效獎勵,具體標準由甲方根據(jù)企業(yè)情況制定。2.3五險一金及其他福利待遇:甲方按照國家相關法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方購買五險一金,并提供其他符合甲方規(guī)定的福利待遇。第三條保密條款3.1乙方在履行工作職責的過程中,有可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、客戶信息以及其他保密信息。乙方對于這些信息的保密責任及義務將持續(xù)存在于乙方與甲方簽訂合同期間以及合同終止后。3.2乙方承諾不得擅自披露甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息,并且在終止合同后應將涉及甲方商業(yè)秘密和其他保密信息的文件、資料等進行全部歸還或銷毀。第四條違約責任4.1乙方如違反本合同的任何條款,甲方有權采取相應的糾正措施,包括但不限于口頭警告、書面警告、行政處罰等。4.2如乙方嚴重違反本合同任一條款,包括但不限于泄露商業(yè)秘密、嚴重失職、盜竊甲方財產(chǎn)等行為,甲方有權解除本合同,并追究乙方違約責任,并有權要求乙方做出相應賠償。4.3如乙方在本合同期滿前提前解除合同,乙方應提前30天書面通知甲方,并且按照剩余未履行的合同期限支付相應違約金。第五條合同解除5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為()年。5.2本合同期滿前,雙方有義務與對方進行續(xù)簽或終止合同的協(xié)商。如未在合同到期前達成一致的續(xù)簽意向,本合同自動終止。第六條其他條款6.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份。甲方(單位蓋章):乙方(個人簽名):日期:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 木質(zhì)辦公盒企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 鉻酸鉛企業(yè)ESG實踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略研究報告
- 2025年中國高密度鎂鋁質(zhì)耐火球市場調(diào)查研究報告
- 除砷企業(yè)縣域市場拓展與下沉戰(zhàn)略研究報告
- 2025年中國雪藍毛紗市場調(diào)查研究報告
- 高原型風力發(fā)電用齒輪箱企業(yè)ESG實踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略研究報告
- 木質(zhì)框架企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 2025年中國鋁制覆膜方型扣板市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國連續(xù)低噪聲綠激光器市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國置物架市場調(diào)查研究報告
- 物業(yè)消防安全管理培訓【共54張課件】
- 空心杯電機基礎知識
- DL-T+5839-2021土石壩安全監(jiān)測系統(tǒng)施工技術規(guī)范
- 歷年交管12123駕照學法減分復習題庫帶答案下載
- 人教鄂教版-科學-三年級下冊-知識點
- 2024-2034年中國注射用賴氨匹林行業(yè)市場競爭格局及投資前景展望報告
- 供應鏈可持續(xù)采購實踐
- 菌菇智慧方艙栽培及食用菌菌包中心生產(chǎn)基地項目可行性研究報告
- 生物工程畢業(yè)設計開題報告
- 園林垃圾處理政策解讀
- GT 42456-2023 工業(yè)自動化和控制系統(tǒng)信息安全 IACS組件的安全技術要求
評論
0/150
提交評論