司爐工交接班制度范本

第頁(yè)共頁(yè)司爐工交接班制度范本第一章總則第一條為了規(guī)范司爐工交接班工作，確保生產(chǎn)安全和生產(chǎn)連續(xù)性，制定本制度。第二條本制度適用于所有司爐工交接班崗位。第三條司爐工交接班是指上一個(gè)班次的司爐工向接班司爐工交代本班工作情況的過(guò)程。第二章交接班原則第四條交接班時(shí)間為班次交接時(shí)刻。第五條交接班地點(diǎn)為司爐室。第六條交接班人員為上一個(gè)班次的司爐工和接班司爐工。第七條交接班內(nèi)容為本班工作情況、設(shè)備運(yùn)行狀況、設(shè)備異常情況等。第三章交接班流程第八條交接班前，上一個(gè)班次的司爐工需按時(shí)完成交接班準(zhǔn)備工作。第九條交接班時(shí)，上一個(gè)班次的司爐工應(yīng)向接班司爐工交代本班工作情況。第十條交接班內(nèi)容包括但不限于：班次交接記錄、設(shè)備運(yùn)行情況、設(shè)備異常情況、安全事故情況等。第十一條交接班記錄需詳細(xì)、準(zhǔn)確，要求包括：交接班時(shí)間、交接人員、交接內(nèi)容等。第十二條接班司爐工應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)取上一個(gè)班次的司爐工交代情況，并對(duì)照設(shè)備運(yùn)行狀況等進(jìn)行核對(duì)。第十三條如接班司爐工發(fā)現(xiàn)異常情況或存在問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)向上一個(gè)班次的司爐工提問(wèn)并進(jìn)行記錄。第十四條交接班流程結(jié)束后，上一個(gè)班次的司爐工應(yīng)離開(kāi)司爐室，交接班工作完成。第四章交接班規(guī)定第十五條交接班的司爐工要保證按規(guī)定的時(shí)間到達(dá)交接班地點(diǎn)。第十六條交接班的司爐工要保持工作記錄的準(zhǔn)確性和完整性。第十七條交接班的司爐工要配合接班司爐工核對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。第十八條交接班的司爐工要在接班司爐工確認(rèn)接班后，將交接班記錄交接給接班司爐工。第十九條交接班的司爐工要向接班司爐工傳遞設(shè)備運(yùn)行中的關(guān)鍵信息和安全注意事項(xiàng)。第二十條接班司爐工要認(rèn)真聽(tīng)取上一個(gè)班次的司爐工交代情況，并仔細(xì)核對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況。第二十一條接班司爐工要及時(shí)記錄交接班情況，對(duì)交接班記錄中的問(wèn)題進(jìn)行提問(wèn)和溝通。第五章附則第二十二條本制度是司爐工交接班工作的基本規(guī)范，是司爐工的職責(zé)所在。第二十三條本制度的解釋權(quán)歸公司相關(guān)部門(mén)所有。第二十四條本制度自頒布之日起實(shí)施。以上是司爐