基層工會(huì)規(guī)章制度_第1頁(yè)
基層工會(huì)規(guī)章制度_第2頁(yè)
基層工會(huì)規(guī)章制度_第3頁(yè)
基層工會(huì)規(guī)章制度_第4頁(yè)
基層工會(huì)規(guī)章制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

基層工會(huì)規(guī)章制度【篇一:基層工會(huì)工作制度】基層工會(huì)工作制度一、組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論和江澤民“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨關(guān)于教育工作的路線、方針、政策,向職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、共產(chǎn)主義教育,不斷加強(qiáng)職工職業(yè)道德素質(zhì),努力提高職工思想政治素質(zhì)。二、積極維護(hù)職工合法權(quán)益,支持職工學(xué)習(xí)政治文化、科學(xué)技術(shù)和管理知識(shí),支持職工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。三、勤奮工作,任勞任怨,熱心為職工辦實(shí)事,虛心聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和要求,切實(shí)解決好實(shí)際問(wèn)題,為廣大教職工排憂解難,發(fā)揮好橋梁紐帶作用。四、積極開(kāi)展多種形式的文體活動(dòng),豐富職工生活,提高職工身心素質(zhì)。五、加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作,收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。六、認(rèn)真做好女工工作,積極維護(hù)女工合法權(quán)益?;鶎庸?huì)主要職責(zé)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和江澤民“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、方針、政策和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)。二、執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,遵守國(guó)家法律、法規(guī),在實(shí)際工作中勇于開(kāi)拓創(chuàng)新。三、忠于職守,勤奮工作,廉潔奉公,顧全大局,維護(hù)團(tuán)結(jié)。四、堅(jiān)持實(shí)事求是,認(rèn)真調(diào)查研究,如實(shí)反映教職工的意見(jiàn)、愿望和要求。五、堅(jiān)持原則,不謀私利,熱心為教職工說(shuō)話辦事,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。六、作風(fēng)民主,聯(lián)系群眾,自覺(jué)接受教職工群眾的批評(píng)和監(jiān)督。會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)一、會(huì)員享有以下權(quán)利:(一)選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。(二)批評(píng)工會(huì)的任何組織和任何工作人員,對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督。(三)對(duì)國(guó)家和社會(huì)生活問(wèn)題提出批評(píng)與建議,要求工會(huì)組織向有關(guān)方面如實(shí)反映。(四)在合法權(quán)益受到侵犯時(shí),要求工會(huì)給予保護(hù)。(五)享受工會(huì)舉辦的文化、教育、體育、旅游、療休養(yǎng)事業(yè)等的優(yōu)惠待遇;享受工會(huì)給予的各種獎(jiǎng)勵(lì)。(六)在工會(huì)會(huì)議和工會(huì)報(bào)刊上,參加關(guān)于工會(huì)工作和教職工關(guān)心問(wèn)題的討論。二、會(huì)員履行下列義務(wù):(一)學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)、技術(shù),學(xué)習(xí)工會(huì)基本知識(shí)。(二)積極參加民主管理,努力完成教育教學(xué)任務(wù)。(三)遵守憲法和法律,維護(hù)社會(huì)公德和職業(yè)道德,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。(四)正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系,向危害國(guó)家、社會(huì)利益的行為作斗爭(zhēng)。(五)維護(hù)工人階級(jí)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,發(fā)揚(yáng)階級(jí)友愛(ài),搞好互助互濟(jì)。(六)遵守工會(huì)章程,執(zhí)行工會(huì)決議,參加工會(huì)活動(dòng),按時(shí)交納會(huì)費(fèi)。【篇二:基層工會(huì)工作制度匯編(新)】職工代表大會(huì)條例第一章總則第一條為保障我公司職工的民主管理權(quán)力,充分發(fā)揮職工的積極性、智慧和創(chuàng)造力辦好公司,特制定本條例。第二條公司在實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的同時(shí),必須建立和健全職工代表大會(huì)制度和其他民主管理制度,保障與發(fā)揮工會(huì)組織和職工代表在審議企業(yè)重大決策、監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面的權(quán)力和作用。第三條企業(yè)工會(huì)委員會(huì)是職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)職工代表大會(huì)的日常工作。第四條職工代表大會(huì)接受黨委的思想政治領(lǐng)導(dǎo),在法律規(guī)定的范圍內(nèi)行使職權(quán)。第五條職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)積極支持總經(jīng)理行使經(jīng)營(yíng)管理決策和統(tǒng)一指揮生產(chǎn)活動(dòng)的職權(quán)。第六條職工代表大會(huì)實(shí)行民主集中制。第二章職權(quán)第七條職工代表大會(huì)行使下列職權(quán):一、聽(tīng)取和審議總經(jīng)理關(guān)于公司的經(jīng)營(yíng)方針、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃、基本建設(shè)方案、重大技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)計(jì)劃、職工培訓(xùn)計(jì)劃、自8、搞好工會(huì)組織建設(shè),健全民主制度和民主生活。建立和發(fā)展工會(huì)積極分子隊(duì)伍。做好新會(huì)員的接收、教育工作。9、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)和工會(huì)的企業(yè)、事業(yè)。工會(huì)主席職責(zé)1、主持工會(huì)委員會(huì)的全面工作,明確委員分工,制定工會(huì)工作目標(biāo)和計(jì)劃,檢查、督促工作目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)。2、主持召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)、會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì)、主席碰頭會(huì)等,并明確會(huì)議主題。3、堅(jiān)持和完善民主管理制度,結(jié)合單位實(shí)際,開(kāi)展以職代會(huì)(廠務(wù)公開(kāi))為基本形式的民主管理工作,使職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)真正落實(shí)。4、深入調(diào)查研究,及時(shí)掌握職工的思想生活狀況,傾聽(tīng)和反映職工群眾的意見(jiàn)和要求,解決職工的實(shí)際困難,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。5、組織職工開(kāi)展各類活動(dòng),結(jié)合單位實(shí)際,尋找活動(dòng)的載體,圍繞單位的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,開(kāi)展各類主題教育活動(dòng),發(fā)揮工會(huì)組織在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用。6、抓好工會(huì)自身建設(shè),組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)工會(huì)的法律、法規(guī),培訓(xùn)各級(jí)工會(huì)積極分子。協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,調(diào)動(dòng)工會(huì)干部的積極性。工會(huì)的權(quán)利和義務(wù)工會(huì)的權(quán)利:1、工會(huì)的代表權(quán),是指工會(huì)有代表職工的權(quán)利。2、工會(huì)的維護(hù)權(quán),是指工會(huì)有依法維護(hù)職工合法權(quán)益的權(quán)利。3、工會(huì)的參與權(quán)是指工會(huì)有代表職工參與國(guó)家的社會(huì)事務(wù)的管理和參與企業(yè)的民主管理的權(quán)利。4、工會(huì)的協(xié)商談判權(quán)則指工會(huì)代表職工與企業(yè)一方就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息、休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和社會(huì)保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商談判,簽訂集體合同的權(quán)利。工會(huì)的義務(wù):1、維護(hù)國(guó)家的政權(quán),支持協(xié)助行政工作。2、動(dòng)員和組織職工參加社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)。3、教育職工,提高職工素質(zhì)。工會(huì)會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)會(huì)員享有以下權(quán)利:1、選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。2、批評(píng)工會(huì)的任何組織和任何工作人員,要求撤換或罷免工會(huì)工作人員,對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督。3、對(duì)國(guó)家和社會(huì)生活問(wèn)題提出批評(píng)與建議,要求工會(huì)組織向有關(guān)方面如實(shí)反映。4、在合法權(quán)益受到侵犯時(shí),要求工會(huì)給予保護(hù)。5、享受工會(huì)舉辦的文化、教育、旅游、療休養(yǎng)等事業(yè)的優(yōu)惠待遇;享受工會(huì)給予的各種獎(jiǎng)勵(lì)。6、在工會(huì)會(huì)議和工會(huì)報(bào)刊上,參加關(guān)于工會(huì)工作和職工關(guān)心問(wèn)題的討論。會(huì)員履行以下義務(wù):1、學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)、技術(shù),學(xué)習(xí)工會(huì)基本知識(shí)。2、積極參加民主管理,努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。3、遵守憲法和法律,維護(hù)社會(huì)公德和職業(yè)道德,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。4、正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系,向危害國(guó)家利益的行為作斗爭(zhēng)。5、維護(hù)工人階級(jí)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,發(fā)揚(yáng)階級(jí)友愛(ài),搞好互助互濟(jì)。6、遵守工會(huì)章程,執(zhí)行工會(huì)決議,參加工會(huì)活動(dòng),按月交納會(huì)費(fèi)。工會(huì)女職工委員會(huì)的主要任務(wù)1、團(tuán)結(jié)動(dòng)員女職工發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主人翁精神,積極投身改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè),在全面建設(shè)小康社會(huì)中建功立業(yè)。2、依法維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭等方面的合法權(quán)益和特殊利益,同一切歧視、虐待、催殘、迫害女職工的行為作斗爭(zhēng)。3、參與有關(guān)保護(hù)女職工權(quán)益的法律、法規(guī)、政策的制定和完善,并監(jiān)督、協(xié)助有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施。代表該組織女職工依照法律規(guī)定,參加本單位的民主管理和民主監(jiān)督。企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)代表女職工參加企業(yè)民主管理和平等協(xié)商,參與涉及女職工特殊利益的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)和勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解。有關(guān)方面在研究決定涉及女職工利益的問(wèn)題時(shí),

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論