就業(yè)保證書范文完整合集3篇

就業(yè)保證書范文完整(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。*****人力資源和社會保障局：******本人****（公民身份號碼為**********）報考了20****年德陽市事業(yè)單位老師公開考試聘請，現(xiàn)保證：******本人現(xiàn)與任何單位個人均無人事勞動關(guān)系。本人實際狀況、電子數(shù)據(jù)信息、書面證件材料等均為真實有效、精確完整、對應(yīng)全都、國家認可。********（考生在審查人員見證下簽名）***年*月*日就業(yè)保證書范文完整(第二篇)【標題】就業(yè)保證書范文【摘要】本就業(yè)保證書范文是根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及我方公司實際情況編寫，旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障員工的就業(yè)權(quán)益，促進雙方良好的合作關(guān)系。本合同內(nèi)容簡潔明了，排版清晰，供參考使用。就業(yè)保證書甲方：（公司名稱）乙方：（個人姓名）為保障乙方的就業(yè)權(quán)益，確保雙方的合法權(quán)益，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議：第一條就業(yè)保證1.甲方承諾為乙方提供穩(wěn)定的就業(yè)機會，并合理安排工作內(nèi)容與工作時間。2.乙方同意接受甲方正規(guī)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升自身專業(yè)能力，更好地履行工作職責(zé)。第二條工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的安排，認真履行工作職責(zé)，完成所負責(zé)的工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)根據(jù)工作需要，積極主動地學(xué)習(xí)、提升自身專業(yè)知識和技能。第三條工作時間與地點1.乙方的工作時間為每周（或每月）工作日（具體日期）。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地（具體地址）。第四條就業(yè)權(quán)益保護1.甲方保證不會基于乙方性別、種族、宗教、年齡或其他與工作能力無關(guān)的因素進行歧視待遇。2.甲方將依法繳納乙方的社會保險費用，并依法辦理相關(guān)社會保險手續(xù)。第五條違約責(zé)任1.如乙方未按約定履行工作職責(zé)或擅自解除合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。2.甲方如無正當(dāng)理由解除本合同，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。第六條知識產(chǎn)權(quán)保護1.乙方在甲方公司工作期間，所完成的任何涉及知識產(chǎn)權(quán)的工作成果，歸甲方所有。2.乙方承諾不得擅自私用、泄露或轉(zhuǎn)讓與甲方公司工作相關(guān)的商業(yè)秘密和機密信息。第七條爭議解決1.本合同的履行與解釋均適用中華人民共和國的法律。2.如就本合同的內(nèi)容或履行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院進行訴訟解決?！靖戒洠杭追焦菊鲁獭⒁曳絺€人身份證件復(fù)印件、其他需要補充的資料】甲方（公司名稱）：乙方（個人姓名）：法定代表人（簽名）：乙方（簽名）：日期：日期：就業(yè)保證書范文完整(第三篇)就業(yè)保證書本保證書由甲方（以下簡稱“公司”）和乙方（以下簡稱“員工”）訂立，雙方本著友好合作的原則，就乙方的就業(yè)保障事宜達成如下協(xié)議：一、入職條件1.員工應(yīng)具備相關(guān)法律規(guī)定的資格及證書。2.員工應(yīng)提供真實、準確的個人資料和工作經(jīng)歷。3.員工應(yīng)參加公司提供的面試及相關(guān)考核。二、職位與薪酬1.公司聘用員工為職位：【填寫職位】。2.公司為員工提供的薪酬為【填寫薪酬金額/待遇】。三、工作期限1.本保證書有效期為【填寫保證書有效期，可以是月數(shù)或年數(shù)】。2.若員工在保證書有效期屆滿后繼續(xù)留任，將簽訂新的勞動合同，具體內(nèi)容另行商議。四、職責(zé)與權(quán)利1.員工應(yīng)遵守公司相關(guān)規(guī)章制度，始終保持專業(yè)的工作態(tài)度。2.公司有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要對員工進行工作崗位的調(diào)整，員工應(yīng)積極配合。3.員工享有公司根據(jù)勞動法規(guī)定的各項權(quán)益和福利待遇。五、終止與解除1.任何一方有權(quán)在提前【填寫投訴期限，如無可不填】的情況下解除本保證書。2.若員工嚴重違反公司的規(guī)章制度或工作紀律，公司有權(quán)以解除保證書的方式終止該員工的職位。3.若員工在合同期屆滿后獲得公司的滿意評價，公司有可能與員工簽訂新的勞動合同。六、其他條款1.本保證書只對甲乙雙方具有法律效力，不涉及其他單位或個人。2.雙方一致同意遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和勞動合同相關(guān)規(guī)定。七、保密條款1.員工在任職期間及離職后應(yīng)保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)信息。2.員工不得將公司的商業(yè)秘密泄露給任何第三方。3.違反保密約定的，員工應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。八、爭議解決本保證書的解釋和履行適用中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。對于因履行本保證書而發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、生效與終止本保證書自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至【填寫保證書有效期屆滿時間或終止時間】。甲方（公司）：乙方（員工）