職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議制度模版

第頁(yè)共頁(yè)職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議制度模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生工作，確保員工的健康和安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于本公司職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議的組織和管理。第三條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議是本公司開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生工作的重要形式，是聽(tīng)取職業(yè)衛(wèi)生委員會(huì)、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)者代表等有關(guān)方面匯報(bào)工作、指導(dǎo)工作和共商職業(yè)衛(wèi)生事務(wù)的集體討論會(huì)。第四條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策、依法決策的原則，集思廣益，形成共識(shí)，為企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生工作提供科學(xué)、規(guī)范、有效的決策依據(jù)。第二章會(huì)議的召開(kāi)第五條本公司職業(yè)衛(wèi)生委員會(huì)負(fù)責(zé)召集和組織職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議。第六條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議按年度計(jì)劃召開(kāi)，可根據(jù)實(shí)際需要適時(shí)增加或減少會(huì)議次數(shù)。第七條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議應(yīng)事先通知與會(huì)單位、有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)者代表等，通知方式包括書(shū)面通知、口頭通知、電話通知等。第八條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議的議題應(yīng)當(dāng)與職業(yè)衛(wèi)生工作相關(guān)，包括但不限于以下內(nèi)容：1.職業(yè)衛(wèi)生工作的目標(biāo)和任務(wù)；2.職業(yè)衛(wèi)生工作的計(jì)劃和實(shí)施情況；3.職業(yè)病防治措施的落實(shí)情況；4.職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施、設(shè)備和防護(hù)用品的購(gòu)置和使用情況；5.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)的結(jié)果和建議；6.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的開(kāi)展情況；7.職業(yè)病危害因素的識(shí)別和評(píng)估；8.職業(yè)衛(wèi)生事故的處理情況。第九條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議可以邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的專家等作為參會(huì)人員，需要聽(tīng)取或參與討論的人員。第十條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議的議程應(yīng)當(dāng)事先制定，并在會(huì)前向與會(huì)人員發(fā)放。第三章會(huì)議的組織第十一條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議應(yīng)當(dāng)按時(shí)開(kāi)始，按照議程依次進(jìn)行，確保會(huì)議的效率和效果。第十二條職業(yè)衛(wèi)生委員會(huì)主任或者副主任擔(dān)任會(huì)議主持人，負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)會(huì)議的進(jìn)行。第十三條會(huì)議主持人應(yīng)當(dāng)掌握會(huì)議進(jìn)程，維持會(huì)議紀(jì)律，遵守議事規(guī)則，確保會(huì)議的公正、公開(kāi)和順利進(jìn)行。第十四條會(huì)議主持人有權(quán)決定會(huì)議的討論方式和時(shí)間分配，保證各方發(fā)言的公平性和平等性。第十五條會(huì)議主持人應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)與會(huì)人員圍繞議題進(jìn)行討論，鼓勵(lì)各方充分發(fā)表意見(jiàn)和建議，做到聽(tīng)取多方面的聲音。第十六條會(huì)議主持人應(yīng)當(dāng)及時(shí)總結(jié)討論的內(nèi)容和結(jié)果，清晰明確地表達(dá)出會(huì)議的共識(shí)和決策。第十七條會(huì)議主持人應(yīng)當(dāng)敬請(qǐng)各方認(rèn)真聽(tīng)取討論結(jié)果，通過(guò)表決、審議或簽字等方式對(duì)重要決策進(jìn)行確認(rèn)和落實(shí)。第十八條會(huì)議記錄人員應(yīng)當(dāng)全程記錄會(huì)議的討論過(guò)程和決策結(jié)果，制作會(huì)議紀(jì)要，并及時(shí)發(fā)送給與會(huì)人員。第四章會(huì)議的效果第十九條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議的決策結(jié)果應(yīng)當(dāng)?shù)玫截瀼睾吐鋵?shí)，相關(guān)部門(mén)和人員要按照會(huì)議確定的任務(wù)和措施，按時(shí)、按質(zhì)完成工作。第二十條監(jiān)督和評(píng)估部門(mén)應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議的決策落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，并就決策結(jié)果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)。第二十一條職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議的決策結(jié)果可以通過(guò)公司內(nèi)部通報(bào)、文件、宣傳板等形式向全體員工公布，以便員工了解和認(rèn)同。第五章附則第二十二條如對(duì)本制度的解釋和修訂等事項(xiàng)，由職業(yè)衛(wèi)生委員會(huì)負(fù)責(zé)，報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后生效。第二十三條本制度自頒布之日起施行，廢止原有的有關(guān)制度和