監(jiān)督抽檢雙隨機(jī)規(guī)范

1本文件適用于企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫(kù)和執(zhí)法人員數(shù)據(jù)庫(kù)中的數(shù)據(jù)的隨機(jī)處理2.1“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”是監(jiān)管方式的改革創(chuàng)新，通過(guò)對(duì)企業(yè)及客戶數(shù)據(jù)的錄入、查詢、評(píng)級(jí)、行政3.1建設(shè)“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”工作平臺(tái)3.1.1應(yīng)對(duì)檢查過(guò)程、檢查材料和檢查結(jié)果處理進(jìn)行規(guī)范化控制，確保工作平臺(tái)具備校3.1.3應(yīng)依托工作平臺(tái)，逐步實(shí)現(xiàn)紙質(zhì)文件向電子化轉(zhuǎn)換，提升資料備份的質(zhì)量和便捷3.2建立抽檢對(duì)象名錄庫(kù)3.2.1應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)和部門(mén)職類標(biāo)注、批量導(dǎo)入等方式，統(tǒng)籌建立健全覆蓋本轄區(qū)各層級(jí)與抽查事項(xiàng)相對(duì)應(yīng)的檢查對(duì)象名錄庫(kù)，3.3建立執(zhí)法檢查人員名錄庫(kù)3.3.2執(zhí)法抽檢人員名錄庫(kù)中，應(yīng)對(duì)執(zhí)法抽檢人員按照?qǐng)?zhí)法資質(zhì)、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)進(jìn)行分類標(biāo)3.3.3應(yīng)綜合考慮所轄區(qū)域地理環(huán)境、人員配備、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)、保障水平等客觀因素，根3.3.4應(yīng)根據(jù)執(zhí)法抽檢人員變動(dòng)情況，對(duì)執(zhí)法抽檢人員名錄庫(kù)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，執(zhí)法抽檢3.4制定工作細(xì)則和指引2——實(shí)地檢查應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)現(xiàn)場(chǎng)抽檢記錄，鼓勵(lì)開(kāi)發(fā)應(yīng)用企業(yè)電子地圖、基于移動(dòng)終端的“雙隨機(jī)”抽查監(jiān)管平臺(tái)等，實(shí)現(xiàn)抽檢數(shù)據(jù)可保留，抽檢痕跡可查詢。4.2隨機(jī)抽取抽檢對(duì)象4.2.3應(yīng)通過(guò)信息化手段，將抽取的過(guò)程全程留痕，避免人為干擾，接受社會(huì)監(jiān)督4.3隨機(jī)抽取執(zhí)法抽檢人員4.3.2已抽取的執(zhí)法抽檢人員原則上不可更換，但因崗位調(diào)整、工作沖突、健康狀5.1.1.2點(diǎn)擊一鍵抽取,可實(shí)現(xiàn)對(duì)分組、執(zhí)法人員、被抽檢單位進(jìn)行抽檢查詢結(jié)5.2.1進(jìn)行執(zhí)法組長(zhǎng)的信息庫(kù)設(shè)置，執(zhí)法檢查人員庫(kù)的設(shè)置以及被檢市場(chǎng)主體5.3.1查看歷史記錄文件，包括對(duì)每一組組長(zhǎng)、執(zhí)法人員、被抽檢單位查看，并可以查看抽取人員36.2.1應(yīng)根據(jù)抽檢方案要求，利用網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測(cè)、數(shù)據(jù)搜索等技術(shù)手段，對(duì)被抽檢6.2.2抽檢方式一般應(yīng)以實(shí)地抽檢為主，以網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測(cè)、書(shū)面檢查為輔，可以多6.2.5抽檢事項(xiàng)全部完成后，被抽檢單位應(yīng)在抽樣單和告知書(shū)及紀(jì)律反饋單上6.3.1抽檢完成后及時(shí)匯總各項(xiàng)抽檢情況形成匯總表，由所