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第頁(yè)共頁(yè)電工班班長(zhǎng)安全責(zé)任制模版第一章總則為了加強(qiáng)電工班班長(zhǎng)在工作中的安全管理責(zé)任,確保電工班的安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行,制定本安全責(zé)任制模版,以規(guī)范電工班班長(zhǎng)的安全管理行為,增強(qiáng)其安全管理意識(shí)和能力,提高電工班的安全生產(chǎn)水平。第二章電工班班長(zhǎng)安全責(zé)任制要求2.1安全責(zé)任制范圍本安全責(zé)任制適用于電工班班長(zhǎng)在工作中的安全管理責(zé)任。2.2安全責(zé)任制目標(biāo)2.2.1提高電工班的安全生產(chǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí);2.2.2加強(qiáng)電工班班長(zhǎng)的安全管理能力和職業(yè)技能;2.2.3統(tǒng)籌協(xié)調(diào)電工班的安全工作,確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成;2.2.4提升電工班的安全生產(chǎn)水平。第三章電工班班長(zhǎng)安全責(zé)任3.1電工班班長(zhǎng)應(yīng)具備以下責(zé)任:3.1.1貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)的安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程;3.1.2建立健全電工班的安全管理制度,確保其有效履行;3.1.3培訓(xùn)電工班成員的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能,提高他們的安全意識(shí)和安全風(fēng)險(xiǎn)防范能力;3.1.4組織制定電工班的安全生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;3.1.5定期組織開展電工班的安全生產(chǎn)檢查和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患;3.1.6處理和報(bào)告電工班發(fā)生的安全事故和不安全行為;3.1.7公開向電工班成員宣傳和普及安全生產(chǎn)知識(shí),增強(qiáng)其安全意識(shí);3.1.8積極參與電工班的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和演練,提高應(yīng)急處置能力;3.1.9定期向上級(jí)匯報(bào)電工班的安全工作情況。3.2電工班班長(zhǎng)應(yīng)履行的職責(zé):3.2.1配發(fā)必要的安全防護(hù)用品和設(shè)備,并確保其正常使用;3.2.2認(rèn)真分配工作任務(wù),合理安排工作時(shí)間和工作強(qiáng)度;3.2.3不得違規(guī)安排電工班成員從事超出其資質(zhì)和承受能力的工作;3.2.4組織開展安全培訓(xùn)和教育工作,提高電工班成員的安全意識(shí)和技能;3.2.5督促電工班成員遵守安全操作規(guī)程,杜絕違章作業(yè)和安全隱患;3.2.6確保電工班成員配戴必要的安全防護(hù)用品和設(shè)備;3.2.7嚴(yán)格按照工作流程和安全操作規(guī)程進(jìn)行工作,不得擅自修改;3.2.8及時(shí)處理和報(bào)告電工班的不安全行為,防止安全事故發(fā)生;3.2.9審查和記錄電工班的安全生產(chǎn)記錄和資料,確保真實(shí)可靠;3.2.10積極參與電工班的安全應(yīng)急演練和事故調(diào)查,提供相關(guān)支持和協(xié)助。第四章監(jiān)督考核4.1上級(jí)主管部門和企業(yè)安全管理部門應(yīng)對(duì)電工班班長(zhǎng)的安全責(zé)任履行情況進(jìn)行監(jiān)督和考核。4.2安全監(jiān)督考核的主要內(nèi)容包括:4.2.1安全責(zé)任制的建立和執(zhí)行情況;4.2.2安全管理制度的完善和執(zhí)行情況;4.2.3安全培訓(xùn)和教育工作的開展情況;4.2.4安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況;4.2.5安全生產(chǎn)檢查和評(píng)估的結(jié)果和整改情況;4.2.6安全事故的處理和報(bào)告情況;4.2.7安全防護(hù)用品和設(shè)備的配備和使用情況;4.2.8安全生產(chǎn)記錄和資料的真實(shí)可靠情況;4.2.9安全應(yīng)急演練和事故調(diào)查的參與情況。第五章處罰與獎(jiǎng)勵(lì)5.1對(duì)安全責(zé)任未履行或違反安全規(guī)定的電工班班長(zhǎng),可以采取以下處罰措施:5.1.1警告;5.1.2給予經(jīng)濟(jì)處罰;5.1.3暫停工作;5.1.4撤銷職務(wù);5.1.5解除勞動(dòng)合同。5.2對(duì)安全責(zé)任履行優(yōu)秀的電工班班長(zhǎng),可以給予以下獎(jiǎng)勵(lì)措施:5.2.1表彰;5.2.2獎(jiǎng)金;5.2.3晉升職務(wù);5.2.4獎(jiǎng)勵(lì)證書。第六章附則6.1本安全責(zé)任制的解釋權(quán)歸電工班主管部門和企業(yè)安全管理部門所有。6.2本安全責(zé)任制自頒布之日起施行,對(duì)之前簽訂的契約有效。6.3本安全責(zé)任制的修改和廢止以通知發(fā)布為準(zhǔn)。以上是電工班

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