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第頁共頁辦公樓控煙管理規(guī)定范本第一章總則第一條為了營造良好的工作環(huán)境,保護員工的身體健康,提高辦公效率,根據(jù)《中華人民共和國控制吸煙條例》等相關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用范圍為本辦公樓內(nèi)的所有工作區(qū)域。所有在本辦公樓內(nèi)工作、訪問的人員都應(yīng)遵守本規(guī)定。第三條辦公樓內(nèi)不設(shè)置專門的吸煙區(qū)域,全面禁止吸煙。任何區(qū)域內(nèi)禁止吸煙的標志一經(jīng)設(shè)置即生效,任何人不得擅自撤除或遮擋。第四條本規(guī)定受到支持和監(jiān)督的單位和個人,每個月將會接收到一份違規(guī)行為舉報單,以確保規(guī)定的執(zhí)行。第二章控煙措施第五條禁止在室內(nèi)公共區(qū)域吸煙,包括但不限于辦公室、會議室、走廊、衛(wèi)生間、樓梯間等。第六條禁止在室內(nèi)任何一個工作區(qū)域吸煙,包括但不限于各自工位、小組辦公區(qū)域、休息室等。第七條嚴禁在辦公樓內(nèi)的公共設(shè)施和公共場所吸煙,包括但不限于電梯、食堂、接待區(qū)、洗手間等。第八條禁止在禁止吸煙的場所內(nèi)放置煙蒂桌灰缸等吸煙工具設(shè)備。煙蒂應(yīng)放入專用的煙蒂桶內(nèi)。第九條禁止在辦公樓內(nèi)吸煙時亂丟煙蒂。在室外區(qū)域吸煙的人員必須將煙蒂放入專用的煙蒂桶內(nèi)。第三章監(jiān)督與處理第十條辦公樓管理人員有權(quán)對違反本規(guī)定的行為進行監(jiān)督和處理。第十一條對于違反本規(guī)定的人員,管理人員有權(quán)采取以下處理措施:(一)口頭警告:對于首次違規(guī)的人員,給予口頭警告,告知其違規(guī)行為的危害性和必須遵守規(guī)定。(二)書面警告:對于多次違規(guī)的人員,給予書面警告,并將警告通報所屬單位。(三)罰款:對于明知禁止吸煙仍然故意違規(guī)的人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)金額的罰款。(四)通報批評:對于嚴重違反本規(guī)定的人員,將其違規(guī)行為通報所屬單位,并要求所屬單位進行相應(yīng)處理。(五)配合警方處理:對于情節(jié)嚴重、給他人造成嚴重困擾的人員,將其違規(guī)行為上報給當?shù)毓矙C關(guān),由公安機關(guān)依法進行處理。第十二條對于嚴重煙草控制違法行為,單位將主動協(xié)助相關(guān)部門進行處理,并及時采取應(yīng)急措施。第十三條對于對管理人員的監(jiān)督與處理不滿意的人員,可以向所屬單位或相關(guān)部門進行投訴和申訴。第十四條對于故意惡意破壞禁煙設(shè)施、損壞公共財產(chǎn)的行為,將依法追究相應(yīng)的法律責任。第四章教育和宣傳第十五條在辦公樓的顯眼位置設(shè)置禁止吸煙的標志牌,以提醒工作人員和訪客遵守禁止吸煙規(guī)定。第十六條對于新員工,需在入職培訓(xùn)時向其宣傳相關(guān)的煙草控制法律法規(guī)和本辦公樓的控煙管理規(guī)定。第十七條員工定期組織宣傳活動,以提高員工的控煙意識和認識。通過張貼宣傳海報、發(fā)放宣傳材料等方式宣傳煙草控制知識。第十八條引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好的健康生活習慣,增加健康生活方式的宣傳。第十九條鼓勵員工主動參與戒煙,提供戒煙輔導(dǎo)和支持。Cre
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