進(jìn)一步作好青年工作的對策和建議_第1頁
進(jìn)一步作好青年工作的對策和建議_第2頁
進(jìn)一步作好青年工作的對策和建議_第3頁
進(jìn)一步作好青年工作的對策和建議_第4頁
進(jìn)一步作好青年工作的對策和建議_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

進(jìn)一步做好青年工作的對策和建議青年之話題,當(dāng)前倍受關(guān)注。今日這撥青年如何,事關(guān)十五冶今后的發(fā)展乃至生存。青年人數(shù)占十五冶職工總數(shù)近三分之二,具有大專以上學(xué)歷和籍貫出自農(nóng)村的分別又占其青年總數(shù)的約三分之二。如果大多數(shù)青年能愛崗愛業(yè)愛十五冶,茁壯成長,發(fā)揮作用,那么,不言祖國大地上,實可堪稱地球村里,將出現(xiàn)一個紅紅火火的十五冶。怎樣才能如愿以償?筆者認(rèn)為,要走的路雖然還很長,但“始于足下”,目前當(dāng)做好以下工作。一、把精神鼓勵向青年傾斜。工作有重點,有重點就有傾斜。青年人尚屬長身體、長知識的時段,起跑線上的發(fā)起,尤為重要。再說人本就有讓社會承認(rèn)的需求,青年人更是如此,心平氣順的時候,那怕是一張成就照,他們也非常在意。有人說,青年向前看,有人說,青年向錢看,誰的話能反映青年的主流和本來面目呢?事業(yè)是他們的最愛,這是無需討論的。當(dāng)然,他們的本質(zhì)是向上的,但有可塑性大的一面。有鑒于此,在這方面至少應(yīng)做好三件事。第一、在勞模文化建設(shè)的過程中,通過“矮子里面拔將軍”,力樹青年勞模;重視慶功表彰大會的潛移默化作用,切忌不要把青年引向一味“提拔”的誤區(qū)。第二、多把鏡頭對準(zhǔn)青年,多報道,多刊登青年人的表現(xiàn)和故事,多讓他們講用和交流。青年人的思想活躍,有時如同計算機(jī)需要按某個鍵才能激活某種功能一樣,需要激勵,需要引領(lǐng),如抓典型的辦法,比學(xué)趕幫超的辦法。在特定的時空里,那怕是幾個“鉛字”,切不可小覷,很可能成為他們?nèi)紵幕鸱N。第三、對青年要有一顆真誠的心,小恩小惠,許愿、忽悠對青年都是有害的。規(guī)范經(jīng)營費的使用,嚴(yán)禁經(jīng)營費暗箱操作,堅決叫停利用“經(jīng)營費”刺激青年骨干所謂積極性的做法。二、把文化活動的重點放在青年人上。青年人血氣方剛,朝氣蓬勃,好交朋結(jié)友。凡青年必有兩件大事須尋思考慮,一是成家,一是立業(yè)。因此要關(guān)心青年的婚戀,盡可能地為青年提供異性接觸機(jī)會。黨的十七大的召開,標(biāo)志著一個文化大發(fā)展大繁榮的春天很快來臨,這為那些難奈寂寞的青年人創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境和條件,也為需要文化滋潤維系國有施工企業(yè)及領(lǐng)導(dǎo)提出了新的課題,誰不把握這個問題,誰就會被動三分,為此眼下不得不從三個方面著手。第一、每個基層單位、每個項目上都要抓好文體活動設(shè)施的配制,一般要具備球類、棋類和文化類的,力所能及地為青年在工余時間創(chuàng)造“愉悅”的條件。第二、轉(zhuǎn)變觀念,把旅游作為一種名正言順的文化活動實施。生活就是這樣,旅游乃人生一大快樂,歷來就有“參觀旅游增強(qiáng)愛國感”的說法,青年人就是信這個。實際上,旅游與我們這樣一個既流動又艱苦的施工企業(yè)接緣是合情合理天經(jīng)地義的??磥泶耸略撎岬阶h事日程上了,也該做到有規(guī)范可行,有“法”可依。第三、兩級公司領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要加強(qiáng)文娛活動的指導(dǎo),形成體系、機(jī)制,做好規(guī)劃,譬如二、三月組織演講比賽,四、五月組織乒乓球比賽,七八月

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論