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第頁共頁培訓協(xié)議書格式范本培訓協(xié)議書甲方：（以下簡稱“公司”）地址：聯(lián)系電話：法定代表人：乙方：（以下簡稱“受訓人”）地址：聯(lián)系電話：身份證號碼：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，為保障受訓人的權益，明確雙方的權責，甲乙雙方通過友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、培訓項目及內(nèi)容1.培訓項目：（在此列明具體培訓項目）2.培訓內(nèi)容：（在此列明具體培訓內(nèi)容）二、培訓時間和地點1.培訓時間：（在此列明培訓開始和結束的具體日期）2.培訓地點：（在此列明培訓地點的詳細地址）三、培訓費用1.培訓費用由甲方全額支付，包括但不限于培訓教材費、培訓師傅費、培訓場地費等。2.培訓期間發(fā)生的個人餐費、交通費、住宿費等由受訓人自行承擔。四、培訓責任和權益1.受訓人有權利接受培訓，并要求甲方按照約定提供培訓。2.受訓人須按照培訓計劃參加培訓活動，遵守培訓紀律。3.如因受訓人個人原因無故缺席培訓，導致培訓無法進行或影響培訓效果的，受訓人將承擔相應法律責任。4.若在培訓過程中發(fā)生意外事故，受訓人應及時通知甲方并配合處理。5.受訓人通過培訓獲得的知識和技能僅用于個人學習和提升，禁止用于商業(yè)用途。五、培訓效果評估與結論1.在培訓期限屆滿后，甲方有權對受訓人進行培訓效果評估，并及時向受訓人反饋評估結果。2.在培訓結束后，甲方將就受訓人的培訓情況出具培訓證明。六、違約責任1.若受訓人違約不按照合同約定參加培訓或違反培訓紀律，甲方有權終止培訓，并要求返還已支付的培訓費用。2.若甲方違約不按照合同約定提供培訓，甲方應承擔相應違約責任。七、爭議解決本協(xié)議產(chǎn)生的爭議或糾紛，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議或糾紛提交至本協(xié)議簽訂地有管轄權的人民法院進行解決。八、協(xié)議變更和解除1.未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議不得修改、補充或解除。2.本協(xié)議解除后，雙方的權利和義務均解除。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。2.本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期至培訓結束之日。3.本協(xié)議補充、修訂事項應以書面形式作出，并經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后方為有效。甲方（單位）：受訓人：法定代表人（簽字）：

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