采掘工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制范本

第頁共頁采掘工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)采掘工程師安全生產(chǎn)管理，維護(hù)員工生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定本責(zé)任制。第二條本責(zé)任制適用于本單位的所有采掘工程師，包括采石場、礦山、礦井等各類采掘工程。第三條本責(zé)任制的目的是明確采掘工程師在安全生產(chǎn)中的義務(wù)和責(zé)任，從而建立起一套科學(xué)、有效的管理制度，降低生產(chǎn)事故的發(fā)生率，保障企業(yè)的安全生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行。第四條采掘工程師應(yīng)遵守國家和地方的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針，不得有違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為。第五條采掘工程師要關(guān)心員工的安全，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，建立安全生產(chǎn)的法制觀念和責(zé)任觀念，在工作中發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患和問題，及時(shí)報(bào)告，并采取措施予以消除。第六條采掘工程師要積極參加安全培訓(xùn)和教育，掌握安全生產(chǎn)的相關(guān)知識(shí)和技能，提高自身的安全意識(shí)和責(zé)任感。第七條采掘工程師要遵守尊重職業(yè)道德、保守秘密的規(guī)定，維護(hù)本單位的聲譽(yù)和利益，不得利用職務(wù)之便謀取私利。第二章采掘工程師安全生產(chǎn)職責(zé)第八條采掘工程師安全生產(chǎn)職責(zé)包括：（一）制定和完善本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)劃和方案；（二）組織安全生產(chǎn)的技術(shù)措施和工作控制，確保工程安全的設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營、維護(hù)；（三）建立和健全事故預(yù)防和應(yīng)急救援機(jī)制，制定應(yīng)急預(yù)案；（四）組織安全檢查和評估工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患；（五）組織安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識(shí)和技能；（六）負(fù)責(zé)事故的調(diào)查和處理，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施；（七）按照安全生產(chǎn)方針制定年度工作計(jì)劃，并監(jiān)督落實(shí)。第九條采掘工程師應(yīng)按照職務(wù)設(shè)定的權(quán)限，合理分配工作任務(wù)，明確責(zé)任和職責(zé)，并督促下屬嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，保障工作任務(wù)的完成。第十條采掘工程師應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)的檢查和評估工作，做好安全記錄和安全檔案的整理和管理，及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)，向員工通報(bào)安全生產(chǎn)的情況。第三章采掘工程師安全生產(chǎn)違責(zé)責(zé)任第十一條對于未按照本責(zé)任制規(guī)定執(zhí)行安全生產(chǎn)職責(zé)的采掘工程師，本單位將依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，追究其相應(yīng)責(zé)任。第十二條采掘工程師因重大事故造成人員傷亡或重大財(cái)產(chǎn)損失的，將依法追究其刑事責(zé)任。第十三條采掘工程師在安全生產(chǎn)違規(guī)行為中，如存在下列情形之一的，本單位將進(jìn)行相應(yīng)處理：（一）不履行安全生產(chǎn)職責(zé)，導(dǎo)致事故發(fā)生的；（二）未采取有效措施消除安全隱患，導(dǎo)致事故發(fā)生的；（三）未按照規(guī)定進(jìn)行事故調(diào)查和處理的；（四）違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的；（五）徇私舞弊，為親友等提供非法利益的；（六）違背職業(yè)道德和行為操守，損害本單位的聲譽(yù)和利益的。第十四條除了依法追究刑事責(zé)任外，采掘工程師安全生產(chǎn)違責(zé)責(zé)任還包括：（一）警告；（二）記過、記大過；（三）降低崗位等級；（四）停職