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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁拓展訓(xùn)練心得感悟范文拓展訓(xùn)練是一種培育現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學習方法和培訓(xùn)方式,旨在激勵人的斗志,激發(fā)人的潛能,培育人的自信,制造性的發(fā)揮人的團隊合作力量。下面是我整理的拓展訓(xùn)練心得,歡迎大家參閱。
關(guān)于拓展訓(xùn)練心得體會
20xx年10月15日—16日,大連麥凱樂總店內(nèi)部培訓(xùn)師團隊開展了一天一夜的拓展訓(xùn)練,此次活動目的是了解自己的伙伴,充分賜予關(guān)心與鼓舞,建立自信與互信,感受彼此在工作中的親密關(guān)系。從入營的教練訓(xùn)導(dǎo)開頭,學員們就體驗到一種準軍事化管理的氛圍,大家全心投入。
從“有軌電車”到“自由島”,從“過沼澤”到“空中抓扛”,學員們在練中學、學中悟,一天一夜拓展過后,有歡樂、淚水,也有勝利的喜悅,但更多的是領(lǐng)悟到了全隊的向心力。
訓(xùn)練后學員們都將一天的感受落到筆尖,將內(nèi)心的領(lǐng)悟與實際工作相結(jié)合,使訓(xùn)練得以升華。
此文獻給一同奮戰(zhàn),有你有我,不畏艱險的隊員們--記核動力拓展訓(xùn)練心得體會
為期一天的北海拓展訓(xùn)練結(jié)束了,我們懷著興奮、懷著感謝、懷著對明天無限的向往…….全體隊員們踏上了返程的路途。
回歸的路上,心中依舊無法安靜,隊員們戰(zhàn)勝困難時的笑臉,隊員們喜極而泣的淚水,遇到困難時相互鼓舞的眼神……我們彼此扶持,我們彼此信任,我們從中得到很多,從中感悟到很多,我們不再是一個人,我們是一個團結(jié)的整體;我們不再計較個人得失,我們更重視集體的榮譽;我們不在乎項目是否完成,我們更明白只要努力了,只要嘗試了,這種經(jīng)受更值得我們一生珍藏……
還記得有軌電車嗎?那是我們第一個項目,面對第一個項目,隊員們即興奮又擔憂,看似簡潔的兩塊板,十三個人手抓住兩側(cè)的繩子,統(tǒng)一步調(diào)的讓有軌電車開動起來,不是簡單的事情,沒想到大家心往一處想,勁往一處使,電車開動起來了,隨著難度的加大,任務(wù)完成也有了更大的困難,在其次輪行進中,電車突然停止不動了,在不準通話的前提下,大家用意念在溝通,用眼神在鼓舞,電車最終又開動起來,當電車到達終點時,全體隊員歡呼雀躍,伸直臂膀大聲呼喊,是什么讓隊員們?nèi)绱伺d奮,是什么讓隊員們?nèi)绱思で?,是團隊,是團隊的力氣讓每個人感受到了集體的榮譽。
還記得那三個島的任務(wù)嗎?回憶起來,有好多惋惜,嘿嘿~~,不過教官說過,這個項目完成率相當?shù)?,當然在教官總結(jié)完這次任務(wù)的重點后,我們都若有所思,假如不是自己那樣坐以待斃,假如自己再為對方多想想,假如自己再和大家多溝通多溝通……結(jié)果肯定不是現(xiàn)在這樣子的,雖然或許不能完成,但付出多一點的努力,得到的結(jié)果就會不一樣,有了責任,擔負了責任,是一種榮譽,也是一種驕傲。
還記得那個地雷陣嗎?在我們后來團隊總結(jié)上,隊員們?nèi)颊J為這個項目是我們今日讓每個人都記憶深刻的項目,為什么呢?郁悶到極點的我們,真的就不能完成這個項目嗎?答案公布后,我依舊記得隊員們彼此之間絕望、無助的表情,多想再加一把勁,多想再出一份力呀。痛定思痛后,在此項目上,我們?nèi)狈Φ氖欠止げ幻鞔_的問題,大家都在努力,每個人都在做一項浩大的工作,難免力不從心呀。假如我們每個人事先都有自己明確的目標,信任此任務(wù)定能順當完成。
還記得那個空中抓杠的任務(wù)嗎?當全部人看到那九米半高的鐵桿,那斜上方的三角架,都不由的倒吸一口氣,我能做到嗎?我行嗎?信任每個人心里都在這樣的問自己。在教官一系列的講解平安措施和我們每個人的任務(wù)后,一開頭浮躁不定的心緒開頭緩和了,繼而是為自己加油,為團隊加油的信念由然而生,不要忘掉我們是一個整體,是一個團隊,不再是我們自己一個人。那句口號“你真的很不錯,你真的很不錯,你真的真的真的真的真的很不錯”依舊回響在耳邊…...在每個人拍打隊友,大聲哦喊著這句話的時候,我們何嘗不是在為隊友加油的同時,也在為自己加油呢!懷著這樣一份信念,懷著全體隊員的期盼,完成任務(wù)就是完成自己的一次超越。當完成任務(wù)后,那份釋然、那份鎮(zhèn)靜、那份感動,我們?nèi)w隊員為你傲慢!
結(jié)束了,結(jié)束了……教官、隊員圍成一圈,為我們今日的超越一起吶喊,一起歡呼!
畢業(yè)會上,大家圍桌而坐,和剛開頭來到這里的心情截然不一樣了,我們懂得了什么是團隊,什么是責任,什么是信任,在遇到困難時隊友的一句鼓舞多么重要!望著隊友們,我心潮澎湖,感動,感恩,感謝身邊的每個人!一個公司,大家勁都要往一處使,企業(yè)的巨輪才能在指定的軌道上順當前行。
拓展訓(xùn)練心得體會
這次拓展訓(xùn)練學校參與的拓展培訓(xùn),是我參與工作以來第一次有幸參與的模擬實戰(zhàn)訓(xùn)練。它給了我很多啟示與思索,同時也使我受益匪淺。
“貢獻的是個人,呈現(xiàn)的是整個團隊”。這是我這次拓展訓(xùn)練最深的感受和收獲。團隊擁有各種力量與人格的成員,怎樣將各具風格的成員加以整合,形成共識,步調(diào)全都,充分發(fā)揮其作用,形成強大的分散力,是一個團隊勝利的關(guān)鍵所在。而團隊里的每個成員都必需將自己的利益、前途、命運與團隊緊密聯(lián)系在一起,并樂觀接受團隊各方面的訓(xùn)練,充分挖掘自身潛力,提升自我,貢獻自我,是一個團隊的盼望所在。個人與團隊相互依存,共謀進展。而一旦員工不局限于一種工作,公司的效率、品質(zhì)、生產(chǎn)力與員工滿足度將同時獲得提升。
在項目拓展訓(xùn)練中,隊員們無不表現(xiàn)出貢獻精神。他們發(fā)揮自身優(yōu)勢,學習他人之長,共同完成目標任務(wù),真實地體現(xiàn)了一個團隊的團結(jié)與協(xié)作,溝通與協(xié)調(diào),真誠與信任,激情與挑戰(zhàn),士氣與信念,素養(yǎng)與心態(tài),見解與共識的完善統(tǒng)一。在此過程中,也熬煉和提升了我們制定目的、策劃方案、組織指揮、統(tǒng)一執(zhí)行的綜合力量。
通過這次拓展訓(xùn)練,對比檢查自己的工作,我想應(yīng)當從以下兩個方面加以改進。一是調(diào)整心態(tài),煥發(fā)激情。作為一名部門負責人,他的心理素養(yǎng)的表現(xiàn)將直接對下屬工作心情產(chǎn)生影響。假如做到既不急噪,又冷靜堅決,就會營造一種輕松的工作氛圍,使人心情舒服。否則,將會使他人感到煩躁和壓抑,失去工作信念。不論是領(lǐng)導(dǎo)還是員工,他的激情將是他的工作動力。因此,在我們的工作中,特殊是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)保持且不斷激發(fā)全員的激情,這樣,我們的工作才會是高效的、創(chuàng)新的。二是充分信任他人。由于一個人的力量和精力都是有限的,不行能把全部的工作都自己扛,這樣不僅效率不高,而且質(zhì)量不佳,更沒有充分利用人力資源。因此,要把工作合理分解,大膽讓他人去干。不要擔憂會出問題,要信任他有力量比自己干的更精彩。這樣,就能造就始終人人都特殊能戰(zhàn)斗的隊伍。我想,在今后的工作中,把握住了這兩方面的改進,整個工作將會有一個明顯的改觀。
總之,這次拓展訓(xùn)練使我熟悉到,人只有銳意進取,與時俱進,并把自己的一切與團隊融入在一起,以貢獻自己,呈現(xiàn)團隊精神風貌,分散團隊力氣,才能使我們團隊在激烈的市場競爭中永久立于不敗之地。
拓展訓(xùn)練心得體會范文
有人說,“閱讀的信息,我們能記得10%;聽到的信息,我們能記得20%;但所經(jīng)受過的事,我們卻能記得80%?!?月17-18日,榮達公司一天一夜的鳳凰嶺拓展訓(xùn)練很快結(jié)束了,但“美洲豹”的隊名、隊歌、隊徽和隊訓(xùn),卻永久牢記在我的心里。漂亮的鳳凰嶺,帶給我給無限的留戀和懷念,還夾雜著些許的圓滿。一天一夜的培訓(xùn),感受許多。下面是我的拓展訓(xùn)練心得體會
感受一:背摔。
當一個人站在1.6米的高臺上,蒙上眼睛,手腳被困住,半只腳懸空的時候,無助恐怖的感覺突然襲來。很想找一個支點,找一個可以依附的力氣,觸摸到教練的氣息,都感覺到特殊的依靠。一剎那大腦甚至一片空白,當隊友們大聲的鼓舞傳近大腦的時候,只有信任,別無選擇。于是我倒下去,倒在團隊暖和的懷抱,感覺到心里是那么的踏實。過后我不斷的想當時的緊急,畢竟是為什么?是恐驚還是不信任?我無從回答,或許只是本能吧。但是團隊每一位隊員暖和的雙手,永久留在了我的記憶里。浮躁喧囂的社會,太多太多的現(xiàn)實讓我們遺忘了信任,也遺失了許多曾經(jīng)美妙的東西。背摔,喚醒了我的記憶,是的,團隊,只有團隊是最重要的。我感謝團隊,感謝給我支撐的那些暖和的雙手,感謝教練,再次教會我信任自己,更要信任伙伴,信任是合作的前提,合作是勝利的基礎(chǔ)。(勵志天下)
感受二:盲人方陣
當我們的眼睛蒙上眼罩,一下子被黑暗包圍的時候,有瞬間的不適應(yīng)。手觸摸到嬉戲的道具“繩子”的時候,仿佛一下子找到了家。齊心協(xié)力我們速度很快,但是,領(lǐng)導(dǎo)-指令傳達-執(zhí)行力在毫無預(yù)備的狀況下遭受到一起的時候,消失了許多偏差,走了許多彎路。但是,準時的修正,準時的溝通,我們很圓滿的完成了任務(wù),在黑暗中把繩子圍成了方形。嬉戲很簡潔,道理不簡潔,她就是我們?nèi)粘9ぷ鞯膶懻?。她告知我們,當環(huán)境及條件受到限制的時候。怎樣轉(zhuǎn)變自己,尋求特別環(huán)境中最有效的溝通方式并順當解決問題。我更體會到領(lǐng)導(dǎo)者的重要性,也明白了聽從命令、貫徹執(zhí)行命令的重要性。
感受三:天梯
天梯,是我留下長長期久圓滿的項目。天梯,兩人合作的項目,是1+1>2的最好詮釋。勝利攀登天梯的關(guān)鍵不僅在于強健的體魄,更著重與合作伙伴的協(xié)作。在攀登過程中需要合作、溝通、鼓舞,共同查找更上層樓的捷徑,把兩個人的力氣完善的合一,在相互督促與協(xié)作中共同勝利。
我有一個很優(yōu)秀的合作伙伴,也有一個很支持我、鼓舞我的團隊,還有一個閱歷豐富、嚴峻有加的教練,但是我沒有完成任務(wù),沒有登上頂峰,只走了一半的路程。在即將勝利的一剎那,我選擇了放棄。恐高,或許只是一個借口,一個允許自己失敗的蒼白的理由。當全部的隊員經(jīng)過一路艱辛攀到終點的時候,唯獨由于我,影響了整個團隊成果的完善。我也曾懊悔過,懊悔自己輕言放棄,也想過從頭再來,但是,已經(jīng)沒有機會和任何的意義。承認自己的失敗,的確需要很大的士氣。我只能說,這次的失敗,是刻骨銘心的,只是由于一時的怯懦,給整個團隊的表現(xiàn)打了折扣,沒有得到應(yīng)有的完善。教練的一句話我記憶猶新:勝利的喜悅或許你會很快遺忘,但是失敗的苦痛會長期占據(jù)你的記憶。我將時刻用這次失敗的閱歷提示自己:當你要放棄的時候,其實離勝利已只有一步之遙了。我不會再輕言放棄。
感受四:雷陣
一個很小的嬉戲,卻闡釋出人生的禪機:在反復(fù)嘗試中,假如學會放棄既得利益,一切重新來過,或許能闖出另一番天地。舍得,舍得,有“大舍”,才會有“大得”。
感受五:求生墻
求生墻,也稱“畢業(yè)墻”,團隊合作項目。這個活動使美洲豹團隊的戰(zhàn)斗力得到充分體現(xiàn)。全部男士都沖到前面,盡顯“紳士”風度、“騎士”風骨和“勇士”風采,他們有的奮勇當先,躍
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