廣聯(lián)達綜合項目工程綜合項目管理分析工具軟件GSTV用戶操作基礎手冊_第1頁
廣聯(lián)達綜合項目工程綜合項目管理分析工具軟件GSTV用戶操作基礎手冊_第2頁
廣聯(lián)達綜合項目工程綜合項目管理分析工具軟件GSTV用戶操作基礎手冊_第3頁
廣聯(lián)達綜合項目工程綜合項目管理分析工具軟件GSTV用戶操作基礎手冊_第4頁
廣聯(lián)達綜合項目工程綜合項目管理分析工具軟件GSTV用戶操作基礎手冊_第5頁
已閱讀5頁,還剩24頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

廣聯(lián)達工程項目管理分析工具軟件GST-V3.0(GlodonSimulationTraining)用戶操作手冊廣聯(lián)達軟件股份目錄1. 廣聯(lián)達工程項目管理分析工具軟件GST-V3.0目標 32. 軟件運行環(huán)境 33. 軟件安裝 34. 軟件卸載 65. 主界面介紹 66. 功效模塊介紹 107. 分析工具軟件評分規(guī)則說明 221.廣聯(lián)達工程項目管理分析工具軟件GST-V3.0目標廣聯(lián)達工程項目管理分析工具軟件GST-V3.0使得在施工項目管理沙盤模擬課程講課過程中,能夠愈加快更正確地深層次挖掘分析各個小組經(jīng)營數(shù)據(jù),而且以圖文并茂方法展現(xiàn)出來,從而使得老師在點評中從定性分析提升到了定量分析。廣聯(lián)達工程項目管理分析工具軟件GST-V3.0新增了查看工程資料、編制施工進度計劃、數(shù)據(jù)提交等功效,優(yōu)化了項目狀態(tài)中數(shù)據(jù)判定、小組得分等內容,實現(xiàn)了全軟件判定、自動評價,愈加直觀看到各小組綜合成績及小組內部各組員績效,便于立即做出各小組各項數(shù)據(jù)對比。2.軟件運行環(huán)境

軟件運行速度會因為您計算機系統(tǒng)配置不一樣而略有不一樣。下面是軟件對于計算機系統(tǒng)配置基礎需求:

InterPentium42.0G處理器或更高

WindowsXP、WindowsVista、Windows7

1GRAM(推薦使用2GB)

獨立顯卡(推薦大于512M顯存)

不低于10GB可用硬盤空間CD-ROM驅動器3.軟件安裝

操作步驟:

第一步:將光盤放入光驅,此時光驅將會自動運行,稍后將會彈出以下界面。第二步:點擊“下一步”按鈕,進入“許可協(xié)議”頁面,您必需同意協(xié)議才能繼續(xù)安裝,強烈提議您在安裝之前關閉全部其它運行程序。

第三步:認真閱讀《最終用戶許可協(xié)議》后,選擇“我同意許可協(xié)議全部條款”,點擊“下一步”按鈕,進入“著作權申明”頁面。

第四步:認真閱讀《廣聯(lián)達軟件股份嚴正申明》后,點擊“下一步”按鈕,進入“安裝選項”頁面。

安裝程序默認安裝路徑為“C:\Grandsoft\”,您能夠經(jīng)過“選擇文件夾…”按鈕來修改默認安裝路徑。第五步:點擊“完成”按鈕即可完成安裝。

4.軟件卸載

方法一操作步驟:

第一步:在Windows“控制面板”中找到“添加或刪除程序”;

第二步:在“目前安裝程序”中選擇“廣聯(lián)達工程項目管理沙盤V3.0”,點擊“更改/刪除”按鈕,將彈出下圖所表示窗口;或點擊"開始/全部程序/廣聯(lián)工程項目管理沙盤V3.0/卸載廣聯(lián)達工程項目管理GST。

第三步:在需要卸載組件前打勾,點擊“下一步”按鈕,即可將所選組件卸載。方法二操作步驟:

點擊電腦左下角“開始”->“程序”->“廣聯(lián)達工程項目管理沙盤V3.0”->“廣聯(lián)達工程項目管理GST”,然后彈出組件卸載向導界面勾選卸載組件后一直“下一步”直至卸載完成。5.主界面介紹1)界面2)功效介紹本分析工具含有以下兩條根本四類選項:項目標策劃及分析,項目標實施及分析項目策劃:按崗位部門分別進行各職責范圍策劃數(shù)據(jù)錄入策劃分析:各部門策劃數(shù)據(jù)錄入后各項策劃結果數(shù)據(jù)分析項目實施:在實際操作過程中按月度將當月操作數(shù)據(jù)錄入實施分析:實際操作實施過程數(shù)據(jù)錄入后結果數(shù)據(jù)分析操作方法從“開始”——“全部程序”——點擊“廣聯(lián)達工程項目管理分析工具軟件GST-V3.0”打開軟件程序;點擊“新建”按鈕,彈出工程案例項目列表框,會有對應練習項目和大賽項目;打開文件:鼠標選中工程案例項目,然后點擊“確定”,對應用戶身份,學生身份第一次登錄,需要注冊用戶名及密碼,下次登錄時必需用之間注冊過用戶名和密碼方能打開進入軟件;學生登錄:學生登陸時輸入一個只有本人知道賬號和密碼,該賬號和密碼將成為學生打開對應保留文件賬號和密碼,該密碼假如遺忘,能夠點擊提取密碼按鈕,在地址欄中找到學生文件后輸入對應工程項目標管理員密碼獲取到;管理員登錄:管理員賬號和密碼是經(jīng)過廣聯(lián)工程項目管理考評系統(tǒng)GSTA-V1.0進行自定義工程項目時創(chuàng)建,該賬號和密碼是以管理員身份登錄到對應工程項目標唯一識別碼,在設置時請務必切記;軟件操作:將鼠標放置圖標上,單擊鼠標直接進入該選項內對應分項功效模塊進行操作;點擊界面上方導航圖標能夠返回到主界面,進行其它模塊操作。也能夠經(jīng)過點擊展開導航欄開打左則模塊列表,在模塊列表中直接點擊想要進入模塊;練習模式:在練習模式下學生能夠操作策劃階段和實施階段數(shù)據(jù),能夠查看到策劃分析和實施分析全部數(shù)據(jù)和判定結果;大賽模式:在大賽模式下學生只能進行策劃階段和實施階段數(shù)據(jù)操作,策劃分析和實施分析全部數(shù)據(jù)和判定結果均不可查看;數(shù)據(jù)提交:在大賽模式下需關鍵點擊策劃提交后才能進行實施階段操作,在進行月度操作時需關鍵點擊本月完成才能進行下月操作。需要注意點擊策劃提交/實施提交后,和之對應策劃/實施部分相關數(shù)據(jù)均不可再進行編輯和修改,在點擊提交時應確定數(shù)據(jù)已全部錄入完成。實施階段數(shù)據(jù)提交后則表示全部操作結束,數(shù)據(jù)已全部錄入完成。大賽限制:在運行大賽模式工程項目文件后,將會觸發(fā)大賽限制。此時大賽模式文件不可再次新建(打開空工程模版),考評系統(tǒng)GSTA自定義工程功效被鎖定。假如比賽或考試結束,能夠經(jīng)過點擊解除大賽限制解鎖,輸入對應工程項目密碼進行解鎖即可。6.功效模塊介紹1)項目策劃界面功效介紹按崗位分別將職責范圍內策劃數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)錄入,各部門只在各表格空白處錄入基礎數(shù)據(jù),軟件會自動統(tǒng)計計劃各類分析結果,過程中各部門可往返調整策劃基礎數(shù)據(jù)直至達成最好策劃結果,作為項目實施過程操作指導;操作方法第一步:打開“工程資料“,進入工程資料模塊能夠查看到工程項目標《施工圖紙》、《工期要求》、《工程量算》、《協(xié)議預算》、《安全系統(tǒng)分析》、《天氣分析》、《市場資源分析》和模擬市場資源信息等內容;點擊…….依次打開策劃步驟各崗位模塊項目經(jīng)理策劃:編制施工進度計劃、將團體項目標項目名稱、項目口號、項目組員、院校名稱、知道老師等信息在空白處填寫;生產(chǎn)經(jīng)理策劃:依據(jù)施工進度計劃依次在《工程量完成計劃》《風險預防方法》《勞務班組進出場計劃》《材料使用計劃》《模板使用計劃》空白處填寫對應數(shù)據(jù),《材料使用計劃》及《模板使用計劃》均指在當周材料實際正在使用數(shù)量;采購經(jīng)理策劃:在表格白色區(qū)域對應時間輸入《模板進出場計劃》、《機械進出場計劃》、《材料采購(原材)計劃》,《材料采購(成品)計劃》、《臨時設施建造計劃》,《材料采購(原材)計劃》和《材料采購(成品)計劃》需要考慮原材加工和成品訂購到場時間;財務經(jīng)理策劃:在表格白色區(qū)域對應時間輸入該工程項目標《收入計劃》、《欠付計劃》、《融資計劃》、《其它支出》;經(jīng)營經(jīng)理策劃:依據(jù)工程資料和市場信息在下劃線和表格白色區(qū)域輸入《工程承包協(xié)議》、《勞務分包協(xié)議》、《機械租賃協(xié)議》、《材料采購協(xié)議》相關信息。2)策劃分析=1\*romani界面=2\*romanii功效介紹在策劃階段各崗位部門策劃數(shù)據(jù)錄入后,便能夠在策劃分析各分類模塊,看到項目按策劃實施后項目整體成本經(jīng)營情況估計,愈加好指導項目按策劃實施。=3\*romaniii操作方法此項模塊均為查詢模塊,無法進行修改和填寫,點擊界面上方導航圖標能夠返回到主界面,查看不一樣模塊。也能夠經(jīng)過點擊展開導航欄開打左則模塊列表,在模塊列表中直接點擊想要進入模塊;圖表均為綜合性數(shù)據(jù)分析圖表,為使策劃結果達成最好滿意效果,在項目策劃選項里按崗位往返調整基礎數(shù)據(jù),系統(tǒng)會自動統(tǒng)計計算,以聯(lián)動形式直接在策劃分析處反應結果;策劃結果:該模塊包含《現(xiàn)金流量分析圖》、《現(xiàn)場資源曲線圖》和《成本控制基線圖》3個圖表,以圖形直觀展現(xiàn)工程項目每個月現(xiàn)金流分析、勞務班組使用情況和成本分析;項目狀態(tài):該模塊包含《資源狀態(tài)分析》、《資金狀態(tài)分析》、《施工狀態(tài)判定》、《施工資源狀態(tài)判定》四個部分共二十項分析和判定內容,涵蓋全部可行性和正確性檢驗;現(xiàn)金流計劃:自動核實按確定方案實施每個月現(xiàn)金流入、流出和凈現(xiàn)金流量。成本控制基線圖:三條線分別為收入、目標成本、策劃成本,經(jīng)過合理策劃良好控制最終使得策劃值在目標成本線下方。策劃得分:策劃方案完成后,能夠經(jīng)過策劃得分查看策劃成績,策劃得分扣分規(guī)則見分析軟件評分規(guī)則說明部分。3)項目實施=1\*romani界面=2\*romanii功效介紹按月度將沙盤實際推演過程數(shù)據(jù)錄入表格空白處,便能夠在后續(xù)項目實施分析得到對應結果分析=3\*romaniii操作方法點擊第1月將沙盤實際推演過程數(shù)據(jù)錄入表格空白處,點擊填寫施工進度將實際施工計劃錄入到表格中,點擊本月完成切換到第2月繼續(xù)操作;全部月度數(shù)據(jù)錄入完成后,點擊實施提交,完成全部數(shù)據(jù)錄入。4)項目實施分析界面功效介紹根據(jù)實際推演進度,以月度為單位,進行數(shù)據(jù)錄入后,在實施分析處便能夠看到項目實施各項結果分析數(shù)據(jù)。操作方法打開項目結果分析:原理同策劃分析結果,只是數(shù)據(jù)計算起源于項目實施階段所填寫各項數(shù)據(jù);打開結算誤差分析:數(shù)據(jù)下方如有紅色線標注,證實在實施過程所填寫數(shù)據(jù)和電腦自動統(tǒng)計計算數(shù)據(jù)不相符,應在項目實施對應月份進行數(shù)據(jù)修正,直至無紅線顯示,同時用來驗證盤面數(shù)據(jù)真實性和正確性,避免不規(guī)范操作和錯誤遞加,即使做出正確調整;打開實際成本分析:能夠看到項目每個月實際成本各分項組成情況,同時能夠點擊和最優(yōu)化方案對比,來了解項目各月操作利弊情況,作出具體分析;打開項目資金分析、計劃實際對比分析、項目狀態(tài)分析、贏得值分析等從各方面將所推演項目進行整體分析;系統(tǒng)經(jīng)過基礎數(shù)據(jù)自動分析,對應各項績效指標,自動判定出小組內各個崗位得分并累加計算得出。五個角色崗位績效考評,分為月度考評和整體考評兩部分,最終綜合評價個人得分。并經(jīng)過玫瑰圖形式直觀展現(xiàn)出來,各崗位得分累加計算得出團體總分,以柱狀圖展現(xiàn)出來。項目小組得分:項目小組得分評價實施階段成績,取決于團體得分及利潤。7.分析工具軟件評分規(guī)則說明1.策劃得分1、進度計劃考評:20分本項共20分,進度計劃各個工序搭接正確性,出現(xiàn)一次錯誤,扣除20分;工期每延遲一周扣罰5分,扣完為止;2、工程量是否全部完成考評:3分本項共3分,鋼筋、模板、混凝土三項工序每出現(xiàn)一處工程量未全部完成扣罰1分,扣完為止;此項錯誤則利潤得分為0分;3、完工后現(xiàn)場是否有剩下資源考評:2分本項共2分,勞務班組、機械、模版、材料,每剩下一處扣罰1分,扣完為止;此項錯誤則利潤得分為0分;4、消耗材料是否滿足項目要求:4分本項共4分,鋼筋\成品鋼筋,混凝土\成品混凝土兩項消耗材料,每項數(shù)量和工程項目數(shù)量不一致,扣罰1分,最多扣2分,鋼筋\成品鋼筋,混凝土\成品混凝土兩項消耗材料,每項采購時點和使用時點不一致,扣罰1分,最多扣2分;此項錯誤則利潤得分為0分;5、周轉材料是否滿足項目要求:4分本項共4分,模版采購計劃中采購量不能滿足項目要求,出現(xiàn)一次扣4分,此項錯誤則利潤得分為0分;模版采購計劃中提前出場而使模版不能滿足項目要求,出現(xiàn)一次扣4分,此項錯誤則利潤得分為0分;模版使用計劃中使用量不能滿足項目要求,每出現(xiàn)一次扣1分,扣完為止;6、勞務資源是否滿足項目要求:2分本項共2分,當勞務待工出現(xiàn)負數(shù)時,證實現(xiàn)場勞務資源匹配不合理,扣罰2分;此項錯誤則利潤得分為0分;7、市場資源使用是否符合項目可用資源限制:2分本項共2分,當勞務班組使用數(shù)量超出市場可用資源,扣罰2分;此項錯誤則利潤得分為0分;8、機械設備是否滿足項目要求:4分本項共4分,未配置應有機械,扣罰4分;發(fā)電、供水機械任意項出現(xiàn)錯誤,扣罰4分,此項錯誤則利潤得分為0分;加工機械任意項出現(xiàn)錯誤一次扣罰1分,扣完為止;9、臨時設施是否合理判定:3分本項共3分,當任意一項庫房或宿舍容量小于現(xiàn)場材料或勞務班組應用容量時,扣罰3分,此項錯誤則利潤得分為0分;任意庫房或勞務宿舍容量大于應用容量時,每項扣罰1分,扣完為止。10、完成工程量填寫是否正確:3分本項共3分,當任意30天度完成工程量填寫值和施工進度計劃部匹配,扣罰3分,此項錯誤則利潤得分為0分;11、在施工程量填寫是否正確:2分本項共2分,當任意30天度在施工程量填寫值和施工進度計劃部匹配,扣罰2分;12、方法項目是否滿足項目要求:2分本項共2分,安全方法投入/雨季方法投入,每出現(xiàn)一次錯誤扣罰1分;扣完為止。方法投入未達成累計應投值,則根據(jù)少投部分2倍進行罰款;13、現(xiàn)金流是否有缺口判定:4分本項共4分,現(xiàn)金流計劃表中月末報量前是否出現(xiàn)負數(shù),每出現(xiàn)一次扣罰1分,月末現(xiàn)金結余是否出現(xiàn)負數(shù),每出現(xiàn)一次扣罰1分,扣完為止;此項錯誤則利潤得分為0分;14、是否有未償還貸款和欠款判定:2分本項共2分,當出現(xiàn)未償還貸款和欠款時各扣1分;此項錯誤則利潤按償還貸款和欠款后實際值計算;15、其它收入填寫是否正確:3分其它收入填寫超出應收值,扣罰3分,此項錯誤則按實際應收其它收入計算;其它收入填寫小于應收值,扣罰1分;此項錯誤則按填寫值計算;16、如以上無誤,利潤得分考評:40分本項共40分,當利潤為負數(shù)或零時,該項得分為零,當大于等于最好答案利潤值時得分為40分,為中間值時,按計劃利潤和最好利潤百分比乘以40分所得值(四舍五入,取整數(shù))為本項得分。2.組員績效得分五個角色崗位績效考評,分為月度考評和整體考評兩部分,最終綜合評價總成績。各崗位考評評分標準以下:財務經(jīng)理月度考評內容:A:利息支出偏差考評:每個月10分,考察利息是否根據(jù)要求利率支出,如錯誤支出,則此項為零B:項目是否使用高利貸貸款:每個月10分,考察每個月項目是否因現(xiàn)金斷流而申請高利貸,假如申請,則此項為零;C:現(xiàn)金流是否有缺口:每個月20分,考察每個月現(xiàn)金流計劃表中月末報量前及月末現(xiàn)金結余是否出現(xiàn)負數(shù)是否出現(xiàn)負數(shù)(不含怠工費,怠工費出現(xiàn)負數(shù)不扣本項分值),如出現(xiàn)負數(shù),則此項為零;D:項目現(xiàn)金流誤差考評:每個月30分,考察每個月末現(xiàn)金剩下是否和分析軟件所得現(xiàn)金剩下一致,假如不一致,此項為零;E:項目利潤核實考評:每個月30分,考察每個月項目利潤核實是否和分析軟件一致,假如不一致,此項為零;完工考評內容:E:利息和標準答案偏差考評:分值20分,考察利息支出金額和標準答案利息支出偏差,和標準答案相比每多出一萬,扣除5分,扣完為止;F:其它收入計算是否正確:分值20分,其它收入填寫超出應收值,則此項為零;其它收入填寫低于應收值,每低1萬扣除5分,扣完為止;G:是否有未償還貸款和欠款判定:分值20分,當出現(xiàn)未償還貸款和欠款,則此項為零;H:利潤得分:分值40分,本項得分按本組利潤/標準答案百分比乘本項分值計算。最終得分=月度考評平均分*50%+完工考評*50%采購經(jīng)理月度考評內容:A:項目材料損耗考評:每個月20分,考察當月是否有材料損耗發(fā)生,有材料損耗扣罰10分;B:消耗材料是否滿足項目要求:每個月40分,考察當月消耗材料是否符合施工進度計劃,無法滿足,則此項為零;C:周轉材料是否滿足項目要求:每個月40分,考察當月周轉材料是否符合施工進度計劃,無法滿足,則此項為零;完工考評內容:D:臨時設施容量考評:分值10分,當任意一項庫房或宿舍容量小于現(xiàn)場材料或勞務班組應用容量時,則此項為零;每一項庫房或勞務宿舍容量大于應用容量時,每項扣罰2分,扣完為止。E:消耗材料采購成本偏差考評:分值20分,考評資源采購成本偏差考評=20分—[(臨時設施+機械+材料)成本和標準答案相比每高出1萬]×2分,扣完為止。F:周轉材料采購成本偏差考評:分值20分,考評周轉材料采購成本偏差考評=20分—[(租賃費+運輸費)成本和標準答案相比每高出1萬]×5分;G:完工后是否有剩下資源(勞務班組、機械、消耗材料、周轉材料):分值10分,勞務班組、機械、消耗材料、周轉材料,剩下一處,則此項為零;H:利潤得分:分值40分,本項得分按本組利潤/標準答案百分比乘本項分值計算。最終得分=月度考評平均分*50%+完工考評*50%經(jīng)營經(jīng)理月度考評內容:A:項目成本績效:每個月50分,考評每個月項目CPI,CPI考評=50分—(和標準答案CPI差值)×100分;B:勞務結算偏差:每個月20分,偏差考評=20分—(待工費計算、勞務費結算兩項每錯一項)×2分;C:周轉、機械結算偏差:每個月20分,結算偏差考評=20分—(周轉材料結算和機械結算兩項每錯一項)×2分;D:其它結算偏差:每個月10分,其它結算偏差考評=10分—(報量收入結算和現(xiàn)場管理費結算兩項,每錯一項)×2分。完工考評內容:E:利潤得分:分值100分,本項得分按本組利潤/標準答案百分比乘本項分值計算。最終得分=月度考評平均分*80%+完工考評*20%生產(chǎn)經(jīng)理月度考評內容:A:進度績效:每個月40分,進度績效考評=40分—(SPI和標準答案SPI偏差)×100分;B:工程量統(tǒng)計是否正確:每個月20分,考評工程量每個月是否按實際進度填寫正確,出現(xiàn)一次錯誤,則此項為零;C:勞務資源是否滿足項目要求:每個月40分,考評每個月在場勞務資源和完成工程量是否匹配,出現(xiàn)一次錯誤,則此項為零;完工考評內容:D:模板閑置:分值10分,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論