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文檔簡介
大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)考試題(含答案)
1、當(dāng)你想了解一個不熟悉的職業(yè)時,可以找到這個職業(yè)的成功人土,對他
進(jìn)行結(jié)構(gòu)化的訪談。這種探索職業(yè)世界和了解職業(yè)信息的方法稱之為:
4生涯人物訪談
B、職場人物探索
C、生涯人物探索
D、職場人物訪談
答案:A
2、0支配著人的行為、態(tài)度、觀察、信念、理解等,支配著人認(rèn)識世界、
明白事務(wù)對自己的意義和自我了解、自我定向等。
A、性格
B、興趣
C、能力
D、價值觀
答案:D
3、SWOT決策分析法中,W的含義是什么
A、機會
B、威脅
C、優(yōu)勢
D、弱勢
答案:D
4、如果一個人的霍蘭德代碼為SER,那么他最強的職業(yè)興趣是以下哪種類
型?
A、企業(yè)型
B、社會型
C、實際型
D、藝術(shù)型
答案:B
5、關(guān)于職業(yè)變遷,以下哪種說法是正確的?
A、職業(yè)變遷導(dǎo)致不少傳統(tǒng)行業(yè)消亡,不利于社會穩(wěn)定
B、職業(yè)變遷的趨勢之一是由傳統(tǒng)工業(yè)型向信息化、智能型轉(zhuǎn)變
C、職業(yè)變遷是盲目的,沒有規(guī)律可循的
D、以上說法都不對
答案:B
6、下面屬于現(xiàn)實型類型的特質(zhì)是。0
A、喜歡獨立的和富有創(chuàng)造性的工作
B、具有影響力和領(lǐng)導(dǎo)才能
C、有創(chuàng)造力,樂于創(chuàng)新
D、愿意使用工具從事操作性工作
答案:D
7、職業(yè)生涯目標(biāo)通常包括
A、長期目標(biāo)、中長期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)
B、人生目標(biāo)、長期目標(biāo)、短期目標(biāo)
C、長期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)
D、人生目標(biāo)、長期目標(biāo)、中期目標(biāo)與短期目標(biāo)
答案:D
8、會計、文書、稅務(wù)員等一般具有什么類型的職業(yè)興趣?
A、實用型
B、藝術(shù)型
C、企業(yè)型
D、常規(guī)型
答案:D
9、以下哪項能力屬于才干類
A、計算
B、溝通
C、記憶
D、誠實
答案:D
10、以下哪種途徑可以最真實地了解工作世界?0
A、網(wǎng)絡(luò)
B、實習(xí)
C、生涯人物訪談
I)、查閱資料
答案:B
11、對于那些目前無法實現(xiàn)的目標(biāo),先選擇一個與目標(biāo)相對接近的職業(yè),然
后逐步趨近,以達(dá)成自己的理想目標(biāo)的職業(yè)生涯目標(biāo)實現(xiàn)策略是
4等待實現(xiàn)型
B、多步趨近型
C、一步到位型
I)、從業(yè)期待型
答案:B
12、根據(jù)職業(yè)生涯決策時所采用的策略和決策類型,將生涯決策分為沖動
型、宿命型、順從型、延遲型、煩惱型、直覺型、癱瘓型、計劃型八類風(fēng)格的是
()0
A、克朗伯茲
B、丁克里奇
C、班杜拉
D、蓋蒂
答案:B
13、根據(jù)個體做決定或下結(jié)論的方式,有關(guān)情感型的人表述錯誤的是。0
A、關(guān)注個人感受與價值觀
B、理智、冷酷、堅定、自信
C、習(xí)慣贊美別人,也喜歡被表揚
I)、情有可原
答案:B
14、下列關(guān)于價值觀的描述,不正確的是
A、是人們在做選擇和判斷時所最為看重的原則、標(biāo)準(zhǔn)和品質(zhì)
B、價值觀是非常主觀的
C、價值觀是非常客觀的
D、價值觀是一種生活方式的排序
答案:C
15、霍蘭德測試中“I”代表什么意思?
A、常規(guī)型
B、社會型
C、企業(yè)型
D、研究型
答案:D
16、()是個體渴望獲得的與職業(yè)相關(guān)的結(jié)果,是個體所選定的職業(yè)領(lǐng)域中
未來某個時刻所要達(dá)到的具體成就。
A、一般技能
B、自我管理技能
C、職業(yè)目標(biāo)
D、專業(yè)知識技能
答案:c
17、下面哪一個不屬于職業(yè)價值觀形成的過程?
A、持續(xù)確認(rèn)
B、不斷踐行
C、初步確認(rèn)
D、自我激活
答案:C
18、提出職業(yè)興趣理論和自我探索量表
4霍蘭德
B、埃里克森
C、帕森斯
D、舒伯
答案:A
19、0是由一系列相似的職位所組成的一個特定的專業(yè)領(lǐng)域。
A、職業(yè)
B、工作
C、崗位
D、職位
答案:B
20、以下哪種能力屬于可遷移技能?
A、英語口語能力
B、機械制圖
C、吃苦耐勞
D、溝通能力
答案:D
21、大學(xué)生職業(yè)發(fā)展決策的基本原則包含了O。①擇己所好:根據(jù)興趣決
策②擇己所長:根據(jù)特長決策③擇世所需:根據(jù)需求決策④擇己所利:根據(jù)利益
決策
A、@?
B、
C、①④③
D、(D?③④
答案:D
22、在設(shè)定職業(yè)目標(biāo)時,目標(biāo)必須明確而具體,不能模糊不清,這是SMART
原則的什么原則:
A、可完成原則
13、相關(guān)性原則
C、可衡量原則
D、具體性原則
答案:D
23、同理心是指在人際交往過程中,能夠體會他人的思緒和想法,正確理解他
人的立場和感受。同理心不是天生的,是可以后天培養(yǎng)的,以下不屬于后天培養(yǎng)
方法的是
4放下思維定式
B、換位思考
C、從難以相處的人身上學(xué)到東西
D、主觀臆斷
答案:D
24、以下哪個不屬于SwOT決策分析法的含義?0
4機會
B、能力
C、劣勢
D、優(yōu)勢
答案:B
25、下列關(guān)于情商的描述,不正確的是
A、情商是先天形成的
B、情商是通過一個人的綜合表現(xiàn)判斷而得的
C、情商對個人事業(yè)的發(fā)展與成功是必不可少的
D、情商不像智商那樣,可用量化指標(biāo)較準(zhǔn)確地測量和表示出來
答案:A
26、以下哪個詞匯屬于才干?0
A、樂觀
B、傾聽
C、理解
D、說服
答案:A
27、()是職業(yè)生涯設(shè)計的核心。
4生涯目標(biāo)的設(shè)定
B、職業(yè)生涯發(fā)展決策
C、職業(yè)社會認(rèn)知
D、自我探索
答案:A
28、某機械廠的一位領(lǐng)導(dǎo)說:“機械工業(yè)工藝復(fù)雜,技術(shù)密集,工程師在圖
紙上畫得再好、再精確,工人操作中如果差那么一毫米,最終出來的就可能是廢
品?!边@段話主要強調(diào)0素質(zhì)的重要性。
A、專業(yè)技能
B、身心素質(zhì)
C、思想政治
D、職業(yè)道德
答案:A
29、職業(yè)生涯規(guī)劃是基于()認(rèn)定的一個人生發(fā)展的方向、目標(biāo)、定位。
4父母
B、周圍的人
C、個人自主
D、以上都不對
答案:C
30、下面屬于藝術(shù)型類型的特質(zhì)是。0
A、愿意使用工具從事操作性工作
B、有創(chuàng)造力,樂于創(chuàng)新
C、具有影響力和領(lǐng)導(dǎo)才能
D、喜歡獨立的和富有創(chuàng)造性的工作
答案:B
31、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的基本步驟
A、環(huán)境分析、自我評估、制定行動規(guī)劃、確定目標(biāo)、評估與反饋
B、環(huán)境分析、自我評估、確定目標(biāo)、制定行動規(guī)劃、評估與反饋
C、制定行動規(guī)劃、環(huán)境分析、自我評估、確定目標(biāo)、評估與反饋
D、自我評估、制定行動規(guī)劃、環(huán)境分析、確定目標(biāo)、評估與反饋
答案:B
32、下面哪種類型的人喜歡與人交往、善言談。0
A,企業(yè)型
B、社會型
C、藝術(shù)型
D、現(xiàn)實型
答案:B
33、喜歡固定、有秩序的活動,喜歡組織和處理數(shù)據(jù)的人,屬于霍蘭德六種
類型中的哪一種?
4研究型
B、實際型
C、傳統(tǒng)型
D、企業(yè)型
答案:C
34、如果一個人喜歡幫助別人解決問題,喜歡服務(wù)他人,且具有良好的人際
交往能力,你認(rèn)為下列哪個職業(yè)比較適合他?
4會計
B、作家
C、工程師
D、教師
答案:D
35、以下不屬于職業(yè)價值的部分的是
A、經(jīng)濟(jì)收益
B、發(fā)展收益
C、情感收益
D、上升收益
答案:D
36、職業(yè)意識發(fā)展階段理論認(rèn)為,職業(yè)在個人生活中是一個連續(xù)的、長期的
發(fā)展過程。該理論的提出者是
A、帕森特
B、舒伯
C、金斯伯格
D、霍蘭德
答案:C
37、哪項不是描述職業(yè)生涯的特點?
A、職業(yè)生涯是一個動態(tài)的發(fā)展過程
B、職業(yè)技能的提升等內(nèi)在因素與職位提升等外部因素是相互聯(lián)動的
C、同一個專業(yè)的同學(xué)職業(yè)生涯是一樣的
D、個人職業(yè)生涯發(fā)展越來越表現(xiàn)出跨組織跨地域跨職業(yè)的特點
答案:C
38、用SMART原則來設(shè)定目標(biāo),你認(rèn)為下面哪項最合理?
A、利用課余時間多參加實踐活動
B、好好學(xué)習(xí),爭取不掛科
C、積累英語詞匯在3000以上,每周完成4篇短文背誦,每兩周做一套真
題,爭取在第二學(xué)期通過英語四級考試
D、加強身體鍛煉,努力減肥
答案:C
39、帕森斯特質(zhì)因素論中“因素”指的是
A、進(jìn)行人職匹配
B、分析職業(yè)對人的要求
C、評價求職者的心理特點
I)、評價求職者的生理特點
答案:B
40、是人們按照自己所理解的重要性,對事物進(jìn)行評價與抉擇的標(biāo)準(zhǔn)。
4價值觀
B、性格
C、能力
D、興趣
答案:A
41、以下哪個不是大學(xué)學(xué)習(xí)的特點。
A、專業(yè)性
B、協(xié)同性
C、廣泛性
D、自主性
答案:B
42、下列說法不正確的是
A、價值觀不是目標(biāo),目標(biāo)是價值觀的體現(xiàn),是資源和價值觀的交集。
B、價值觀有對錯之分。
C、價值觀是人生中各事物重要程度的排列。
D、價值觀是非常主觀的。
答案:B
43、在SWOT分析法中,0代表
A、當(dāng)前能做好的、個體可控并可利用的內(nèi)在積極因素
B、當(dāng)前做不好的、無競爭優(yōu)勢的內(nèi)在消極因素
C、將來能做好的、能提升收益的、個體不可控但可以利用的外部有利趨勢
D、將來做不好的、有明顯壓力的、個體不可控但可以使其弱化的外部不利
趨勢
答案:C
44、“船到橋頭自然直,反正時也,命也,運也”。這屬于0決策。
4直覺型
B、麻痹型
C、沖動型
D、宿命型
答案:D
45、以下那種方法屬于大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃常用的方法是。0
A、SMART
B、MBTI
C、5WHAT
D、SWOT
答案:C
46、職業(yè)發(fā)展對大學(xué)生職業(yè)能力的要求不包括0
A、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)能力
B、培養(yǎng)良好的可遷移能力
C、培養(yǎng)良好的生活能力
D、培養(yǎng)良好的適應(yīng)能力
答案:C
47、以下哪個問題反映的不是職業(yè)價值觀?0
A、你希望通過職業(yè)實現(xiàn)什么目標(biāo)?
B、你覺得什么職業(yè)最能發(fā)揮你的潛能?
C、你覺得什么樣的職業(yè)是有意義的?
D、你最希望職業(yè)能給你什么回報?
答案:B
48、自我認(rèn)知的方法不包括
A、他人評價法
B、查閱資料法
C、心理測量法
D、自省比較法
答案:B
49、“絕不能輕易決定,萬一選錯了,那就慘了?!边@屬于0決策。
A、直覺型
B、計劃型
C、麻痹型
D、猶豫型
答案:D
50、以下哪個方面屬于社會環(huán)境?0
A、交際環(huán)境
B、學(xué)校環(huán)境
C、小區(qū)環(huán)境
D、政治環(huán)境
答案:D
51、如果我畢業(yè)時時運不濟(jì),只能先選擇興趣不是最大的一份工作先做著,
我該怎么培養(yǎng)出興趣?哪種建議是不合理的?
A、充分了解你的興趣,興趣通常不是一個點,而是一個范圍,了解你的范
圍
B、不要奢望能培養(yǎng)出興趣,還是等積累些經(jīng)驗趕緊跳槽
C、培養(yǎng)興趣的關(guān)鍵是要形成自我效能感、價值感的良性循環(huán)
D、盡量避開與你的興趣類型差別太大的職業(yè)
答案:B
52、下面哪種類型的人喜歡競爭,敢冒風(fēng)險,有野心、有抱負(fù)。0
A、現(xiàn)實型
B、社會型
C、藝術(shù)型
D、企業(yè)型
答案:D
53、下列選項那一項是性格外向型E的表現(xiàn)0
4先聽后想再說
B、靜靜反思
C、喜歡獨自消磨時間
D、聽說想同時進(jìn)行
答案:D
54、人的一生兩個最大的財富是:你的成功和你的時間。成功越來越多,但
是時間越來越少,我們的一生可以說是用時間來換取成功。如果要想成功,管理
自己的時間是一個很重要、很關(guān)鍵的因素,一個人的成就跟他時間管理的好壞是
成正比的。以下關(guān)于時間管理的要點說法錯誤的是:
A、將事物整體化
B、盡量避免消磨時間
C、將自己的事務(wù)明確區(qū)分
D、不要讓時間奴役著你
答案:A
55、你現(xiàn)在正處在生涯發(fā)展階段的0階段。
A、探索
成長
C、維持
D、確立
答案:A
56、如果一個人喜歡分析、探索和理解事物,且個性獨立,有智慧,你覺得
下列哪個職業(yè)比較適合他?
A、會展社會師
B、實驗室研究員
C、工程師
D、護(hù)士
答案:B
57、目前來看,以下職業(yè)中,屬于夕陽職業(yè)的是00
A、IT編程人員
B、公交車售票員
C、職業(yè)生涯指導(dǎo)師
D、市場營銷經(jīng)理
答案:B
58、哪一時期是職業(yè)生涯的主體,從時間上占據(jù)職業(yè)生涯絕大部分,一般是
在人的成年、壯年時期。
4職業(yè)準(zhǔn)備期
B、職業(yè)選擇期
C、職業(yè)穩(wěn)定期
D、職業(yè)適應(yīng)期
答案:C
59、哪一時期是職業(yè)生涯的主體,從時間上占據(jù)職業(yè)生涯絕大部分,一般是
在人的成年、壯年時期。0
4職業(yè)適應(yīng)期
B、職業(yè)選擇期
C、職業(yè)穩(wěn)定期
D、職業(yè)準(zhǔn)備期
答案:C
60、實用型興趣類型的代碼是00
A、E
B、R
C、A
D、C
答案:B
61、以下哪些屬于職業(yè)認(rèn)知的范疇?
4認(rèn)識社會環(huán)境
B、認(rèn)識企業(yè)和崗位環(huán)境
C、認(rèn)識自身優(yōu)缺點
D、認(rèn)識行業(yè)環(huán)境
答案:ABD
62、職業(yè)主要具備以下哪幾個特征。
A、強調(diào)利用專門的知識和技能,這與職業(yè)的內(nèi)在屬性相關(guān)
B、強調(diào)物質(zhì)生活來源,并滿足精神生活,這與個人生活相關(guān)
C、強調(diào)創(chuàng)造物質(zhì)財富和精神財富,獲得合理報酬,這與社會倫理相關(guān)
D、強調(diào)社會分工,這與人類的需求和職業(yè)結(jié)構(gòu)相關(guān)
答案:ABCD
63、職業(yè)生涯目標(biāo)的組合包括
A.時間組合
B、全方位組合
C、功能組合
D、全過程組合
答案:ABC
64、進(jìn)行職業(yè)定位需要考慮
A、職能
B、企業(yè)
C、待遇
D、行業(yè)
答案:ABD
65、以下時間管理的要點中,不正確的是
A、學(xué)會節(jié)約時間
B、將自己的事物明確區(qū)分
C、要時刻保持緊急
D、將事物整體化
答案:CD
66、下面屬于職業(yè)特征的有
4時代性
經(jīng)濟(jì)性和連續(xù)性
C、知識性和技術(shù)性
D、規(guī)范性
答案:ABCD
67、大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃的重要意義有哪些?
A、增強大學(xué)生的就業(yè)核心競爭力
B、提高大學(xué)生專業(yè)能力
C、引導(dǎo)大學(xué)生樹立職業(yè)生涯規(guī)劃意識
D、培養(yǎng)大學(xué)生積極上進(jìn)的人生觀
答案:ACD
68、“能力三核”指的是哪三個核心要素。
4技能
B、知識
C、才干
D、水平
答案:ABC
69、提升職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑
A、在日常生活中從小事做起
B、堅持理論與實踐相結(jié)合
C、自警、自勵
D、自重、自省
答案:ABCD
70、職業(yè)生涯規(guī)劃一般需要經(jīng)過哪些環(huán)節(jié)?
A、自我認(rèn)知
B、職業(yè)規(guī)劃的實施與修正
C、職業(yè)認(rèn)知
D、職業(yè)發(fā)展決策
答案:ABCD
71、職業(yè)生涯目標(biāo)的組合中,不屬于功能組合的是
A、互補關(guān)系
B、連接關(guān)系
C、因果關(guān)系
D、共進(jìn)關(guān)系
答案:BD
72、屬于SM)T分析中對優(yōu)勢的分析是?
A、工作經(jīng)驗
B、就業(yè)機會增加
C、個人特質(zhì)
D、豐富的專業(yè)知識和技能
答案:ACD
73、決策平衡單中,我們的評價考慮因素通常包括
4他人物質(zhì)得失
B、自我贊許得失
C、自我物質(zhì)得失
D、他人贊許得失
答案:ABCD
74、下面哪幾個問題屬于“5WHA法。
A>Whatami?
B、Whatdolwant?
C、Whatcansupportme?
D>WhatcanIbeintheend?
答案:ABCD
75、特質(zhì)因素理論主張職業(yè)選擇分為以下哪幾個步驟?
A、職業(yè)探索
B、評價求職者的生理和心理特點
C、分析職業(yè)對人的要求
D、進(jìn)行人職匹配
答案:BCD
76、影響職業(yè)決策的因素有()。
A、學(xué)習(xí)經(jīng)驗
B、遺傳和特殊能力
C、環(huán)境和重要事件
D、他人的期望
答案:ABCD
77、根據(jù)克朗伯茲生涯決策理論,以下哪些因素影響職業(yè)選擇?
4遺傳和特殊能力
B、環(huán)境條件與事件
C、學(xué)習(xí)經(jīng)驗
D、任務(wù)取向的技能
答案:ABCD
78、企業(yè)型的人一般有以下哪些特征?
A、具有影響力和領(lǐng)導(dǎo)才能
B、喜歡鉆研、動手操作能力強
C、習(xí)慣以利益、金錢、地位等來衡量做事的價值
D、喜歡競爭、敢冒風(fēng)險
答案:ACD
79、大學(xué)生提高情商的策略包括
A、緩和與轉(zhuǎn)換情緒
B、體察情緒的外部表現(xiàn)
C、察覺他人的情緒
D、察覺自己的情緒
答案:ABCD
80、根據(jù)克朗伯茲生涯決策理論,以下4類影響決策的因素中,通常都在個
人的控制之外的因素的是:
A、遺傳和特殊能力
B、環(huán)境條件與事件
C、任務(wù)取向的技能
D、學(xué)習(xí)經(jīng)驗
答案:AB
81、知覺型的人,喜歡井然有序的生活,做事目的性比較強,追求果斷、條
理的生活方式。
A、正確
B、錯誤
答案:B
82、職業(yè)生涯人物訪談是大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)認(rèn)知、獲取職業(yè)信息的有效途徑。
A、正確
B、錯誤
答案:A
83、職業(yè)道德是職業(yè)活動的產(chǎn)物。職業(yè)包含著復(fù)雜的社會關(guān)系,涉及各方面
的利益,其發(fā)展必然會帶來各種各樣的問題與矛盾。
A、正確
B、錯誤
答案:A
84、因為大學(xué)生已經(jīng)確定了自己的專業(yè),所以不需要學(xué)習(xí)專業(yè)以外的所有知
識
A、正確
B、錯誤
答案:B
85、一個人的興趣可以培養(yǎng),但性格無法改變。
A、正確
B、錯誤
答案:B
86、了解自己的天賦可以發(fā)現(xiàn)自己的長
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