勞動仲裁：如何處理仲裁不公

PAGEPAGE1勞動仲裁：如何處理仲裁不公一、引言1.1本合同（以下簡稱“本合同”）旨在明確雙方在勞動仲裁過程中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，確保仲裁的公正性。1.2本合同適用于中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體（以下統(tǒng)稱“用人單位”）與其勞動者（以下簡稱“勞動者”）之間的勞動仲裁活動。二、仲裁程序2.1仲裁申請：勞動者或用人單位（以下統(tǒng)稱“申請人”）認(rèn)為仲裁裁決不公，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向仲裁委員會提出書面仲裁申請。2.2仲裁受理：仲裁委員會在收到仲裁申請后，應(yīng)當(dāng)在5個工作日內(nèi)決定是否受理。對于符合條件的申請，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)予以受理并通知申請人。2.3仲裁答辯：被申請人在收到仲裁通知后，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)向仲裁委員會提交書面答辯意見。2.4仲裁審理：仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請之日起30日內(nèi)作出裁決。如案情復(fù)雜，可延長至45日。2.5仲裁裁決：仲裁裁決應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：（1）申請人、被申請人的基本情況；（2）仲裁請求、事實和理由；（3）裁決結(jié)果；（4）裁決理由；（5）裁決日期。2.6裁決送達(dá)：仲裁委員會應(yīng)當(dāng)將裁決書送達(dá)雙方當(dāng)事人。三、仲裁不公的處理3.1當(dāng)事人認(rèn)為仲裁裁決不公，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。3.2當(dāng)事人要求重新仲裁，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向仲裁委員會提出書面申請。仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在收到申請之日起15日內(nèi)決定是否重新仲裁。3.3重新仲裁的，原仲裁裁決中止執(zhí)行。重新仲裁的裁決為終局裁決。四、其他條款4.1本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。4.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至雙方履行完畢本合同約定的權(quán)利義務(wù)之日止。4.3本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。五、附則5.1本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充。5.2本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：____________________簽訂日期：____________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-勞動仲裁：如何處理仲裁不公目錄一、引言二、仲裁程序三、仲裁不公的處理四、其他條款五、附則附件一：仲裁申請表格附件二：仲裁答辯表格附件三：仲裁裁決書樣本附件四：重新仲裁申請表格附件五：訴訟申請書樣本一、引言1.1本合同（以下簡稱“本合同”）旨在明確雙方在勞動仲裁過程中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，確保仲裁的公正性。1.2本合同適用于中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體（以下統(tǒng)稱“用人單位”）與其勞動者（以下簡稱“勞動者”）之間的勞動仲裁活動。二、仲裁程序2.1仲裁申請：勞動者或用人單位（以下統(tǒng)稱“申請人”）認(rèn)為仲裁裁決不公，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向仲裁委員會提出書面仲裁申請。2.2仲裁受理：仲裁委員會在收到仲裁申請后，應(yīng)當(dāng)在5個工作日內(nèi)決定是否受理。對于符合條件的申請，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)予以受理并通知申請人。2.3仲裁答辯：被申請人在收到仲裁通知后，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)向仲裁委員會提交書面答辯意見。2.4仲裁審理：仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請之日起30日內(nèi)作出裁決。如案情復(fù)雜，可延長至45日。2.5仲裁裁決：仲裁裁決應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：（1）申請人、被申請人的基本情況；（2）仲裁請求、事實和理由；（3）裁決結(jié)果；（4）裁決理由；（5）裁決日期。2.6裁決送達(dá)：仲裁委員會應(yīng)當(dāng)將裁決書送達(dá)雙方當(dāng)事人。三、仲裁不公的處理3.1當(dāng)事人認(rèn)為仲裁裁決不公，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。3.2當(dāng)事人要求重新仲裁，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向仲裁委員會提出書面申請。仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在收到申請之日起15日內(nèi)決定是否重新仲裁。3.3重新仲裁的，原仲裁裁決中止執(zhí)行。重新仲裁的裁決為終局裁決。四、其他條款4.1本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。4.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至雙方履行完畢本合同約定的權(quán)利義務(wù)之日止。4.3本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。五、附則5.1本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充。5.2本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：____________________簽訂日期：____________________附件一：仲裁申請表格附件二：仲裁答辯表格附件三：仲裁裁決書樣本附件四：重新仲裁申請表格附件五：訴訟申請書樣本附件列表：1.附件一：仲裁申請表格2.附件二：仲裁答辯表格3.附件三：仲裁裁決書樣本4.附件四：重新仲裁申請表格5.附件五：訴訟申請書樣本法律名詞及解釋：1.勞動仲裁：指勞動者和用人單位之間因勞動權(quán)益糾紛，由仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行居中調(diào)解和處理的一種法律程序。2.仲裁委員會：指依法設(shè)立的獨(dú)立、公正的第三方仲裁機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)處理勞動爭議案件。3.仲裁申請：指當(dāng)事人因?qū)χ俨貌脹Q不服，向仲裁委員會提出的重新仲裁或向人民法院提起訴訟的請求。4.仲裁裁決：指仲裁委員會根據(jù)仲裁程序作出的具有法律效力的判決。實際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項：1.確保仲裁申請或答辯的書面文件齊全、內(nèi)容準(zhǔn)確，并在規(guī)定的時間內(nèi)提交。2.在提交仲裁申請或答辯時，應(yīng)確保所提供的事實和證據(jù)真實、合法，并盡量提供充分的證據(jù)支持自己的主張。3.當(dāng)事人應(yīng)按時參加仲裁審理，如有特殊情況無法參加，應(yīng)及時向仲裁委員會申請延期。4.當(dāng)事人應(yīng)遵守仲裁委員會的裁決，如不服裁決，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)提出重新仲裁或向人民法院提起訴訟的申請。5.當(dāng)事人在執(zhí)行仲裁裁決過程中，如遇到困難或問題，應(yīng)及時與對方當(dāng)事人協(xié)商解決，或向仲裁委員會申請協(xié)助。解決辦法：1.確保仲裁申請或答辯的書面文件齊全、內(nèi)容準(zhǔn)確，并在規(guī)定的時間內(nèi)提交：在準(zhǔn)備書面文件時，應(yīng)仔細(xì)核對文件內(nèi)容，確保無誤。如有需要，可以請教律師或法律顧問進(jìn)行指導(dǎo)和審核。2.在提交仲裁申請或答辯時，應(yīng)確保所提供的事實和證據(jù)真實、合法，并盡量提供充分的證據(jù)支持自己的主張：在收集證據(jù)時，應(yīng)確保證據(jù)來源合法，并盡量獲取相關(guān)證人的證言或其他支持材料。可以請教律師或法律顧問提供專業(yè)的證據(jù)收集和整理建議。3.當(dāng)事人應(yīng)按時參加仲裁審理，如有特殊情況無法參加，應(yīng)及時向仲裁委員會申請延期：在收到仲裁審理通知后，應(yīng)合理安排時間，確保能夠按時參加。如有特殊情況，應(yīng)及時向仲裁委員會說明情況，并提供相應(yīng)的證明材料，申請延期。4.當(dāng)事人應(yīng)遵守仲裁委員會的裁決，如不服裁決，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)提出重新仲裁或向人民法院提起訴訟的申請：在收到裁決書后，應(yīng)及時評估裁決結(jié)果，如有不服，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)提出重新仲裁或向人民法院提起訴訟的申請。如有需要，可以請教律師或法律顧問提供法律咨詢和支持。5.當(dāng)事人在執(zhí)行仲裁裁決過程中，如遇到困難或問題，應(yīng)及時與對方當(dāng)事人協(xié)商解決，或向仲裁委員會申請協(xié)助：在執(zhí)行仲裁裁決過程中，如遇到對方當(dāng)事人不履行裁決或其他問題，應(yīng)及時與對方當(dāng)事人進(jìn)行溝通協(xié)商，爭取達(dá)成一致解決方案。如