協(xié)同效應(yīng)視角下聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制研究的開題報告_第1頁
協(xié)同效應(yīng)視角下聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制研究的開題報告_第2頁
協(xié)同效應(yīng)視角下聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制研究的開題報告_第3頁
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協(xié)同效應(yīng)視角下聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制研究的開題報告一、研究背景及意義隨著全球化進程的不斷加速,企業(yè)跨國并購成為企業(yè)國際化發(fā)展的重要戰(zhàn)略選擇。作為全球IT業(yè)的知名企業(yè),聯(lián)想公司在過去二十年間通過一系列的跨國并購實現(xiàn)了國際化戰(zhàn)略的實施。然而,跨國并購能否真正實現(xiàn)預(yù)期的戰(zhàn)略目標并產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng),一直是學(xué)術(shù)界和業(yè)界關(guān)注的焦點問題。本研究從協(xié)同效應(yīng)視角出發(fā),以聯(lián)想公司跨國并購為研究對象,探討跨國并購績效促進機制的建立和優(yōu)化對協(xié)同效應(yīng)的影響,旨在為企業(yè)跨國并購實踐提供理論支持和管理啟示。二、研究內(nèi)容和方法本研究將采用案例研究法和深度訪談法相結(jié)合,從聯(lián)想公司跨國并購的角度出發(fā),研究以下內(nèi)容:1.聯(lián)想公司跨國并購的戰(zhàn)略背景和實施過程;2.聯(lián)想公司跨國并購的績效評價指標體系及實際績效表現(xiàn);3.聯(lián)想公司跨國并購協(xié)同效應(yīng)的產(chǎn)生機制;4.聯(lián)想公司跨國并購協(xié)同效應(yīng)的影響因素分析;5.聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制的建立和優(yōu)化。三、研究預(yù)期成果本研究旨在通過對聯(lián)想公司跨國并購的案例研究,深入探討企業(yè)跨國并購績效實現(xiàn)的機制和影響因素。預(yù)期成果包括:1.了解聯(lián)想公司跨國并購的戰(zhàn)略背景和實施過程;2.構(gòu)建跨國并購績效評價指標體系;3.挖掘聯(lián)想公司跨國并購協(xié)同效應(yīng)產(chǎn)生的機制;4.分析聯(lián)想公司跨國并購協(xié)同效應(yīng)的影響因素;5.建立聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制的有效路徑。四、研究目標本研究的主要目標是深入探討聯(lián)想公司跨國并購績效促進機制的建立和優(yōu)化對協(xié)同效應(yīng)的影響,為企業(yè)跨國并購實踐提供理論支持和管理啟示。具體目標包括:1.掌握跨國并購實施的基本過程和原則;2.建立科學(xué)有效的跨國并購績效評價指標體系;3.探究協(xié)同效應(yīng)產(chǎn)生的機制和實現(xiàn)路徑;4.分析影響協(xié)同效應(yīng)的因素;5.提出合理有效的績效促進機制建議。五、研究的創(chuàng)新點本研究的創(chuàng)新點在于:1.以協(xié)同效應(yīng)為研究視角,探討企業(yè)跨國并購績效實現(xiàn)的有效路徑;2.以聯(lián)想公司跨國并購為案例,深入挖掘跨國并購協(xié)同效應(yīng)產(chǎn)生機制;3.建立跨國并購績效評價指標體系,實現(xiàn)定量化分析;4.結(jié)合深度訪談法和案例研究法,實現(xiàn)理論和實踐的有效結(jié)合。六、研究的限制和不足本研究還存在以下限制和不足:1.案例選擇有局限性,只涉及聯(lián)想公司的跨國并購實踐,結(jié)果不具有普遍性;2.研究方法局限于深度訪談法和案例研究法,結(jié)果可能受到主觀因素的影響;3.研究過程難以避免樣本損失和數(shù)據(jù)偏差的問題。七、研究進度安排本研究的進度安排如下:1.第一階段:文獻綜述和案例選取(1個月);2.第二階段:深度訪談和數(shù)據(jù)采集(2個月);3.第三階段:數(shù)據(jù)分析和結(jié)果呈現(xiàn)(1個月);4.第四階段:結(jié)果討論和研究結(jié)論撰寫(1個月);5.第五階段:論文終稿撰寫和答辯準備(1個月)。八、參考文獻1.徐立峰、王金岳,《跨國并購協(xié)同效應(yīng)的研究述評》,《國際商務(wù)》,2017年第4期;2.張震、楊蘇洋,《跨國并購的協(xié)同效應(yīng)機制及其影響因素——以三星、華為和蘋果公司為例》

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