兼職人力資源顧問(wèn)協(xié)議

PAGEPAGE1兼職人力資源顧問(wèn)協(xié)議甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方擔(dān)任兼職人力資源顧問(wèn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合作期限1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日至____年__月__日。2.如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議，具體條款由雙方協(xié)商確定。二、顧問(wèn)服務(wù)內(nèi)容1.乙方為甲方提供人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、員工關(guān)系管理等方面的咨詢(xún)服務(wù)。2.乙方應(yīng)甲方要求，參與甲方重要人事決策會(huì)議，提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議。3.乙方協(xié)助甲方處理突發(fā)事件，提供人力資源方面的支持。4.乙方根據(jù)甲方需求，提供定制化的人力資源解決方案。三、顧問(wèn)費(fèi)用及支付方式1.甲方應(yīng)支付乙方顧問(wèn)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：_________________________元整）。2.顧問(wèn)費(fèi)用支付方式為：每月支付人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：_________________________元整），支付時(shí)間為每月__日前。3.甲方支付乙方顧問(wèn)費(fèi)用時(shí)，乙方應(yīng)開(kāi)具等額的正規(guī)發(fā)票。四、保密條款1.雙方在合作過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起計(jì)算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。3.未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得向第三方泄露保密信息。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此造成的損失。2.甲方未按約定支付顧問(wèn)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按逾期金額的__%向乙方支付違約金。3.乙方泄露保密信息的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：_________________________元整），并賠償因此造成的損失。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-兼職人力資源顧問(wèn)協(xié)議目錄一、合作協(xié)議概述二、合作雙方基本信息三、合作期限四、顧問(wèn)服務(wù)內(nèi)容五、顧問(wèn)費(fèi)用及支付方式六、保密條款七、違約責(zé)任八、爭(zhēng)議解決九、其他約定十、附件一、合作協(xié)議概述本協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本協(xié)議”）由以下雙方于2024年簽訂：甲方（委托方）：[甲方公司名稱(chēng)]乙方（受托方）：[乙方個(gè)人姓名]甲方委托乙方擔(dān)任兼職人力資源顧問(wèn)，乙方同意提供人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、員工關(guān)系管理等方面的咨詢(xún)服務(wù)。雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：二、合作雙方基本信息甲方基本信息：-公司名稱(chēng)：[甲方公司名稱(chēng)]-注冊(cè)地址：[甲方公司注冊(cè)地址]-聯(lián)系人：[甲方公司聯(lián)系人姓名]-聯(lián)系郵箱：[甲方公司聯(lián)系人郵箱]乙方基本信息：-姓名：[乙方個(gè)人姓名]-身份證號(hào)：[乙方個(gè)人身份證號(hào)]-聯(lián)系地址：[乙方個(gè)人聯(lián)系地址]-聯(lián)系郵箱：[乙方個(gè)人聯(lián)系郵箱]三、合作期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日至____年__月__日。如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議，具體條款由雙方協(xié)商確定。四、顧問(wèn)服務(wù)內(nèi)容乙方為甲方提供以下人力資源咨詢(xún)服務(wù)：1.人力資源規(guī)劃2.招聘與配置3.培訓(xùn)與發(fā)展4.薪酬福利設(shè)計(jì)5.員工關(guān)系管理乙方應(yīng)甲方要求，參與甲方重要人事決策會(huì)議，提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議。乙方協(xié)助甲方處理突發(fā)事件，提供人力資源方面的支持。乙方根據(jù)甲方需求，提供定制化的人力資源解決方案。五、顧問(wèn)費(fèi)用及支付方式甲方應(yīng)支付乙方顧問(wèn)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：_________________________元整）。顧問(wèn)費(fèi)用支付方式為：每月支付人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：_________________________元整），支付時(shí)間為每月__日前。甲方支付乙方顧問(wèn)費(fèi)用時(shí)，乙方應(yīng)開(kāi)具等額的正規(guī)發(fā)票。六、保密條款雙方在合作過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。保密期限自本協(xié)議簽訂之日起計(jì)算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得向第三方泄露保密信息。七、違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此造成的損失。甲方未按約定支付顧問(wèn)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按逾期金額的__%向乙方支付違約金。乙方泄露保密信息的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：_________________________元整），并賠償因此造成的損失。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________十、附件（附件內(nèi)容可根據(jù)具體情況進(jìn)行添加，例如顧問(wèn)工作計(jì)劃、顧問(wèn)工作成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等）附件列表：1.顧問(wèn)工作計(jì)劃2.顧問(wèn)工作成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)3.保密協(xié)議4.違約金支付方式及時(shí)間5.顧問(wèn)服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)描述6.顧問(wèn)費(fèi)用支付時(shí)間表法律名詞及解釋?zhuān)?.兼職人力資源顧問(wèn)：指乙方在不影響甲方正常工作的情況下，為甲方提供人力資源方面的咨詢(xún)服務(wù)。2.保密信息：指在合作過(guò)程中，雙方所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。3.違約責(zé)任：指任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的責(zé)任。4.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)友好協(xié)商或訴訟等方式解決。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的相關(guān)問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.顧問(wèn)服務(wù)的質(zhì)量保證：甲方應(yīng)明確乙方提供的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，以確保乙方的服務(wù)質(zhì)量。2.保密信息的保護(hù)：雙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，明確保密信息的范圍、保密期限及違約責(zé)任，確保保密信息不被泄露。3.顧問(wèn)費(fèi)用的支付：甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間和金額支付顧問(wèn)費(fèi)用，乙方應(yīng)在收到費(fèi)用后開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。4.合同的續(xù)約和終止：雙方應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商是否續(xù)約，如需終止合同，應(yīng)提前通知對(duì)方并辦理相關(guān)手續(xù)。解決辦法：1.為保證顧問(wèn)服務(wù)的質(zhì)量，甲方可以定期與乙方進(jìn)行溝通，了解顧問(wèn)工作的進(jìn)展和成果，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。2.雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，妥善保管涉及保密信息的文件和資料，并在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)。3.甲方應(yīng)確保按時(shí)支付顧問(wèn)費(fèi)用，乙方應(yīng)在收到費(fèi)用后及時(shí)開(kāi)具發(fā)票。如有逾期支付，甲方應(yīng)按照約定的違約金支付方式進(jìn)行處理。4.雙方應(yīng)在合同到期前