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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁酒店職員個人辭職報告我們應(yīng)當(dāng)重視辭職,該少的流程肯定不能少。下面是我為您細(xì)心整理的酒店職員個人辭職報告。
酒店職員個人辭職報告1
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去從7月26號到本月底,我到公司已有1個月了,在這段時間里,雖然我的工作不是做的特殊突出,但是在公司和同事們的關(guān)心下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱忱,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。但是我一再考慮還是寫下這封辭職信。雖然我心里甚是不情愿,但這實在不是我以后所選擇的地方了。從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必需仔細(xì)對待,但是公司要求別人,現(xiàn)在的麗華中餐廳和我期望的很不一樣,這不是一個團(tuán)隊,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在麗華中餐廳人員不穩(wěn)定的緣由,他把每個人都當(dāng)成工具來看待,不聽從就會被裁掉,有沒有考慮到別人的感受。
工作量巨大,一個豪華包間才一個服務(wù)員,有時1個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任務(wù)繁重。在非人為緣由下?lián)p壞的餐具還是如數(shù)天價照賠!雖然說我們做服務(wù)員有酒水提成,但是從進(jìn)公司至今,沒有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)明確地跟我們說明怎么個提成規(guī)章。我們的入職沒有簽合同或協(xié)議,底薪1050加提成完全是我應(yīng)得的薪酬。這也是我離開的緣由。我特別喜愛麗華中餐廳,由于我的第一份工作就在麗華中餐廳,我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜愛。當(dāng)時從武漢回來就是還信任食草堂會給我們大家盼望,我自己的緣由占最大部分,但是自己的力量特別有限,不肯定做得讓公司感到滿足,我只能說聲抱歉,請公司原諒!再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職懇求!感謝!
辭職人:
日期:
酒店職員個人辭職報告2
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!自進(jìn)xx酒店以來,讓我學(xué)到了許多學(xué)問,您好!自進(jìn)酒店以來,讓我學(xué)到了許多學(xué)問,在此特別感謝酒店對我的細(xì)心栽培。特別感謝酒店對我的細(xì)心栽培。我是帶著簡單的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任,并且在短短的時間內(nèi)獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學(xué)到了許多關(guān)于迎賓的崗位學(xué)問、也積累了肯定的閱歷。對此我深懷感謝!由于個人的緣由,我不得不向酒店提出申請,并盼望能于10月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感愧疚。但同時也盼望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。感謝!感謝!
此致
敬禮
申請人:
20xx年xx月xx日
酒店職員個人辭職報告3
敬重的王總:
作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種非常親切的感覺。作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種非常親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有許多第一次,我當(dāng)然也不例外。每一個人在他年輕的時候,都有許多第一次,我當(dāng)然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了許多東西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了許多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很快樂,這里的每一位都是我的大哥大姐,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很快樂,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問,如何為人、我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問,如何為人、如何處如何工作……在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的關(guān)懷,從剛進(jìn)入酒店開頭,……在酒店里事、如何工作……在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的關(guān)懷,從剛進(jìn)入酒店開頭,我就感受到從上至下的暖和。
由于我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很驕傲,而且它始終陪伴著我,種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很驕傲,而且它始終陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永久也不會遺忘,……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn)到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永久也不會遺忘,究竟我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。
究竟我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。懇請公司接受我的辭職懇求!感謝!
申請人:
20xx年xx月xx日
酒店職員個人辭職報告4
敬重的酒店領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先特別感謝這一年來您們對我的關(guān)懷及照看,讓我學(xué)到許多也體會許多。由于本人力量有限,許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教育我前進(jìn),更是讓我由衷的感謝。
我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過仔細(xì)反思,辭職信主要緣由有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢,熱忱度不高。在服務(wù)上缺乏敏捷性和主動性。
三、自身調(diào)整力差,心情化嚴(yán)峻。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。
五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏溝通和溝通,信息反饋不準(zhǔn)時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有準(zhǔn)時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)特別的犯難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,盼望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!
簽名:
日期:xx年xx月xx日
酒店職員個人辭職報告5
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
從x年我來到酒店到今日,已經(jīng)整整六年了,首先感謝你們在此期間對我的關(guān)照和信任。而在這六年來,我們之間有過誤會和沖突,但更多的是和諧相處,彼此的支持與關(guān)心,也正由于如此,我才在這里工作了如此長的時間。我信任作為酒店的管理者,你們二位的平易近人是不行多得的,所以我也有了愉悅的心情和工作熱忱。
作為我個人來講,現(xiàn)在應(yīng)當(dāng)是我打算離開酒店的時候了,作為酒店老員工,不能關(guān)心酒店解決困難是不應(yīng)
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