安全工作例會管理制度模板范本

第頁共頁安全工作例會管理制度模板范本一、制度目的本制度旨在規(guī)范和管理安全工作例會的召開和體系工作中的商討交流，并通過例會總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷改進(jìn)安全管理工作，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。二、適用范圍本制度適用于各類企事業(yè)單位和組織機(jī)構(gòu)。三、制度內(nèi)容（一）例會召開機(jī)構(gòu)和職責(zé)1.例會召集人：負(fù)責(zé)例會的召集、組織和主持工作，負(fù)責(zé)例會相關(guān)的資料收集、整理和準(zhǔn)備。2.例會記錄人：負(fù)責(zé)記錄例會內(nèi)容和討論結(jié)果，并保管例會記錄，以便歸檔和查詢。3.例會參與人員：安全責(zé)任人、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及其他與安全管理工作相關(guān)的人員。（二）例會的周期和頻次1.例會的周期：按照需要和實(shí)際情況，一般為每季度召開一次例會。2.例會的頻次：根據(jù)工作需要和安全管理工作的特點(diǎn)，可以適時(shí)增加例會的頻次。（三）例會的召開程序1.召開通知：召集人提前準(zhǔn)備好會議通知，并發(fā)給參會人員，通知應(yīng)說明會議時(shí)間、地點(diǎn)、議題和要求。2.會議準(zhǔn)備：召集人根據(jù)議題和會議要求，提前準(zhǔn)備好相關(guān)內(nèi)容和材料，并及時(shí)發(fā)給參會人員。3.例會召開：按照事先確定的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)召開例會，召集人主持會議，參會人員按時(shí)到達(dá)并參與討論。4.議題討論：按照議題順序逐一進(jìn)行討論，各參會人員就各自的工作開展情況、存在的問題和解決辦法、協(xié)調(diào)配合等方面進(jìn)行交流和討論。5.結(jié)論總結(jié)：召集人根據(jù)會議討論情況，進(jìn)行總結(jié)和結(jié)論，明確下一步具體工作要求和責(zé)任分工。6.會議記錄：由記錄人進(jìn)行會議記錄，包括與會人員名單、議題、討論情況、提出的問題和解決方案、工作要求等，并在會后及時(shí)分發(fā)給各參會人員。（四）例會的內(nèi)容和議題1.安全生產(chǎn)工作紀(jì)律和規(guī)定的宣傳和貫徹情況。2.安全生產(chǎn)工作的整體安排和部署。3.安全風(fēng)險(xiǎn)評估和控制措施的落實(shí)情況。4.安全事故和不安全行為的分析研究和改進(jìn)舉措的制定。5.安全培訓(xùn)和教育的開展情況。6.安全設(shè)備和防護(hù)措施的檢查和維護(hù)情況。7.安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況和存在的問題。8.其他與安全生產(chǎn)管理工作相關(guān)的議題。（五）例會的效果評估和整改1.例會效果評估：通過聽取與會人員的反饋和參會人員的主觀評價(jià)，評估例會召開的效果和管理水平，并及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)例會的方式和方法。2.例會整改：根據(jù)例會討論和結(jié)論，制定并實(shí)施相應(yīng)的整改措施，并定期進(jìn)行跟蹤和檢查，確保問題得到解決和改進(jìn)。四、例會的效果和改進(jìn)通過管理和改進(jìn)例會的方式和方法，旨在達(dá)到以下效果：1.提高安全管理工作的主動(dòng)性和針對性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全生產(chǎn)工作中的問題和隱患。2.加強(qiáng)安全責(zé)任人和相關(guān)人員之間的溝通和協(xié)調(diào)，形成合力，推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的開展。3.清晰明確的工作要求和責(zé)任分工，提高工作效率和安全管理水平。4.積極宣傳和貫徹安全生產(chǎn)工作紀(jì)律和政策，營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。5.提升安全生產(chǎn)管理水平和安全工作的效果，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力的保障。五、制度保管和歸檔1.例會記錄由記錄人保管，并按照企業(yè)相關(guān)文件管理制度要求進(jìn)行歸檔和保管。2.相關(guān)會議通知、參會人員簽到表、議題備忘錄以及會議報(bào)告等相關(guān)材料，按照企業(yè)相關(guān)文件管理制度要求進(jìn)行歸檔和保管。六、制度的宣傳和培訓(xùn)企業(yè)應(yīng)組織相關(guān)人員對本制度進(jìn)行宣傳和培訓(xùn)，確保各級管理人員和相關(guān)人員對制度內(nèi)容的理解和執(zhí)行。七、監(jiān)督和檢查企業(yè)相關(guān)部門應(yīng)定期對本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以整改，并進(jìn)行糾正措施的追蹤和評估。八、制度的修訂和推廣本制度由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)修訂和推廣，并根據(jù)實(shí)際工作需要進(jìn)行相應(yīng)的修訂和調(diào)整。以上是一份關(guān)于安全工作例會管理制度的模板范本，供參考使用。具體制度內(nèi)容和要求，可根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和制定。安全工作例會管理制度模板范本（二）安全工作例會管理制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)安全工作的組織管理，確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，特制定本制度。第二條安全工作例會是指企業(yè)每月召開一次全員參加的安全工作例會，以交流研究企業(yè)安全工作中出現(xiàn)的問題、提出改進(jìn)意見、探討解決方案，并匯報(bào)安全生產(chǎn)工作的情況，促使企業(yè)安全工作的持續(xù)改進(jìn)。第三條安全工作例會是企業(yè)的一項(xiàng)常規(guī)工作，是企業(yè)安全管理體系的重要組成部分，從各層級上促進(jìn)安全工作的提升與發(fā)展。第四條安全工作例會的召開，應(yīng)堅(jiān)持總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、交流經(jīng)驗(yàn)、吸取經(jīng)驗(yàn)；以信息共享、問題解決、風(fēng)險(xiǎn)控制、責(zé)任明確為目標(biāo)；以統(tǒng)一思想、貫徹執(zhí)行、提高效益為方向。第二章組織管理第五條安全工作例會的組織者為企業(yè)的安全管理部門或安全工作小組。第六條安全工作例會由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)主持，安全管理部門或安全工作小組負(fù)責(zé)具體組織、籌備與執(zhí)行。第七條安全工作例會應(yīng)每月定期召開一次，會議時(shí)間不超過3小時(shí)。第八條安全工作例會的時(shí)間、地點(diǎn)、議題由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理部門或安全工作小組提前通知與安排。第九條安全工作例會的參會人員為全體員工，重要問題涉及的部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)崗位人員應(yīng)當(dāng)參加。第十條安全工作例會應(yīng)有會議記錄員，記錄會議的過程、決議等信息。第三章會議程序第十一條安全工作例會的流程包括開幕、講話、匯報(bào)、討論、決策、總結(jié)等環(huán)節(jié)。第十二條安全工作例會開幕環(huán)節(jié)由主持人宣布會議正式開始，并簡要介紹本次會議的議程和目的。第十三條安全工作例會的講話環(huán)節(jié)通常由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話，主要介紹企業(yè)的安全工作情況，并提出改進(jìn)意見和工作要求。第十四條安全工作例會的匯報(bào)環(huán)節(jié)主要是安全管理部門或安全工作小組對上一次例會的工作要點(diǎn)進(jìn)行匯報(bào)，包括安全檢查、事故分析、隱患排查等。第十五條安全工作例會的討論環(huán)節(jié)主要是與會人員對匯報(bào)內(nèi)容進(jìn)行討論，對存在的問題進(jìn)行深入分析，并提出解決方案和意見建議。第十六條安全工作例會的決策環(huán)節(jié)主要是根據(jù)討論結(jié)果，確定安全工作中需要改進(jìn)和完善的事項(xiàng)，并做出相關(guān)決策。第十七條安全工作例會的總結(jié)環(huán)節(jié)由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或安全管理部門或安全工作小組負(fù)責(zé)做出總結(jié)發(fā)言，并對下一次會議的安排與工作重點(diǎn)進(jìn)行布置。第四章會議記錄第十八條安全工作例會應(yīng)當(dāng)有會議記錄員進(jìn)行會議記錄。第十九條安全工作例會的會議記錄內(nèi)容應(yīng)包括會議的時(shí)間、地點(diǎn)、出席人員名單、講話內(nèi)容、匯報(bào)內(nèi)容、討論內(nèi)容、決策內(nèi)容、總結(jié)發(fā)言等。第二十條安全工作例會的會議記錄應(yīng)當(dāng)歸檔保存，并留存至少兩年以上。第二十一條安全工作例會的會議記錄應(yīng)當(dāng)及時(shí)上報(bào)企業(yè)的安全管理部門或安全工作小組，以便進(jìn)行相關(guān)工作的統(tǒng)計(jì)與分析。第五章考核評價(jià)第二十二條安全工作例會應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的管理制度，做好考核評價(jià)工作，以評價(jià)會議的效果和成果。第二十三條安全工作例會的考核評價(jià)應(yīng)從會議的組織與執(zhí)行情況、參會人員的積極性與主動(dòng)性、問題的解決與反饋情況等方面進(jìn)行評價(jià)。第二十四條安全工作例會的考核評價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和參會人員反饋，并用于制定下一階段的改進(jìn)措施。第六章附則第二十五條本制度由企業(yè)安全管理部門或安全工作小組負(fù)責(zé)解釋和修改。第二十六條本制度經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審定后，自頒布之日起施行。如需修改，應(yīng)經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)同意并按程序進(jìn)行修改。第二十七條本制度未盡事宜由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理部門或安全工作小組負(fù)責(zé)解決。附：安全工作例會管理制度模板安全工作例會管理制度模板范本（三）安全工作例會管理制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全工作的管理，提高安全意識，規(guī)范安全工作例會的組織、程序和內(nèi)容，保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全，制定本制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)的所有安全工作例會的組織和管理。第三條安全工作例會是企業(yè)安全管理的重要組成部分，是提高安全工作效率和防范安全事故的重要手段。第二章組織和職責(zé)第四條安全工作例會由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或者設(shè)立的工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織和召開。第五條安全工作例會的召開原則上按月召開一次，特殊情況可以根據(jù)需要適當(dāng)增加或減少。第六條安全工作例會的召集人應(yīng)該將會議召集書面通知、傳達(dá)給與會人員，通知內(nèi)容應(yīng)包括會議的時(shí)間、地點(diǎn)、議程以及與會人員的姓名等。第七條安全工作例會應(yīng)按照事先確定的議程召開，不得隨意變動(dòng)。第八條安全工作例會的與會人員應(yīng)由主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)責(zé)任人等組成。第九條安全工作例會應(yīng)制定會議記錄，并將會議記錄及相關(guān)資料歸檔保存。第十條安全工作例會應(yīng)做好會議紀(jì)要的起草、審核和分發(fā)。會議紀(jì)要應(yīng)包括會議日期、地點(diǎn)、與會人員、討論的問題和意見、決定的事項(xiàng)等。第十一條組織安全工作例會的主要職責(zé)包括：（一）組織召開安全工作例會，制定議程，安排與會人員；（二）指導(dǎo)會議的進(jìn)行，督促工作的落實(shí)；（三）審核和分發(fā)會議紀(jì)要；（四）對會議決定的事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤和檢查，督促相關(guān)部門落實(shí)；（五）總結(jié)會議經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見。第三章會議程序第十二條安全工作例會的會議程序分為以下步驟：（一）主持人開會主持人宣布會議開始，說明會議目的和議程，并邀請與會人員介紹自己的姓名和崗位。（二）聽取匯報(bào)與會人員依次匯報(bào)本部門的安全生產(chǎn)情況，包括近期的安全事故情況，存在的安全隱患以及已采取的措施等。（三）討論議題根據(jù)會議議程，對相關(guān)問題進(jìn)行討論，各方可以提出自己的意見和建議。（四）決定事項(xiàng)根據(jù)討論結(jié)果，做出決定，并將相關(guān)事項(xiàng)通過會議紀(jì)要予以登記。（五）撤離會議會議主持人宣布會議結(jié)束，并提醒與會人員注意安全，逐步撤離會議場所。第四章會議內(nèi)容第十三條安全工作例會的議題由安全管理人員根據(jù)實(shí)際情況制定，并提前通知與會人員。第十四條安全工作例會的議題應(yīng)包括但不限于以下內(nèi)容：（一）近期安全生產(chǎn)情況的匯報(bào)；（二）已發(fā)生的安全事故的處理情況；（三）存在的安全隱患及整改措施的落實(shí)情況；（四）安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況；（五）安全管理工作的體系建設(shè)和完善；（六）與安全管理相關(guān)的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳；（七）其他安全管理工作的需要。第五章附則第十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全工作例會管理制度，加強(qiáng)人員培訓(xùn)，提高安全管理水平。第十六條對于不按照本制度召開或者不按照會議程序進(jìn)行的安全工作例會，應(yīng)當(dāng)予以糾正，并對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。第十七條本制度自頒布之日起實(shí)施。如有需要修訂，應(yīng)經(jīng)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行。附件：安全工作例會記錄附：安全工作例會記錄會議名稱：安全工作例會會議日期：會議地點(diǎn)：與會人員：（按照先后次序填寫姓名和崗位）會議議程：1.介紹與會人員；2.聽取各部門安全生產(chǎn)情況匯報(bào)；3.討論近期發(fā)生的安全事故處理情況；4.安全隱患整改措施的落實(shí)情況；5.安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況；6.安全管理工作體系建設(shè)和完善；7.法律法規(guī)學(xué)習(xí)和宣傳；8.其他事項(xiàng)。會議紀(jì)要：1.匯報(bào)各部門的安全生產(chǎn)情況，存在的安全隱患和已采取的措施；2.討論了近期發(fā)生的安全事故處理情況，并對責(zé)任人提出了相應(yīng)處理意見；3.安全隱患整改落實(shí)情況良好，各部門已經(jīng)采取措施并整改完畢；4.安全生產(chǎn)目標(biāo)已