版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁專職安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文第一章總則第一條為了加強(qiáng)本單位的安全生產(chǎn)管理工作,減少和預(yù)防安全事故的發(fā)生,建立健全安全管理體系,保護(hù)員工的生命財(cái)產(chǎn)安全,特制定本責(zé)任制度。第二條本單位的專職安全管理人員(以下簡稱專職安全員)是本單位的安全生產(chǎn)管理的行政責(zé)任人,負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)管理工作。專職安全員由本單位直接雇傭,專職全職工作,不得兼任其他崗位。第二章職責(zé)第三條專職安全員的主要職責(zé)是:(一)貫徹執(zhí)行國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定和各項(xiàng)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)和安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織實(shí)施本單位的安全生產(chǎn)管理工作;(二)制定、完善和修訂本單位的安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)程,組織實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任制;(三)組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,提高員工的安全意識和技能水平;(四)監(jiān)督檢查本單位的安全生產(chǎn)工作情況,及時發(fā)現(xiàn)并糾正安全隱患;(五)組織開展事故隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)評估工作,提出改進(jìn)意見和措施;(六)負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查與處理,提出預(yù)防措施并監(jiān)督落實(shí);(七)組織制定災(zāi)害事故應(yīng)急救援預(yù)案和演練,保障應(yīng)急處置能力;(八)負(fù)責(zé)組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和評估,及時報(bào)告上級主管機(jī)關(guān)。第四條專職安全員在履行職責(zé)中,有權(quán)對本單位的各個崗位和環(huán)節(jié)進(jìn)行調(diào)查、檢查、核實(shí),并向有關(guān)部門提出整改意見,并有權(quán)提出停止違法違規(guī)活動的建議。第五條專職安全員應(yīng)當(dāng)保證職責(zé)范圍內(nèi)的獨(dú)立性,并享有獨(dú)立行使權(quán)力的權(quán)利。第六條專職安全員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定和工作紀(jì)律,保守國家秘密和本單位的商業(yè)機(jī)密,不得泄露相關(guān)信息,違反規(guī)定的,將依法追究其法律責(zé)任。第三章責(zé)任第七條專職安全員對本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)有管理責(zé)任,應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行本責(zé)任制度規(guī)定的職責(zé),完成下列工作:(一)組織制定本單位的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,明確安全目標(biāo)和任務(wù);(二)組織制訂本單位的安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)程,保證其有效實(shí)施;(三)持續(xù)開展安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識和技能水平;(四)建立和完善事故隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制,及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患;(五)組織安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法違規(guī)行為;(六)建立健全安全事故的調(diào)查處理機(jī)制,及時總結(jié)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施;(七)制定災(zāi)害事故的應(yīng)急救援預(yù)案和演練,保障應(yīng)急處置能力;(八)及時報(bào)告上級主管機(jī)關(guān)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的情況。第八條專職安全員對本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)有監(jiān)督責(zé)任,應(yīng)當(dāng)循規(guī)蹈矩地履行監(jiān)督職責(zé),并及時向本單位的上級主管機(jī)關(guān)和相關(guān)部門報(bào)告工作情況。如發(fā)現(xiàn)本單位的安全生產(chǎn)工作存在違法違規(guī)行為的,應(yīng)當(dāng)及時向有關(guān)部門報(bào)告,并提出整改建議。第九條專職安全員對本單位發(fā)生的安全事故負(fù)有處理責(zé)任,應(yīng)當(dāng)及時組織調(diào)查處理事故,追究責(zé)任,并提出預(yù)防措施和改進(jìn)意見。第十條專職安全員應(yīng)當(dāng)積極參與有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的修訂工作,并提出意見和建議。應(yīng)當(dāng)及時了解安全生產(chǎn)管理的最新理論和技術(shù),適應(yīng)安全生產(chǎn)工作的發(fā)展需要。第四章績效考評第十一條專職安全員的工作績效考評應(yīng)當(dāng)以安全生產(chǎn)工作的成果為標(biāo)準(zhǔn),評估其工作效果和工作質(zhì)量。評估內(nèi)容主要包括:(一)本單位的安全生產(chǎn)管理工作情況;(二)事故隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)評估工作的情況;(三)事故調(diào)查與處理工作的情況;(四)安全教育和培訓(xùn)工作的情況;(五)應(yīng)急救援預(yù)案和演練工作的情況;(六)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和評估工作的情況;(七)相關(guān)法律法規(guī)的遵守情況;(八)工作能力和業(yè)務(wù)水平的提升情況。第十二條專職安全員的工作績效考評應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行,一般為年度考評。考評結(jié)果作為評聘、晉升、獎懲等相關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。第十三條專職安全員的工作績效考評由本單位的上級主管機(jī)關(guān)或者有關(guān)部門負(fù)責(zé)進(jìn)行。考評結(jié)果應(yīng)當(dāng)向?qū)B毎踩珕T本人和本單位的職工公示。第五章獎懲辦法第十四條對于在安全生產(chǎn)管理工作中履職盡責(zé)、事故隱患排查發(fā)現(xiàn)及時、及時處理事故、提出改進(jìn)意見等表現(xiàn)突出的專職安全員,應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎勵。第十五條對于在安全生產(chǎn)管理工作中存在違法違規(guī)行為,或者工作績效不達(dá)標(biāo)的專職安全員,應(yīng)當(dāng)給予批評教育、警告、記過、記大過、解聘等相應(yīng)的紀(jì)律處分。第六章附則第十六條本制度由專職安全員和本單位的職工共同遵守,自XX年XX月XX日起施行,經(jīng)上級主管機(jī)關(guān)審批后執(zhí)行。如需修改或補(bǔ)充,由本單位的上級主管機(jī)關(guān)或者有關(guān)部門負(fù)責(zé)審批。第十七條本制度的解釋和修訂權(quán)歸本單位的上級主管機(jī)關(guān)或者有關(guān)部門負(fù)責(zé)。第十八條本制度自公布之日起廢止別行制定的有關(guān)文件。專職安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文(二)第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的要求,為加強(qiáng)本單位的安全管理工作,確保生產(chǎn)經(jīng)營活動的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,制定本安全生產(chǎn)責(zé)任制。第二條本安全生產(chǎn)責(zé)任制適用于本單位所有員工,包括管理人員、技術(shù)人員、生產(chǎn)作業(yè)人員等。第三條本單位聘任專職安全管理人員,負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)管理工作,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。第四條專職安全管理人員必須具備相關(guān)的安全管理專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn),并持有相關(guān)的安全管理證書。第五條專職安全管理人員應(yīng)當(dāng)深入崗位,主動推動安全工作的開展,不得怠于職守,不能以任何理由拖延解決安全隱患和問題。第六條本單位將專職安全管理人員納入績效考核體系,根據(jù)其安全工作的表現(xiàn)和效果進(jìn)行評價(jià)。第七條本安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)施,應(yīng)當(dāng)遵守國家和地方的法律法規(guī)和規(guī)章制度,同時根據(jù)本單位的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。第二章專職安全管理人員的職責(zé)第八條專職安全管理人員的職責(zé)包括但不限于以下內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施本單位的安全管理制度、規(guī)章和操作規(guī)程,保證其科學(xué)合理、可行可操作;2.組織開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作,提高員工的安全意識和安全技能;3.負(fù)責(zé)組織安全巡查和隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患;4.負(fù)責(zé)組織事故應(yīng)急預(yù)案的制定和演練,并組織應(yīng)急救援工作;5.負(fù)責(zé)事故的調(diào)查和分析,提出事故原因和事故防范措施;6.進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評估和應(yīng)對措施的制定,提出安全工程設(shè)計(jì)要求;7.負(fù)責(zé)對外部安全檢查和評估工作的組織和配合;8.維護(hù)本單位員工的合法權(quán)益,及時處理安全糾紛和安全投訴;9.定期向本單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)安全工作情況和存在的問題,并提出改進(jìn)意見和建議;10.完成上級安全管理部門交辦的其他安全管理工作。第九條專職安全管理人員應(yīng)當(dāng)保護(hù)員工的合法權(quán)益,依法保護(hù)舉報(bào)人和協(xié)助安全檢查的人員的權(quán)益。對違反安全管理制度的行為,按照規(guī)章制度進(jìn)行處理,并及時向上級報(bào)告。第三章工作流程和責(zé)任分工第十條專職安全管理人員應(yīng)當(dāng)按照以下工作流程進(jìn)行工作:1.制定本單位的安全管理制度、規(guī)章和操作規(guī)程;2.開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作,提高員工的安全意識和技能;3.組織安全巡查和隱患排查,及時處理安全隱患;4.制定事故應(yīng)急預(yù)案并組織演練,確保應(yīng)急救援工作的有效進(jìn)行;5.負(fù)責(zé)事故調(diào)查和分析工作,提出事故原因和防范措施;6.進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評估和對策制定,提出安全工程設(shè)計(jì)要求;7.組織和配合外部安全檢查和評估工作;8.處理員工的安全糾紛和投訴;9.匯報(bào)安全工作情況和存在的問題,并提出改進(jìn)意見和建議;10.完成上級安全管理部門交辦的其他安全管理工作。第十一條專職安全管理人員應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工,明確各自的工作任務(wù)和責(zé)任。1.安全管理人員應(yīng)配備專職安全管理人員,負(fù)責(zé)本單位的安全管理工作;2.生產(chǎn)經(jīng)營部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的組織和落實(shí);3.技術(shù)部門負(fù)責(zé)安全技術(shù)和安全工程的調(diào)查、設(shè)計(jì)和實(shí)施;4.人力資源部門負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)和教育工作的組織和落實(shí);5.維修保養(yǎng)部門負(fù)責(zé)設(shè)備和設(shè)施的維修和保養(yǎng)工作;6.財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)安全管理經(jīng)費(fèi)的申請和使用;7.監(jiān)察與督查部門負(fù)責(zé)對安全管理工作的監(jiān)察和督查。第四章安全管理體系第十二條本單位建立完善的安全管理體系,確保安全管理工作的科學(xué)、規(guī)范和有效進(jìn)行。第十三條安全管理體系包括但不限于以下內(nèi)容:1.安全管理組織機(jī)構(gòu):明確安全管理人員的職責(zé)、權(quán)限和責(zé)任;2.安全管理制度:制定和落實(shí)本單位的安全管理制度、規(guī)章和操作規(guī)程;3.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn):組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,提高員工的安全意識和技能;4.安全巡查和隱患排查:組織安全巡查和隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患;5.事故應(yīng)急預(yù)案:制定事故應(yīng)急預(yù)案并組織演練,確保應(yīng)急救援工作的有效進(jìn)行;6.事故調(diào)查和分析:負(fù)責(zé)事故調(diào)查和分析工作,提出事故原因和防范措施;7.安全風(fēng)險(xiǎn)評估:進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評估,制定對策和要求;8.外部安全檢查和評估:組織配合外部安全檢查和評估工作;9.安全糾紛和投訴處理:處理員工的安全糾紛和投訴;10.安全工作的匯報(bào)與改進(jìn):定期向本單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)安全工作情況和存在的問題,并提出改進(jìn)意見和建議。第五章安全工作資金保障第十四條本單位應(yīng)當(dāng)按照國家和地方的規(guī)定,配備足夠的安全工作經(jīng)費(fèi),保障安全管理人員開展工作所需的經(jīng)費(fèi)。第六章法律責(zé)任第十五條對違反本安全生產(chǎn)責(zé)任制的人員,依法進(jìn)行追責(zé)。第十六條對專職安全管理人員不認(rèn)真履行安全管理職責(zé)或因過失造成事故的,將追究其責(zé)任,并根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分或法律追究。第十七條對于本單位聘用的專職安全管理人員未取得相關(guān)安全管理證書的,或證書失效未及時重新取得的,本單位應(yīng)當(dāng)予以解聘并追究相應(yīng)的法律責(zé)任。第七章附則第十八條本安全生產(chǎn)責(zé)任制模板自發(fā)布之日起生效。第十九條本模板的解釋權(quán)歸本單位所有。第二十條對本模板的修改、補(bǔ)充和解釋,由本單位負(fù)責(zé)。(完)專職安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文(三)第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》等相關(guān)法律法規(guī),制定本制度。第二條本制度適用于公司特定崗位的專職安全管理人員,包括但不限于安全主管、安全工程師等。第三條專職安全管理人員必須具備相關(guān)安全管理專業(yè)知識和技能,并定期接受培訓(xùn)、考核。第四條專職安全管理人員的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作,保障員工人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。第五條公司將為專職安全管理人員提供必要的資源和支持,確保其履行職責(zé)。第二章職責(zé)第六條專職安全管理人員的職責(zé)包括但不限于以下幾個方面:1.負(fù)責(zé)制定和完善安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)章制度;2.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作的策劃、組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督;3.負(fù)責(zé)對安全管理制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查;4.建立和健全安全培訓(xùn)體系,定期組織開展安全培訓(xùn)活動;5.負(fù)責(zé)安全事故隱患排查和事故預(yù)防工作;6.協(xié)助公司安全風(fēng)險(xiǎn)評估、應(yīng)急預(yù)案編制和組織實(shí)施;7.協(xié)調(diào)處理安全事故,保護(hù)現(xiàn)場,保護(hù)與事故相關(guān)證據(jù);8.進(jìn)行安全隱患整改跟蹤檢查,確保隱患及時整改;9.提出改進(jìn)安全管理工作的建議和意見;10.定期報(bào)告安全生產(chǎn)工作進(jìn)展情況,并向上級匯報(bào)。第三章權(quán)利第七條公司將為專職安全管理人員提供必要的資源和支持,具體包括但不限于:1.提供必要的安全防護(hù)設(shè)備和裝備;2.提供安全培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等相關(guān)學(xué)習(xí)機(jī)會;3.給予合理的解決安全問題的權(quán)力和責(zé)任;4.獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和其他員工的合理配合和支持;5.具體權(quán)益和享受,參照公司內(nèi)部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條專職安全管理人員在履行職責(zé)中,有權(quán)要求其他員工執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并有權(quán)對違反規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。第四章培訓(xùn)與考核第九條公司將定期組織專職安全管理人員參加安全生產(chǎn)管理培訓(xùn),以提高其安全管理專業(yè)知識和技能。第十條在培訓(xùn)結(jié)束后,公司將通過考核評定,評估專職安全管理人員的工作能力,以此作為晉升和獎懲的依據(jù)。第五章
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 影視設(shè)備行業(yè)戰(zhàn)略咨詢服批發(fā)考核試卷
- 住宅建筑的建筑顧問和項(xiàng)目監(jiān)理考核試卷
- 內(nèi)陸?zhàn)B殖的人工智能應(yīng)用案例考核試卷
- 傳統(tǒng)肉制品加工工藝考核試卷
- 崗位說明書編寫課件
- 數(shù)字創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢與未來展望考核試卷
- 2024采購助理年度工作總結(jié)(30篇)
- SB234551-生命科學(xué)試劑-MCE
- 混凝土施工承包的合同
- 抓娃娃企業(yè)規(guī)劃書
- 急診科醫(yī)學(xué)科普知識宣傳
- 8度12層框架結(jié)構(gòu)計(jì)算書
- 一年級《舞蹈基礎(chǔ)課》全教案
- 2023-2024學(xué)年成都市成華區(qū)九年級語文上學(xué)期期末試卷附答案解析
- 金屬有機(jī)化學(xué)通用課件
- 美國大選與美式民主課件
- 品管圈吸煙課件
- 民用爆炸品培訓(xùn)課件
- 民宿計(jì)劃書及方案模板
- 港口行業(yè)經(jīng)營分析
- 2024年北京通建信息系統(tǒng)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論