廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任特征與改進(jìn)對(duì)策研究開(kāi)題報(bào)告_第1頁(yè)
廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任特征與改進(jìn)對(duì)策研究開(kāi)題報(bào)告_第2頁(yè)
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廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任特征與改進(jìn)對(duì)策研究開(kāi)題報(bào)告一、研究意義隨著中國(guó)持續(xù)推進(jìn)“走出去”戰(zhàn)略,廣東省海外投資規(guī)模不斷擴(kuò)大,海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題也越發(fā)突出。針對(duì)這一問(wèn)題,本研究旨在探討廣東省屬海外投資企業(yè)的社會(huì)責(zé)任特征及其存在的不足,并提出相應(yīng)的改進(jìn)對(duì)策,以促進(jìn)廣東省屬海外投資企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。二、研究?jī)?nèi)容1.廣東省屬海外投資企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及特征分析,探討其社會(huì)責(zé)任意識(shí)和行為特征;2.對(duì)廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任不足的問(wèn)題進(jìn)行深入調(diào)研和分析,并結(jié)合案例進(jìn)行具體論述;3.提出廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任改進(jìn)對(duì)策,包括制定社會(huì)責(zé)任指導(dǎo)意見(jiàn)、加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任考核、提高員工培訓(xùn)力度等;4.探討廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系,并提出促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的建議。三、研究方法1.文獻(xiàn)資料法:收集相關(guān)文獻(xiàn)資料,對(duì)廣東省屬海外投資企業(yè)的社會(huì)責(zé)任特征及其改進(jìn)對(duì)策進(jìn)行深入研究;2.實(shí)證調(diào)研法:通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、訪談等方式對(duì)廣東省屬海外投資企業(yè)的社會(huì)責(zé)任情況進(jìn)行實(shí)證研究;3.案例分析法:通過(guò)案例研究的方式,深入分析廣東省屬海外投資企業(yè)在社會(huì)責(zé)任方面的不足,并提出相應(yīng)改進(jìn)對(duì)策。四、預(yù)期成果1.分析廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任特征及存在的不足;2.提出廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任改進(jìn)對(duì)策,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展;3.探討廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系;4.完成畢業(yè)設(shè)計(jì),并提交相應(yīng)的論文。五、論文結(jié)構(gòu)1.緒論1.1研究背景1.2研究意義1.3研究方法與內(nèi)容1.4論文結(jié)構(gòu)2.廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任特征分析2.1發(fā)展現(xiàn)狀和特征2.2社會(huì)責(zé)任意識(shí)與行為特征分析3.廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任存在的問(wèn)題3.1社會(huì)責(zé)任觀念不足3.2社會(huì)責(zé)任行為不夠規(guī)范3.3社會(huì)責(zé)任缺乏量化考核4.廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任改進(jìn)對(duì)策4.1制定社會(huì)責(zé)任指導(dǎo)意見(jiàn)4.2加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任考核4.3提高員工培訓(xùn)力度5.廣東省屬海外投資企業(yè)社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系探究5.1社會(huì)責(zé)任對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的影響5.2提升企業(yè)可持

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