工資欠條簡易模板

PAGEPAGE1工資欠條簡易模板甲方（欠款人）：________身份證號：________乙方（收款人）：________身份證號：________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方拖欠乙方工資事宜達成如下協(xié)議：一、欠款金額甲方確認拖欠乙方工資共計人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。二、欠款支付時間甲方應在簽訂本協(xié)議之日起____個工作日內，一次性支付乙方全部欠款。三、支付方式甲方應通過以下方式支付欠款給乙方：1.銀行轉賬：甲方將欠款轉賬至乙方指定的銀行賬戶，賬戶信息如下：開戶行：________賬戶名稱：________賬號：________2.現(xiàn)金支付：在甲乙雙方共同在場的情況下，甲方將欠款以現(xiàn)金形式支付給乙方。四、違約責任1.甲方如未按照本協(xié)議約定的支付時間支付欠款，應向乙方支付逾期付款違約金，違約金計算方式為：自逾期之日起，以應付未付款項為基數，按日萬分之五計算，直至付清欠款之日止。2.甲方如未按照本協(xié)議約定的支付方式支付欠款，應承擔由此產生的所有費用，包括但不限于乙方因此產生的交通費、通訊費等。五、爭議解決如甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛，應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（簽字/蓋章）：________簽訂日期：____年____月____日乙方（簽字/蓋章）：________簽訂日期：____年____月____日注：本合同僅供參考，具體事宜請根據實際情況修改。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。2024帶目錄帶附件詳細版-工資欠條簡易模板目錄一、引言二、定義和術語三、欠款金額四、欠款支付時間五、支付方式六、違約責任七、爭議解決八、其他約定九、附件一、引言本工資欠條簡易模板（以下簡稱“欠條”）旨在規(guī)范甲方（欠款人）與乙方（收款人）之間的工資欠款支付事宜。本欠條適用于甲乙雙方在中華人民共和國境內簽訂的勞動合同關系中，甲方拖欠乙方工資的情況。二、定義和術語1.工資：指乙方按照勞動合同約定的工作時間和勞動成果應得的報酬。2.欠款：指甲方未按時支付給乙方的工資。3.工作日：指周一至周五，不包括法定節(jié)假日和休息日。三、欠款金額甲方確認拖欠乙方工資共計人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。四、欠款支付時間甲方應在簽訂本欠條之日起____個工作日內，一次性支付乙方全部欠款。五、支付方式甲方應通過以下方式支付欠款給乙方：1.銀行轉賬：甲方將欠款轉賬至乙方指定的銀行賬戶，賬戶信息如下：開戶行：________賬戶名稱：________賬號：________2.現(xiàn)金支付：在甲乙雙方共同在場的情況下，甲方將欠款以現(xiàn)金形式支付給乙方。六、違約責任1.甲方如未按照本欠條約定的支付時間支付欠款，應向乙方支付逾期付款違約金，違約金計算方式為：自逾期之日起，以應付未付款項為基數，按日萬分之五計算，直至付清欠款之日止。2.甲方如未按照本欠條約定的支付方式支付欠款，應承擔由此產生的所有費用，包括但不限于乙方因此產生的交通費、通訊費等。七、爭議解決如甲乙雙方在履行本欠條過程中發(fā)生糾紛，應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本欠條自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本欠條一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本欠條未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。九、附件（如有）甲方（簽字/蓋章）：________簽訂日期：____年____月____日乙方（簽字/蓋章）：________簽訂日期：____年____月____日注：本合同僅供參考，具體事宜請根據實際情況修改。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。附件列表：1.勞動合同2.工資支付憑證3.工資欠條4.逾期付款違約金計算明細5.爭議解決協(xié)議違約行為羅列及認定：1.逾期支付工資：甲方未按照約定的時間支付工資，經乙方催告后仍未支付。2.未按約定方式支付工資：甲方未按照約定的支付方式支付工資，導致乙方無法正常收到工資。3.不履行其他合同義務：甲方未履行本合同約定的其他義務，經乙方催告后仍未履行。法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.工資：指勞動者按照勞動合同約定的工作時間和勞動成果應得的報酬。3.欠款：指甲方未按時支付給乙方的工資。4.違約金：指當事人違反合同約定，應向對方支付的一定金額的賠償金。5.爭議解決：指甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.工資計算錯誤：在簽訂工資欠條前，雙方應對工資進行核對，確保工資數額準確無誤。2.支付方式變更：如甲方需變更支付方式，應提前與乙方溝通并取得乙方同意。3.違約金的計算與支付：雙方應明確違約金的計算方式和支付時間，避免產生糾紛。4.爭議解決方式的選擇：雙方應明確約定爭議解決的方式，以便在發(fā)生糾紛時能夠迅速解決。解決方法：1.工資計算錯誤：雙方應重新核對工資數額，并及時更正錯誤。2.支付方式變更：甲方應提前與乙方溝通，并取得乙方同意后，方可變更支付方式。3.違約金的計算與支付：雙方應按照約定的計算方式及時支付違約金。4.爭議解決方式的選擇：雙方應選擇合適的爭議解決方式，如協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等。