企業(yè)年終工作總結(jié)范文_第1頁
企業(yè)年終工作總結(jié)范文_第2頁
企業(yè)年終工作總結(jié)范文_第3頁
企業(yè)年終工作總結(jié)范文_第4頁
企業(yè)年終工作總結(jié)范文_第5頁
已閱讀5頁,還剩30頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

企業(yè)年終工作總結(jié)范文企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇1

回顧過去的一年,財務(wù)科在礦領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門的通力合作及各位同事的全力支持下,在圓滿完成財務(wù)科各項工作的同時,很好地滿意了上級部門和全礦各個部門對財務(wù)工作的需求。在如何做好資金調(diào)配,保證工程款的支付,準時精確無誤地辦理銀行收付款等方面也取得了確定成果。當然,在取得成果的同時也還存在一些不足,下面將我礦20xx年的財務(wù)工作總結(jié)如下:

一、會計核算工作

眾所周知,會計核算是財務(wù)部最基礎(chǔ)也是最重要的工作,是各項財務(wù)工作的基石和根源。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴張,如何加強會計核算工作的標準化、科學(xué)性和合理性,成為我們財務(wù)工作的新課題。為努力實現(xiàn)這一目標,財務(wù)部主要開展了以下工作:

1、建立會計核算標準規(guī)范,實現(xiàn)會計核算的標準化管理。財務(wù)部依據(jù)路橋工程項目核算的須要、依據(jù)納稅申報的須要、依據(jù)資金預(yù)算的須要,設(shè)立會計科目,制定了具體的二級和多級明細,并且對各個科目的核算范圍進行了明確規(guī)定。

詳細有以下幾點:

(1)規(guī)范記賬、算賬、報賬等日常會計處理工作,做到手續(xù)完備、數(shù)字精確、賬目清楚,按月編制會計報表、會計分析報告。

(2)定期與項目部會計核對現(xiàn)金、銀行存款以及原輔材料、低值易耗品、備品配件的入庫、領(lǐng)用、報廢。

(3)精確準時登記各種賬簿,并做到賬賬相符。準時精確供應(yīng)各方所需數(shù)據(jù),嚴格依據(jù)財務(wù)管理制度工作流程進行工作。

2、引入用友網(wǎng)絡(luò)版財務(wù)軟件,全面實施會計電算化。經(jīng)過前期加班加點數(shù)據(jù)初始化,最終將財務(wù)數(shù)據(jù)系統(tǒng)建立起來。財務(wù)部各個崗位基本把握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作,財務(wù)核算順當過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。大大地提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),使財務(wù)工作上了一個新的臺階。

3、重新對原有的會計核算流程進行了梳理和制定,現(xiàn)在的財務(wù)部內(nèi)部會計核算流程更加突出了內(nèi)部把握,明確了各個流程所占用的時間,對什么時候報賬、出什么表、供應(yīng)哪些單據(jù),憑證如何傳輸都做出了明確清楚的規(guī)定。保證了財務(wù)信息能有序地、按時、按質(zhì)地供應(yīng)出來。接受應(yīng)用新的工作流程后,工作效率提高了,各崗位的沖突和扯皮現(xiàn)象削減了,財務(wù)報告的準時性得到了有效地保障。

4、加強各業(yè)務(wù)單位及往來單位帳目的清理核對工作,定時與各單位打電話或親自上門清理核對帳目,使得我公司與上下游往來賬目清楚精確。同時加強應(yīng)收工程款的追討,如省路橋公司、環(huán)安公司和新疆、宿州的款項。

財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。一年來,我們準時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動供應(yīng)了應(yīng)有的服務(wù),基本上滿意了各部門對財務(wù)的要求。公司資金流量始終很大,尤其是在年底春節(jié)前,在回收工程款和結(jié)算支付材料、工程款、工資等工作中,現(xiàn)金流量巨大,財務(wù)部本著由于這份工作,我磨練了我的`意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,感謝自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感謝自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感謝自己每天充溢的工作著。當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿足,你就會歡快。

二、完成工作方案的詳細措施:

企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)范文20xx年我主要負責xx項目的計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作。做好這份工作,首先要生疏施工圖紙與工程量清單,仔細細致核對,建立臺賬,這對于以后的工程量查找及對比數(shù)據(jù),指導(dǎo)施工生產(chǎn)等都會有很大的關(guān)懷。二是準時完成每月工程計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格,仔細履行崗位職責,準時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通,建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現(xiàn)場質(zhì)檢員及施工隊伍準時溝通,對完成工程量及進度做到心中有數(shù),按時完成領(lǐng)導(dǎo)想要的結(jié)果。

三、企業(yè)進展方面建議:

(一)是全員管理。成本管理應(yīng)當是全員管理。做到全員參預(yù),樹立全員經(jīng)濟意識,可以在公司的內(nèi)部通過簽訂相應(yīng)經(jīng)濟合同,理順公司內(nèi)部經(jīng)濟關(guān)系,做到各單位之間相互連接,相互協(xié)作,相互制約,責任分工明確,權(quán)力利益相配套。

(二)是成本把握,做好事前把握:先算后干,心中有數(shù)。承接項目之前,可選擇實行風險猜度揣測技術(shù),對工程項目的可行性進行風險評估,將風險降到最低程度。利用價值工程,分析工程的功能要求,在保證工程質(zhì)量的前提下,提出各種施工方案,并從技術(shù)和經(jīng)濟上進行對比評價。對于日后的結(jié)算等具有主動的意義。另外,應(yīng)盡量提高投標工程量估算的牢靠性,便于宏觀調(diào)控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業(yè)工程的成本及合理利潤。

(三)是綜合考慮質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系在整個工程運

行的過程中,都要正確處理好質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系,努力提高資金運用效率,降低財務(wù)成本和管理成本。(四)是責、權(quán)、利并舉要建立明確有效的成本把握制度,推行標準化管理,激勵機制和約束機制并舉,把成本責任落實到各個崗位,落實到專人,應(yīng)選擇實行相應(yīng)的獎罰措施,做到責、權(quán)、利相結(jié)合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。

展望20xx年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成果,認為正確而不懷疑在不斷的成長中,我會為公司的進展做出我最大的貢獻,認為正確而不懷疑自己確定能夠在20xx年做的更好!

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇2

回首,我在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管的親切關(guān)懷和各位同事的真情幫忙下,仔細貫徹執(zhí)行公司選購 管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身選購 業(yè)務(wù)水平,按時按量按質(zhì)的完成了皮邊收購工作。現(xiàn)把一年來的工作狀況總結(jié)匯報如下:

一、著眼職業(yè)需求,仔細學(xué)習專業(yè)學(xué)問

選購 豬皮的好壞干脆影響著我們公司產(chǎn)品的質(zhì)量。作為一名皮邊收購員,深感職責重大,使命光榮,務(wù)必不斷提高自己的基礎(chǔ)理論學(xué)問。一年來,我仔細學(xué)習選購 基礎(chǔ)學(xué)問,仔細研讀《皮革質(zhì)量檢測標準好用手冊》,我虛心求教,不斷向四周有閱歷的老選購 學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,在干中學(xué)、在學(xué)中干,透過實踐摸索出貼合實際的豬皮選購 理論,以厚實地理論支撐保證工作潛力的不斷進步。

二、著眼使命牽引,全力完成選購 任務(wù)

選購 工作看似簡潔,卻是保證產(chǎn)品與服務(wù)的正常供應(yīng),以支持我公司生產(chǎn)及其他經(jīng)營活動順當運作的最基礎(chǔ)、最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。一年來,我根據(jù)公司的要求,專心圍繞價、質(zhì)、量、地、時等基本要素綻開選購 工作,根據(jù)供應(yīng)安排指標,專心開拓貨源市場,貨比三家、價比三家,選取物美價平的物資材料,全年共完成__的豬皮選購 工作,圓滿完成了本年度的選購 任務(wù),為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的貢獻。

三、著眼公司發(fā)展,不斷提高供應(yīng)質(zhì)量

為了能選購 的質(zhì)量好的原材料,我專心聯(lián)系親朋好友,努力開拓進貨渠道,多次跑__,以職責擔當重任,以忠誠回饋信任,有時為了降低選購 成本,不惜動用自己的關(guān)系,甚至和供應(yīng)商爭得面紅耳赤。今年x月,我從一個摯友那里得知有物美價廉的豬皮供應(yīng),能夠有效地降低選購 成本,但我深深地明白與未經(jīng)審查和不熟識的供應(yīng)商做交易存在的風險是很大的,為了駕馭第一手資料,我利用節(jié)假日時間前去“明察暗訪”,幾次與之洽談,最終為公司選購 開拓了一條不錯的進貨渠道。幾年來,我在選購 工作中禮貌待人,誠信于人,樹立了公司的良好形象,在應(yīng)對各種誘惑時,能以公司大局為重,以自身的人格為重,做到了不迷失自我。

選購 工作是個艱苦的工作,經(jīng)常風里來,雨里去,在外奔波錯過飯點更是常有的'事,但我既然選取了這個行業(yè),就會以崇高的使命感和職責感把這項工作干好。一份春華,一份秋實,在選購 的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收獲的卻是那一份份充溢和一份份沉甸甸的喜悅。

有工作是歡樂的,選購 工作在給我艱辛的同時,更給了我不斷地成長與收獲。新的一年已經(jīng)來臨,在新的一年里,我決心以感恩公司、回饋公司的使命感,接著發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,不斷提高自己的職責心,不斷削減工作失誤,提高工作效率,并利用業(yè)余時間充溢提高自己,參與國家注冊選購 師資格培訓(xùn),把自己的進步與公司的發(fā)展壯大緊緊聯(lián)系在一齊,提高成本概念,利潤思維、風險意識和統(tǒng)籌潛力,向一個更優(yōu)秀的選購 靠近,做一名真正的優(yōu)秀選購 員。

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇3

20xx年即將過去,迎來了新的一年?;仡欉@一年的工作,我感到自己這么多年沒有白走,因為自己始終在成長,在不斷的成長中我學(xué)會了許多,在自己的位置上扮演好自己的角色,作出應(yīng)有的貢獻。在一年的時間里,我能夠堅持遵紀遵守法律、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的看法對待本職工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了貢獻?,F(xiàn)將20xx年個人的辛勤努力作以下幾個方面表述:

一、主要工作成果:

(1)嚴格遵守國家財經(jīng)法紀和公司的規(guī)章制度,仔細履行了本職工作。

(2)主持了安排財務(wù)部的全面工作,組織并督促部門人員較好的完成各自職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù),以及臨時接到上級支配的各項工作。20xx年月度工作安排整體上完成的較好,雖然有因少數(shù)臨時支配

下的工作而打亂了安排支配,但我均能堅持以大局為準,分好輕重緩急,合理支配人員,在上級要求的時限內(nèi)保質(zhì)保量的完成。例如,幫助集團完成對投資項目的課題探討,公司原總經(jīng)理的離任審計,瑞華會計師事務(wù)所的專項收購審計,幫助上級公司并購重組供應(yīng)資料等等。

(3)擬訂、修改、補充了公司的會計核算方法和各項財務(wù)管理規(guī)定。在制定完善財務(wù)管理規(guī)定時,我始終抱著謹慎的看法,以上級領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略和規(guī)定為基礎(chǔ),結(jié)合公司詳細狀況,經(jīng)過充分了解和溝通后,再能拿出可閱讀性強、可操作性強的財務(wù)文件。大部分財務(wù)文件的制定,往往須要經(jīng)過反復(fù)探討(如一些標準的制定、流程的劃分),請示主管領(lǐng)導(dǎo),有些甚至還需翻閱上級主管單位的相關(guān)文件。其中比較重要的有規(guī)范了公司無形資產(chǎn)攤銷的計算,補充了費用(差旅)報銷單填寫說明,制訂了預(yù)算簽報審批制度,明確了外部收款確認手續(xù),出臺了公司工會財務(wù)管理方法等等。

(4)組織領(lǐng)導(dǎo)安排財務(wù)部門按上級規(guī)定和要求進行財務(wù)核算,編制財務(wù)報告。經(jīng)過細致研讀和學(xué)習探討了國家新出臺的固定資產(chǎn)認定標準、所得稅扣除認定調(diào)整等財政文件,在遵守準則和稅法要求的前提下,20xx年全年財務(wù)核算均能做到合法合規(guī)。20xx年各項財務(wù)月報、季報、半年報均能按上級的要求和時限完成,并且報表質(zhì)量得到上級相關(guān)部門的認可。

(5)主管公司全面預(yù)算管理工作,組織并實施了全面預(yù)算管理。針對通界高速馬路現(xiàn)階段的經(jīng)營特點,我提前做好了公司運營費用與建設(shè)期費用的預(yù)算報公司領(lǐng)導(dǎo)批閱,經(jīng)請示董事會獲批后,以此方案來執(zhí)行公司內(nèi)部全面預(yù)算管理。每季度終了后的25日,思想?yún)R報專題我支配部門人員統(tǒng)計分析預(yù)算執(zhí)行狀況,編寫預(yù)算執(zhí)行報告和分析,剛好組織召開每季度全面預(yù)算管理工作會,向公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門負責人通報預(yù)算執(zhí)行狀況。為了抓好預(yù)算開支的事前限制,我與各部門負責人就業(yè)務(wù)

流程探討溝通,在不影響工作效率的前提下,做好預(yù)算簽報審批手續(xù),實施費用開支的源頭限制。按業(yè)務(wù)進行合理分類、抓大放小、提高效率,下放部分權(quán)限,為公司領(lǐng)導(dǎo)分擔壓力,便于領(lǐng)導(dǎo)批閱決策。

(6)主持了公司資金管理工作,審核資金管理預(yù)算,進行資金籌措,規(guī)范資金運用。對資金管理,我堅持預(yù)算為主,有的放矢,結(jié)合全面預(yù)算管理,將公司20xx年資金支配的井井有條。在資金籌措方面,我不定時進行資金盤算,精確預(yù)料資金缺口,按公司相關(guān)規(guī)定辦妥相關(guān)手續(xù),確保資金如期如數(shù)到位,做到程序上合法合規(guī)。在規(guī)范資金運用方面,我亦下了不少功夫,如庫存現(xiàn)金余額的限制,現(xiàn)金對外支付的'限制,睡眠賬戶的清理與銷戶,內(nèi)部付款審批單的核對,合同單位、收款單位、開票單位三流一樣的把控,同時還注意資金集中度的要求,剛好周轉(zhuǎn)資金,盤活存量。

(7)審查、完善公司稅務(wù)工作,并監(jiān)督實施。每月支配部門專人按時編報稅務(wù)報表,審查后剛好支付稅款,從未發(fā)生過一筆延遲申報或延遲納稅的狀況。20xx年公司先后經(jīng)驗了所得稅匯算清繳工作,個稅年收入申報工作等重大稅務(wù)事項。同時,為了防范稅務(wù)風險,就房產(chǎn)稅與土地運用稅的申報與繳納問題我主動與當?shù)囟悇?wù)機關(guān)進行了聯(lián)系,統(tǒng)籌支配。20xx年9月,我也組織合同管理人員與財務(wù)人員進行合同的核對、清理,對于運營期以來未清繳印花稅的合同一次性補齊申報并納稅。

(8)參加公司經(jīng)濟合同的審查會簽,并監(jiān)督執(zhí)行。審議公司涉及財務(wù)收支的各種方案,并提出可行的建議和措施。20xx年我參加

會簽并監(jiān)督執(zhí)行的主要經(jīng)濟合同有公司財產(chǎn)及人身保險合同、通行費上門收款協(xié)議、辦公設(shè)備選購 合同、電機器具選購 合同、附屬房建設(shè)施施工安裝合同(車棚、小餐廳、籃球場等)。20xx年重點關(guān)注的財務(wù)方案有公司年度費用預(yù)算、資金籌措方案與運用安排、公司內(nèi)外審計報告。審議并拿出詳細建議和措施的財務(wù)收支方案有收費現(xiàn)場棄鈔處理、外部款項來源確認手續(xù)、公司飯?zhí)媒?jīng)費開支內(nèi)部管理、公司勞動工資發(fā)放等內(nèi)容。

(9)加強本部門財務(wù)人員隊伍建設(shè)、培訓(xùn)學(xué)習和考核評價。公司安排財務(wù)部人員現(xiàn)配額3人(含本人)。人員數(shù)量不多,而且普遍從業(yè)時間尚淺,為了更好的宣貫集團企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略,加強業(yè)務(wù)基礎(chǔ)技能,20xx年我組織了2次部門內(nèi)部專項學(xué)習,一是學(xué)習集團財務(wù)總監(jiān)的講話,二是學(xué)習上級公司轉(zhuǎn)發(fā)集團的年度報表編制文件。業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面,在不超出年度培訓(xùn)預(yù)算費用的基礎(chǔ)上,結(jié)合營轉(zhuǎn)增稅務(wù)變革、全面預(yù)算管理理論、集團財務(wù)軟件與系統(tǒng)上線等詳細內(nèi)容,分次、分人員支配了業(yè)務(wù)培訓(xùn),有針對性的加強了技能學(xué)問的學(xué)習??己嗽u價方面,經(jīng)過充分考慮現(xiàn)有人員崗位與工作劃分,我從定性指標和定量指標對各崗位工作建立起初步的考核體系。并且每月考核表打分后我會將扣分項與加分項與被考核人員進行溝通,讓其有過失的要改正,有成果的要保持。

二、個人工作中存在的不足:

盡管自己順當?shù)耐瓿闪私衲甑母黜椆ぷ魅蝿?wù),但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應(yīng)付事務(wù)性的工作較多,

政策法規(guī)改變較大較快,而深化的探討、思索、探討財務(wù)管理的方法、工作制度和政策法規(guī)較少,導(dǎo)致在工作上廣度有余,而深度不足。加之財務(wù)部門人員的不穩(wěn)定,以致自己對于部門沒有起到很好的統(tǒng)領(lǐng)作用。此外,在外部單位關(guān)系的維護上也有所不足,沒能時常與銀行、稅務(wù)保持較好的聯(lián)絡(luò)。

三、明年的工作構(gòu)想及要點:

希望自己在新的一年里,逐步學(xué)習運用科學(xué)的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以達到事半功倍的的效果。主要有以下五點:一是規(guī)范統(tǒng)一核算后的會計基礎(chǔ)核算,精確高效的供應(yīng)各項數(shù)據(jù)資料;二是進一步加強全面預(yù)算管理工作,最大限度地發(fā)揮財務(wù)職能;三是加強業(yè)務(wù)學(xué)問與技能學(xué)習,為順應(yīng)集團即將到來的財務(wù)變革提前做好打算;四是注意人才培育,保持人員相對穩(wěn)定,能夠依據(jù)業(yè)務(wù)量改變剛好調(diào)整部門人員適應(yīng);五是做好外部協(xié)調(diào),為公司長遠發(fā)展做好鋪墊。

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇4

回顧即將過去的公司全年工作狀況,概括起來說:在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體職工團結(jié)一心,奮勉努力,使xx旅游事業(yè)更加旺盛興盛,碩果累累。經(jīng)濟效益、社會效益、環(huán)境效益全面提升,呈現(xiàn)出一派蒸蒸而上的景象,令人深受鼓舞。景區(qū)共接待國內(nèi)外游客x人,公司全年營業(yè)收入、實現(xiàn)利稅均比有較大幅度增長,為地方社會經(jīng)濟發(fā)展,財政增收做出了應(yīng)有的貢獻。

一、創(chuàng)新思維結(jié)碩果

公司董事會以創(chuàng)新思想為指導(dǎo),以景區(qū)發(fā)展為目標,xx公司起先從一個單純的觀光型景區(qū)向度假景區(qū)逐步轉(zhuǎn)變,開啟了新的游線,新的產(chǎn)品和項目在緊鑼密鼓的籌建中。進一步加強景區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升整體服務(wù)水平,增加景區(qū)的綜合競爭力。建設(shè)的項目有:蓮花度假酒店、xx萬平米仙xx會仙殿、第三條跨罕臺川拖掛式索道以及上下四車道高速路連通景區(qū)的旅游專線。累計投入建設(shè)資金xx。

二、文化產(chǎn)業(yè)方興未艾,文化活動豐富多彩

xx旅游景區(qū)在被國家旅游局評定為5A級旅游景區(qū),被國家文化部批準為國家文化產(chǎn)業(yè)基地。景區(qū)文化活動和文化產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出蒸蒸而上、蓬勃發(fā)展的勢頭。

1、元月1日到5日,7月10日到15日,我公司與中國攝影家雜志社合作,舉辦了兩屆xx國際攝影周。每一屆活動都吸引數(shù)百名中外攝影人踴躍參予。今后國際攝影周活動將接著舉辦下去,爭取經(jīng)過數(shù)年努力,將這一文化活動打造成xx旅游文化品牌而走向世界。

2、在文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)面,xx景區(qū)也有了較快發(fā)展,取得較好成果。沙漠藝術(shù)宮作為景區(qū)的文化藝術(shù)殿堂投入運用,景區(qū)共演出傳統(tǒng)劇目“鄂爾多斯婚禮”x多場次,接待游客近x萬人。

三、加強職工隊伍建設(shè),提高職工工資福利待遇,增加企業(yè)凝合力

為適應(yīng)xx旅游事業(yè)蓬勃發(fā)展大好形勢,公司董事會高度重視職工隊伍建設(shè),實行了一系列主動措施。

1、由于景區(qū)服務(wù)項目增多,活動范圍擴大,企業(yè)對用人數(shù)量有了較大的需求,為社會供應(yīng)了更多的就業(yè)崗位。公司新增職工x多人。其中聘請大中專畢業(yè)生達x多人,從興安盟招工x多人。經(jīng)過培育熬煉,有些職工已走上了公司部門負責人的領(lǐng)導(dǎo)崗位。

2、公司依據(jù)自身經(jīng)濟實力的增長狀況,大幅度提高了公司職工工資待遇和生活福利水平,平均每人每月增加x元。為此,公司全年員工工資增加支出x萬元,公司又另外投入資金x萬元用于職工嘉獎、福利、交納醫(yī)療保險、組織員工外出旅游,公司發(fā)展成果匯合到每一個職工,極大的激發(fā)了職工的工作熱忱,增加了企業(yè)的凝合力。

3、加強職工素養(yǎng)培訓(xùn),提高職工服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能。公司利用多種形式對職工進行思想品德、文化學(xué)問等方面培訓(xùn),提高職工公德意識和職業(yè)道德觀念。公司為職工建立了圖書室、閱覽室、健身房和乒乓球室,購置數(shù)千冊優(yōu)秀圖書,豐富了職工業(yè)余生活,保障職工身心健康。

4、全年工作中,公司各部門涌現(xiàn)出不少工作成果突出的先進集體和優(yōu)秀個人。今日將有x個先進集體和x個先進個人要受到表彰和嘉獎。他們?yōu)榱斯臼聵I(yè)的發(fā)展,刻苦學(xué)習、勤奮工作,在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻。他們是大家學(xué)習的榜樣和楷模。

四、虛心謹慎、戒驕戒躁、接著努力進取

大家都還牢牢記得:公司將來的發(fā)展目標,是要通過全體職工的.共同努力,把xx景區(qū)建設(shè)成一個綠色、環(huán)保、節(jié)能、低碳型自然生態(tài)旅游區(qū),實現(xiàn)景區(qū)由觀光型向休閑度假型景區(qū)的轉(zhuǎn)變,成為國內(nèi)外游客所選擇的旅游目的地。為此,公司對工作的總體部署有以下幾個方面:

1、接著加大管理力度和投資力度,爭取早日完成重大基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)項目的竣工運用。

2、加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐,爭取將其成為景區(qū)新的經(jīng)濟增長點。

3、進一步加強職工隊伍建設(shè),做好職工聘請工作。須向社會廣泛聘請員工,重點是聘請大中專畢業(yè)生和達旗當?shù)剞r(nóng)夫工。

4、在新的一年里,公司要加強創(chuàng)建5A級景區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)力氣,做到組織機構(gòu)健全,規(guī)章制度健全,5A建設(shè)作為長期和常態(tài)工作來抓。

5、接著加強企業(yè)內(nèi)部管理,改善職工生活環(huán)境,提高工資福利待遇水平,把公司建設(shè)成為一個讓社會人人艷羨的企業(yè)。通過我們自身不懈努力,公司經(jīng)濟效益也會越來越好。公司將依據(jù)企業(yè)經(jīng)濟實力增長不斷改善職工生活環(huán)境,提高每個職工的生活福利待遇和工資水平,并加大對職工的培訓(xùn)力度,為職工營造一個良好的發(fā)展環(huán)境。

同志們:公司各項工作得到上級認可,受到上級好評和表彰。在,公司分別榮獲市旅游局、工商局、達拉特旗旗委、鄂爾多斯總工會、授予的“誠信旅游企業(yè)”“、優(yōu)秀基層組織”、“五一勞動獎狀”等光榮稱號。又被自治區(qū)旅游局舉薦為全國旅游系統(tǒng)先進單位。我們要倍加珍惜這些榮譽,化作鞭策和激勵我們接著前進的強大精神動力。同志們:讓我們緊密的團結(jié)在公司董事會的四周,同心同德,共同努力,聚精匯神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,我們的奮斗目標肯定會實現(xiàn),xx旅游事業(yè)的明天肯定會更加美妙。

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇5

回首20xx年,我在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管的親切關(guān)懷和各位同事的真情幫忙下,仔細貫徹執(zhí)行公司選購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身選購業(yè)務(wù)水平,按時按量按質(zhì)的完成了皮邊收購工作?,F(xiàn)把一年來的工作狀況總結(jié)如下:

一、著眼職業(yè)需求,仔細學(xué)習專業(yè)學(xué)問

選購xx的好壞干脆影響著我們公司產(chǎn)品的質(zhì)量。作為一名皮邊收購員,深感職責重大,使命光榮,務(wù)必不斷提高自己的基礎(chǔ)理論學(xué)問。一年來,我仔細學(xué)習選購基礎(chǔ)學(xué)問,仔細研讀選購部相關(guān)規(guī)定,我虛心求教,不斷向四周有閱歷的老選購學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,在干中學(xué)、在學(xué)中干,透過實踐摸索出貼合實際的xx選購理論,以厚實地理論支撐保證工作潛力的不斷進步。

二、著眼使命牽引,全力完成選購任務(wù)

選購工作看似簡潔,卻是保證產(chǎn)品與服務(wù)的正常供應(yīng),以支持我公司生產(chǎn)及其他經(jīng)營活動順當運作的最基礎(chǔ)、最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。一年來,我依據(jù)公司的要求,專心圍繞價、質(zhì)、量、地、時等基本要素開放選購工作,依據(jù)供應(yīng)方案指標,專心開拓貨源市場,貨比三家、價比三家,選取物美價平的物資材料,全年共完成xxxx的xx選購工作,圓滿完成了本年度的選購任務(wù),為公司的進展做出了自己應(yīng)盡的貢獻。

三、著眼公司進展,不斷提高供應(yīng)質(zhì)量

為了能選購的質(zhì)量好的原材料,我專心聯(lián)系親朋好友,努力開拓進貨渠道,以職責擔當重任,以忠誠回饋信任,有時為了降低選購成本,不惜動用自己的關(guān)系,甚至和供應(yīng)商爭得面紅耳赤。有一次,我從一個伴侶那里得知有物美價廉的xx供應(yīng),能夠有效地降低選購成本,但我深深地明白與未經(jīng)審查和不生疏的'供應(yīng)商做交易存在的風險是很大的,為了把握第一手資料,我利用節(jié)假日時間前去“明察暗訪”,幾次與之洽談,最終為公司選購開拓了一條不錯的進貨渠道。我在選購工作中禮貌待人,誠信于人,樹立了公司的良好形象,在應(yīng)對各種誘惑時,能以公司大局為重,以自身的人格為重,做到了不迷失自我。

選購工作是個艱苦的工作,時常風里來,雨里去,在外奔波錯過飯點更是常有的事,但我既然選取了這個行業(yè),就會以崇高的使命感和職責感把這項工作干好。一份春華,一份秋實,在選購的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收獲的卻是那一份份充溢和一份份沉甸甸的喜悅。

有工作是歡快的,選購工作在給我艱辛的同時,更給了我不斷地成長與收獲。新的一年已經(jīng)來臨,在新的一年里,我決心以感恩公司、回饋公司的使命感,連續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,不斷提高自己的職責心,不斷削減工作失誤,提高工作效率,并利用業(yè)余時間充溢提高自己,參預(yù)國家注冊選購師資格培訓(xùn),把自己的進步與公司的進展壯大緊緊聯(lián)系在一齊,提高成本概念,利潤思維、風險意識和統(tǒng)籌潛力,向一個更優(yōu)秀的選購靠近,做一名真正的優(yōu)秀選購員。

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇6

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

你們好!轉(zhuǎn)瞬間,來到公司已有一年多了。在這為期一年多的供職期間,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛、同仁的教育,使本人在心理上頗受感動,精神上頗受鼓舞。和諧的公司氛圍,催生我上進;以人為本的理念,促使我們勃發(fā)。

結(jié)合本人所感所悟、公司實際,現(xiàn)將綜合狀況匯報如下:

好的方面:

(一)心態(tài)端正,努力學(xué)習專業(yè)學(xué)問,駕馭相關(guān)業(yè)務(wù)操作技能。

從一名軍人到一名地方青年,深知自身與同齡人之間的差距;兩年的部隊生活的.洗禮,再一次重新定位了人生的航標;被封閉兩年的我,更加明白了學(xué)習學(xué)問和駕馭技能的的重要性。自到公司供職以來,為盡快適應(yīng)社會步伐,彌補個人差距,駕馭一技之長,本人在生活、工作、學(xué)習中不敢有絲毫懈怠,始終不斷學(xué)習相關(guān)理論學(xué)問,跟著公司同事一起下工地,每去返一次工地,同事都會對每一個系統(tǒng)及其功能原理、操作方法賜予我細心講解,使我也收獲頗多,在此也深表感謝。

(二)團結(jié)同事,強化自身責隨意識,順當完成各項任務(wù)。

為公司的一員,我備感欣慰。公司同事的理論水平和操作技能,初出茅廬的我無法比擬,公司有了他們的關(guān)愛和教育,我的明天也將和他們一樣精彩;同事的寬厚與豁達,營造了公司上下和諧的氛圍,成為其中一員,我深感榮幸;同事的忠誠和孜孜的訓(xùn)誨,讓我學(xué)習之余,感受到了奉獻的快感。在這種和諧氛圍的環(huán)境下,進一步加強團結(jié),吸取他人精華,揚長避短,樹立較強的責任心和事業(yè)感,努力完成各項任務(wù),從而推動公司全面建設(shè)又好又快發(fā)展。

(三)接著保持和發(fā)揚不怕苦、不怕累的工作作風,的確做到干一行、愛一行、專一行、精一行,為實現(xiàn)人生價值而奮斗。

隨著社會的高速發(fā)展,競爭形勢的日益嚴峻,學(xué)習和駕馭學(xué)問、技能已經(jīng)變得刻不待時了。公司有數(shù)位資格深厚的同事;更有眾多樂于助人之士,給我學(xué)習、工作創(chuàng)建了良好的機會,為更加熟識的駕馭業(yè)務(wù)技能創(chuàng)建先天的優(yōu)勢,更為事業(yè)勝利構(gòu)建了平臺。

主要工作業(yè)績:

1、一至三月,陪伴他人完成八街衛(wèi)生院污水處理安裝調(diào)試;

2、四至五月,協(xié)作滇池水站安裝;

3、六月完成、cod設(shè)備安裝調(diào)試;

4、八月份,伙同完成設(shè)備安裝調(diào)試;

5、九至十一月,完成設(shè)備安裝及調(diào)試;

6、十二月至一月,昆明三套水站前期工作得以順當開展;

存在不足:

1、理論學(xué)問駕馭還不夠深化,業(yè)務(wù)技能學(xué)習還不夠透徹,不夠全面,獨立完成任務(wù)實力還需加強;

2、溝通實力還不夠強,社會學(xué)問駕馭還有所欠缺。

下一步準備:

1、進一步加高校習專業(yè)學(xué)問力度,深化駕馭學(xué)問和業(yè)務(wù)操作技能;

2、加強工作溝通、協(xié)調(diào)實力的培育,使自己向復(fù)合型人才發(fā)展;

3、接著強化自身職責意識,恪守公司規(guī)章制度,團結(jié)公司同僚,接著推動公司向前發(fā)展。

適逢春節(jié)來臨之際,祝福公司同事身體健康、合家華蜜、萬事如意,祝福公司更上一層樓。

除此,對公司全部員工深表謝意,感謝你們對我一如既往的幫助,感謝你們對我掏心擲俯的關(guān)愛,感謝你們對我孜孜不倦的教悔和提攜。

以上是我加入公司一年多所感所悟,如有不適,望領(lǐng)導(dǎo)賜予指責、指正為謝!

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇7

我技術(shù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)和項目領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在各兄弟部門的鼎力支持下,克服了技術(shù)力氣不足、人員短缺等諸多困難,強化內(nèi)部管理,較好完成了20xx年的各項工作任務(wù)。

技術(shù)部是一個對實踐性要求極強的部門,由于部門工作的特別性使得我部門的工作主要從兩大方面進行開展。一方面,做好部門日常工作的開展,協(xié)作各兄弟部門做好相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)工作,不定期的組織部門員工加強理論學(xué)習和閱歷溝通以不斷提高業(yè)務(wù)水平,更好的完成工作。另一方面,剛好了解項目的進展狀況,并對工作中存在的問題向領(lǐng)導(dǎo)提出有效地整改方案,協(xié)作商務(wù)合約部門對工程預(yù)決算和工程款支付工作進行審核以及計量工作。此外,還要做好對工程資料完善、整理及歸檔工作。

一、20xx年技術(shù)部編制及上報完成的各項管理資料

(如各項規(guī)章制度、施工方案、技術(shù)交底、開工報告及首件認可資料等)

二、項目技術(shù)服務(wù)工作及成果

由于項目的特別性,技術(shù)部門一共有4名工作人員,本年度的工作因為各種緣由,存在任務(wù)重、時間緊的困難。但經(jīng)過項目領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和全體部門人員的不懈努力,基本保證了各項任務(wù)在規(guī)定時間內(nèi)按要求完成。這和項目領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),大力支持,全部門員工的不懈努力是密不行分的。

施工時按各分項工程由總工和技術(shù)部對項目部現(xiàn)場管理工程師

進行一級技術(shù)交底并下發(fā)施工作業(yè)指導(dǎo)書,對關(guān)鍵問題及細微環(huán)節(jié)事項著重強調(diào),保證被交底人員對交底文件的領(lǐng)悟理解。施工中加強對施工過程限制,特殊是重點工序要進行嚴格的驗收,實行“三檢”制度,并按現(xiàn)場實際狀況做好質(zhì)檢記錄。對驗收中發(fā)覺問題剛好要求整改,對鋼筋加工場、樁基隊及橋梁隊共下發(fā)xx份整改通知單,并制定特地驗證人驗收整改狀況,整改合格后方允許進行下道工序。對施工班組的施工質(zhì)量狀況加大獎罰,避開重復(fù)施工。對普遍性質(zhì)量問題,由項目部主持各班組剛好召開消退會議,并由技術(shù)人員供應(yīng)消退方案,使質(zhì)量問題剛好在施工中消退。由技術(shù)負責任人親自確認并嚴格限制施工過程中的質(zhì)量,保證工程的結(jié)構(gòu)平安性和運用性的均符合設(shè)計圖紙及規(guī)范要求。

技術(shù)部每天向項目經(jīng)理、事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及總指報告每日工作量和累計工作量,每周完成項目經(jīng)理周報和駐地監(jiān)理周報,每月完成集團公司月報、監(jiān)理月報、工程質(zhì)量月報及月度安排,剛好反饋現(xiàn)場真實狀況,保證信息通暢,工作順當開展。

工程技術(shù)資料的整理,遵守《鐵路建設(shè)標準化指南第十一分冊檔案管理》的規(guī)定,并根據(jù)業(yè)主及監(jiān)理的要求進行整理,資料的整理保證剛好、精確、齊全、系統(tǒng)。

三、工作中的不足

1、技術(shù)人員閱歷較少,我們需加快提升自身理論水平和實際操作等業(yè)務(wù)實力、尤其是在質(zhì)量限制管理中需加強學(xué)習。

2、對于一些日常需歸檔的'資料存在拖延現(xiàn)象及個別內(nèi)容填寫不規(guī)范。

20xx年的工作給了我們許多閱歷和教訓(xùn),20xx年對技術(shù)部來說是關(guān)鍵的一年,施工的進度、質(zhì)量、平安管理和標準化建設(shè)是項目管理的重點。我技術(shù)部將主動協(xié)作工程部、商務(wù)部的工作,全力以赴,快速執(zhí)行,全面推動項目各項工作的開展,剛好完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的工作任務(wù),為更好的完成工程建設(shè)任務(wù)而奮斗。

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇8

自20xx年進入xxx物業(yè)公司工作以來,我們始終都是細致工作,努力學(xué)習,主動思索。伴隨著xxx物業(yè)公司管理團隊的不斷壯大,做為我們個人也在不斷成長和升級。我所主管的工程部作為公司的后勤保障部門特殊重要,前期物業(yè)介入的每一個微小環(huán)節(jié),每一項系統(tǒng)工程都確定著小區(qū)建成后的運行成本。所以,我們在實際工作中,時時以物業(yè)公司的利益動身,從源頭把握好成本關(guān)。

此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛來xxx,無論從工作實力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我們都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)和幫助,在公司的關(guān)懷下,多次外出進行專業(yè)學(xué)問的培訓(xùn)(《物業(yè)管理》與《電梯管理》),多次到其他小區(qū)(xx)參觀學(xué)習,使我們的工作實力提高很快。從而,對我們的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。在這一年的時間里,工程部主要工作表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、參與公司規(guī)章制度的制定與修改:《xxx物業(yè)公司工程部表單、流程圖》、《xxx物業(yè)公司工程部崗位職責》、《xxx物業(yè)公司工程部管理方案》等,對公司其它規(guī)章制度(《業(yè)主手冊》、《裝飾裝修管理服務(wù)協(xié)議》、《業(yè)主入住房屋驗收交接單》、《裝修須知》等)提出合理化建議。

二、物業(yè)公司辦公室的裝修:幫助圖紙設(shè)計、材料選購、設(shè)施跟進(水電、有線、煤氣)、設(shè)備維護(空調(diào))等。辦公室由xxx裝飾公司施工,在8月份的時候搬進新居辦公,使物業(yè)公司辦公走向正規(guī)化。

三、業(yè)主房屋裝修審批、監(jiān)督檢查以及違章處理與驗收:業(yè)主室內(nèi)裝修圖紙會審包含墻體拆除、水管移位、地面鋪貼材料、給水管試壓與衛(wèi)生間閉水試驗、挑窗滲水、工程遺留問題等;給施工單位或業(yè)主頒發(fā)施工許可證、室內(nèi)裝修留意事項、水管走向平面示意圖等。監(jiān)督檢查重點在于外墻違章打孔、違規(guī)拆墻、衛(wèi)生間防水層破壞、屋面躍層違章作業(yè)(天溝另作它用、土坯過高、栽樹過大過高、違規(guī)設(shè)立景點等)、外墻設(shè)立雨篷、晾衣架、花盆臺等。耐性的向業(yè)主說明室內(nèi)裝修應(yīng)留意的事項,對那些違反裝修管理協(xié)議的業(yè)主和裝修公司,發(fā)覺一處,整改一處,情節(jié)特別嚴峻的扣除違約金(10家左右)。

四、業(yè)主室內(nèi)工程建設(shè)遺留問題處理:工程建設(shè)遺留問題包含挑窗滲水、外墻開裂滲水、躍層滲水、玻璃破損、防盜門問題、室內(nèi)水管破損漏水、墻面頂面凹凸不平、衛(wèi)生間滲水等。對業(yè)主提出的問題一一落實到位,特別辣手的問題報房產(chǎn)公司批準后由業(yè)主自行解決或物業(yè)公司派人處理(費用由房產(chǎn)公司支付)。但也有不盡人意的地方,須要我在以后的工作中出處理。特別是雙方交叉施工的地方(如挑窗滲水、躍層室內(nèi)墻邊滲水),老是得不到解決,還有部分施工單位不剛好修理,讓我們的工作很被動。

五、剛好解決業(yè)主合理的要求:水壓過低、室內(nèi)開關(guān)跳閘、排水不暢通、聯(lián)系有線電視電話煤氣施工人員、樓上樓下裝修相互影響(樓上滲水漏水、樓下打壞上面水管線管、鉆孔相互打穿等)、業(yè)主合理的賠償(工程遺留問題、水管跑水等)。做到事事心中有數(shù),剛好解決業(yè)主的心中懷疑,為業(yè)主供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在工程遺留問題上,我們既要維護業(yè)主的合理要求,也要了解開發(fā)商的難處,協(xié)調(diào)事情還要多鉆研、多詢問,多方協(xié)作才會做得游刃有余。

六、xxx花園設(shè)備設(shè)施運行:電梯基本正常運行,三菱公司進行二次維保,有針對性的修理多次,年底要進行一次大檢修確保兩節(jié)電梯的平安運行。、生活水泵運行正常,問題較少,泵房配套設(shè)施還須完善。臨時用電現(xiàn)已不能滿足小區(qū)正常運行,我們加班加點值守,確保小區(qū)業(yè)主能正常運用,年底保證業(yè)主正常供電。雖然十月份已通自來水,但是高層五樓、商場多層二、三樓以及會所多層五樓反映水壓過小,我們報房產(chǎn)公司批準后準備年前確保業(yè)主用水正常。

七、設(shè)備設(shè)施資料與業(yè)主裝修資料的收集以及設(shè)備設(shè)施安裝跟進:電梯資料、生活水泵資料、消防聯(lián)動系統(tǒng)資料、小區(qū)戶型圖紙、業(yè)主裝修驗收資料、防水層破壞申請資料、防盜窗安裝申請資料、平安欄桿改動承諾書、屋面躍層改動承諾書、業(yè)主裝修進度表等。由于房產(chǎn)公司配套設(shè)施安裝后置緣由,配電資料與建筑資料暫未收集齊,不過在來年的工作中,我們會整理收集到位的。小區(qū)的生活水泵、集水井潛污泵、電梯、自飲水設(shè)備、排煙風機、消防限制室聯(lián)動主機、消防水泵、配電設(shè)備(變壓器、凹凸壓配電屏、限制屏)、排水設(shè)施(化糞池、排水、污井、管道)、給水設(shè)施(自來水管網(wǎng)、閥門、減壓閥、水箱、管道)等已基本到位,由于綠化、電力、消防配套在施工,就會對已有的設(shè)施設(shè)備運行產(chǎn)生影響,我們會對正在施工的'項目供應(yīng)合理化的建議,幫助開發(fā)商完成配套設(shè)施的安裝、調(diào)試與運行。

八、協(xié)作財務(wù)部對常用工具與材料的選購與保管:沖擊鉆、手電鉆、手磨機、疏通機、鋁合金梯、皮工具袋、熱熔機、鋼絲鉗、尖嘴鉗、起子、卷尺、電筆、管子鉗、扳手、鉆子、錘子、電工刀與美工刀、燈泡、雨具、潤滑油等。小工具已發(fā)放到人,個人領(lǐng)用工具品種依據(jù)工種發(fā)放,工具由個人負責運用、保管,共用工具存放在值班室,由專人負責保管。由于人為因素所造成的工具發(fā)生丟失、損毀由責任人按工具價值賠償。

九、協(xié)作開發(fā)商的工作:上半年解決業(yè)主裝修臨時用水用電,為肯德基、新一佳、國美供應(yīng)裝修水電管理,地下室臨時排水管理,為各施工隊(建筑單位、消防、暖通、裝飾裝修、移動、電力、自來水、電信、有線電視、煤氣、直飲水、電梯等)供應(yīng)施工水電,得到房產(chǎn)公司的一樣好評。特別在臨時水電上面,我們工程部人員夜以繼日地工作,的確保證了小區(qū)供水供電基本正常。

十、對部門員工進行合理化的管理:在了解員工的同時剛好發(fā)覺他們的特長與不足,要擅長運用他們的特長,幫助他們改掉不良習慣,使我們小集體整體水平得到提高。對優(yōu)秀員工要剛好給與嘉獎(三名員工獲得“服務(wù)之星”),嚴懲工作三心二意的,必要時給與辭退(有三名員工),保持我們工程部的戰(zhàn)斗力。

在新的一年里,我們會更進一步大挖潛力,提高員工的主動性,把工程部的工作做細、流程化;讓部門的每一個員工工作有條不紊,我們會從以下幾個方面著手規(guī)劃:

一、現(xiàn)行工作值班制度做局部調(diào)整,依據(jù)小區(qū)設(shè)備設(shè)施實際運行狀況支配人員輪番值晚班,確保晚上十一點前有兩人值班,十一點到天亮一人值班。

二、實行修理保養(yǎng)崗位責任制度,各種設(shè)備設(shè)施修理保養(yǎng)責任到人,簽許《xxx設(shè)備設(shè)施修理保養(yǎng)責任狀》,實行主管監(jiān)督機制,依據(jù)員工的實際實力選擇合適的崗位。

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇9

20xx年度,企業(yè)技術(shù)中心努力開展工作,既注意GDP的增長,更在建立健全企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系做文章,企業(yè)的技術(shù)自主創(chuàng)新實力不斷增加,造血實力不斷增加,并在**省第14批省級企業(yè)技術(shù)中心(建筑企業(yè)其次批)認定中獲得通過,得到上級領(lǐng)導(dǎo)的確定和好評企業(yè)技術(shù)中心年度工作總結(jié)。

20xx年度,技術(shù)中心開展的詳細工作與公司發(fā)展相結(jié)合,以服務(wù)工程施工實際狀況為工作要點,主要包括以下方面:施工組織設(shè)計、專項技術(shù)方案審查,在建工程技術(shù)監(jiān)督、檢查和服務(wù)、指導(dǎo),技術(shù)標編制,技術(shù)溝通與培訓(xùn),專項方案評審與探討會,信息化運行及完善,工法的研發(fā)與申報,專利的研發(fā)與申報,標準編制等。詳細工作如下:

一、企業(yè)技術(shù)管理方面的狀況

依據(jù)集團實際施工狀況和發(fā)展須要,xx年度,技術(shù)中心共審批施工組織設(shè)計及專項方案約389份,現(xiàn)場技術(shù)監(jiān)督與指導(dǎo)約395人次,幫助各項經(jīng)部或直屬項目部解決各類施工難題約35次,組織或參與各類專項方案評審會約28次。確保在建工程項目基本正常,沒有發(fā)生一起由技術(shù)管理工作不到位而引發(fā)的重大工程技術(shù)質(zhì)量和技術(shù)平安事故。在經(jīng)營協(xié)作工作中,編制技術(shù)標書51份,其中軌道交通工程11份;市政馬路工程30份;房屋建筑工程10份,勝利幫助公司開展企業(yè)團支部工作總結(jié)自主經(jīng)營與外地市場的開拓。

二、企業(yè)技術(shù)中心的'信息化建設(shè)及運行狀況

目前,企業(yè)技術(shù)中心的信息化建設(shè)主要依托公司已部署的網(wǎng)絡(luò)平臺,主要從硬件建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、平安及制度保障等基礎(chǔ)設(shè)施方面進行完善。

xx年度,公司起先運用宏潤網(wǎng)絡(luò)協(xié)同辦公系統(tǒng),技術(shù)中心作為其中一部分版塊,充分利用宏潤OA平臺。將施工組織設(shè)計、專項技術(shù)方案、技術(shù)標電子版文件上傳,實現(xiàn)公司內(nèi)部信息的溝通,達成資源共享,節(jié)約管理成本,提高管理水平。

另一方面,企業(yè)技術(shù)中心已在公司網(wǎng)站上設(shè)立了單獨的板塊,作為一個專業(yè)的技術(shù)溝通平臺。分別設(shè)立:中心簡介、科技要聞、項目管理、科技成果、研發(fā)動態(tài)、培訓(xùn)研討、論文專著、工程實例、案例分析、溝通論壇等內(nèi)容。

三、企業(yè)在技術(shù)中心人才策略方面的狀況

1、人才儲備方面

20xx年,本中心招入1名大專生,2名本科生,開發(fā)機構(gòu)人員總數(shù)達53人。

另外,在技術(shù)中心的帶領(lǐng)下,集團20xx年度城建建工系列專業(yè)技術(shù)人員中級職稱通過評審人數(shù)68人,高級職稱人數(shù)9人。

至此,技術(shù)中心中專5人;大專9人;本科33人;碩士:6人;其中:高級職稱:23人,探討員:2人;中級職稱:8人;初級職稱:22人,高級職稱工程技術(shù)人員占中心職工人數(shù)總數(shù)的43.4%。

2、人才培育方面

(1)各類技術(shù)溝通活動共5次。其中組織觀摩1次,共22人次。參加技術(shù)溝通活動4次,共10人次。

(2)各類專業(yè)培訓(xùn)共7次。。其中自主組織培非公企業(yè)黨建工作總結(jié)訓(xùn)4次,共105人次。參加培訓(xùn)3次,共10人次。

四、企業(yè)自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)及項目開發(fā)方面狀況

20xx年是公司的創(chuàng)新年,依據(jù)公司發(fā)展要求與實際施工須要,企業(yè)技術(shù)中心在科技創(chuàng)新工作中,取得6項**省省級工法,12項企業(yè)好用新型專利,并主動開展國家行業(yè)標準的編制工作。

1、企業(yè)工法的研發(fā)和申報

依據(jù)建設(shè)部《工程建設(shè)工法管理方法》要求,xx年共申報**省省級工法14項:

(1)《綜合管溝預(yù)制拼裝工法》

(2)《AM工法全液壓、可控可視旋挖擴底灌注樁施工工法》

(3)《盾構(gòu)在懦弱土層中穿越建(構(gòu))筑物愛護施工工法》

(4)《軟土高水位區(qū)深基坑截滲開挖施工工法》

(5)《利用塔式起重機吊裝勁性柱施工工法》

(6)《在鐵路行車線上采納支架法施工鋼管混凝土系桿拱橋工法》

(7)《無承重架防撞墻模板施工工法》

(8)《排水瀝青混凝土路面施工工法》

(9)《圓形深基坑無支撐支護復(fù)合逆作法施工工法》

(10)《大跨度鋼承板內(nèi)?;炷凉敖Y(jié)構(gòu)施工工法》

(11)《地鐵盾構(gòu)隧道冰凍法進洞施工工法》

(12)《窄小場地條件下利用屋面吊拆除塔式起重機的施工工法》

(13)《簡支梁轉(zhuǎn)換成連續(xù)梁的后澆隱蓋梁施工工法》

(14)《盾構(gòu)法隧道施工盾構(gòu)姿態(tài)人工姿態(tài)測量工法》

其中:《綜合管溝預(yù)制拼裝工法》、《在鐵路行車線上采納支架法施工鋼管混凝土系桿拱橋工法》、《無承重架防撞墻模板施工工法》、《排水瀝青混凝土路面施工工法》、《圓形深基坑無支撐支護復(fù)合逆作法施工工法》、《大跨度鋼承板內(nèi)?;炷凉敖Y(jié)構(gòu)施工工法》六項已獲得**省20xx年度省級工法。

2、企業(yè)專利的研發(fā)和申報

xx年共申報好用新型專利4項:《同步注漿清洗裝置》、《擠壓泵改進》、《盾尾油脂泵改進》、《集中潤滑油脂泵改進》,已與專利代理單位簽訂合同,開展申報工作。目前,該4項好用新型專利申請文件已上報。

3、標準申報與編制

20xx上半年度,主動參與上海城建院主編的《鋼—砼組合橋梁設(shè)計規(guī)范》征求看法稿研討等編制的相關(guān)工作,并取得主編行業(yè)標準1項《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》(詳見關(guān)于20xx年工程建設(shè)標準制訂、修訂安排草案(第一批)的公示)。

下半年度,詳細落實行業(yè)標準《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》的各項工作企業(yè)黨支部工作總結(jié),包括與同濟橋梁系商定合作事項;與建設(shè)部標準定額司簽訂相關(guān)合同;打算行業(yè)標準《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》開題會議的相關(guān)材料,包括工作大綱、試驗大綱、編制單位組織等工作;完成標準初稿;完善試驗大綱,打算行業(yè)標準《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》現(xiàn)場試驗工作;協(xié)同寧波質(zhì)監(jiān)站進行寧波地區(qū)的支架預(yù)壓狀況調(diào)研;進行行業(yè)標準《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》初稿起草工作。

在打算好行業(yè)標準《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》開題會議的相關(guān)材料的基礎(chǔ)上,9月27日組織召開《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》行業(yè)標準工作大綱、標準初稿、試驗方案專家評審會。10月20日,組織召開行業(yè)標準《鋼管滿堂支架預(yù)壓技術(shù)規(guī)程》標準組成立暨第一次工作組會議,形成第一次會議紀要。

另外,參與并完成上海申通地鐵集團有限公司和上海隧道工程股份有限公司主編的上海市工程建設(shè)規(guī)范《地鐵隧道工程盾構(gòu)施工技術(shù)規(guī)范》的參編工作,該規(guī)范于20xx年2月1日起施行。

4、創(chuàng)新效益

(1)中國國家優(yōu)質(zhì)工程1項—上海宏潤花園住宅小區(qū)工程;

(2)中國市政示范金獎2項—寧波鎮(zhèn)海新區(qū)主干道一期工程、上海楓涇道路市政工程(在評);

(3)上海市市政金獎—上海浦東國際機場二期航站區(qū)進出港南側(cè)立交工程;

(4)上海市建設(shè)工程白玉蘭獎1項企業(yè)工會工作總結(jié)—外高橋糧食倉庫項目工程(在評);

(5)上海市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)3項—上海長宏實業(yè)有限公司物流倉庫、上海王保和大酒店二期工程、上海浦東國際機場二期工程航站區(qū)進出港南側(cè)立交工程;

(6)**省市政金獎示范工程-寧波鎮(zhèn)海新區(qū)主干道一期工程;

(7)全國用戶滿足獎—杭州保俶路綜合整治工程。

5、其他

(1)申報全國建筑業(yè)科技進步與技術(shù)創(chuàng)新先進企業(yè)

(2)申報象山縣科學(xué)技術(shù)獎2項:

①AM工法全液壓、可視可控旋挖擴底灌注樁在上海軌道交通工程中的應(yīng)用;

②旋噴樁內(nèi)插型鋼工法(榮獲20xx—20xx年度象山縣科學(xué)技術(shù)獎三等獎)。

(3)申報寧波市職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果獎3項(評審中)

①無承重架防撞墻模板施工工法

②在鐵路行車線上采納支架法施工鋼管混凝土系桿拱橋工法

③綜合管溝預(yù)制拼裝工法

五、企業(yè)在產(chǎn)學(xué)研合作方面的狀況

1、同濟高校困難工程地質(zhì)環(huán)境條件下杭州地鐵盾構(gòu)施工關(guān)鍵技術(shù)探討

2、**高校建筑工程學(xué)院杭州地鐵工程大規(guī)模不規(guī)則深基坑關(guān)鍵技術(shù)探討

3、同濟高校、上海市城市建設(shè)設(shè)計探討院行業(yè)標準

企業(yè)年終工作總結(jié)范文篇10

依據(jù)20xx年公司全年(工作方案),結(jié)合本部門工作實際,現(xiàn)就一年來行政人事部工作做如下匯報:

回顧20xx年,行政人事部緊跟市場進展需求,著重協(xié)作分

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論