代課教師聘用合同【帶附加條款】

代課教師聘用合同【帶附加條款】代課教師聘用合同【帶附加條款】代課教師聘用合同【帶附加條款】代課教師聘用合同【帶附加條款】合同編號：_______甲方（學(xué)校）：_______乙方（代課教師）：_______根據(jù)《合同法》、《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為代課教師相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前一個月，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。二、工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方擔(dān)任代課教師，負(fù)責(zé)教授甲方安排的課程。2.2乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，并按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)。2.3乙方應(yīng)參加甲方組織的教師培訓(xùn)和教研活動，提高教育教學(xué)水平。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。3.2乙方依法享有法定節(jié)假日、休息日等休息休假。3.3乙方因特殊情況需要請假時(shí)，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離崗。四、勞動報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動報(bào)酬。4.2甲方應(yīng)在每月的__日前支付乙方上月工資。4.3甲方支付乙方的勞動報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。五、保密義務(wù)5.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和教育教學(xué)秘密。5.2乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2甲方未按時(shí)支付勞動報(bào)酬的，應(yīng)按應(yīng)付金額的__%向乙方支付違約金。6.3乙方未履行合同約定的教育教學(xué)職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除等事項(xiàng)發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、五種特殊的應(yīng)用場合及注意事項(xiàng)1.應(yīng)用場合：臨時(shí)請假注意事項(xiàng)：如果代課老師突然生病或有事不能來上課，需要提前向?qū)W校請假，并盡快找到替代人選。合同中的第3.3條提到，請假需要書面申請，所以最好提前發(fā)郵件或給學(xué)校，以免影響正常教學(xué)。2.應(yīng)用場合：續(xù)約注意事項(xiàng)：如果雙方都愿意繼續(xù)合作，需要在合同期滿前一個月簽訂書面續(xù)約協(xié)議。合同中的第1.2條提到，要簽訂書面續(xù)約協(xié)議，所以最好提前和學(xué)校溝通，確認(rèn)是否續(xù)約，以免錯過最佳時(shí)機(jī)。3.應(yīng)用場合：工資支付注意事項(xiàng)：學(xué)校應(yīng)按照合同約定的時(shí)間支付工資，如果延遲支付，需要支付違約金。合同中的第4.2、4.3條提到，工資支付時(shí)間和最低工資標(biāo)準(zhǔn)，如果遇到問題，可以和學(xué)校溝通，維護(hù)自己的權(quán)益。4.應(yīng)用場合：保密注意事項(xiàng)：代課老師在教學(xué)過程中可能會接觸到一些學(xué)校的商業(yè)秘密和教學(xué)秘密，需要保密。合同中的第5.1、5.2條提到，保密義務(wù)和違約責(zé)任，所以要注意不要泄露學(xué)校的秘密，以免引起不必要的麻煩。5.應(yīng)用場合：解決爭議注意事項(xiàng)：如果雙方在合作過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，可以通過法律途徑解決。合同中的第7.1、7.2條提到，爭議解決方式，所以在遇到問題時(shí)，要保持冷靜，盡量通過溝通解決問題，避免走上法庭。二、實(shí)際操作過程中遇到的問題及解決辦法1.問題：代課老師突然不能來上課，怎么辦？解決辦法：提前和學(xué)校溝通，告知具體情況，盡快找到替代人選。2.問題：學(xué)校未按時(shí)支付工資，怎么辦？解決辦法：和學(xué)校溝通，了解原因，維護(hù)自己的權(quán)益。如果學(xué)校故意拖欠工資，可以尋求法律幫助。3.問題：不小心泄露了學(xué)校的秘密，怎么辦？解決辦法：及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，采取措施減輕損失。以后要更加注意保密。4.問題：和學(xué)校在合作過程中出現(xiàn)爭議，怎么辦？解決辦法：保持冷靜，盡量通過溝通解決問題。如果協(xié)商不成，可以考慮尋求法律途徑。三、原始合同所需的詳細(xì)附件1.代課老師的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱2.代課老師的教師資格證書復(fù)印件3.代課老師的聯(lián)系復(fù)印件4.學(xué)校的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.學(xué)校的法定代表人聯(lián)系明代課老師來幫忙，簽訂合同要先行，甲方學(xué)校乙方師，平等自愿把名簽。合同期限要寫明，從何時(shí)起到何時(shí)終，到期想要繼續(xù)做，提前一個月來續(xù)約。教學(xué)內(nèi)容要清晰，大綱計(jì)劃要遵守，按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，提高質(zhì)量是目標(biāo)。參加培訓(xùn)教研會，提升自己教學(xué)能，法定假日休息日，享受休假不用愁。工資報(bào)酬要談妥，按時(shí)支付不能拖，低于最低要不得，違約金