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第第頁圖書管理制度4篇在不絕進(jìn)步的社會中,越來越多地方需要用到制度,制度是國家法律、法令、政策的實(shí)在化,是人們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么什么樣的制度才是有效的呢?本店鋪為您細(xì)心收集了4篇《圖書管理制度》,希望能夠足夠親的需求。圖書管理制度篇一一、目的為了讓員工有效利用圖書和資料,防止資源流失,特訂立此制度。二、適用范圍修試所現(xiàn)存圖書和資料。三、術(shù)語及定義指修試所內(nèi)歸檔的技術(shù)資料和各類期刊、雜志、報紙等供多人瀏覽和使用的信息資源和基礎(chǔ)資源。四、職責(zé)(1)圖書管理員a負(fù)責(zé)將新圖書、資料入庫分類、登記、建檔。b記錄及管理圖書借出、歸還情況,并填寫《圖書資料借閱登記表》。c定期檢查書籍的借用情況,提示借用者歸還書籍或資料。(2)借用者(修試所全體員工)a維護(hù)書籍的完好、乾凈性。b遵守圖書借用、歸還制度。(3)單位負(fù)責(zé)人審批《圖書購買申請單》。(4)相關(guān)財務(wù)報賬人員對所需報銷的書籍發(fā)票進(jìn)行確認(rèn)并辦理轉(zhuǎn)賬手續(xù)。五、工作內(nèi)容5、1圖書及資料的購買、訂閱(1)技術(shù)、規(guī)范類等相關(guān)書籍:以班組為單位,依據(jù)工作需要,將《書籍購買申請單》交技術(shù)專責(zé)審核并報單位負(fù)責(zé)人審批后,再上報分公司相關(guān)部門(生技、安監(jiān)、黨辦等)統(tǒng)一購買。(2)單位自行購買書籍:以班組為單位,依據(jù)工作需要,將《書籍購買申請單》報單位負(fù)責(zé)人審批后,交書籍采購負(fù)責(zé)人購買,圖書管理員憑批準(zhǔn)的《書籍購買申請單》核查后辦理入庫手續(xù)。(3)自行購買的書籍入庫后采購人憑確認(rèn)入庫的書籍發(fā)票,依據(jù)公司報銷管理方法辦理報銷手續(xù)。5、2圖書館管理(1)圖書及資料由圖書管理員統(tǒng)一放置、管理。(2)新聞時事類報紙依據(jù)實(shí)際情況定期處理;專業(yè)類圖書及資料必需分類、登記、建檔,而且適時維護(hù)圖書資料清單。(3)有新書或新資料入庫時,圖書管理員以電話或在公開欄的形式通知公司相關(guān)人員可以借用。(4)圖書管理員必需使全部員工能夠適時便利地查閱、獲知圖書及資料信息。(5)圖書管理員定期檢查和記錄書籍的借用情況,提示將到期書籍的借用者,并通知?dú)w還時間及書籍名稱。5、3借用和歸還(1)除軟件和電子文件外的圖書及資料必需進(jìn)行借用和歸還管理;(2)員工需要借用或歸還圖書或資料者,到圖書管理員處進(jìn)行登記即可辦理。(3)每人每次最多可借用圖書五冊(特別情況除外),最長借期1個月。(4)借用期滿后應(yīng)歸還,或者辦理續(xù)借登記,續(xù)借不得超過2次。(5)未辦理續(xù)借且過期不還者,則不可借用其它圖書和資料。(6)借用者必需愛惜圖書及資料,如有損壞或丟失,依據(jù)相關(guān)方法處理。六、本管理制度自頒布之日起執(zhí)行。圖書管理制度篇二一、目的為營造良好學(xué)習(xí)氛圍,豐富員工業(yè)余文化生活,提升員工整體文化素養(yǎng),合理管理圖書借閱工作,提高圖書利用率,特訂立此管理規(guī)定。二、范圍:行業(yè)相關(guān)、專業(yè)技能、企業(yè)行政管理、市場營銷、人力資源、安全管理、精益管理、修養(yǎng)禮儀、期刊、光盤等各類資料。三、權(quán)責(zé)集團(tuán)總部行政部:負(fù)責(zé)公司圖書館的日常管理與維護(hù)。四、內(nèi)容1、圖書采購1、1董事長直接布置采購。1、2集團(tuán)總部各部門、各業(yè)務(wù)公司依據(jù)工作需求,提出請示,由部門負(fù)責(zé)人→總經(jīng)理→董事長批準(zhǔn)后方可進(jìn)行采購。2、圖書入庫2、1圖書購回后由管理員進(jìn)行編號、造冊、入庫,應(yīng)將借閱書籍進(jìn)行編號,編號規(guī)定見《圖書編號規(guī)定》。2、2新購圖書除按次序編號外,應(yīng)將書名、出版社名稱、著、冊數(shù)、出版日期、購買日期、金額以及其它有關(guān)資料仔細(xì)登記于《圖書登記表》,并填制借閱圖書卡插放于圖書之末頁。2、3每本書制作對應(yīng)的《圖書借閱登記卡》,并將卡片插入書籍中。2、4全部圖書、期刊如借閱入庫應(yīng)在圖書的扉頁和側(cè)面蓋“圖書館”章;如贈閱,應(yīng)在圖書的扉頁蓋“贈”章。2、5每批圖書登記入庫后適時完成有關(guān)存書量、累積的統(tǒng)計。2、6以《圖書登記表》形式建立最新圖書目錄,以備查閱。2、7管理員應(yīng)適時發(fā)布新書目錄,便于員工借閱。3、圖書借閱3、1借閱范圍:本公司員工、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的顧問、合作伙伴等。3、2借閱時間:每周三、四,下午13:0015:00.3、3借閱流程:借書應(yīng)先查閱圖書是否在庫,倘若是借閱建科辦公區(qū)的書籍,應(yīng)提前三天告知管理員進(jìn)行布置,借閱時在管理員處填寫好《借閱登記本》然后向管理員取書,借書人在《圖書借閱登記卡》上簽字確認(rèn),管理員將卡片回收,再將圖書交予借書人后,將卡片、登記本妥當(dāng)保管,并在《圖書登記表》上實(shí)時登記借閱記錄。3、4辭典、寶貴圖書或被指定為公共參考圖書,概不得外借,借閱者必需限于當(dāng)天歸還。3、5一般書報雜志可任意閱覽,閱畢應(yīng)歸還原處,不得擅自攜出公司或撕剪,但公司廣告、公告及其他與業(yè)務(wù)有關(guān)資料剪貼供公司參考不在此限。3、6借閱冊數(shù)和期限:每人每次借閱圖書不可超過兩冊,借閱期限60天。4、圖書歸還4、1到期應(yīng)歸還,未讀完需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),續(xù)借期為30天,以續(xù)借一次為限。4、2歸還流程:借書人歸還圖書時,在《借閱登記本》上簽字歸還,管理員和借書人需在圖書相應(yīng)的《圖書借閱登記卡》上簽字確認(rèn),借書人還書后,管理員并應(yīng)適時將卡片歸放書內(nèi),并在《圖書登記表》上實(shí)時登記歸還記錄。4、3遇調(diào)(離)職應(yīng)將借用圖書全部歸還,由圖書室管理人員確認(rèn)后方可辦理相關(guān)調(diào)(離)職手續(xù);未歸還圖書即離職的員工,從工資中扣除圖書金額。4、4員工所借圖書,如遇盤點(diǎn)或公務(wù)上需參考時,應(yīng)隨時通知收回,借書人不得拒絕。5、圖書保養(yǎng)5、1保持書報的乾凈、整齊,發(fā)覺破損,要適時裝訂、裱糊。5、2按規(guī)定做到八防,即防塵、防潮、放光、防火、防霉、防蟲、防鼠、防盜。5、3管理員每月對圖書借閱、庫存情況作一次統(tǒng)計,并修繕圖書;有價值的專業(yè)技術(shù)期刊每年清理、裝訂一次,作為資料存放、備查。6、圖書清點(diǎn)、剔舊和處理方法6、1剔舊工作必需有計劃、有組織地進(jìn)行。6、2剔舊工作必需專人負(fù)責(zé),準(zhǔn)備剔舊的書刊先廣泛征求有關(guān)人員的看法,再報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。6、3剔舊的實(shí)在范圍:(1)內(nèi)容陳舊過時的書刊。(2)長期以來無人問津或很少有人借閱,流通率極低的書刊。(3)復(fù)本過多造成積壓的書刊。(4)內(nèi)容重復(fù)的圖書資料。(5)凡有關(guān)部門明文規(guī)定或通知,內(nèi)容顯現(xiàn)差異錯誤的書刊。(6)經(jīng)過長期借閱周轉(zhuǎn),殘缺不全無法修復(fù)的書刊。6、4凡被剔舊的藏書資料,都應(yīng)在《圖書登記表》上予以注銷,并適時造好清冊,一式兩份,一份圖書館留底,一份財務(wù)部備案。6、5對被剔除的書刊可分別實(shí)行調(diào)撥、交換、削價處理和報廢等方法處理。6、6剔除工作每兩年可進(jìn)行一次,并做好總結(jié)工作。7、音像資料管理7、1音像資料和圖書資料一樣編號后進(jìn)行入庫,編號規(guī)定見《音像資料編號規(guī)定》,編號應(yīng)做到統(tǒng)一、規(guī)范、有序,以便查找。7、2對于內(nèi)容過時、破損或音像質(zhì)量下降影響連續(xù)使用效果的資料應(yīng)適時清理,并予以注銷。7、3對每個借用的音像電子資料都必需仔細(xì)記錄,包含借出日期、資料類別、數(shù)量等。7、4應(yīng)要求借用者在資料用畢后適時歸還,管理員應(yīng)對歸還的資料逐一檢查,并適時登記歸還信息。7、5對由于借用者主觀原因?qū)е缕茡p或丟失的資料,應(yīng)要求借用者按規(guī)定賠償。7、6為便于查詢館藏資料情況和出借情況,把館藏資料目錄和出借情況適時輸入到計算機(jī)服務(wù)器中。7、7做好音像電子教材的日常維護(hù)工作,對資料的維護(hù)要針對不同媒體類型采納不同方法。7、8錄音、錄像資料要注意防磁、防曬、防潮,對于VCD、CD-ROM之類的資料要注意防塵和防劃傷,要定期清潔。8、報損制度8、1由于自然禍害等非責(zé)任事故造成的丟失損壞,確系無法修補(bǔ),請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),申請報損。8、2要按規(guī)定填寫圖書、音像資料減損憑單,并適時進(jìn)行賬目核算。9、罰則9、1員工借書期限屆滿,經(jīng)通知仍不還書者,或遇盤點(diǎn)期而仍不還者,暫時停止其借閱資格一個月(從本書還清日開始計算)。9、2書遺失以原書標(biāo)價1倍賠償;損壞圖書,如批改、圈點(diǎn)、畫線、折角、涂寫等,視情節(jié)輕重按書價之13倍賠償。9、3員工借出圖書若遺失或嚴(yán)重?fù)p毀時,借閱者應(yīng)依照下列方式于一周內(nèi)辦好賠償手續(xù):(1)借閱者自行購買原版數(shù)據(jù)或其更新版,不得以翻版數(shù)據(jù)或影印版抵償。(2)以購回相同書籍賠償,若因套書無法單本購買,則買同等價錢之書籍賠償。(3)損壞細(xì)微,可以修護(hù)復(fù)原者,其修護(hù)費(fèi)由借閱者負(fù)擔(dān)。9、4因管理不善造成的損失,由管理員負(fù)責(zé),視情節(jié)輕重按書價之13倍賠償。五、附則1、本方法未盡事宜隨時呈請?裁決。2、本制度自公布之日起執(zhí)行,原公司訂立的有關(guān)制度(含行政公告)與本制度不一致的以本制度為準(zhǔn)。圖書管理制度篇三為充分利用圖書館現(xiàn)有的人力、物力、財力資源為教育工作服務(wù),對圖書館工作人員、藏書、設(shè)備、技術(shù)方法等實(shí)行科學(xué)管理。特訂立本制度。一、訂立完善的規(guī)章條例。1、讀者服務(wù)的規(guī)章制度:分別訂立老師、同學(xué)的借還書制,閱覽制度。不僅對借閱時間、外借件數(shù)、損失的賠償作出肯定的規(guī)定,還對不同讀者對象的借閱范圍、借閱方式、借閱內(nèi)容作出了肯定的規(guī)定。2、業(yè)務(wù)工作制度:對采編、流通、閱覽、參考咨詢、業(yè)務(wù)討論等部門的職責(zé)范圍和各個工作環(huán)節(jié)、操作過程進(jìn)行仔細(xì)說明。避開由于各行其是,眾說不一造成的基礎(chǔ)工作的混亂,藏書的混亂,流通率低的現(xiàn)象。二、規(guī)定圖書館工作標(biāo)準(zhǔn)。1、圖書館各個工作環(huán)節(jié)操作過程實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化。實(shí)行計算機(jī)管理圖書。有圖書、報刊驗收記錄,圖書分類登記齊全,有報刊登記簿,圖書剔舊記錄,記載仔細(xì),帳物相符。按《中圖法》分類圖書,分類正確,按《標(biāo)準(zhǔn)》著錄目錄卡,編制規(guī)范,排列合理,差錯率不超過百分之三、圖書室、閱覽室分類按束書號排架。2、圖書館設(shè)備實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化。藏書數(shù)量,書庫面積,閱覽室面積、座位數(shù)要達(dá)到省教委規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。三、做好統(tǒng)計工作。從圖書館活動過程的數(shù)量方面反映圖書館活動的基本情況,做好以下幾項統(tǒng)計:藏書統(tǒng)計、讀者統(tǒng)計、借閱統(tǒng)計、服務(wù)效果的統(tǒng)計、工作人員工作量的統(tǒng)計、圖書館基本資源統(tǒng)計。四、加強(qiáng)對工作人員的管理。明確分工,建立崗位責(zé)任制。提高工作效能。擅長總結(jié)、積累閱歷,不絕提高管理水平。圖書管理制度篇四為了有效地管理好班級圖書,更好地、充分地發(fā)揮班級圖書角的作用,在班級中形成良好的讀書氛圍,激發(fā)孩子讀書的愛好,同時也為了磨練孩子的本領(lǐng),特訂立“班級圖書角”管理方法。一、圖書來源1、每個孩子可以帶本身喜愛的圖書放到圖書角,與大家一起共享。書上寫上本身的名字,老師也會進(jìn)行登記,本學(xué)期將一直放在班內(nèi)循環(huán)借閱,學(xué)期末歸還同學(xué)帶回家。2、熱心的同學(xué)或家長捐助的圖書。二.圖書管理員職責(zé)1、負(fù)責(zé)班級圖書的借閱管理,每天整理好圖書,要求擺放整齊有序。2、負(fù)責(zé)圖書角的的潔凈、整齊,注意保持清潔衛(wèi)生3、負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督不愛惜圖書的不良現(xiàn)象。三、管理細(xì)則1、同學(xué)們可自由選擇愛好的圖書,經(jīng)由圖書管理員準(zhǔn)許,依照要求認(rèn)真填寫借閱記錄,借閱時間、借閱圖書名稱等,由圖書管理員負(fù)責(zé)監(jiān)督登記。2、每人每次限拿一本書,看完后歸還原位。借閱的圖書只可以在教室看,不能帶回家,如遇特別情況,可向老師報告申請。3、要愛惜書籍,不得在書上亂寫、亂畫、圈點(diǎn),或撕扯、折疊、污損。對于
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