煤礦“六條線”管理制度

煤礦“六條線”管理制度（一）黨委安全管理制度為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強化公司安全管理，增強廣大干部職工安全責(zé)任意識，充分發(fā)揮黨委在安全生產(chǎn)中的政治優(yōu)勢和作用，特制定本制度：一、嚴格按照“一崗雙責(zé)”的要求，在做好本職工作的同時，積極參與公司安全管理工作，協(xié)助配合安檢部門制定和完善各項安全管理制度。二、發(fā)揮自身政治優(yōu)勢，廣泛開展各種形式的安全管理活動，營造安全氛圍，引導(dǎo)和提高干部職工的“講安全、重安全”意識。三、領(lǐng)導(dǎo)干部堅持井下查崗制度和安全辦公會制度，深入井下生產(chǎn)一線，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時匯報并督查、檢查隱患整改落實情況。四、每月至少召開一次黨委安全會議，研究分析和解決公司安全管理中的問題和不足，并認真做好會議記錄。五、黨委有義務(wù)參與對涉及重大安全隱患和追查安全事故的各種會議，并結(jié)合自身情況提出處理意見或建議。六、定期組織黨群部門人員到基層開展安全管理調(diào)查，掌握職工安全思想動態(tài)，研究安全管理新途徑、新方法。（二）行政安全管理制度一、認真宣傳貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策、法令以及上級安全生產(chǎn)的指示、指令。二、堅持每周一次的系統(tǒng)互查和周五安全質(zhì)量大檢查，對查出的問題及時整改。三、每周五下午召開安全辦公會，分析總結(jié)交流經(jīng)驗，研究安全生產(chǎn)中存在的問題和隱患，提出整改方案、意見和建議。四、定期組織安全知識業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高職工的自主保安意識和業(yè)務(wù)理論水平。五、嚴格堅持公司領(lǐng)導(dǎo)帶班跟班制度，帶班領(lǐng)導(dǎo)要與工人同下同上，經(jīng)常深入現(xiàn)場，查處隱患，制止發(fā)現(xiàn)的違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象，并根據(jù)情節(jié)提出處理意見。六、建立健全值班信息反饋制度，發(fā)現(xiàn)情況及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。七、加大獎罰力度，實行安全風(fēng)險押金制度，對隱患整改不力的單位加重處罰。（三）工會安全管理制度一、嚴格按照“一崗雙責(zé)”的要求，在做好本職工作的同時，積極參與公司安全管理工作，協(xié)助配合安檢部門制定和完善各項安全管理制度。二、依靠工會自身優(yōu)勢，充分發(fā)揮群監(jiān)站的作用，使安全生產(chǎn)群防群治，為安全生產(chǎn)打下良好的群眾基礎(chǔ)。三、組織職工代表上崗檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，督促整改，并及時通報落實情況。四、充分發(fā)揮基層工會的作用，掌握職工安全思想動態(tài)，研究安全管理新路徑、新方法。五、認真做好公司娛樂設(shè)施的安全工作，給公司職工創(chuàng)造一個良好的休閑、娛樂、健身場所。（四）共青團安全管理制度一、認真貫徹落實公司黨委、行政各項安全方針、政策，充分發(fā)揮廣大共青團員在安全生產(chǎn)中的先鋒作用，增強廣大團員青年安全意識，筑牢安全防線。二、制定年度“青監(jiān)崗”安全管理辦法并落實到位，有記錄可查。三、以月為單位，每月底在全礦井下一線和輔助單位分別進行綜合考評。根據(jù)各單位安全、生產(chǎn)、質(zhì)量標準化工作、“青監(jiān)崗”活動開展情況等指標，評出