做自己想做的人課件教材講義

為什么培訓? 工資是給勞動力買單,培訓是為崗位投資.工作無非是為獲得三種東西:一是金錢,回避金錢是虛偽,只談金錢是庸俗;二是學習和訓練的機會,不斷進步的機會;三是獲得提升自身價值的平臺,要提升自己的核心競爭力,就要有不斷的學習機會,訓練的機會.企業(yè)不僅要組織員工創(chuàng)造財富,同時也要為員工提供學習的經(jīng)歷,這種理念被稱為”第二次哥白尼革命”持續(xù)不斷的職業(yè)訓練不僅是你得到工作的先決條件,而且是一種主要的工作方式.做自己想做的人你準備好了嗎？中國改革開放，需要大量的有思想有頭腦的員工和管理人員，需要更多的人去創(chuàng)意，去創(chuàng)造價值，服務社會，你準備好了沒有？你的知識，你的自我掌控能力，你的個人素質準備好了嗎？在工作，生活中堅持學習了沒有？別人在工作，在學習的時候我們在干什么？所得的一切都來自萬全的準備現(xiàn)在所得的一切都是來自自己平時萬全的準備，所有的一切成功，喜悅和幸福都是來自于你內心的世界，而導至了外在的世界，有時為什么感覺自己成長不快？是因為內在的世界信念有問題，它決定了你的行為，同時也決定了你的態(tài)度和今天的結果，你不需要控制結果，但你需要控制你的信念，你就會得到一個結果．什么是成功？人從生出來，就有一種本能的欲望，這種欲望就是渴望成功，想受到別人的尊重和重視的感覺．成功是實現(xiàn)自己有意義的即定目標．

是你在成長過程中有沒有設定目標，去達成目標，在生命的里程當中，不是用金錢，名譽，會員地位來衡量的，而是有沒有設立階段性目標，而同時去達成目標．為什么感覺不夠成功？主要障礙是自我設限所有人類的突破都是信念的改變，因為你的看法左右你的結果，改變信念，就改變生命．世上兩種人：１、行動者２、觀望者今天的你是以前所有你的累積，你需要更加步，更完美，如果把以前的不可能，行不通帶入未來，那你以后死定了．相信自己過去不等于未來，過去成功了，不等于未來還會成功，如果過去失敗了，也不等于未來還會失敗，因為你的未來不是靠你過去決定的，而是靠你現(xiàn)在的選擇，你明天的未來，是來自于你今天的選擇和結果，這個世界沒有永恒的成功和失敗，因為這兩個詞，只是生命當中發(fā)生了一件事情而已，人生最重要的不是你從哪里來，而是你想到哪里去．設定目標，對未來充滿希望，你就會充滿著力量，改變對人生的態(tài)度，人們所擁有的，你也可以擁有，你首先要相信自己．決不放棄生命當中，實質沒有失敗，只有放棄，當你放棄了，你就失敗了，所有的事情，你放棄太多，當遭受挫折時，我們放棄了，一旦放棄，成功就沒有機會了．不因昨日的成功而感到滿足，這是失敗的先眺，也不因昨日的失敗而感到寂寞，要深信，只要生命不息，就要堅持到底．失敗時，常對自己說．．．每一次失敗，都要對自己說下一次就能成功．世上無事不可為，不要用以前失敗景象和打擊來判斷我們的未來，在生命的里程，生命本身就是一個奇跡．每一種創(chuàng)傷，都是一種成熟．你改變不了方向，就調整你的風帆，改變不了別人，但可以改變自己內在的信念和態(tài)度，改變不了天氣，但可以改變自己的服飾來適應天氣．成功三大關鍵（一）設定明確的目標！

我想做什么樣的人？

我想要什么？

我想要得到什么樣的結果？目標就是方向，就是成功的彼岸，就是生命的價值與使命，沒有目標，就沒有成功．你設立生命短、中、長期目標了嗎？成功三大關鍵（二）復制成功

成功一定有方法，光靠自己的努力，去付出，總結，得到的結果不可能是最捷徑有效的，而必須向成功人士學習成功的方法．一個智者，就是不斷復制別人的東西加以創(chuàng)新，而不是在一個地方閉門造車．向成功人士學習，和成功人士交朋友．成功三大關鍵（三）承擔責任

一件事如果不斷抱怨，事情就會不斷發(fā)生，在生命中就會不斷惡性循環(huán)．做承擔責任的人,不找借口,不抱怨,不責怪.我是生命的設計師,是生命的主人,一切都操之在我.所有的事情,完全取決于自己,要從責任感開始,你是一受害者,還是一責任者?成功的人找方法,失敗的人找借口.為什么我沒有成功?人與人之間,只有很小的差異,就是這很小的差異,往往造成人與人之間很大的差異,就是人生的態(tài)度是積極的還是消極的,其結果就是要么成功,要么失敗.(花瓶的故事)內在世界的失敗如:缺乏目標,害怕失敗和拒絕,沒有熱忱,做事馬虎拖延,悲觀失望………常受到破壞性的批評.什么是破壞性批評?對人不對事的批評以批評為導向凡事看錯的,對的沒受到表揚,錯的進行批評.人之所以有能力,是相信自己有能力,之所以能達成成功和目標是因為相信自己能達成成功和目標.常受破壞性批評的惡果是心中害怕,膽怯,沒有自信,逃避,放棄和自我設限.如何消除破壞性批評對事不對人.對方法和態(tài)度,但不是人的問題,人一切都是好的.對未來,不要糾纏過去.以激勵為導向.凡事看到好的,所有的突破都是來自于激勵和贊美.快樂,成功是一種選擇.任何事情,都不絕對的,都沒有定義,因為人的角度不同,定義也不同,事實都是人主觀給他下的定義.在生命當中,懷疑以后要意斷,意斷以后要驗證,有時候發(fā)現(xiàn)自己很高明,自已很多事下了結論以后都得出了結果,實際上這個結果是你自己下的,事物是變化的,不是一成不變的,我們在下定義時,定義也反過來約束了我們自己.生命中太多的主觀意斷在帶給別人災難的同時,反過來也印證在我們身上.自以為是為什么有時這樣主觀?就是不斷自以為是,讓自己的消極情緒合理化.1主觀固執(zhí),消極論斷

2我是對的---固執(zhí)已見

3別人是錯的---驗證別人的錯誤其目的是:用自己的工作方式強加于別人.

其后果是:與其交往的人消極情緒越來越多.消極消極心態(tài)是一種嚴重心理疾病.它會排斥財富,成功,快樂和健康.世界上沒有不成功的人,只有不成功的心態(tài).大多數(shù)人都想改造這個世界,但沒有人想改變自己.------托爾斯泰改變自己心態(tài),就改變了自己的世界,當人作對了,你的外在的世界就都是對的.十種成功的心態(tài)一強烈的企圖心.

要有追求成功的決心,逃離痛苦的信心,想到達不成目標給自己帶來什么樣的痛苦.

打擊越少,企圖心就越小.二相信自己建立100%信心.

信心不是天生的,只是在成長的過程中掌握了塑造信心的方法.

方法:

自我激勵改變肢體動作想象力十種成功的心態(tài)三認真做好每一件事

認真快速全力以赴

如何做事認真?

專心致志精益求精追根究底四熱愛學習

學習別人成功的方法,總結自己的不足,來使自己達到更快速的成功,同時把學習成為一種習慣.十種成功的心態(tài)高效學習的方法

1復制成功向成功的人學習成功的方法

2每天堅持1小時,它將會創(chuàng)造奇跡學校只是證明你的學歷,證明你這段過程學習的內容,但它不能證明你直接擁有這樣的知識,在生命中,真正是你擁有你的應用力,知識的運用改變命運,不斷的學習才是真正的力量.真正的奇跡都不是8內小時創(chuàng)造出來的,8小時外養(yǎng)成學習的習慣堅持下去!十種成功的心態(tài)五建立良好的人際關系

人的快樂85%來自于人際關系,15%來自于個人成就.

人際關系的障礙

1不堅守承諾

2企圖改變對方,改變不了就批評,打擊.

3責備和嫉妒

4憤怒

5爭辯十種成功的心態(tài)建立人際關系的秘訣

1微笑

2贊美,要發(fā)自內心.

3誠信

4雙贏

5設身處地,換位思考十種成功的心態(tài)六包容別人

能包容別人,就是包容自己.

世界上有拳頭和刀槍,它們只會使人畏懼,卻不能服人,唯有包容才能感化頑強.七積極的心態(tài)

積極的態(tài)度向太陽,照到哪里哪里亮.

消極的態(tài)度向月亮,初一十五不一樣.

想法決定生活,有什么想的想法,就會有什么樣的生活.十種成功的心態(tài)八100%承擔起自己的責任

無論什么,都不假手與他人,也不等到明天或拖延時間,”別人并不是我”九愛與付出

所有天堂和地獄的選擇是自己態(tài)度的選擇,有人一心為自己,成功是有限的,成功的人懂得分享,幫助別人.當幫助別人的時候,也是善待自己的時候.現(xiàn)代人之間很缺乏關懷,給予,分享和愛.十種成功的心態(tài)十明確的目標

目標會:產生積極的心態(tài),產生動力,覺得生命有意義和價值,產生信心,勇氣和膽量,使自己更完善,使自己更成功……..

沒有目標就沒有成功.

沒有目標就會錯失機會.重點說一下目標設置目標六大步驟一生命的目標

搞明白生命的目標到底是什么,有時得到的,或許并不是自己想要的.有些人的目標是賺錢,為了錢損害了夫妻關系,損害了親情,友情,損害了別人與自己,賺了錢,卻輸?shù)袅巳澜?二設定明確的目標

搞明白我想做什么樣的人,同時設定各階段的目標.明確的目標包括五項原則

1具體的2可量化3具有挑戰(zhàn)性4大小結合長短結合5要有時間限制.設置目標六大步驟三SWOT分析

1優(yōu)勢分析2劣勢分析

3機會分析4威脅分析

每個人都有特長和天賦,一旦找到了他的特長,那么他就是一萬個人平均能力之上,這樣的人就是天才,世界上很少有平庸的人,更多的是自己沒有發(fā)現(xiàn)自己的天賦.

任何時候都有機會,問題是自己有沒有決心抓住這個機會,有沒有這樣的靈敏度和企圖心去看到這樣的機會.設置目標六大步驟四措施與計劃

確切的行動方案和時間表優(yōu)/劣

內部分析外部的優(yōu)勢分析

威脅在哪里?機會設置目標六大步驟五評估與檢查

訂期評估檢討,每月,每周,每日

分析原因與障礙同時找到改進的方法.六激勵與處罰

達成目標對自己有什么樣的好處

未達成給自己帶來什么樣的痛苦高效管理時間1策略第一

做任何事情之前,要有正確的規(guī)劃,正確的策略,才能達到最好的結果.

2分清輕重緩急,抓住重點

20%的事情決定了80%的結果

3馬上行動,杜絕拖延

4確定明確的目標和行動計劃

5每個人的時間都是有價值的高效管理時間年收入(萬)工作

天數(shù)工作

小時價值/

每天價值/

小時價值/

分鐘2243882.3010.290.1732438123.4615.430.2642438164.6120.580.3452438205.7625.720.43以每年有效工作日243天/每天8小時/每天1440分鐘高效管理時間6珍惜今天,當日事當日畢

今天的事全力投入,該做的都做了,去享受時光給我們的意義和價值,假如就在今天生命結束了,也沒有怨恨.7第一次做好,追求零缺點工作

第一次把問題處理好,接到任務后二分鐘內做出決策和判斷給予答復,假如二分鐘答復不了,要立即聲明多長時間能解決這件事情,接下來馬上解決,同時給要求答復的人回復.高效管理時間開會或績效評估時,所有人講話三分鐘內講完,超過三分鐘就是廢話,重復的話,毫無價值的話.與客戶溝通,如前期沒做輔稿準備的話,那說話控制在一分鐘以內.(電梯理論)所有問題一分鐘內闡述清楚.

麥肯錫:所有問題解決方案決不超過三個,如果超過三個就全部合并到三個里面去,不超過三個的原因:

1、記不住2、重點不突出3、浪費時間

所有問題再分為三個，這樣有條理有邏輯的看問題.高效管理時間8要求工作時，就必須有時限9善于授權10不要讓別人浪費你的時間

要能拉下面子，敢于拒絕別人的請求，有禮貌的分清輕重緩急。只會說”不”,是令人討厭的,不會說”不”,是很可悲的.11善用零碎的時間12第一勝過更好

把自己的優(yōu)勢和才華發(fā)揮出來，達成第一，在團隊中盡量做到第一，有第一就不爭第二。高效管理時間13記錄每一天做的每一件事的時間14業(yè)余時間的管理

高質量睡眠，隨時的休息，

心理訓練，自我暗示和身心放松.如何保持樂觀任何事情的看法都是沒有定義的，只有自己的心態(tài)下定義。利用心態(tài)轉換，永遠看到事物對自己有益的一面。只要我們面向太陽，黑暗永遠在我們后面。充滿熱忱\凡事主動\全力以赴\發(fā)自內心如何保持樂觀保持生命的彈性，學習能屈能伸，當你有順利的時候能享受光輝，享受成功和榮譽，