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第有關(guān)給教師的建議學(xué)習(xí)心得匯編
有關(guān)給教師的建議學(xué)習(xí)心得匯編教師勞動(dòng)的文明,在很大程度上取決于觀(guān)察在學(xué)生的智力發(fā)展中占有何種地位。從觀(guān)察中不僅可以汲取知識(shí),而且知識(shí)在觀(guān)察中可以活躍起來(lái),知識(shí)借助觀(guān)察而進(jìn)入周轉(zhuǎn),像工具在勞動(dòng)中得到運(yùn)用一樣。如果說(shuō)復(fù)習(xí)是學(xué)習(xí)之母,那么觀(guān)察就是思考和識(shí)記知識(shí)之母。以下是分享的內(nèi)容,歡迎大家閱讀與借鑒。
有關(guān)給教師的建議學(xué)習(xí)心得匯編第1篇
1、與班級(jí)的第一次見(jiàn)面
★別忘了介紹自己-----并且,需要的話(huà),把你的名字寫(xiě)到黑板上。(對(duì)小學(xué)生尤其必要)
★陳述清楚你對(duì)學(xué)生的期望-----包括在課堂上可以做什么,不可以做什么。制定幾條簡(jiǎn)單的行為規(guī)范,并且始終堅(jiān)持。你也可以邀請(qǐng)學(xué)生對(duì)這些規(guī)則提出他們的建議。
★盡快熟悉學(xué)生的名字。
★幫助學(xué)生知道同學(xué)們的名字-----如果他們還不是很熟悉的話(huà),你可以將他們圍成一個(gè)大圈,要求每個(gè)同學(xué)報(bào)名和相互介紹。
★告訴學(xué)生他們的近期方向。讓學(xué)生弄清楚下來(lái)的幾個(gè)星期他們要做什么以及為什么要這樣做。幫助他們明白你的安排怎樣符合課程提綱,國(guó)家課程計(jì)劃等等。
★學(xué)生違反行為準(zhǔn)則時(shí)堅(jiān)決采取措施。這在開(kāi)始的幾個(gè)星期里尤為重要。向?qū)W生說(shuō)清楚你注意著每一件事情的發(fā)生,不會(huì)忽略任何事。點(diǎn)出違反了規(guī)則的學(xué)生,但要注意學(xué)生的個(gè)人性格,觀(guān)察你的話(huà)是否對(duì)每個(gè)人都產(chǎn)生了影響。對(duì)感覺(jué)緊張的學(xué)生小心對(duì)待。千萬(wàn)不可陷入爭(zhēng)吵。
2、吸引學(xué)生注意力,使教室安靜下來(lái)
★嘗試先什么也不做。靜靜地站著,完全平靜??康淖罱膶W(xué)生會(huì)注意到,漸漸的其他學(xué)生也將注意到。在講課之前留出一兩分鐘的時(shí)間。
★不要大聲叫!如果還是沒(méi)有安靜下來(lái),請(qǐng)一定要克制住大聲叫出安靜點(diǎn)的沖動(dòng)。先跟幾個(gè)看上去已經(jīng)準(zhǔn)備好聽(tīng)課的學(xué)生安靜的聊上幾句。
★利用人類(lèi)的好奇心。有時(shí)小聲說(shuō)話(huà)是個(gè)好主意!人類(lèi)天性里也包括了不肯錯(cuò)過(guò)任何事的好奇心。與離你最近的幾個(gè)學(xué)生小聲說(shuō)話(huà),剩下的很多學(xué)生也將會(huì)停止談話(huà),以便能聽(tīng)到你們?cè)谡f(shuō)什么。
★先布置一點(diǎn)任務(wù)。上課前先找點(diǎn)事情讓學(xué)生們做。把這些任務(wù)印在紙上發(fā)下去,或者是題簽寫(xiě)在黑板上。
★不要把學(xué)生的混亂當(dāng)成是對(duì)你的不敬。這是最自然不過(guò)的人類(lèi)天性,除非有什么值得注意的事情發(fā)生。
3、應(yīng)付干擾
★接受你也被干擾的事實(shí)。想要忽略掉干擾的來(lái)源繼續(xù)上課只有壞處沒(méi)有好處,因?yàn)榇蟛糠謱W(xué)生的注意力已被干擾破壞?;蛘咚麄?cè)谧⒁庵銓⑷绾畏从?,而不再集中精力于你正在說(shuō)什么或者正在做什么。
★注意有些干擾事件是不可抗拒的。如此的話(huà),切忌這時(shí)不要批評(píng)產(chǎn)生干擾的學(xué)生或使他們難堪。
★耐心對(duì)待同事。在被同事或其他的老師打擾的時(shí)候要特別小心,即使它們的打擾很不受歡迎,而且也不是因?yàn)楹苤钡氖虑?,但你也一定要輕聲對(duì)帶來(lái)者,而千萬(wàn)不要讓學(xué)生看到你有一點(diǎn)點(diǎn)的不耐煩。
★變干擾為積極的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。如果可能,從學(xué)生的干擾中找出值得學(xué)習(xí)的地方。越是讓他們認(rèn)為自己的干擾受到了重視,他們就越是注意避免不必要的干擾。
★注意你與學(xué)生的距離。離產(chǎn)生干擾的學(xué)生近一點(diǎn)。站在學(xué)生的旁邊比站在教室的另一端對(duì)學(xué)生產(chǎn)生的影響要大得多。
★找尋干擾的動(dòng)機(jī)。如果干擾持續(xù)不斷,那可能使學(xué)生們厭倦了聽(tīng)課,希望能有一些更明確的任務(wù)。這時(shí)要避免即已開(kāi)始,就要完成的想法。
★準(zhǔn)備一些事情讓產(chǎn)生干擾的學(xué)生做。就當(dāng)天的課堂內(nèi)容準(zhǔn)備一些相關(guān)的問(wèn)題,如果需要的話(huà),有學(xué)生干擾的時(shí)候就要求他回答一個(gè)問(wèn)題。這對(duì)應(yīng)付那些令人氣餒的干擾很有用處。
4、避免班級(jí)混亂
★明文規(guī)定班級(jí)的一些行為準(zhǔn)則。如有可能,讓學(xué)生參與制定規(guī)章制度。他們?cè)骄哂兄魅宋桃庾R(shí),就越能夠遵循這些制度
★立即獎(jiǎng)勵(lì)良好的行為。給他們一個(gè)微笑,幾句表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)的話(huà)語(yǔ)。平時(shí)表現(xiàn)不好的學(xué)生偶爾表現(xiàn)良好時(shí),一定要及時(shí)表?yè)P(yáng)他們因?yàn)楸頁(yè)P(yáng),他們可能真的表現(xiàn)良好。
★接受學(xué)生發(fā)出的信號(hào)根據(jù)學(xué)生的反饋信息改變上課的方式是一種優(yōu)點(diǎn),而不是缺點(diǎn)。
★某個(gè)學(xué)生制造麻煩時(shí),立即將其轉(zhuǎn)到教室的另一個(gè)地方。這樣一來(lái)可以表明你已經(jīng)注意到問(wèn)題了,另一方面也可以給這個(gè)學(xué)生一個(gè)改過(guò)自新的機(jī)會(huì)。
★找時(shí)間冷靜下來(lái)如果你和某個(gè)學(xué)生發(fā)脾氣了,盡量找出幾分鐘的時(shí)間讓雙方都能夠冷靜一下將相關(guān)的學(xué)生帶出教室一段時(shí)間。這樣也可以為日后說(shuō)很抱歉發(fā)生這樣的事,但是怎么保證類(lèi)似事情不會(huì)再次發(fā)生作出鋪墊。
★調(diào)查不正當(dāng)行為的起因。與制造問(wèn)題的學(xué)生單獨(dú)談?wù)?,盡量找出其行為的原因。有些時(shí)候這些原因是可以理解,可以原諒的。
★不要對(duì)學(xué)生期望值過(guò)高但也決不貶低他們。保證所布置的任務(wù)適合學(xué)生水平,相信較差的學(xué)生也有自己的目標(biāo)。說(shuō)清楚或者干脆省略掉你所布置的作業(yè)的評(píng)改標(biāo)準(zhǔn)。以上這些都要求你足夠了解學(xué)生的實(shí)際能力,從而布置他們能完成的任務(wù)。
5、利用黑板
★板書(shū)有多清楚?檢查一下你板書(shū)字體的大小,確定坐在最后一排的學(xué)生能看得清楚。
★利用上半部分。確保充分利用了黑板的上半部分。只有確定后排的學(xué)生不會(huì)被前排同學(xué)擋住時(shí),才使用黑板的下半部分。
★列出上課計(jì)劃。將要討論的問(wèn)題寫(xiě)在黑板上,這樣,你對(duì)這些問(wèn)題做出回答時(shí),學(xué)生仍然能夠看到問(wèn)題。
★讓學(xué)生技能看得清楚,又能聽(tīng)得清楚。在黑板上寫(xiě)字,背對(duì)著學(xué)生時(shí)就不要在講課了。
★讓學(xué)生有機(jī)會(huì)在黑板上寫(xiě)字。將黑板當(dāng)作一個(gè)公共領(lǐng)域,讓學(xué)生在黑板上寫(xiě)些東西。
★把黑板當(dāng)作教室資源。給幾組學(xué)生布置板書(shū)任務(wù)。比如,當(dāng)開(kāi)始一個(gè)新的課題時(shí),要求學(xué)生整理并在黑板上寫(xiě)出我們想知道的10各問(wèn)題。
★將學(xué)生的話(huà)寫(xiě)在黑板上。只要可能,就在黑板上寫(xiě)下學(xué)生回答問(wèn)題時(shí)的話(huà),使他們感覺(jué)自己的想法受到了重視。當(dāng)學(xué)生看到自己的話(huà)被寫(xiě)到黑板上時(shí),他們就會(huì)對(duì)正在討論的問(wèn)題產(chǎn)生一種更強(qiáng)的主人翁意識(shí),注意力就會(huì)更加的集中。
6、教學(xué)時(shí)確保機(jī)會(huì)均等
★確保對(duì)學(xué)生行為確保在要求學(xué)生回答問(wèn)題或發(fā)表意見(jiàn)時(shí)無(wú)論他們背景如何,你都以相同態(tài)度對(duì)待。
★將男女生混合分組完成任務(wù)。到一定年齡,學(xué)生的自然趨勢(shì)是與同性別同學(xué)坐在一起,你必須對(duì)座位安排進(jìn)行干預(yù)。不按照性別分組,而盡量使用更隨意的方法,比如按照年齡和頭發(fā)顏色分組。
★避免尤歧視性的角色分配。盡量避免只叫男生搬家具抬箱子,或是只叫女生做清潔工作。
★喚起學(xué)生的平等意識(shí)。鼓勵(lì)他們客觀(guān)對(duì)待不公平事件。幫他們找出解決不平等問(wèn)題的切實(shí)可行的方法。
★關(guān)注可能受到不平等待遇的學(xué)生。從學(xué)生那里獲得反饋信息,注意任何可能由于某方面的不公平而產(chǎn)生的情緒。
★防止學(xué)生偏見(jiàn)。批評(píng)那些在言行上顯示出偏見(jiàn)的學(xué)生,引導(dǎo)他們朝向正確的,公平的態(tài)度發(fā)展。
★盡量注意性別反應(yīng)。因?yàn)槟猩谋憩F(xiàn)總沒(méi)有女生好。仔細(xì)觀(guān)察男生對(duì)各種不同任務(wù)與活動(dòng)的反應(yīng),這也許可助你開(kāi)展一些有利于公平處理的活動(dòng)。
★注意幽默分寸。不要將那些可能被某一群體的人認(rèn)為有侮辱含義的笑話(huà)或逸事。
7、喚起成就感的策略
★向?qū)W生說(shuō)明對(duì)每一學(xué)期的要求。告訴他們?cè)谶@段時(shí)間需要學(xué)些什么,練些什么,并且確保和你的整體計(jì)劃一致。
★根據(jù)學(xué)生能力或以前表現(xiàn),為學(xué)生設(shè)立不同目標(biāo)。學(xué)生都需要進(jìn)步與挑戰(zhàn)。如果你給所有學(xué)生都布置同樣的任務(wù),那么只能滿(mǎn)足極少數(shù)學(xué)生。
★教會(huì)學(xué)生圖示自己的學(xué)習(xí)進(jìn)程。教會(huì)他們采用圖表。標(biāo)注每次取得的成績(jī)。這也有助于學(xué)生的時(shí)間管理能力。
★對(duì)比前一次成績(jī)制定目標(biāo)。如可能,要求學(xué)生回顧以往表現(xiàn),制定過(guò)渡時(shí)期計(jì)劃?rùn)z查學(xué)習(xí)結(jié)果并提供反饋信息,挖掘出每個(gè)學(xué)生的最大潛力。
★考試與學(xué)習(xí)一體化。確??荚嚺c規(guī)定的學(xué)習(xí)目標(biāo)緊密聯(lián)系;確??荚囉芯唧w的標(biāo)準(zhǔn),可在一定時(shí)間范圍內(nèi)完成并可產(chǎn)生一定效果??荚囯y度事宜將更有助于學(xué)生的學(xué)習(xí)。
★在班級(jí)里倡導(dǎo)一種學(xué)習(xí)先進(jìn)的風(fēng)氣。高標(biāo)準(zhǔn)高要求不僅是一種激勵(lì),更是一種期待。如果教師不斷地提出高要求高標(biāo)準(zhǔn),那些抱有遠(yuǎn)大志向,希望挖掘出最大潛力的學(xué)生擇最有可能取得成功。
★讓學(xué)生安排自己的學(xué)習(xí)。有助于培養(yǎng)學(xué)生的自主權(quán)及終身受用的學(xué)習(xí)能力,使他們更自信的繼續(xù)深造。
8、批改學(xué)生作業(yè)
★留出地方寫(xiě)評(píng)語(yǔ)。例如,要求學(xué)生在紙的兩側(cè)或作業(yè)末尾留出空白,以便你做評(píng)論。
★了解學(xué)生拿到已經(jīng)批改的作業(yè)時(shí)的心情。記住,當(dāng)學(xué)生拿到已批改的作業(yè)時(shí),他們通常非常緊張,也就是說(shuō)它們對(duì)作業(yè)本上的評(píng)語(yǔ),尤其是他們最先看到的那些很敏感。
★謹(jǐn)記分?jǐn)?shù)的重要性。如果給學(xué)生打分,學(xué)生往往最先注意到分?jǐn)?shù),而且,分?jǐn)?shù)還會(huì)支配他們對(duì)你寫(xiě)的評(píng)語(yǔ)地反應(yīng)。如果分?jǐn)?shù)過(guò)高,他們可能會(huì)忽略大部分反饋意見(jiàn);但如果分?jǐn)?shù)過(guò)低,他們有可能非常沮喪,從而根本不會(huì)去看你寫(xiě)的評(píng)語(yǔ)。針對(duì)這些情況,仔細(xì)考慮一下打分是否真得很重要,或許有沒(méi)有必要先給出反饋意見(jiàn),然后在打分。
★小心對(duì)待打叉。要記住,錯(cuò)誤旁邊的紅叉叉會(huì)讓人感覺(jué)十分沮喪,十分挫敗。盡量使用其他方法指出學(xué)生的錯(cuò)誤,比如用熒光筆畫(huà)出錯(cuò)誤部分,并在旁邊注明。
★找到比打勾更好的方法。雖然紅勾勾對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)是好消息,但我們也可以加上一些更肯定的話(huà)語(yǔ),比如說(shuō)好觀(guān)點(diǎn),做得好等,都可以大大的鼓勵(lì)學(xué)生。
9、從學(xué)生那里獲得反饋信息
★留意可獲得反饋的信息。學(xué)生的面部表情是最快的反饋來(lái)源。他們對(duì)你,對(duì)你布置的作業(yè),對(duì)你的教學(xué)方式都會(huì)給出反饋信息。仔細(xì)觀(guān)察,你就會(huì)立即分辨出他們對(duì)一件事情的態(tài)度是熱情還是厭煩。
★收集表明學(xué)生觀(guān)點(diǎn)的證據(jù)。是不是得發(fā)給學(xué)生一些問(wèn)卷,獲取他們對(duì)某一事件的反饋信息。
★忽略不嚴(yán)肅的信息??傆幸恍W(xué)生不認(rèn)真回答問(wèn)題。忽略這些問(wèn)題,把注意力集中到有用的信息上。
★接受表?yè)P(yáng)。不要忽視或拒絕學(xué)生對(duì)你的贊美。讓肯定你的學(xué)生們知道你已經(jīng)看到了他們的信息,而不是將這些積極信息都排除掉了。
★也接受否定的信息。將所得信息之看作是一種反饋,而不是批評(píng)樂(lè)意聽(tīng)取和幫助學(xué)生說(shuō)出否定信息。更好的做法是:感謝他們的評(píng)價(jià)。
★讓學(xué)生認(rèn)為他們的意見(jiàn)能起到作用。告訴學(xué)生,你將根據(jù)他們的意見(jiàn)重新設(shè)計(jì)以后的課程。
10、利用自我評(píng)估與相互評(píng)估
★幫助學(xué)生了解自己評(píng)估作業(yè)的好處。
★用一套學(xué)生能夠理解,能夠運(yùn)用的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練他們。可能的話(huà),讓學(xué)生參與評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的制定,增強(qiáng)主人翁意識(shí)。
★不要在意分?jǐn)?shù),要感受學(xué)習(xí)。提醒學(xué)生們注意,最重要的不是他們給自己打得分?jǐn)?shù),而是他們?cè)谧晕以u(píng)估時(shí)的想法與決定。
★毫不干涉。不要給學(xué)生自我評(píng)估過(guò)的作業(yè)重新打分,也不用拿我們會(huì)給的分?jǐn)?shù)做比較。我們最好評(píng)價(jià)一下他們自我評(píng)估的質(zhì)量,并且要求他們根據(jù)此評(píng)價(jià)對(duì)自己的評(píng)估作出相應(yīng)調(diào)整。
★選擇適合相互評(píng)估的作業(yè)。最合適的就是那些學(xué)生能從相互給出的,非正式的反饋信息中獲益的作業(yè)。
★允許再次磋商相互評(píng)估的分?jǐn)?shù)。如果學(xué)生覺(jué)得自己的分?jǐn)?shù)過(guò)低,你不妨充當(dāng)一下裁判員,重新調(diào)整一下分?jǐn)?shù)。
★避免被認(rèn)為是不負(fù)責(zé)任。千萬(wàn)注意,別在學(xué)生不愿意時(shí)強(qiáng)行讓他們進(jìn)行自我評(píng)估或相互評(píng)估。你需要說(shuō)服他們,告訴他們這有助于進(jìn)一步學(xué)習(xí),可收益更多,否則他們會(huì)認(rèn)為你是在逃避自己的工作。
11、寫(xiě)評(píng)語(yǔ)
★記錄該學(xué)年里學(xué)生所取得的每一點(diǎn)成績(jī)。這在以后可為你節(jié)省大量時(shí)間。江學(xué)生的良好表現(xiàn)記錄下來(lái),以便你在事實(shí)的基礎(chǔ)上作出評(píng)論而不是靠主觀(guān)猜測(cè)。
★寫(xiě)有建設(shè)性的評(píng)語(yǔ)。盡量將每一次評(píng)價(jià)都當(dāng)作是一次給學(xué)生提出建議,讓他們進(jìn)步的機(jī)會(huì),而不只是對(duì)過(guò)去行為的一般評(píng)價(jià)。
★靈活運(yùn)用語(yǔ)料庫(kù)。許多教師都有很多類(lèi)似的評(píng)論或詞句,并且在不同的評(píng)語(yǔ)中再三使用。如果這項(xiàng)工作做得好可以為你省下不少時(shí)間。但要特別小心,不能機(jī)械組合。如果希望這些評(píng)語(yǔ)有點(diǎn)意義,那就要為每個(gè)學(xué)生量身定做評(píng)語(yǔ)。
★別一次寫(xiě)太多評(píng)語(yǔ)。不要把寫(xiě)評(píng)語(yǔ)的工作留到一學(xué)期的最后一天,以免千篇一律的陳詞濫調(diào)或乏味的開(kāi)頭結(jié)尾。
★尊重學(xué)生的隱私權(quán)。不要把評(píng)語(yǔ)隨手放在任何人都能看到的地方。
12、將你的教室變成一個(gè)吸引人的環(huán)境
★用學(xué)生的作品改善環(huán)境。展覽學(xué)生的作品會(huì)很有趣,很吸引人,同時(shí)也非常具有鼓舞人的力量。
★用植物使教室更具有吸引力,更個(gè)性化。讓全班師生都負(fù)起照顧植物的責(zé)任。
★書(shū)籍不僅可以閱讀,也可以用來(lái)點(diǎn)綴教室,他們能讓教室顯得更有趣。把封面上的彩色設(shè)計(jì)當(dāng)作染藍(lán)的一部分。
★自己做一些日常保養(yǎng)。讓教室里的所有物品都處于正常使用中。
★鼓勵(lì)學(xué)生介紹一些有趣的圖片加入展覽。使他們產(chǎn)生一種主人翁的感覺(jué)。他們會(huì)把保護(hù)教室當(dāng)成自己的一種責(zé)任。
13、挖掘?qū)W生的創(chuàng)造力
★接受創(chuàng)新和獨(dú)特個(gè)性,即使學(xué)生完成任務(wù)的方法是你沒(méi)有想象到的時(shí)候也如此。如果任務(wù)完成的缺乏技巧或者是陳述無(wú)力,要對(duì)其背后的觀(guān)點(diǎn),想法作肯定的評(píng)價(jià),并且?guī)椭鷮W(xué)生提高自我表達(dá)能力。
★問(wèn)開(kāi)放性的問(wèn)題,并且接受各種回答。盡量避免只有一個(gè)正確答案的問(wèn)題(客觀(guān)事實(shí)題除外)
★給學(xué)生實(shí)驗(yàn),出錯(cuò),探索的時(shí)間。
★鼓勵(lì)使用草稿本。學(xué)生們通常在草稿本上更容易創(chuàng)新。
★讓學(xué)生分組討論一系列觀(guān)點(diǎn)。不要讓他們挑出最好的觀(guān)點(diǎn),而要求他們想辦法八小組討論結(jié)果中較好的部分組合起來(lái)。
★要求學(xué)生考慮對(duì)問(wèn)題的美夢(mèng)型及噩夢(mèng)型的解決方式。如果一切最好的可能都出現(xiàn)了,事情會(huì)怎么樣呢?那如果一切不好的可能都出現(xiàn)了,事情又會(huì)如何呢?幫助學(xué)生從這些活動(dòng)和情境中提取值得學(xué)習(xí)的地方。
14、幫助數(shù)學(xué)不好的學(xué)生
★承認(rèn)數(shù)字是另外一種語(yǔ)言。不能用理解句子的方式來(lái)理解他們。
★歡迎出錯(cuò)??!提醒學(xué)生如果能找到錯(cuò)誤的原因并改正,那么犯錯(cuò)誤和做對(duì)題目同樣重要。表?yè)P(yáng)學(xué)生做對(duì)的每一步驟。
★幫助學(xué)識(shí)自己發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。時(shí)不時(shí)地,在黑板上布置一道或發(fā)給學(xué)生一道尋找錯(cuò)誤的題目向?qū)W生展示出最容易出現(xiàn)的錯(cuò)誤類(lèi)型,讓他們找出這些錯(cuò)誤,避免自己也犯同樣的錯(cuò)。培養(yǎng)學(xué)生對(duì)正確答案的感覺(jué)。
★不要在意速度,看答案正確與否。注意,別太在意做題的速度能做對(duì)題但速度較慢的學(xué)生在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候自會(huì)提高速度。如果一開(kāi)始就要求速度,讓他們感覺(jué)到很大的壓力,他們就會(huì)完全失去動(dòng)力。
★讓學(xué)生了解其他人的方法。讓學(xué)生在一些非正式的考試或練習(xí)中相互評(píng)估。
★讓學(xué)生進(jìn)行小組競(jìng)爭(zhēng)而不是個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)。
★手頭有一套習(xí)題庫(kù)。要有一套可以練習(xí)的習(xí)題庫(kù),并鼓勵(lì)有需要的學(xué)生做題。給不同的學(xué)生不同的練習(xí),以防抄襲。
15、讓學(xué)生與你交談
★點(diǎn)名要求學(xué)生提出問(wèn)題。給他們機(jī)會(huì)對(duì)問(wèn)題進(jìn)行更多解釋?zhuān)允姑總€(gè)人都產(chǎn)生興趣。
★充分利用學(xué)生提的問(wèn)題。問(wèn)全班同學(xué)有沒(méi)有人愿意或者能夠回答某學(xué)生提出的問(wèn)題。鼓勵(lì)自愿者。
★不要寫(xiě)下學(xué)生的錯(cuò)誤回答。只輕輕點(diǎn)出答案還不十分正確就可以了,人后可以要求有更進(jìn)一步想法的學(xué)生回答。
★以有趣的方式提問(wèn)。要顯出你還不知道答案的樣子。向?qū)W生提出一些提示性的問(wèn)題,以到學(xué)生得出合理的答案;或者提出與他們想法相反的觀(guān)點(diǎn),讓他們證明自己的觀(guān)點(diǎn)是正確的。
★鼓勵(lì)學(xué)生貢獻(xiàn)自己的觀(guān)點(diǎn)。引導(dǎo)學(xué)生考慮需要全班回答的問(wèn)題。
★做一個(gè)老練證人。安排一對(duì)一的時(shí)間,讓學(xué)生可以來(lái)見(jiàn)你并問(wèn)你任何問(wèn)題或告訴你任何事情。
★讓學(xué)生進(jìn)入你的部分世界。時(shí)不時(shí)地可以與學(xué)生談一談你私人生活中可與人分享的部分,讓學(xué)生感覺(jué)你也是個(gè)有感情的人。但是要小心處理私人軼事,太過(guò)分會(huì)使人生厭。
★接受可笑的問(wèn)題。當(dāng)學(xué)生問(wèn)一些可笑的問(wèn)題,講一些可笑的事情時(shí),把他們當(dāng)作是非常嚴(yán)肅合理的問(wèn)題或評(píng)論;鼓勵(lì)其他學(xué)生提問(wèn)或發(fā)表議論。
★讓每個(gè)人都參與進(jìn)來(lái)。留心那些沒(méi)有提問(wèn)也沒(méi)有發(fā)表議論的學(xué)生,盡量吸引他參與討論。比如,讓他們負(fù)責(zé)某一小組的討論。
16、幫助不自信的學(xué)生
★放大他們的成就。提醒自己:自信通常來(lái)自于成功。盡量給自卑的學(xué)生安排一些他們能很好完成的任務(wù)。
★要知道學(xué)生對(duì)反饋信息的敏感反應(yīng)。給因?yàn)樽员岸貏e敏感的學(xué)生反饋信息時(shí)要特別小心。要避免使用任何消極的決定性語(yǔ)言,如不滿(mǎn)意,錯(cuò)誤等等。
★幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的長(zhǎng)處。幫助自卑的學(xué)生,提醒他們所擅長(zhǎng)的方面,以及在哪些地方你能正是他們的成就。
★幫助學(xué)生接受自己的弱點(diǎn)。鼓勵(lì)學(xué)生把弱點(diǎn)當(dāng)作是一種還沒(méi)有得到提高的能力。使他們相信,現(xiàn)在不會(huì)做某事并不意味著永遠(yuǎn)都不會(huì)做。
★說(shuō)明自卑只是某一階段生活的一部分。提醒學(xué)生大多數(shù)人都經(jīng)歷過(guò)自卑的階段,在成長(zhǎng)過(guò)程中,只是一個(gè)非常普遍,自然的階段。
★幫助學(xué)生找出使自己獨(dú)特的地方。做一次小組練習(xí),讓學(xué)生問(wèn)這樣的問(wèn)題:哪些方面讓你對(duì)自己感覺(jué)良好?也學(xué)有的學(xué)生會(huì)發(fā)現(xiàn)自己也有一些以前沒(méi)有注意到的優(yōu)點(diǎn)。
★教會(huì)學(xué)生分享感情。鼓勵(lì)學(xué)生至少與別人分享一部分感情。
★別忘記自己的感受。始終對(duì)他們充滿(mǎn)信心。
17、應(yīng)對(duì)比較情緒化的學(xué)生
★接受這種情緒不要試圖勸說(shuō)學(xué)生冷靜下來(lái)。有時(shí),學(xué)生有太多情緒只是因?yàn)樗麄冞€不能完全認(rèn)識(shí)外部的環(huán)境。我們對(duì)此要格外敏感,幫助學(xué)生減少壓力,或分析一下他們能否從中獲得一些幫助。
★找出情緒化背后隱藏的真實(shí)想法。仔細(xì)的收集有關(guān)可能導(dǎo)致強(qiáng)烈情緒的原因的資料。關(guān)于起因的第一種解釋通常遠(yuǎn)非真實(shí)的原因。在課堂上打哈欠或精力不集中有時(shí)只是內(nèi)心混亂或憂(yōu)慮的外在表現(xiàn),而不是對(duì)你的講課感到了厭煩。
★幫助學(xué)生用自己的話(huà)說(shuō)出感受。鼓勵(lì)學(xué)生解釋他們有什么感覺(jué)以及為什么會(huì)有這樣的感覺(jué)。使用一些有助于引出他們想法的問(wèn)題,并且別在早期做出任何評(píng)判性的回答。
★避免疏遠(yuǎn)受情緒影響的學(xué)生。盡量避免孤立受到強(qiáng)烈情緒影響的學(xué)生,幫助他們將情緒當(dāng)作生活中完全正常的一部分,讓他們認(rèn)識(shí)到產(chǎn)生情緒并不是什么恥辱或弱點(diǎn)。
★不要單干。不要認(rèn)為自己可以處理所有的情緒化事件。找出對(duì)處理類(lèi)似情況比較在行的同事,必要時(shí)尋求他們的幫助。
★向?qū)W生現(xiàn)實(shí)你也是個(gè)平常人。如果有用的話(huà),與學(xué)生分享你自己的情緒與情感,還有你處理情緒波動(dòng)的方法。判斷一下你的哪些經(jīng)驗(yàn)是值得學(xué)生學(xué)習(xí)的。
有關(guān)給教師的建議學(xué)習(xí)心得匯編第2篇
通過(guò)此次寒假期間師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí),我簡(jiǎn)單得談?wù)勔韵聨c(diǎn)體會(huì):
一、愛(ài)崗敬業(yè)、獻(xiàn)身教育是師德的基本要求。
教師的職業(yè)有苦也有樂(lè),平凡中見(jiàn)偉大,只有愛(ài)崗敬業(yè),教師才能積極面對(duì)自身的社會(huì)責(zé)任和社會(huì)義務(wù),才能自覺(jué)、不斷地完善自我,才能在教育活動(dòng)中有所收獲。
教師不僅僅是在奉獻(xiàn)、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動(dòng),但是苦中有樂(lè),樂(lè)在其中。教師最大的樂(lè)趣就是照亮了別人,充實(shí)了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵(lì)著千千萬(wàn)萬(wàn)的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻(xiàn)身。
二、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng)。
本人系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《義務(wù)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)文件,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會(huì)公德,忠誠(chéng)人民的教育事業(yè),為人師表。
三、以身作則、為人師表是師德的人格力量。
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因?yàn)閹煹碌镊攘χ饕獜娜烁裉卣髦酗@示出來(lái),教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強(qiáng)烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人
四、愛(ài)心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。
崇高的師愛(ài)表現(xiàn)在對(duì)學(xué)生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績(jī)區(qū)別對(duì)待。要做到三心俱到,即愛(ài)心、耐心、細(xì)心,無(wú)論在生活上還是學(xué)習(xí)上,時(shí)時(shí)刻刻關(guān)愛(ài)學(xué)生,特別對(duì)那些學(xué)習(xí)特困生,更是要特別的愛(ài)給特別的你,切忌
易怒易暴,言行過(guò)激,對(duì)學(xué)生要有耐心,對(duì)學(xué)生細(xì)微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵(lì),培養(yǎng)學(xué)生健康的人格,樹(shù)立學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心,注重培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。
近一段時(shí)間,我校根據(jù)上級(jí)文件精神,在全校教職工范圍內(nèi)開(kāi)展了爭(zhēng)做敬業(yè)先鋒,爭(zhēng)當(dāng)師德表率的雙爭(zhēng)學(xué)習(xí)活動(dòng),通過(guò)學(xué)習(xí),堅(jiān)定了自己立足平凡崗位,爭(zhēng)做敬業(yè)先鋒的信念。
作為一名教育戰(zhàn)線(xiàn)的普通黨員教師,如何在平凡的崗位上爭(zhēng)當(dāng)敬業(yè)先鋒,爭(zhēng)當(dāng)師德表率,談?wù)勎易约旱膸c(diǎn)體會(huì)。
一、堅(jiān)定信念,提高自己的政治信念
教師的信念,思想道德修養(yǎng)和理論修養(yǎng),對(duì)學(xué)生人生道路的選擇,科學(xué)文化素養(yǎng)的提高,都起著十分重要的導(dǎo)向作用。因此作為教師,我們要堅(jiān)定自己的共產(chǎn)主義信念,堅(jiān)決捍衛(wèi)黨的路線(xiàn)、方針、政策,在組織上,在思想和行為上都要保持與黨中央保持高度一致,做一個(gè)堅(jiān)定、清醒、有作為的人民教師。
二、自足崗位,樹(shù)立奉獻(xiàn)理念
既然選擇了教師這一神圣的職業(yè),就要無(wú)愧于教師這個(gè)神圣的稱(chēng)號(hào),我要嚴(yán)格要求自己,規(guī)范自己的言行,努力做到愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,熱愛(ài)學(xué)生,為人師表,遵紀(jì)守法,安心樂(lè)教,以為學(xué)生服務(wù),為家長(zhǎng)服務(wù),為社會(huì)服務(wù)為宗旨,用文明的語(yǔ)言,務(wù)實(shí)的作風(fēng),耐心負(fù)責(zé)的態(tài)度,無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,對(duì)每一位學(xué)生負(fù)責(zé)。從一點(diǎn)一滴的小事做起,把我們的敬業(yè)精神滲透到教育教學(xué)的每一個(gè)細(xì)節(jié)中,一心一意做好教書(shū)育人工作。
三、加強(qiáng)自己的師德修養(yǎng)
在我們的教育教學(xué)工作中,我們要關(guān)愛(ài)我們的每一個(gè)學(xué)生,樹(shù)立一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切的教育理念,把自己的一顆愛(ài)心獻(xiàn)給學(xué)生,獻(xiàn)給我們的教育事業(yè)。同時(shí)嚴(yán)格要求自己,處處以教師十不準(zhǔn)要求自己,用自己的人格魅力去感染和影響學(xué)生。
四、刻苦學(xué)習(xí),提高自己的教學(xué)水平
在教育教學(xué)工作中,我講更加注重教學(xué)理論的學(xué)習(xí),不斷鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)湔n,在教學(xué)過(guò)程中不斷總結(jié),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,逐步形成自己的教學(xué)思想和教學(xué)風(fēng)格,并在此基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)吸收別人的成功經(jīng)驗(yàn),合理的利用到自己的教學(xué)
工作中去。使自己努力成為學(xué)習(xí)型教師,研究型教師,是自己成為學(xué)生佩服的教師,努力使自己的教學(xué)理念永遠(yuǎn)處于教學(xué)改革的前沿。
五、為人師表,樹(shù)立良好形象
教師是一面旗幟,一面鏡子,站在三尺講臺(tái)上,面對(duì)幾十雙眼睛,不能忘了自己的神圣職責(zé),要以德立教,執(zhí)教為民,為人師表,廉潔公正,愛(ài)崗敬業(yè),開(kāi)拓進(jìn)取。在教育教學(xué)工作中,不爭(zhēng)名,不爭(zhēng)利,不為名所累,不為利所困,老老實(shí)實(shí)做人,實(shí)實(shí)在在做事,全心全意投入教學(xué)工作中去。是自己成為一個(gè)有益于人們有益于社會(huì)的人。踏上三尺講臺(tái),也就意味著踏上了一條漫長(zhǎng)而艱巨的育人之路。我將以自己的人格魅力為學(xué)生樹(shù)立一座無(wú)言的豐碑。
愛(ài)崗敬業(yè),自足本職,嚴(yán)于律己,做師德表率,我將嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻聽(tīng)從當(dāng)和組織的召喚,努力去爭(zhēng)做敬業(yè)先鋒,爭(zhēng)當(dāng)師德表率。
有關(guān)給教師的建議學(xué)習(xí)心得匯編第3篇
最近,我一直都在認(rèn)真研讀前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基的論著《給教師的建議》。其中第17條:教給學(xué)生觀(guān)察,令我在如何指導(dǎo)低年級(jí)學(xué)生寫(xiě)話(huà)方面深有啟發(fā)。原文摘抄如下:
應(yīng)當(dāng)指出,在一些學(xué)校里,并沒(méi)有把觀(guān)察看做是一種積極的智力活動(dòng),看做是發(fā)展智力的途徑,而是把它看做解釋某些課題和章節(jié)的一種手段。
教師勞動(dòng)的文明,在很大程度上取決于觀(guān)察在學(xué)生的智力發(fā)展中占有何種地位。從觀(guān)察中不僅可以汲取知識(shí),而且知識(shí)在觀(guān)察中可以活躍
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