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文檔簡介
本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁愛好跳舞人的性格
性格分析
★性格特質(zhì)——
老虎,孔雀,貓頭鷹,考拉,變色龍
◆性格物質(zhì)本身沒有好壞之分,關(guān)鍵是深化了解
老虎型(開創(chuàng)型)
1.支配性強(qiáng)喜愛主控,因此必需賜予明確的目標(biāo)和授權(quán)范圍
2.成果導(dǎo)向只要有成果,就能保持開心和大度
3.目標(biāo)導(dǎo)向只有認(rèn)同目標(biāo),才打擔(dān)保戰(zhàn)
4.競爭性強(qiáng)在工作中很好強(qiáng),心口全都,言談率真
5.溝通方式喜愛直接,粗率的溝通,常不留意自己帶給別人的劇烈感受
6.不喜約束喜愛發(fā)號施令,不喜愛接受命令
7.不重細(xì)節(jié)不喜愛細(xì)節(jié)性工作,影響到工作成果時,才會很留意細(xì)節(jié)
8.若上司力量不足或優(yōu)柔寡斷,易向領(lǐng)導(dǎo)人挑戰(zhàn)
9.擅長處理簡單問題及挑戰(zhàn)性問題
10.較喜愛有自我主控的感覺
11.單獨(dú)行動且不受緊密干預(yù)時,生產(chǎn)力最高
12.對外在環(huán)境實(shí)行主動,通過激情,目標(biāo)來掌握
◆高支配型溝通時,他們的表現(xiàn)方式——
1.以權(quán)威的方式告知
2.直接與簡明的有用方式,喜愛用結(jié)果的事實(shí)說話
3.事情只喜愛說一次
4.很強(qiáng)勢“坦白直言”
5.有什么說什么,可能會引起軒然大波,覺得沖突無傷大雅
6.特別開放且勇于冒險(xiǎn)
7.假如沒有事情不會主動去找你溝通
◆我們對待高支配的人溝通時——
1.要給他們直接而簡明的確的信息
2.不要講太多細(xì)節(jié)
3.當(dāng)有沖突發(fā)生時,不要覺得困擾
4.不要告知他“這件事情一直都是這樣做的”
5.只要結(jié)果不錯,溝通很簡單(什么都好說)
◆修煉點(diǎn)——
1.粗率,不考慮別人感受.
2.自認(rèn)為某天生的領(lǐng)導(dǎo)者,有時會向你挑戰(zhàn)
3.不喜愛要約束,易發(fā)脾氣
4.同理心不夠
◆問題——
1.喜愛強(qiáng)迫自己工作
修煉方法:要熟悉到不會休息就不會工作,喜愛工作,但要避開成為工作狂.適時支配一些消遣活動,查找樂趣,強(qiáng)迫自己放下工作去輕松休閑
2.支配欲望劇烈
不要事事支配他人,必需熟悉到即使支配他人,也要有合適的方式,同時要正確熟悉自己,很多時候,自己并不比別人高超多少
3.粗率直接
思索自己是否說話做事的方式會引起別人反感,要改善自己的表現(xiàn)方式,別認(rèn)為自己總是對
的,對意見(甚至于善意之見)不接受。要放開胸懷,自我檢查缺點(diǎn),承認(rèn)缺點(diǎn),改正缺點(diǎn);歡迎大家對自己提意見,建議,這樣肯定會成為一個受歡迎的人
◆談判要點(diǎn)——
1.你要表現(xiàn)得自信,但不能挑釁,老虎原來就想找個不順眼的人來PKPK,你可別湊喧鬧
2.你說話要干脆利落,老虎最煩哆嗦半天還說不到點(diǎn)子上來的人
3.老虎的目的很明確,你要直奔主主題,直接聚焦
4.老虎最煩別人打斷他話
5.老虎的談判過程不宜太長,事情說完就告辭,老虎很興奮
6.老虎不喜愛面談次數(shù)太多,一輪接一輪,老虎就成了貓了
7.老虎心里沒有說不出的話,就是“行就行,不行就算”一般的老虎,特殊講究“將心比心.”他會很誠意或做出了讓步,而你沒有回應(yīng),可能立刻就翻臉
8.老虎一般不太關(guān)注細(xì)節(jié),(聰慧老虎除外)但感覺效果很重要
9.老虎喜愛下結(jié)論,學(xué)步后,再斬釘截鐵的下你的結(jié)論
孔雀型(表達(dá)型)
1.喜愛表現(xiàn)喜愛在眾人面前表現(xiàn)自己,喜愛表達(dá)自己的觀點(diǎn),愿和生疏人打交道
2.說服力強(qiáng)善溝通,具鼓動性,擅長進(jìn)展別人想法并推銷出去
3.社交導(dǎo)向許多伴侶,友情和社交活動,能了解別人的觀點(diǎn),很會察言觀色,對人有一種特別的直覺力
4.喜愛贊美盼望被贊美,且被表揚(yáng)時最有效率,不能公開批判
5.有效委派能有效地說服他人通過他人來執(zhí)行,運(yùn)用認(rèn)同來達(dá)成任務(wù),擅長制造方案,擅長推銷自己
6.對外在環(huán)境實(shí)行主動,通過人際關(guān)系發(fā)揮影響力
◆當(dāng)高表達(dá)型溝通時,他們是:
1.提倡者,說服者
2.喜愛說話
3.提出溫柔的評論
4.不想給人笨拙或不太行的感覺
5.是否得到下面回應(yīng)特別重要
6.樂觀,會愛護(hù)別人
◆我們對高表達(dá)型的人溝通時:
1.給他們溫柔的評論
2.要認(rèn)同并確定他們.給他們贊美
3.不要嚴(yán)峻也不要污辱他
4.要用說服而愛護(hù)的方式,才能得到最佳響應(yīng)
5.聽的藝術(shù)更加重要
◆修煉點(diǎn)——
1.不能很快地完成指定的工作
2.說話隨便性較大
3.有時方案執(zhí)行的不好
4.對結(jié)果不太關(guān)注
◆問題——
1.有時說的太多
留意場合,當(dāng)別人對你說的失去愛好時,就應(yīng)提示自己,說話到此為止
2.以自我為中心
關(guān)注他人愛好,可從聽和看做起,訓(xùn)練自己聽大家發(fā)言,而非在任何時候都急于講自己的事
3.有時對結(jié)果不很關(guān)注:
時刻提示自己,我的工作目標(biāo),目的究竟是什么?
4.有時方案及執(zhí)行較差
靜下心來把工作理一理,有必要時,訂立一個具體的工作清單或工作方案,多提示自己逐步做◆談判要點(diǎn)——
1.恭喜你,其實(shí)孔雀挺好應(yīng)付的
2.你要主動,熱忱,富有表情
3.聽他說,鼓舞他說,協(xié)作他說
4.贊美他,只要不肉麻.,就不停地贊美他,
5.資訊豐富,項(xiàng)目趣事只管道來,但別是非
6.他如離題八萬里,你就協(xié)作七萬八,然后要擅長轉(zhuǎn)回主題
7.孔雀一般具有同理心,用自己的難處,只要“情切切,意惶惶”效果一般不錯
8.“話不投機(jī),效果很差,可能還會攻擊你,當(dāng)然是語言攻擊”
9.你要找到孔雀的愛好,再聊起來,就預(yù)備簽約吧
10.留意孔雀的心情,假如心情不好,事情就很麻煩
11.孔雀很樂觀.天下無難事,你可要糊涂,天下難事太多了
12.孔雀宏觀,你就別太微觀了
考拉型(急躁性)
1.技之以恒堅(jiān)持以恒,以意志力來達(dá)成任務(wù),喜愛例行性的規(guī)律的運(yùn)動,喜愛重復(fù)不變的行動和程序,每次做的不肯定多,但路遙知馬力
2.喜愛穩(wěn)定在穩(wěn)定的環(huán)境中最有效率和生產(chǎn)力,急劇變動時效率最低,轉(zhuǎn)變前最好先做通他的工作,否則寧愿維持現(xiàn)狀.只有在必要時及變化幅度不大時才會轉(zhuǎn)變現(xiàn)狀.
3.平易近人平和待人,與同事相處甚佳;鎮(zhèn)靜冷靜,不喜愛制造麻煩,也不惹是生非,有很好的伴侶,樹敵也很少;凡事不形于色,但生氣累計(jì)到臨界點(diǎn),可能六親不認(rèn)
4.情愿合作喜愛有良好的領(lǐng)導(dǎo),除非有必要,否則不主動爭取成為領(lǐng)導(dǎo),喜愛一切隨緣無為而作
5.通常受環(huán)境影響,而慎地調(diào)整之奏.
◆高急躁型溝通時,他們是:
1.溫柔.友善.當(dāng)心的
2.有同理心的傾聽者
3.盼望能盡量協(xié)作
4.需要時間去適應(yīng)新環(huán)境
5.會詢問規(guī)章和可預(yù)期的做法
6.需要和諧,不沖突的環(huán)境
◆我們與高急躁型的人溝通時
1.只會說已經(jīng)確認(rèn)無誤的事
2.對變動會有“證明給我看”的態(tài)度
3.需要時間去適應(yīng)環(huán)境(等著瞧)
4.溫柔,友善,當(dāng)心
5.做個同理心與好的傾聽者
6.盼望“物盡其用”而不夸大其詞
7.強(qiáng)調(diào)穩(wěn)定,變動也是漸變
◆修煉點(diǎn)——
1.需直接推動
2.不愿得罪人
3.不喜愛及難適應(yīng)變化
4.有時會有差不多就可以了的想法
◆問題——
1.不易興奮,常常讓別人推著走
常常性地參與一些激烈的活動,跳舞,跑步,登山都是很好的運(yùn)動,遇事提示自己要主動一些
2.不愿得罪人
需要不斷的自我激勵,告知自己這是職責(zé)的要求,樹立起責(zé)任心
3.不愿作打算
把作打算的權(quán)利完全交給他,斷了退路,迫使他作出打算
4.對工作簡單差不多就行了
要樹立職業(yè)與人生目標(biāo),明白世界上做一個人什么都可以沒有,唯獨(dú)不能沒有目標(biāo),提示自己必需嚴(yán)格根據(jù)公司要求去做.
◆談判要點(diǎn)——
1.考拉簡單接近,平易近人,但你萬不行失態(tài).,應(yīng)尊敬照尊敬
2.假如噓寒問暖,你千萬別以為大事已成,考拉對誰都這樣
3.對考拉,你要主動,主動引導(dǎo),爭論你定的目標(biāo)
4.信任考拉,會得到超值回報(bào)
5.要有急躁,千萬別焦急,考拉都不急,你急什么呢?你急也沒有用
6.考拉喜愛平和,不愿針鋒相對,你的語言也要平和更別顯得像只好斗的“公雞”
7.考拉不喜愛變化,你就要強(qiáng)調(diào)穩(wěn)定
8.考拉也很有同理心,用自己的難處,只要“情切切,意惶惶”效果一般比應(yīng)付孔雀還棒
9.考拉不制造麻煩,不惹是生非,你銷售的東西,肯定不要給他帶來麻煩
貓頭鷹(精確性)
1.尊奉規(guī)章遵守規(guī)章,完全按章辦事,要求制度化規(guī)格化的制度和程序,喜愛實(shí)現(xiàn)預(yù)定標(biāo)準(zhǔn),喜愛清楚地知道做什么,何時做,如何做.
2.當(dāng)心謹(jǐn)慎事事檢查,力求正確,謹(jǐn)慎地抓住已有的機(jī)會,可能會抗拒創(chuàng)新,對全部的變化,盼望有清楚完整的理由依據(jù),可能會擔(dān)憂將來,只有更精確地確認(rèn)才會有平安感
3.責(zé)任心強(qiáng)敬重領(lǐng)袖,對組織或領(lǐng)導(dǎo)較忠誠,有劇烈的責(zé)任感,確保自己工作有很好的品質(zhì),將細(xì)節(jié)細(xì)化,并有檢查表
4.需要敬重對是非公正有劇烈個人觀點(diǎn),如感到不公正對待,反應(yīng)會特別劇烈.期望別人敬重他們的職責(zé)范圍和職務(wù)規(guī)定,盡量不去碰誤會和批判的事情.
◆當(dāng)高精確型溝通時.他們是:
1.防備的,謹(jǐn)慎的.要求精確的
2.會擔(dān)憂
3.細(xì)心周到,懇切
4.想要“做正確的事”
5.陳述事情巨細(xì)靡遺
6.會把方向厘定清晰
◆我們對高精確型的人溝通時:
1.要有明確的方向,要說明細(xì)節(jié)(正確而又根據(jù)挨次)
2.要讓他們知道已經(jīng)有個可信任的人在負(fù)責(zé)
3.避開爭吵和沖突
4.不要用批判的語氣說話,他們不喜愛批判
5.賜予應(yīng)有的欣賞和敬重
◆修煉點(diǎn)——
1.特別敏感和易受損害(對批判過于敏感)
2.簡單心情愁悶,有點(diǎn)多疑
3.對多種創(chuàng)新首先是質(zhì)疑
◆問題——
1.簡單郁悶,不快樂
應(yīng)將留意事力放在樂觀面上,凡事從美妙的方面去想,提示自己用亮麗的眼光看世界.
2.有到處質(zhì)疑的傾向
試著說服,這樣做挺不錯的,或許勝利的更快
3.敏感多慮
從根本上熟悉自己的問題,與別人相比沒有什么,其實(shí)別人的批判也是善意的,就會如釋重負(fù)
4.有時要求過分完善,影響工作進(jìn)度
應(yīng)放寬生活尺度,降低處世標(biāo)準(zhǔn),對自己不要太過不去,對別人也不要求太高.輕松些浪漫些,不考慮方案和結(jié)果,順其自然!
◆談判要點(diǎn)——
1.很憐憫你,與貓頭鷹談判,可不簡潔
2.貓頭鷹有自己的標(biāo)準(zhǔn),目標(biāo),既定的程序,依據(jù),如你的預(yù)備工作不如貓頭鷹,你就慘了
3.對貓頭鷹光說沒用,要拿出依據(jù)來,光拿出依據(jù)還不夠,要有條有理,條理分明
4.貓頭鷹很少直接表現(xiàn)自己鮮亮的觀點(diǎn),你要聽話,聽音,直來直去,貓頭鷹會很難過
5.貓頭鷹重視細(xì)節(jié),觀看細(xì)致,千萬不要前后不全都,更不要玩小兒科的嬉戲
6.對當(dāng)心,謹(jǐn)慎多疑的貓頭鷹你可得當(dāng)心點(diǎn),讓他認(rèn)為不行靠,你就麻煩了
7.貓頭鷹責(zé)任感強(qiáng),不愿出任何紕漏,更不愿擔(dān)當(dāng)你帶來的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任
8.與貓頭鷹談價,要有依據(jù)的認(rèn)真來,別煩,也別急
9.貓頭鷹對表面的公正和敬重極端重視,千萬要周全
10.對“不公正”和批判過敏,千萬別“哪壺不開提哪壺”
變色龍型(整合性)
1.任務(wù)向?qū)б越M織任務(wù)為自己的行動導(dǎo)向,在工作中可以較好協(xié)作,會因所處環(huán)境的不同調(diào)整強(qiáng)度,速度,方案考慮地比較周詳.
2.適應(yīng)性強(qiáng)在新環(huán)境或文化沖擊時,能夠充分融入并調(diào)整適應(yīng),能與多種人協(xié)作工作,幾乎與全部人都合得來,能自我地從事多方面的工作,工作中的變化性較多.
3.舉止相宜與人打交道時會實(shí)行相宜的舉止,不走極端,是外交家的特征,言辭得體,擅長協(xié)調(diào),談
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