員工勞動(dòng)合同格式版

第頁共頁員工勞動(dòng)合同格式版勞動(dòng)合同甲方：（雇主名稱）乙方：（員工姓名）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，就乙方從事甲方所規(guī)定的工作事項(xiàng)，雙方達(dá)成如下合同：一、合同期限本合同自（起始日期）起生效，至（終止日期）止。二、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為（工作地點(diǎn)）。三、工作內(nèi)容1.乙方從事的工作為（工作職責(zé)及內(nèi)容）。2.乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和工作安排，完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。四、工作時(shí)間和休息1.乙方每周工作（工作時(shí)間）小時(shí)，具體工作時(shí)間以甲方的安排為準(zhǔn)。2.甲方將根據(jù)情況安排乙方的加班工作，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。雙方同意，乙方在必要情況下需加班工作。五、工資及福利待遇1.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及相關(guān)規(guī)定，按時(shí)支付乙方工資，并提供合法的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容雙方另行協(xié)商。六、試用期乙方入職后享受三個(gè)月試用期，試用期期間乙方享受的工資和福利待遇等同于正式員工。試用期內(nèi)，甲乙雙方隨時(shí)可以終止合同，無需另行支付賠償金。七、終止和解除合同1.本合同期限屆滿時(shí)，自動(dòng)終止，無需另行提前終止。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，經(jīng)提醒仍不能恢復(fù)正常工作；（3）偷盜、故意損壞公私財(cái)物等行為；（4）涉嫌違法犯罪行為。3.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金：（1）私自離職或擅自辭職；（2）未經(jīng)甲方同意擅自公開甲方的商業(yè)秘密；（3）其他違約行為。4.乙方提前一個(gè)月向甲方提出解除合同的申請(qǐng)時(shí)，甲方同意解除合同。八、保密義務(wù)乙方在工作期間得到的與甲方業(yè)務(wù)和商業(yè)秘密有關(guān)的信息，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守商業(yè)保密，未經(jīng)甲方同意不得向外界披露或用于其他目的。乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。十、其他約定1.合同中未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，通過書面方式達(dá)成一致意見。2.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，均具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字