自考本科《00277行政管理學》考前強化練習試題庫（附答案）

PAGEPAGE1自考本科《00277行政管理學》考前強化練習試題庫（附答案）一、單選題1.在古代,中國主流的治國理念是()A、儒家的民本思想B、法家的民本思想C、道家的民本思想D、墨家的民本思想答案：A2.行政管理機構設置的最基本原則是()A、適應性原則B、協(xié)調性原則C、法制性原則D、精干高效原則答案：A3.在市場經濟條件下,政治績效最經常表現為()A、制度安排和制度創(chuàng)新B、政治杜會化水平C、政黨的現代化D、行政權力的規(guī)范答案：A4.在當代西方國家,從對政府的監(jiān)督意義而言,被稱為與立法權、行政權和司法權并列的第四種權力是()A、審計機關B、公民C、社會團體D、大眾傳播媒體答案：D5.行政權力系統(tǒng)內部各要素相對穩(wěn)定的關系模式指的是()A、行政權力結構B、行政責任C、行政權力來源D、行政模式答案：A6.改革開放以來,我國行政職能的重心是()A、以經濟建設為中心B、以階級斗爭為中心C、理順中央政府與地方政府的關系D、理順政府與社會的關系答案：A7.行政監(jiān)督的類型多種多樣,西方國家的司法審查制度屬于()A、合法性監(jiān)督B、合理性監(jiān)督C、事前監(jiān)督D、事后監(jiān)督答案：A8.為合理組織和安排財力、物力資源,為機關工作提供必要和充分的物質保障和生活服務的一系列管理事務指的是()A、人事行政B、財務行政C、后勤行政D、機關行政答案：C9.行政組織賴以確立的根本依據是()A、行政規(guī)劃B、行政目標C、行政制度D、行政職能答案：D10.行政組織的橫向結構又稱為()A、職能結構B、直線結構C、組織結構D、權責結構答案：A11.下列屬于行政權力主體的是()A、政黨B、立法機構C、國家行政機關D、軍隊答案：C12.奧爾森認為,與私營企業(yè)管理相比,政府管理工作的重點主要是放在()A、對不同選民間的利益平衡方面B、對社會利益的追求方面C、對效率和競爭績效追求方面D、對人的重視方面答案：A13.政府最主要、最古老的職能是()A、政治職能B、文化職能C、經濟職能D、社會管理職能答案：A14.政府為了適應變化了的行政環(huán)境而在實施行政發(fā)展時所采取的方法和手段被稱為()A、行政協(xié)調B、行政溝通C、行為變革D、行政改革答案：D15.基于新公共管理改革的行政發(fā)展模式主要體現在英美國家的發(fā)展中,其主要特征是()A、行政文化崇尚科層制B、公共管理方式的根本性變革C、嚴格管控行政機構D、崇尚非連續(xù)性的漸進主義答案：B16.整個行政績效體系的中樞與核心是()A、政治發(fā)展B、經濟發(fā)展C、科技發(fā)展D、教育發(fā)展答案：A17.世界上長期實行委員會制的國家是()A、瑞士B、美國C、法國D、英國答案：A18.我國的最高行政管理機構是()A、中共中央委員會B、全國人民代表大會C、國務院D、最高人民法院答案：C19.衡量組織所提供的產品或服務是否能滿足利害關系人的不同偏好,這種效率類型是()A、生產效率B、配置效率C、資源效率D、活動效率答案：B20.有關公務員的考核、獎勵、懲戒、職務升降、交流、回避等一系列制度的總和被稱為公務員()A、職位分類制度B、新陳代謝制度C、激勵約束制度D、職業(yè)發(fā)展和保障制度答案：C21.21世紀公共行政和政府改革的核心理念是()A、維護社會穩(wěn)定B、貫徹依法行政C、加強經濟建設D、加強公共服務答案：D22.國家行政機關在一定時期內,根據社會需求,依據一定的規(guī)則,在國家的政治、經濟和社會事務管理中承擔的基本職責和發(fā)揮的功能作用指的是()A、行政權力B、行政管理事務C、行政職能D、行政管理行為答案：C23.雷格斯認為,與工業(yè)社會相適應的行政模式是()A、融合型行政模式B、衍射型行政模式C、棱柱型行政模式D、人治型行政棧式答案：B24.行政決策的準則是()A、自我利益的最大化B、公共利益的最大化C、階級利益的最大化D、政黨利益的最大化答案：B25.對政府在整個社會系統(tǒng)中所扮演角色的重新定位,這屬于行政改革內容中的()A、結構重組B、功能調整C、行為變革D、結構優(yōu)化答案：B26.開展政府績效管理的前提和基礎是()A、立法保障B、公民參與C、信息公開D、加強監(jiān)督答案：A27.使行政管理思想變?yōu)楝F實狀態(tài)的中間媒介是()A、行政管理制度B、行政管理技術C、行政管理手段D、行政管理活動答案：C28.下列行政機構中,屬于執(zhí)行機構的是()A、國務院B、統(tǒng)計局C、財政部D、檔案局答案：C29.西蒙認為,整個行政管理過程的關鍵環(huán)節(jié)是()A、執(zhí)行B、決策C、組織D、監(jiān)督答案：B30.我國行政機關實行的行政組織體制是()A、行政首長負責制B、行政委員會制C、混合制D、合議制答案：A31.提出行政績效評估應包括經濟、效率、效益三個層面的學者是()A、弗菜恩B、西蒙C、芬維克D、尼古拉斯?亨利答案：C32.在行政管理事務類型中,省級地方政府行政管理事務屬于()A、高層行政管理事務B、中層行政管理事務C、基層行政管理事務D、微觀行政管理事務答案：A33.我國國務院通過的《國家公務員暫行條例》開始施行于()A、1987年B、1993年C、1992年D、1996年答案：B34.當任務較為復雜,或者下屬能力、水平無法把握時,最適宜采用的授權方式是()A、充分授權B、不充分授權C、彈性授權D、制約授權答案：C35.在雷格斯提出的“融合一棱柱一衍射的行政模型”中,棱柱型行政模式是()A、過渡型社會的行政模式B、工業(yè)社會的行政模式C、農業(yè)社會的行政模式D、信息社會的行政模式答案：A36.在韋伯看來,適應工業(yè)社會的官僚組織形式是()A、魅力權威形式B、傳統(tǒng)權威形式C、理性權威形式D、現代權威形式答案：C37.首先提出行政環(huán)境問題并予以研究的學者是()A、高斯B、泰勒C、帕森斯D、韋伯答案：A38.解決行政組織中上下級沖突的常見方式是()A、服從權威B、調處C、談判D、冷處理答案：A39.我國行政道德體系最基本的準則是()A、以社會穩(wěn)定為中心B、完善社會主義制度C、鞏固黨的領導D、為人民服務答案：D40.預算管理實質上是一種()A、技術性的管理活動B、政治性的行政活動C、經濟性的分配活動D、經濟性的技術活動答案：B41.運用自然科學與工程科學的技術來解決行政管理問題的技能和方法被稱為()A、行政手段B、行政技術手段C、電子政務D、行政智能技術答案：B42.行政管理機構的管理對象必須服從行政機關的一切合法的規(guī)定、命令,服從行政管理機構的指揮與領導,這體現了行政管理機構的()A、合法性B、主體性C、執(zhí)行性D、權威性答案：D43.整個預算程序的總結和終結是()A、預算編制B、預算執(zhí)行C、決算管理D、預算審核答案：C44.混合掃描決策模式認為,漸進決策方法主要適用于()A、根本性決策B、非根本性決策C、漸進性決策D、經驗性決策答案：B45.馬斯洛提出人的五種需求,其中屬于物質層面的是()A、安全需求B、情感需求C、尊重需求D、自我實現需求答案：A46.利用私營部門的管理理念來重塑政府,且其核心在于大力推進政府職能市場化的行政發(fā)展模式是()A、基于新公共管理改革的行政發(fā)展模式B、基于傳統(tǒng)公共行政改革的行政發(fā)展楧式C、內源式發(fā)展模式D、解除政府管制的改革發(fā)展模式答案：A47.行政發(fā)展的主要目的是()A、對社會的推動B、平衡行政體系C、降低行政成本D、提升行政能力答案：D48.行政管理學中最基本、最核心的概念是()A、行政職能B、行政效率C、行政管理D、行政價值答案：C49.能夠對行政系統(tǒng)策略層次的存在與運行產生直接或間接影響的行政環(huán)境是()A、微觀行政環(huán)境B、中觀行政環(huán)境C、宏觀行政環(huán)境D、局部行政環(huán)境答案：C50.在電子政務的概念中,核心內容是()A、效率B、服務C、管理D、政務答案：D51.在行政管理中運用法律手段,首先要加強()A、道德教育B、思想教育C、行政理論教育D、法制教育答案：D52.表示每人獲得某種公共物品的數量或機會平等,這種社會公平類型屬于()A、分部化的公平B、單純的個人公平C、集團性的公平D、機會公平答案：B53.為某一項特別行政事務、行政決策或突發(fā)事件進行的監(jiān)督和調查是()A、事中監(jiān)督B、暫時監(jiān)督C、合理性監(jiān)督D、特別監(jiān)督答案：B54.為傳統(tǒng)行政組織理論奠定基礎的理論是()A、行為科學理論B、一般系統(tǒng)理論C、韋伯的官僚制理論D、“滿意“決策理論答案：C55.行政管理規(guī)范的約束對象是()A、行政機關B、行政人員C、行政組織D、行政行為答案：D56.經濟手段利用經濟杠桿對組織和個人行為進行調節(jié)和影響,因而具有()A、無償性B、強制性C、間接性D、垂直性答案：C57.國家行政權力的重要基礎是()A、國家強制力B、組織制度C、國家意志D、政府利益答案：A58.政權組織形式這個因素既包含了制度規(guī)定層面,也包含了制度實際運行層面的內容。其中制度規(guī)定層面是()A、政權性質B、法律制度C、政黨性質D、政黨制度答案：B59.一般而言,在現代社會里,對行政系統(tǒng)影響作用相對較大的團體是()A、基于利益關系而結成的社會團體B、基于血緣關系而結成的自然團體C、基于信仰關系而結成的宗教團體D、基于地緣關系而結成的鄰里團體答案：A60.以下不屬于傳統(tǒng)行政權力缺乏法治的表現的是()A、缺乏相應的行政體制,行政人員沒有明確的職權范圍B、上下級之間等級制度不合理,權限不明確、不固定C、沒有基于契約自由的任用制度D、行政人員的薪金采用固定的貨幣形式支付答案：D61.在我國,現行的機關檔案管理制度是()A、分級管理,單位自治B、統(tǒng)一管理,市場化運作C、統(tǒng)一領導,分級管理D、單位自治,分類管理答案：C62.在行政活動未開始之前對行政活動所做的預先設計和安排是()A、控制B、動員C、指揮D、計劃答案：D63.行政領導和被領導者以及群眾互相溝通、共同參與決策的領導方式是()A、專斷式行政領導方式B、放任式行政領導方式C、民主式行政領導方式D、保守式行政領導方式答案：C64.行政組織的實質和內核是()A、行政管理活動B、行政組織結構C、行政責任D、行政權力答案：D65.行政法律規(guī)范最基本的功能是()A、規(guī)范與控制功能B、組織與調節(jié)功能C、改革與穩(wěn)定功能D、管理與組織功能答案：A66.成為行政權力運行的基本原則和直接目的的是()A、行政權力層級B、行政權力運行軌道C、行政責任問題D、行政效率問題答案：D67.在現代社會,相對于國家的立法職能而言,國家的行政職能具有明顯的()A、多樣性B、整體性C、執(zhí)行性D、監(jiān)督性答案：C68.行政管理活動賴以開展的基本框架指的是()A、行政管理框架B、行政權力靜態(tài)結構C、行政管理楧式D、行政權力動態(tài)結構答案：B69.作為我國行政監(jiān)督的主要法律文件,《中華人民共和國監(jiān)察法》頒布于()A、1997年B、1999年C、2008年D、2018年答案：D70.開創(chuàng)行政決策理論研究先河的學者是()A、西蒙B、梅奧C、貝塔朗菲D、埃佐尼答案：A71.依據公務員個人所具備的條件和身份而進行的人事分類制度是()A、職位分類B、能力分類C、品位分類D、職級分類答案：C72.行政機關及其工作人員的職能范圍、權限大小與關系都要有法律規(guī)范的明確授予與規(guī)定,這是()A、行政職權的法定化B、行政程序的法定化C、行政編制的法定化D、行政責任的法定化答案：A73.從根本上制約著行政系統(tǒng)的規(guī)模、體制結構與運行方式等基本結構因素的是()A、政治力量B、經濟力量C、文化力量D、社會結構答案：B74.構成人類活動的最基本的外在環(huán)境因素是()A、自然環(huán)境B、社會環(huán)境C、文化環(huán)境D、精神環(huán)境答案：A75.按照混合掃描決策模式理論,與我國三峽工程的決策適合的決策模式是()A、理性決策模式B、漸進決策模式C、滿意決策模式D、最優(yōu)決策模式答案：A76.認為管理有計劃、組織、指揮、協(xié)調和控制五大基本功能的是()A、威爾遜B、魏洛比C、法約爾D、泰勒答案：C77.弱勢政府時期,“守夜人”職能的消極意義在于它導致了()A、社會福利耗資過多B、國家公共開支日益龐大C、社會生產的無政府狀態(tài)D、國家財政赤字越來越大答案：C78.成本評估指標又稱為()A、效率評估指標B、效益評估指標C、公平評估指標D、經濟評估指標答案：D79.下列選項中,實行內閣制政府制度的國家是()A、美國B、巴西C、英國D、埃及答案：C80.較早將行為科學引入行政管理學的研究并產生重大影響的學者是()A、泰勒B、法約爾C、西蒙D、梅奧答案：C81.行政道德規(guī)范最根本的特征是()A、政治性B、自律性C、相對穩(wěn)定性D、強制性答案：A82.在下列行政溝通的形態(tài)中,溝通信息的正確性很高的是()A、全通道式B、輪式C、環(huán)式D、鏈式答案：A83.在社會公共行政事務中,科技管理屬于()A、經濟事務B、政治事務C、公共事業(yè)管理D、社會事務答案：C84.提出著名的“三權分立”或稱“分權制衡”原則的是()A、洛克B、孟德斯鳩C、威爾遜D、古德諾答案：B85.現代管理學的基本原則和要求是()A、行政管理意識的法制化B、行政職權的法定化C、行政程序的法定化D、權責一致答案：D86.在行政發(fā)展的步驟上,崇尚非連續(xù)性的漸進主義的行政發(fā)展模式是()A、基于新公共管理改革的行政發(fā)展模式B、基于傳統(tǒng)公共行政改革的行政發(fā)展模式C、企業(yè)家政府改革發(fā)展模式D、內源式發(fā)展楧式答案：B87.真正使行政生態(tài)研究成為一門系統(tǒng)的行政學分支學科,并使其在學術界占據一席之地的學者是()A、高斯B、卡斯特C、雷格斯D、林德布洛姆答案：C88.一般來說,行政效率與行政投入呈()A、反比關系B、正比關系C、不確定關系D、不相關關系答案：A89.對行政發(fā)展產生的最直接的影響是行政績效的提高以及組織結構和管理模式的變化,這種影響因素是()A、經濟B、政治C、文化D、技術答案：D90.我國監(jiān)察權取得相對獨立地位開始于2018年設立()A、國家立法委員會B、國家司法委員會C、國家行政委員會D、國家監(jiān)察委員會答案：D91.比較常見的事后監(jiān)督是()A、執(zhí)法監(jiān)督檢查B、聽證會制度C、行政許可D、司法審查制度答案：A92.在現代社會,公共管理就意味著公共服務,現代政府是一種(B)A、權威型政府B、服務型政府C、執(zhí)行型政府D、執(zhí)行型政府答案：B93.我國公務員制度進入完善成熟階段是在()A、1987年B、1993年C、2008年D、2018年答案：D94.行政管理中需要運用經濟手段,而經濟手段的核心是()A、經濟杠桿B、經濟基礎C、物質利益D、經濟政策答案：C95.以公共組織為對象的績效評估始于()A、美國B、中國C、韓國D、德國答案：A96.行政管理學的創(chuàng)始人是()A、威爾遜B、魏洛比C、古德諾D、懷特答案：A97.改革開放以前,我國的行政職能模式是()A、弱勢政府B、強勢政府C、有限政府D、超強勢政府答案：D98.在下列溝通方式中,可使辦事程序簡化、提高效率、增進合作的是()A、上行溝通B、下行溝通C、平行溝通D、全方位溝通答案：C99.一般來說,一國的行政經濟績效主要是指()A、微觀經濟發(fā)展水平B、中觀經濟發(fā)展水平C、科學技術發(fā)展水平D、宏觀經濟發(fā)展水平答案：D100.外交部在國外的使館、領館屬于()A、辦事機構B、派出機構C、執(zhí)行機構D、咨詢機構答案：B101.下列國家中,行政發(fā)展屬于內源式發(fā)展模式的是()A、英國B、美國C、韓國D、意大利答案：C102.依法行政的核心和精髓在于法律規(guī)范的()A、權威性和強制性B、強制性和適用性C、規(guī)范性與約束性D、法治性和利益性答案：C103.行政職能中最廣泛、最豐富的一項基本職能是()A、決策職能B、社會管理職能C、政治職能D、經濟管理職能答案：B104.被為數不少的發(fā)展中國家所實踐的行政發(fā)展模式是()A、基于新公共管理改革的行政發(fā)展模式B、授權改革發(fā)展模式C、內源式發(fā)展模式D、外源式發(fā)展模式答案：D105.從歷史發(fā)展來看,行政權力的屬性中呈擴大和加強趨勢的是()A、階級性B、強制性C、專制性D、自主性答案：D106.主張政府只起“守夜人”作用,管得最少的政府是最好的政府的學者是()A、斯密B、凱恩斯C、威爾遜D、希爾答案：A判斷題1.正確處理行政權力與行政責任關系的一個基本原則是權力大于責任。A、正確B、錯誤答案：B解析：權力與責任對等2.政府及其他公共機構在突發(fā)事件的事前預防、事發(fā)應對、事中處置和善后恢復過程中通過建立必要的應對機制,采取一系列必要措施,應用科學、技術、規(guī)劃與管理等手段,保障公眾生命、健康和財產安全、促進社會和諧健康發(fā)展的有關活動,指的是公共安全事務。A、正確B、錯誤答案：B解析：應急管理3.主要功能在于解釋公共行政系統(tǒng)在特定環(huán)境中的存在價值的文化是行政運行文化。A、正確B、錯誤答案：B解析：行政價値文化4.根據行政管理機構的性質,可將行政管理機構分為領導機構、經營機構、監(jiān)督機構、咨詢機構和信息機構、辦事機構和派出機構。A、正確B、錯誤答案：B解析：執(zhí)行機構5.行政發(fā)展的內部阻力因素主要有來自公務員的阻力、來自行政文化的制約、市場經濟發(fā)展不完善。A、正確B、錯誤答案：B解析：來自既有行政制度慣性的阻力6.新公共管理理論與新公共服務理論的相同之處是主張政府服務的對象是公民。A、正確B、錯誤答案：B解析：主張政府是一個為公眾服務的公共機構7.行政法律規(guī)范的基本功能有規(guī)范與控制功能、組織與調節(jié)功能、推動與抑制功能。A、正確B、錯誤答案：B解析：改革與穩(wěn)定功能8.行政管理手段主要有行政手段、經濟手段、比較手段。A、正確B、錯誤答案：B解析：法律手段9.當代中國行政管理機構體系基本形成的時間是1949年。A、正確B、錯誤答案：B解析：1954年10.當代西方各國政府進行功能調整的主要途徑包括民營化、放松管制、壓縮式管理、將公共部門承擔的社會服務出租或承包出去、將政府興辦和管理的大部分公共企業(yè)交給市場和社會。A、正確B、錯誤答案：B解析：加強管制11.目前廣泛運用于行政管理的技術主要有預測技術、規(guī)劃技術、信息技術、網絡技術。A、正確B、錯誤答案：B解析：辦公自動化技術12.效率指標通常包括服務水準的提供、活動的執(zhí)行、服務的質量、每項服務的單位成本、產品的數量。A、正確B、錯誤答案：B解析：服務的數量13.下列屬于公務員職業(yè)發(fā)展和保障制度的有公務員培訓、公務員調任。A、正確B、錯誤答案：B解析：公務員工資14.行政權力的主體有國家行政機關、國家司法機關A、正確B、錯誤答案：B解析：被授予行政管理權限的非政府組織15.行政信息的特征包括客觀性、時效性、共享性、權威性。A、正確B、錯誤答案：B解析：政治性16.行政發(fā)展的外部動力因素主要有經濟因素、政治因素、文化因素、組織分工因素。A、正確B、錯誤答案：B解析：技術因素17.強勢政府時期,政府經濟職能的增強主要表現在加強對市場的宏觀調控、加強對企業(yè)和市場的規(guī)制、強調市場作用的發(fā)揮。A、正確B、錯誤答案：B解析：興辦國有企業(yè)18.根據權力主體及目的,可以把權力劃分為公共權力、社會權力。A、正確B、錯誤答案：B解析：私人權力19.20世紀80年代以來,行政管理理論的共同特征是主要以政治學理論為基礎。A、正確B、錯誤答案：B解析：崇尚市場力量、市場作用和市場機制20.依法行政與以德行政共同具有的基本功能包括實現行政權力的規(guī)范化、實現行政權力的合法化、實現行政權力的合理化、促成行政管理改革、實現行政權力的分散化。A、正確B、錯誤答案：B解析：控制行政權力腐敗21.斯密以“經濟人”假設為理論基礎,認為自由經濟制度的要素包括私有的企業(yè)、自私的動機、有限的政府。A、正確B、錯誤答案：B解析：競爭的市場22.下列屬于司法監(jiān)督方式的有檢察監(jiān)督方式、政治協(xié)商方式。A、正確B、錯誤答案：B解析：審判監(jiān)督方式23.組建自然資源部、文化和旅游部、應急管理部和國家監(jiān)察委員會是在1998年機構改革。A、正確B、錯誤答案：B解析：2018年機構改革24.根據行政績效的內容性質,可以將行政績效評估指標體系劃分為經濟發(fā)展指標、社會發(fā)展指標、效率評估指標。A、正確B、錯誤答案：B解析：政治發(fā)展指標25.行政改革應遵循的原則包括綜合配套、整體推進、注重專家咨詢與改革方案的論證、注重隨機性。A、正確B、錯誤答案：B解析：堅持依法行政改革26.系統(tǒng)闡述新公共行政理論觀點的著作是《新公共服務》。A、正確B、錯誤答案：B解析：《公共行政的精神》27.政治發(fā)展指標的內容主要包括行政機構管理指標、社會就業(yè)率。A、正確B、錯誤答案：B解析：行政決策指標28.行政管理過程的基本階段包括:行政決策、行政執(zhí)行、行政協(xié)調。A、正確B、錯誤答案：B解析：行政監(jiān)督29.雷格斯認為,過渡型社會形態(tài)在社會結構上主要表現出的特性有形式主義、宗法性、異質性。A、正確B、錯誤答案：B解析：重疊性30.計劃經濟時期,我國中央政府的事權主要表現為政治統(tǒng)治權。A、正確B、錯誤答案：B解析：經濟管理權31.主張將企業(yè)管理思想和方法引入公共管理領域以提高管理效率的當代西方行政管理理論被稱為新公共行政理論。A、正確B、錯誤答案：B解析：新公共管理理論32.以德行政的基本內容包括行政機關和行政人員要以德修身、行政機關和行政人員要以德服眾、建立與形成良好的社會道德環(huán)境、公民加強道德監(jiān)督A、正確B、錯誤答案：B解析：行政機關和行政人員要以德行政,行德政33.根據對特定行政系統(tǒng)的作用與影響層次,可以將行政環(huán)境分為宏觀行政環(huán)境、中觀行政環(huán)境、政治行政環(huán)境。A、正確B、錯誤答案：B解析：微觀行政環(huán)境34.行政管理機構的特性有合法性、主體性、系統(tǒng)性、權威性、公正性。A、正確B、錯誤答案：B解析：服務性35.下列屬于我國行政性監(jiān)督主體的有、行政領導機關、審計機關。A、正確B、錯誤答案：B解析：行政職能部門36.經濟體制直接影響著行政系統(tǒng)的職能范圍、組織結構、運行手段。A、正確B、錯誤答案：B解析：運行方式37.一般來說,行政改革的基本內容主要包括功能調整、結構重組、技術改造。A、正確B、錯誤答案：B解析：行為變革38.法律手段的特點有權威性、規(guī)范性、穩(wěn)定性、間接性。A、正確B、錯誤答案：B解析：強制性39.審計管理工作的內容主要包括事業(yè)審計、預算外審計、預算審計、企業(yè)審計。A、正確B、錯誤答案：B解析：社會保障審計40.價值觀上不同于新公共管理而主張政府應該更加注重維護公平、公正的當代西方行政管理理論被稱為新公共服務理論。A、正確B、錯誤答案：B解析：新公共行政理論41.按照溝通方向劃分,行政溝通方式主要有上行溝通、下行溝通、正式溝通。A、正確B、錯誤答案：B解析：平行溝通42.成本—效益評估模式的一般關注焦點有最低成本評估、最大效益評估、最高成本評估。A、正確B、錯誤答案：B解析：邊際效益評估43.行政職能主要涉及的問題有政府的職責范圍、政府在社會生活中所起的作用、政府的法律地位。A、正確B、錯誤答案：B解析：政府履行職責的方式44.下列屬于我國政治性監(jiān)督主體的有執(zhí)政黨、民主黨派、司法機關。A、正確B、錯誤答案：B解析：人民政協(xié)45.屬于監(jiān)督機構的有監(jiān)察部、勞動和社會保障部。A、正確B、錯誤答案：B解析：審計署46.根據行政管理規(guī)范的產生方式與運行機制相結合而形成的綜合標準,可以把行政管理規(guī)范分為行政法律規(guī)范、行政標準規(guī)范。A、正確B、錯誤答案：B解析：行政道德規(guī)范47.最早提出垃圾筒決策模式的是詹姆斯?馬奇、科恩、林德布洛姆。A、正確B、錯誤答案：B解析：奧爾森48.20世紀30年代之后,為了擺脫經濟危機,美國總統(tǒng)羅斯福主張實施創(chuàng)造性聯(lián)邦主義。A、正確B、錯誤答案：B解析：合作聯(lián)邦主義49.行政組織激勵應遵循的基本原則包括物質激勵與精神激勵相結合、正面激勵和負面激勵相結合、正面激勵和物質激勵相結合。A、正確B、錯誤答案：B解析：內在激勵與外在激勵相結合50.影響行政組織設計的因素:一是行政組織的目標、職能與環(huán)境,二是行政組織目標、職能與環(huán)境和行政組織技術特征的匹配性,三是人員與激勵。A、正確B、錯誤答案：B解析：行政組織的技術特征51.程序性行政職能主要包括控制職能、計劃職能、文化職能。A、正確B、錯誤答案：B解析：組織職能52.依據行政決策和擔負行政責任的人數來劃分,可以將行政組織體制分為首長制、混合制。A、正確B、錯誤答案：B解析：委員會制53.我國國家公務員制度基本包括職位分類制度、新陳代謝制度、激勵約束制度、職業(yè)發(fā)展制度、職業(yè)衛(wèi)生制度。A、正確B、錯誤答案：B解析：職業(yè)保障制度54.行政績效評估的方法可分為信息收集方法、調查研究方法。A、正確B、錯誤答案：B解析：定量測定方法55.我國政府依法對運用共同資源舉辦的教育、科學、體育和衛(wèi)生等進行管理的總稱是人口管理。A、正確B、錯誤答案：B解析：公共事業(yè)管理56.我國的行政職能改革,使政府在社會管理方面的基本職能由政府包辦一切轉變到政府只包辦社會事務管理。A、正確B、錯誤答案：B解析：組織“公共物品”的供給57.行政法律規(guī)范的基本內容包括地方性法規(guī)規(guī)章、自治條例、單行條例、憲法、行政法規(guī)與規(guī)章、道德規(guī)范。A、正確B、錯誤答案：B解析：國際條約58.與行政管理的基本手段相比,行政技術手段具有硬科學的屬性、定性化的屬性。A、正確B、錯誤答案：B解析：定量化的屬性59.下列選項中,屬于政府間電子政務內容的有業(yè)績評價系統(tǒng)、電子司法檔案系統(tǒng)、電子培訓系統(tǒng)、電子財政管理系統(tǒng)、電子人事管理系統(tǒng)。A、正確B、錯誤答案：B解析：電子公文系統(tǒng)60.未來我國中央與地方權力關系發(fā)展的基本趨勢之一是中央集權進一步強化。A、正確B、錯誤答案：B解析：地方自治和基層自治簡答題1.社會公共行政事務:答案：是指作為政府行政管理對象的、與社會公眾生活密切相關的、涉及公共產品生產和公共服務提供的、與私人事務相對應的各種社會公共事務。社會公共事務的存在是一種客觀的社會現象。2.自然行政環(huán)境:答案：是指對行政系統(tǒng)的存在與運行產生影響的各種自然因素的集合或統(tǒng)稱。天氣、地質結構、原始森林等環(huán)境因素的形成都是自然界運行的表現與結果,一般來說不依賴人類而存在與發(fā)展。3.機構管理:答案：主要是指對機構設置與調整的管理,具體包括對機構的總量、性質、級別、名稱、規(guī)模等諸多內容的管理。4.簡述我國社會主義核心價值觀所蘊含的行政文化。答案：我國社會主義核心價值觀的基本內容了三個層面的行政文化。(1)國家層次的行政文化,即行政管理對于國家而言就是要追求國家的富強、民主、文明、和諧。(2)社會層次的行政文化,即行政管理對于社會而言就是要維護社會的自由、平等、公正、法治。(3)個人行為準則層次的行政文化,即行政管理者應在自身的行為中體現出愛國、敬業(yè)、誠信、友善。5.經濟杠桿:答案：是指以價格、利潤、稅收、信貸、工資、獎金等經濟范疇為支,把某個單位或個人的物質利益與其勞動成果聯(lián)系起來而形成的調節(jié)工具。6.案例方法:答案：是指通過對具體個案進行研究分析或結合案例來對知識進行闡述以達到理論聯(lián)系實際的研究和學習方法。7.新公共行政理論:答案：是相對傳統(tǒng)公共行政學而言的,是一種在價值觀上不同于新公共管理而主張政府應該更加注重維護公平、公正的理論。8.簡述行政管理機構設置的法治性原則的內容。答案：(1)行政管理機構的設置及其體制要有法律上的根據和保障。(2)行政管理機構的權責都必須由法律賦予。(3)行政管理機構的權力由法律予以必要的限制。(4)對于行政管理機構的職責范圍也應由法律或法規(guī)性文件加以明確界定。9.簡述如何完善我國政府的行政決策程序。答案：(1)強化行政決策過程的信息工作。(2)強化行政決策過程的咨詢工作。(3)強化行政決策的民主參與。(4)強化行政決策的制度建設。10.簡述行政管理機構的作用。答案：(1)執(zhí)行和實施國家的法律、法規(guī)和政策。(2)行使國家的行政權力,對公共事務進行管理。(3)提供公共服務。11.簡述我國行政首長負責制的特點。答案：我國行政機關實行的行政首長負責制,既考慮到了首長制的優(yōu)點,也吸收了委員會制的長處。(1)在體制設計上,行政首長不僅有權召集和主持本級行政組織的常務會議以及全體會議,而且在對有關問題作出決定時,是在充分展開集體討論的基礎上,最后由行政首長集中大家的正確意見,形成行政組織的決定。行政首長負責制在運行程序上首先是民主,然后才是集中,所以行政首長負責制實質上是民主集中制的一種表現形式。(2)我國國務院實行國務委員會議制度和常務委員會議制度;地方各級政府實行政府會議制度。重大問題一般都要經過這些會議集體討論,最后才由行政首長集中決定。12.簡述行政法律規(guī)范的特征。答案：(1)制定主體的特定性。(2)調整對象的特定性。(3)效力上的權威性、強制性與普遍適用性。(4)行政法律規(guī)范類型的多樣性與效力等級上的層級性。(5)行政法律規(guī)范的相對穩(wěn)定性。13.行政領導藝術:答案：是行政領導者在領導活動中為達到一定的領導目標而靈活運用各種領導理論方法而形成的技能和技藝。14.行政管理過程:答案：就是指在一定的行政管理體制下,行政管理機構或行政管理人員按照行政管理的基本原理,運用行政權力和行政管理方法來實現行政管理目標的活動過程。15.行政責任:答案：是指行政管理機關或行政管理者依其職權關系所產生的一種職責和任務。無論是行政管理機關,還是行政管理者.只要享有一定的行政權力,就必然要承擔相應的行政責任。16.簡述電子政務的功能。答案：(1)實行電子政務,能夠簡化行政環(huán)節(jié)和程序,提高行政效率,降低行政成本。(2)實行電子政務,能夠提高行政透明度;方便公眾監(jiān)督,有利于廉政、勤政建設。(3)實行電子政務,有利于行政管理模式由管制型向服務型轉變。(4)電子政務有利于整合政務信息資源,發(fā)揮其巨大的社會效益和經濟效益。17.簡述依法行政的基本內容。答案：(1)行政管理意識的法制化。(2)行政職權的法定化。(3)行政編制的法定化。(4)行政程序的法定化。(5)行政責任的法定化。18.簡述機關信息管理的主要內容。答案：(1)確立組織保障,建立信息工作機構。(2)制定信息管理標準和計劃,并組織和監(jiān)督實施。(3)規(guī)劃信息網絡,并組織和監(jiān)督其運行。(4)對數據庫、信息庫的建設進行規(guī)劃,確立其構成規(guī)則、運行和使用規(guī)則,最大限度地實現信息資源的共享。(5)進行檢查、評比、督導,建立和完善信息管理規(guī)范,總結推廣經驗,指導下級機關的信息工作。19.行政組織的縱向結構:答案：又稱為直線結構?？v向結構指的是行政組織的縱向權責關系,是行政組織內部各層級之間的縱向等級關系。20.簡述我國行政管理機構改革的基本目標。答案：(1)合理配置宏觀管理部門職能。(2)整合分散于不同部門的職責。(3)精干設置各級政府部門及其內設機構。21.電子政務:答案：就是政府機構應用現代信息和通信技術.將管理和服務通過網絡技術進行集成,在互聯(lián)網上實現政府組織結構和工作流程的優(yōu)化重組,超越時間和空間及部門之間的分隔限制,向社會提供優(yōu)質的、便捷的、規(guī)范透明的、符合國際水準的管理和服務。22.行政功能文化:答案：是在特定行政環(huán)境下,社會民眾在長期社會化過程中逐漸形成的關于公共行政系統(tǒng)所具備的功能結構的認知與價值取向模式。23.行政權力的有限性體現在哪些方面?答案：(1)行政權力的作用范圍是有限的。(2)行政權力行使的方式是有限的。(3)行政權力是受監(jiān)督和制約的。24.簡述探索性決策模式的優(yōu)點。答案：(1)這是一種通過總結中國重大決策經驗而形成的一種決策模式,具有當代中國特色,是當代中國重大決策及其規(guī)律的反映,并適合當代中國決策實踐的需要,對當代中國行政決策具有重要的指導作用。(2)這種決策模式注重決策過程的科學性和民主性的統(tǒng)一、創(chuàng)新性和連續(xù)性的統(tǒng)一、有效性和經濟性的統(tǒng)一。25.公共性:答案：是指行政權力存在于公共領城,以對公共事務的處理為內容,以實現公共利益為目標。26.簡述我國現行檔案管理制度的特征。答案：在我國,現行的機關檔案管理制度是“統(tǒng)一領導、分級管理”。這種管理制度的特征是:(1)從中央到地方都設立了相應的檔案行政管理部門統(tǒng)一領導,分級管理檔案工作。(2)全國各級各類機關工作均受各級檔案行政管理部門的統(tǒng)一指導、監(jiān)督和檢查。(3)在統(tǒng)一領導、統(tǒng)一制度的前提下,對具體的檔案工作管理分級、分類、分專業(yè)進行,實行條塊結合,形成國家、地方、專業(yè)系統(tǒng)。(4)集體和個人所有的對國家和社會具有保存價值的或應當保密的檔案,由其所有者保管,但在保管條件惡劣或由于其他原因被認為可能導致檔案嚴重損毀和不安全時,國家檔案行政管理部門有權代為保管,確保檔案完整和安全,必要時可采取收購或征購方式。27.行政組織的橫向結構答案：又稱為職能結構。是指行政組織的橫向分工,是行政組織內在水平方向按照職能不同進行分工之后而形成的組織結構。如我國國家各部委之間的分工協(xié)作關系就是橫向結構。28.經濟手段:答案：就是行政機關運用經濟杠桿調節(jié)和影響管理對象,對被管理者加以引導和控制的管理手段。29.簡述社會團體對行政系統(tǒng)的影響作用。答案：(1)社會團體構成行政系統(tǒng)與社會公眾之間強有力的“媒介”。(2)社會團體不僅擴大了行政系統(tǒng)的效能,而且也塑造著行政系統(tǒng)本身,決定著行政運行程序與規(guī)則。30.決策職能答案：是指行政管理者在發(fā)現和處理行政問題中,根據實際情況和條件,對可供選擇的方案作最優(yōu)選擇的活動。決策職能是最重要的行政職能,在行政管理過程中處于核心地位,貫穿于行政管理過程的始終。31.行政組織沖突:答案：是指人們用來描述發(fā)生在行政組織內部成員之間、成員個人與行政組織之間、行政組織中不同群體之間的由于目標不同、對事實的解釋存在分歧、在行為期望方面的不一致以及利益方面的不一致等而造成的彼此抵觸、爭執(zhí)和攻擊的組織行為。32.簡述案例方法。答案：(1)案例方法是在現代管理學、法學等社會科學的研究和教學過程中普遍采用的一種方法。案例方法主要注重個別事例的特殊性的研究。(2)在現代行政管理的研究和學習過程中,案例方法有助于研究者和學習者通過個案了解行政管理過程中的實際運作程序和運作方式,特別是有助于學習者通過個案掌握行政管理的方法和藝術。但這種方法對于發(fā)現和掌握行政管理的普遍規(guī)律具有局限性,因為對普遍規(guī)律的把握僅僅依靠對個別事物的分析是不夠的,它還離不開抽象和概括等思維。33.委員會制,答案：又稱合議制。指行政組織決策和管理權力由若干人組成的委員會共同行使,按少數服從多數或協(xié)調一致的原則集體決定.共同負責的組織體制。34.簡述我國改革開放前行政職能的主要弊端。答案：我國改革開放前采取的是政府為主體、行政化、計劃化、集中化的管理方式,與計劃經濟體制相適應。這種“全能主義”職能模式主要有以下弊端。(1)造成政府機構膨脹。(2)資源配置效率不高。(3)企業(yè)和社會缺乏動力機制。(4)容易產生腐敗。35.行政道德準則:答案：是行政道德體系中的根本準則,它是特定行政道德體系的實質與根本所在,體現了特定行政管理系統(tǒng)的基本價值追求。36.內源式發(fā)展模式:答案：是在行政發(fā)展進程中將本國、本地區(qū)的文化傳統(tǒng)同市場經濟的特殊要求有機地結合起來,充分調動社會各方面的積極性和創(chuàng)造性的過程。37.廣義的人事行政:答案：是指政府人事行政機關依法對國家機關、國有企事業(yè)單位的人事工作所進行的綜合性管理活動,它包括對各類行政人員、專業(yè)技術人員以及機構編制工作進行管理。38.行政權力靜態(tài)結構:答案：是指行政權力經過一定的程序分配之后,與不同的行政主體相結合所形成的一種網絡結構,它與行政組織體系結構相一致,是行政管理活動賴以開展的基本框架。39.簡述行政發(fā)展的特點。答案：(1)行政發(fā)展是一個具有積極意義的良性互動過程。(2)行政發(fā)展是一個有利于實現社會穩(wěn)定和秩序的過程。(3)行政發(fā)展是一種制度支撐下的行政動態(tài)過程。(4)行政發(fā)展是一個整體性的系統(tǒng)變化和發(fā)展過程。40.行政管理行為:答案：就是指行政管理者為了調動下屬的工作積極性并使之努力工作以有效實現行政管理目標而進行的系列組織、領導、溝通以及指揮.協(xié)調等行政活動的總稱。41.外源式發(fā)展模式:答案：是被為數不少的發(fā)展中國家所實行的行政發(fā)展模式。這種模式是指以發(fā)達國家的經驗和做法為基礎,在較少考慮本國歷史文化.社會現實的情況下,完全復制發(fā)達國家的制度文化、技術、思想方式和行為方式等,來實現本國的行政發(fā)展。42.社會經濟體制答案：是一個國家或地區(qū)以社會經濟組織為中心的各種具體經濟制度與行為規(guī)范的總和。其核心就是所謂的社會資源調配制度,也就是社會資源的調配是以市場機制為主,還是以政府調節(jié)機制為主的有關制度規(guī)定及其實際運行狀況問題。43.行政指揮:答案：一般是指行政領導者在行政執(zhí)行過程中對行政執(zhí)行人員進行的一種現場組織和指導活動。44.經濟職能:答案：是指政府所承擔的組織和管理社會經濟事務的職能。這是政府的一項重要職能,具體表現為政府對整個國民經濟的宏觀指導和對市場的監(jiān)督管理,對對外貿易和對外經濟事務的管理等。45.簡述我國政府行政職能轉變的方向。答案：(1)改革行政審批制度。(2)強化市場監(jiān)管。(3)創(chuàng)新社會管理。(4)推進服務型政府建設。(5)建設法治政府。46.行為變革:答案：主要是指對行政規(guī)章制度,工作程序行政人員的工作態(tài)度和行為方式等方面進行改造和更新,主要針對行政體制運行過程的各個環(huán)節(jié)進行變革,如完善決策機制,提高決策的科學化民主化、法制化水平;加強行政協(xié)調機制;引入包括全面質量管理、成本管理、企業(yè)化政府、電子政府等現代化的管理技術;完善行政監(jiān)督機制等。47.行政績效評估:答案：就是運用科學、客觀的方法、標準和程序,對行政績效信息進行收集、整理、歸納、總結,并在此基礎之上進行整體評估的活動。48.監(jiān)督機構:答案：是指對各種行政管理活動進行監(jiān)督檢查的機構,如審計機構、督察機構等,它對于促進行政管理機構依法行政和防止腐敗發(fā)揮著重要作用。49.行政管理學:答案：是一門研究國家行政管理機關依法管理社會公共事務及其內部事務的活動過程和規(guī)律的科學。50.職能管理:答案：是指配置、協(xié)調各級機關及其各部門職能的一種行政行為,它是國家根據一定時期內國家的方針政策以及社會經濟、文化等發(fā)展的需要,對各行政管理機構的職能進行配置、協(xié)調的活動。51.行政執(zhí)行:答案：就是指行政管理機構在其權力和職責范圍內依法實施行政決策方案以實現行政決策目標的過程。52.執(zhí)行機構:答案：是指在整個行政管理過程中主要從事相關法律和政策執(zhí)行的機構,從行政機關和立法機關(權力機關)的關系看,所有的行政管理機構都是執(zhí)行機構,如財政部的職能主要是執(zhí)行立法機關(權力機關)制定的財政政策和通過的財政預算決議。53.行政管理:答案：指國家行政機關依法對公共事務及其內部事務管理的總和。54.簡述運用行政手段的主要原則。答案：(1)調查研究在先的原則。(2)堅持具體指導的原則。(3)思想政治工作優(yōu)先的原則。55.行政法律規(guī)范:答案：是指由國家機關所制定的,由國家強制力保證實施的有關行政管理的各種法律規(guī)范的總稱。56.行政管理的法制化:答案：就是說行政管理要通過法律加以穩(wěn)定和鞏固并保證其實施,使整個行政管理工作真正做到有法可依,有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究。57.簡述行政績效評估的地位與作用。答案：(1)行政績效評估在現代公共行政學中占有重要的地位和作用,是行政管理活動不可缺少的一個環(huán)節(jié),也是行政學術研究的一個重要組成部分。(2)行政績效評估的作用和功能主要包括責任落實作用、比較優(yōu)化作用、計劃輔助作用、監(jiān)控支持作用、民主教育作用和吸引資源作用?？冃гu估還具有政治合法化、人力資源開發(fā)等方面的功能。最為重要的是,績效評估的廣泛應用,有助于在行政組織內部形成濃厚的績效意識,從而把提高績效的努力貫穿于行政管理活動的全過程,滲透到管理決策的各個環(huán)節(jié)。58.簡述運用行政技術手段的原則。答案：(1)與現代科學技術發(fā)展水平相適應的原則。(2)與當地政府經濟發(fā)展水平相適應的原則。(3)與當地公眾科技能力和認知水平相適應的原則。59.行政職能:答案：是國家行政機關在一定時期內,根據社會需求,依據一定的規(guī)則,在國家的政治經濟和社會事務管理中承擔的基本職責和發(fā)揮的功能作用。60.行政權力:答案：是一種公共性權力、從屬性權力,也是一種政治權力,它是指國家行政機關或被授予行政管理權限的其他社會組織,為有效執(zhí)行國家意志,依法對社會公共事務進行組織和管理的一種能力或力量。61.文化職能:答案：是指政府在精神和價值層面所承擔的管理職能,古代政治與道德宗教等不分,國家的重要任務是塑造理想的價值標準,指導國民道德生活.打擊持不同價值標準者,維持價值統(tǒng)一?，F代國家文化職能雖在價值領城有所衰減,但在教育、科學技術、藝術等方面仍承擔了大量的管理職責。62.公務員激勵約束制度:答案：是指有關公務員的考核、獎勵懲戒、職務升降、交流回避等一系列制度的總和。63.簡述行政管理行為的特點。答案：(1)行政管理行為是行政管理者作用于被管理者的行為。(2)行政管理行為是行政管理者調動被管理者或其下屬積極性的行為。(3)行政管理行為的主體是行政管理者,但在行政管理行為過程中也離不開下屬的積極參與。64.行政管理機構:答案：是按照憲法和其他有關法律的規(guī)定,依照一定程序組建起來的,行使國家行政權力,履行各種行政職能的政府機構,是國家行政機關領導下的職能部門或辦事機構。65.行政權轉讓分權模式:答案：是地方在法律上根據中央授予的權限從事行政管理活動,在政治上,地方從屬于中央,地方首長由中央任命,地方政府基本上是中央政府的派出機構,財政上沒有自主權。66.授權模式:答案：是在對傳統(tǒng)官僚制模式進行深刻反思的基礎上所推出的一種行政發(fā)展模式。該模式十分重視公民的參政權力和基層公務員的決策權力。67.簡述行政道德規(guī)范的基本功能。答案：行政道德規(guī)范在確保行政管理職能得到合法、有效履行,維持良好的行政內部關系與公共關系,促成良好社會風氣等方面都有著不可替代的功能。具體包括:(1)導向和約束功能。(2)自我調節(jié)功能。(3)示范與激勵功能。68.行政溝通行為:答案：是政府機關組織及其工作人員在政府系統(tǒng)內部以及政府系統(tǒng)與其他社會系統(tǒng)之間,憑借一定的媒介,交流傳遞政策信息和思想觀點,以達到相互理解、協(xié)同合作,最終實現政府管理目標的一種管理活動和過程。69.計劃職能:答案：是指政府為實現某一目標,針對一定時期和某一問題而進行工作設計的職能。計劃職能是行政運行職能中的第一步,也是首要職能,直接影響和決定行政管理運行過程中其他職能的效果。70.簡述行政發(fā)展模式的類型。答案：(1)按照行政發(fā)展的管理主義特點來劃分,可分為基于新公共管理改革的行政發(fā)展模式、基于傳統(tǒng)公共行政改革的行政發(fā)展模式。(2)按照行政發(fā)展的動因和內容來源的特,點來劃分,可分為內源式發(fā)展模式、外源式發(fā)展模式。(3)按照行政發(fā)展的改革方式和實現途徑的特點來劃分,可分為以解除政府管制的改革方式來實現的行政發(fā)展模式、以實行企業(yè)家政府的改革方式來實現的行政發(fā)展模式、以進行授權改革來實現的行政發(fā)展模式、以實行靈活政府的改革方式來實現的行政發(fā)展模式。71.控制職能:答案：是指上級部門或行政領導者按照計劃對執(zhí)行機構進行檢查督促