個(gè)體工商戶雇工勞動(dòng)合同書樣書（二篇）

第頁(yè)共頁(yè)個(gè)體工商戶雇工勞動(dòng)合同書樣書甲方（個(gè)體工商戶）：______（甲方名稱）住所地：_______法定代表人：_______（甲方代表人）聯(lián)系電話：_______乙方（雇員）：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲、乙雙方本著平等互利的原則，就乙方為甲方工作，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議，并共同遵守：第一條工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方將為甲方從事以下工作：_______（具體工作內(nèi)容）。根據(jù)甲方的需求，乙方可能隨時(shí)被指派到其他工作崗位工作，但工作性質(zhì)和工作條件不會(huì)變化。2.工作地點(diǎn)：_______（甲方工作地點(diǎn)）。第二條工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲、乙雙方約定乙方每周工作_______（具體工作時(shí)間）。2.在乙方正式入職后的第_______個(gè)月起，乙方享有_______天年假、_______天事假。年假和事假可與甲方協(xié)商確定使用時(shí)間，但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要進(jìn)行安排。第三條試用期和工資1.乙方的試用期為_______（具體試用期時(shí)間），試用期工資為甲方實(shí)際支付的_______元/月。2.試用期通過后，乙方將按照以下方式支付工資：（1）工資支付周期：甲方與乙方約定的工資支付周期為_______（如月支付）。（2）工資支付方式：工資支付由甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付。（3）底薪標(biāo)準(zhǔn)：底薪標(biāo)準(zhǔn)為甲方與乙方協(xié)商確定的_________元/月。（4）浮動(dòng)獎(jiǎng)金：乙方的工資還包括根據(jù)工作表現(xiàn)給予的浮動(dòng)獎(jiǎng)金。浮動(dòng)獎(jiǎng)金的具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由甲方自行決定，并提前書面告知乙方。第四條其他福利待遇1.乙方享有符合國(guó)家法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的職工福利待遇（如社保、公積金等），甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納相應(yīng)的社保和公積金。2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇（如節(jié)日福利、帶薪年假、培訓(xùn)等），具體待遇以甲方通知為準(zhǔn)。第五條保密義務(wù)1.乙方對(duì)于在工作中所知悉的甲方及與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的商業(yè)秘密，有義務(wù)予以保守，并承諾不得向任何第三方泄露。2.乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的保密信息進(jìn)行妥善保管，不得擅自復(fù)制、移交或轉(zhuǎn)讓。第六條解雇和辭職1.甲方有權(quán)在下列情況下解雇乙方：（1）乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳，未能達(dá)到甲方要求的工作水平。（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定，或在工作中發(fā)生嚴(yán)重失職。2.乙方有權(quán)在提前_______個(gè)月書面通知甲方后辭職。3.解雇和辭職的通知應(yīng)以書面形式提供，并由甲、乙雙方相應(yīng)的負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。第七條合同期限本勞動(dòng)合同自_______年_______月_______日起生效，有效期_______年。第八條爭(zhēng)議解決1.對(duì)于本合同履行中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。如無法協(xié)商解決，可向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟解決。2.爭(zhēng)議解決期間，合同其他條款的履行不受影響。第九條其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章后生效。2.本合同未盡事項(xiàng)，由甲、乙雙方協(xié)商解決。甲方（單位章）：_______乙方（簽字）：________日期：_______日期：_________個(gè)體工商戶雇工勞動(dòng)合同書樣書（二）甲方（雇主）：?jiǎn)挝幻Q：xxxx法定代表人（負(fù)責(zé)人）：xxxx注冊(cè)地址：xxxx聯(lián)系電話：xxxx乙方（雇員）：姓名：xxxx身份證號(hào)碼：xxxx住址：xxxx聯(lián)系電話：xxxx鑒于甲方為個(gè)體工商戶，經(jīng)營(yíng)狀況需要聘請(qǐng)勞動(dòng)力完成工作任務(wù)，乙方愿意為甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，簽訂如下勞動(dòng)合同：第一條合同目的甲方雇傭乙方從事以下崗位工作：第二條用工期限本勞動(dòng)合同有效期為從【起始日期】至【終止日期】，共計(jì)【使用期限/月/年】。第三條工資待遇1.乙方的工資待遇為每小時(shí)/每日/每月/每年【具體金額】人民幣（大寫：【金額大寫】元）。2.工資支付周期為每【支付周期】支付一次，形式為【工資支付形式】。第四條工作時(shí)間與休假1.乙方工作時(shí)間為每周【工作日/上午/下午】【工作時(shí)長(zhǎng)】，共計(jì)【工作時(shí)長(zhǎng)】。2.乙方享有每周【具體天數(shù)】的休息日。3.法定節(jié)假日依照國(guó)家法定假期安排。4.乙方需經(jīng)甲方同意才能請(qǐng)假，且請(qǐng)假時(shí)間不得超過【請(qǐng)假天數(shù)】。第五條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，確保乙方的身心健康。2.甲方應(yīng)購(gòu)買工傷保險(xiǎn)為乙方辦理工傷保險(xiǎn)，并按規(guī)定及時(shí)支付保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益。第六條保密義務(wù)乙方在服務(wù)期間或與甲方合作期間得知的與甲方經(jīng)營(yíng)或財(cái)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及相關(guān)文件、資料等，均應(yīng)保密。乙方不得向任何第三方透露、泄露上述內(nèi)容。第七條違約責(zé)任1.乙方如違反勞動(dòng)合同的約定，致使甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方如提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前【提前通知期限】書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.乙方如連續(xù)【連續(xù)缺勤次數(shù)】天未經(jīng)甲方同意無故缺勤，甲方有權(quán)單方面解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決1.合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他1.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商具體約定。2.本合同一式兩份