2024年奶茶店都不簽合同勞動仲裁

2024年奶茶店都不簽合同勞動仲裁-PAGE2024年奶茶店都不簽合同勞動仲裁-PAGE奶茶店都不簽合同勞動仲裁合同編號：__________第一章：合同雙方1.1合同雙方為甲方（奶茶店）和乙方（勞動者）。1.2甲方為奶茶店，乙方為在甲方奶茶店工作的員工。1.3本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。第二章：工作內(nèi)容2.1乙方在甲方奶茶店擔任____職位。2.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：制作奶茶、接待顧客、清潔衛(wèi)生等。2.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。第三章：工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間為每周____天，每天____小時。3.2甲方應(yīng)保證乙方每周休息一天。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)益。第四章：勞動報酬4.1甲方應(yīng)按照雙方約定的工資標準支付乙方的勞動報酬。4.2乙方的工資支付時間為每月的____日。4.3甲方不得拖欠乙方的工資。第五章：社會保險5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費。5.2乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的社會保險待遇。5.3甲方應(yīng)按時足額繳納社會保險費，不得拖欠。第六章：勞動保護與職業(yè)培訓6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)健康檢查。6.2甲方應(yīng)提供必要的勞動防護用品，并確保乙方正確使用。6.3甲方應(yīng)對乙方進行定期的職業(yè)培訓，提高其職業(yè)技能。第七章：保密與競業(yè)限制7.1乙方在合同期間及解除合同后____年內(nèi)，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。7.2乙方在合同期間及解除合同后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)工作。7.3甲方有權(quán)要求乙方簽署保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議。第八章：合同解除與終止8.1任何一方有權(quán)提前____天書面通知對方解除本合同。8.2甲方有權(quán)立即解除本合同，如果乙方嚴重違反合同條款或公司規(guī)章制度。8.3合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方的經(jīng)濟補償。第九章：爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。9.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有法律約束力。第十章：其他條款10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.4本合同涂改或補充無效，必須經(jīng)過雙方協(xié)商一致并書面確認。10.5本合同或掃描件有效，與原件具有同等法律效力。10.6本合同適用法律，如有沖突，以法律為準。10.7本合同的有效期為____年，自雙方簽字之日起計算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。10.8本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。10.9本合同簽訂地為____市（縣）。10.10本合同簽訂日期為____年____月____日。第十一章：福利待遇11.1甲方應(yīng)依法為乙方提供帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定福利。11.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況提供年終獎金、績效獎金等非法定福利。11.3乙方有權(quán)享受甲方提供的員工內(nèi)部消費折扣和優(yōu)惠。第十二章：勞動紀律與規(guī)章制度12.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律和公司規(guī)章制度，維護甲方形象和利益。12.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要制定和修改公司規(guī)章制度，并及時通知乙方。12.3乙方違反勞動紀律或公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予相應(yīng)的紀律處分，直至解除合同。第十三章：知識產(chǎn)權(quán)13.1乙方在合同期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，除非雙方另有約定。13.2甲方有權(quán)使用乙方在合同期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，并享有其產(chǎn)生的收益。13.3乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方的知識產(chǎn)權(quán)泄露給任何第三方。第十四章：違約責任14.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。14.2甲方違反勞動報酬支付的約定，應(yīng)按應(yīng)付金額的____%向乙方支付違約金。14.3乙方違反保密和競業(yè)限制的約定，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。第十五章：合同變更與解除15.1雙方同意，合同的變更、解除必須采取書面形式，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認。15.2在合同有效期內(nèi)，如乙方因個人原因提前解除合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方。15.3在合同有效期內(nèi)，如甲方因公司原因提前解除