2024-學(xué)校聘用保安協(xié)議模板

學(xué)校聘用保安協(xié)議模板合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1甲乙雙方基本信息甲方（聘用單位）：__________單位地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________第二章：聘用職位及職責(zé)2.1職位名稱乙方同意在甲方擔(dān)任__________職位。2.2職責(zé)范圍乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于__________。第三章：聘用期限3.1合同期限本合同自__________年__________月__________日起，至__________年__________月__________日止。3.2試用期乙方在甲方任職的試用期為__________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。第四章：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為__________。4.2休息休假乙方享有__________等休息休假權(quán)利。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資甲方同意支付乙方基本工資為人民幣_(tái)_________元/月。5.2獎(jiǎng)金及津貼乙方在完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)后，甲方將根據(jù)實(shí)際情況支付乙方獎(jiǎng)金及津貼。5.3工資支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月的__________日前支付乙方上月工資。5.4社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第六章：保密協(xié)議6.1保密義務(wù)乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對其在工作中接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.2保密范圍乙方的保密義務(wù)包括但不限于甲方的客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場策略、研發(fā)成果等。6.3泄密責(zé)任乙方如違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行職務(wù)過程中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2使用權(quán)甲方有權(quán)使用乙方的工作成果，包括但不限于專利、著作權(quán)等。7.3侵權(quán)責(zé)任如乙方的工作成果侵犯了他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八章：違約責(zé)任8.1甲方違約甲方未能履行合同約定的義務(wù)，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方違約乙方未能履行合同約定的義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2仲裁解決如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交__________仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。9.3法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十章：其他條款10.1合同變更本合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽署。10.2合同轉(zhuǎn)讓未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的任何權(quán)利或義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。10.3合同解除雙方在合同履行期間，如遇不可抗力等特殊情況，可協(xié)商解除本合同。10.4合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.5合同備案本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.6語言本合同以中文書寫，以中文為準(zhǔn)。10.7附件本合同如有附件，附件與本合同具有同等法律效力。第十一章：培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)，以提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。11.2個(gè)人發(fā)展甲方鼓勵(lì)乙方參加與工作相關(guān)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以促進(jìn)其個(gè)人職業(yè)發(fā)展。11.3培訓(xùn)費(fèi)用甲方將根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)的部分或全部費(fèi)用。第十二章：安全與健康12.1工作環(huán)境甲方應(yīng)提供安全、健康的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。12.2安全培訓(xùn)甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)，以防止事故的發(fā)生。12.3健康檢查甲方應(yīng)定期為乙方提供健康檢查，以保障乙方的身體健康。第十三章：業(yè)績評估13.1評估標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，對其進(jìn)行定期評估。13.2評估周期乙方的業(yè)績評估周期為__________，甲方將根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整乙方的工資和職位。13.3評估結(jié)果乙方的評估結(jié)果將作為其晉升、調(diào)薪、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第十四章：通知與送達(dá)14.1通知方式甲乙雙方之間的通知應(yīng)以書面形式送達(dá)，包括但不限于電子郵件、、快遞等方式。14.2送達(dá)地址甲乙雙方應(yīng)提供有效的送達(dá)地址，如有變更，應(yīng)在變更后__________日內(nèi)通知對方。14.3送達(dá)效力通知一經(jīng)送達(dá)，即視為對方已收到并知曉通知內(nèi)容。第十五章：合同終止與解除15.1合同終止本合同在合同期限屆滿時(shí)自動(dòng)終止，除非雙方另有約定。15.2解除合同甲乙雙方均有權(quán)在合同期限內(nèi)提前解除本合同，但應(yīng)提前__________日通知對方。15.3解除后果合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定處理合同解除后的相關(guān)事宜。附件附件一：乙方身份證復(fù)印件附件二：乙方學(xué)歷證明復(fù)印件附件三：乙方工作經(jīng)歷證明附件四：__________附件五：__________簽字部分甲