關(guān)于提職述職報告的范文

關(guān)于提職述職報告的范文關(guān)于提職述職報告的范文導(dǎo)語：在過去的一年里，通過同事們的全力協(xié)助，我在工作中盡心盡力地做了一些工作，取得了一些成績，但是我也深知自己取得的成績與總行的要求、與支行全體員工期望還有不小的距離，還存在很多不夠，接下來整理的關(guān)于提職述職報告的'范文，文章希望大家喜愛！〔1〕思想品德。始終保持在立志、立身、立德、立業(yè)上下功夫，盡己所能，恪盡職守，以誠于團(tuán)結(jié)、善于克難、敢于吃苦、志于取勝為信念，全力做好本職工作。隨時與鄉(xiāng)黨委、政府保持高度一致，對待工作業(yè)業(yè)兢兢、任勞任怨，待人謙和、誠懇，辦事踏實、穩(wěn)重，隨時用自己的行為維護(hù)干部的合格形象，公正正派，言行一致，胸懷寬廣，服務(wù)大局，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，保持全心全意為人民服務(wù)?！?〕能力素養(yǎng)。一是勤學(xué)善思，學(xué)以致用務(wù)實效。始終把學(xué)習(xí)當(dāng)作提升境界、開闊眼界、改造世界的頭等大事，樹立時時、到處、事事不忘學(xué)習(xí)的觀念，在干中學(xué)，在學(xué)中干。做到：理論學(xué)習(xí)不放松，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)求精通，保持在不同的崗位上，豐富和積存不同層面的知識。在學(xué)習(xí)中多看、多記、多思、多寫，不斷總結(jié)、歸納、提升、革新，在施行中積存探究，努力提升自己為人的品德和處事的境界；結(jié)合工作施行，學(xué)以致用，務(wù)求實效。二是愛崗敬業(yè)，統(tǒng)籌兼顧彈鋼琴。從大學(xué)步入社會，走進(jìn)機(jī)關(guān)，一直在平凡的崗位上默默地耕耘，對工作充滿著極大熱情，對群眾充滿著無限熱愛，曾在我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)、企業(yè)、財會、站辦、后勤等十多個崗位上工作過，干一行，愛一行，無怨無悔，一直高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，虛心學(xué)習(xí)，業(yè)業(yè)兢兢，不斷豐富和積存不同層面的知識，力求所承當(dāng)?shù)墓ぷ骶媲缶?。特別是從20xx年到黨政辦工作后，一直兼任組織干事、人大秘書、紀(jì)委副書記、綜治辦副主任等多項業(yè)務(wù)工作，面對繁重的工作，始終保持自我加壓，不斷完善和提升自身素養(yǎng)，搶抓時間，巧彈鋼琴，做到中心工作不缺位，業(yè)務(wù)工作創(chuàng)特色，保持統(tǒng)籌兼顧，從不計較周日和夜晚的休息時間，經(jīng)常加班加點，團(tuán)結(jié)全體機(jī)關(guān)后勤人員樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)，高效服務(wù)，廉潔服務(wù)〞的服務(wù)理念，熱情、周到、細(xì)致地做好后勤確保工作，保持上為黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為干部群眾服務(wù)的原則，把服務(wù)于全鄉(xiāng)的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，把“參加政務(wù)〞、“管理事務(wù)〞、“搞好服務(wù)〞三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)，營造了高效運(yùn)轉(zhuǎn)、團(tuán)結(jié)向上、形象合格、干凈整潔、融洽奮進(jìn)的機(jī)關(guān)氛圍。三是急難險重勇向前。熱心參加社會施行，敢于承當(dāng)工作使命，敢于接觸各類矛盾，傾心盡力化解矛盾糾紛，無論是在集鎮(zhèn)整治、調(diào)處山林糾紛，還是在協(xié)調(diào)蹲點村班子矛盾中，無不是勇于靠前，敢于說話，敢于碰硬；保持依法辦事，并巧妙地運(yùn)用做好群眾工作的各種方法，有效化解矛盾?！?〕工作業(yè)績。19xx年鄉(xiāng)政府下派鄉(xiāng)民兵林果場任副場長，通過近半年的時間，爭取各方支持，創(chuàng)建籌備了一個固定資產(chǎn)達(dá)300萬元的集林果、水產(chǎn)、生豬為一體的綜合立體開發(fā)基地，自1995年以來，多年列為鄉(xiāng)優(yōu)秀后備干部。19xx年在社會主義精神文明建設(shè)中，被評為優(yōu)秀隊員，同年被縣委、縣政府評為體育先進(jìn)工。19xx-19xx年連續(xù)三年被縣農(nóng)業(yè)局評為先進(jìn)工，20xx至今連續(xù)多年被評為鄉(xiāng)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀鄉(xiāng)干部、勞作模范。從20xx年起，連續(xù)四年年度考核為優(yōu)秀?！?〕團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。始終把團(tuán)結(jié)共事是工作的命根子來對待，隨時擺正自己的位臵，做到辦事不越權(quán)，處事不錯位，做事盡全力，充分尊重領(lǐng)導(dǎo)和同事，互相信任，互相配合，主動參加各項工作，主動與他人溝通，不武斷，力求革新，全力調(diào)動各方的積極性、主動性和創(chuàng)造性?！?〕遵紀(jì)遵遵守法律律。一直保持嚴(yán)于律己、寬以待人、勤政為民。隨時用優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言、行。從小事做起，保持按時出勤，嚴(yán)守工作紀(jì)律，保守工作秘密；工作上力戒虛浮、力求務(wù)實、沉下心去、撲下身子，培養(yǎng)了不達(dá)目的不罷休的勁頭，用真心思、真本領(lǐng)、真措施來參加各項工作，生活上嚴(yán)禁安逸享受，常懷律己之心，常思貪欲之害，常除非分之想，自覺接受群眾監(jiān)督，真誠待人，對上級不阿諛奉承，對同事不刻薄陰險，少說多干，不爭功諉過，不爭名奪利，心口如一，言行一致，不謀私利，不違規(guī)矩，始終保持勤政心、廉潔心。物業(yè)員工提職自薦信物業(yè)員工提職自薦信物業(yè)員工提職自薦信【1】XX領(lǐng)導(dǎo):您好!以下是我的個人自我介紹:在公司工作三年多時間里，我先后從事多種工作，積存了一些施行經(jīng)驗;同時，利用工作之余報讀中國經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)的在職MBA《職業(yè)經(jīng)理人》學(xué)習(xí)，并順利通過學(xué)校的考試和導(dǎo)師的認(rèn)可，并取得《國際注冊職業(yè)經(jīng)理人證書》和研究生學(xué)歷，同時不斷的自我學(xué)習(xí)管理學(xué)大師余世維博士和知名管理學(xué)院的相關(guān)課程及大量有關(guān)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、經(jīng)營管理、營銷策略、人才激勵等錄像和文字資料，對企業(yè)經(jīng)營有了一個初步了解。通過學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)成功并不是想象中的那么困難:正確的目標(biāo)+詳實的計劃+頑強(qiáng)的意志=成功;人人都可以成功;經(jīng)營企業(yè)也是這樣。也正是因為學(xué)習(xí)，讓我獲得了知識，增長了自信，不但使我喜愛上了質(zhì)量管理行業(yè)，而且逐步明確了人生職業(yè)理想，爭取成為質(zhì)量管理領(lǐng)域的專家。大勝靠德。我是品德成功論的忠實信徒，但并不排斥個人魅力論。因此，我在把誠信作為自己核心價值觀的同時，也重視培養(yǎng)自己積極主動的心態(tài)以及維持合格人際關(guān)系的圓熟技巧。獨木難成林。在以往的.學(xué)習(xí)工作生活中，我與他人融洽相處、團(tuán)結(jié)合作，在培養(yǎng)了我合格的團(tuán)隊合作精神的同時，也鍛煉了自己的管理、溝通和協(xié)調(diào)能力。我渴求迎接新的挑戰(zhàn)，我希望我能管理公司整個品管部，這個工作非常合適我的發(fā)展方向和興趣所在。誠然，在日新月異的當(dāng)今社會，在日趨激烈的人才競爭中，我還欠缺很多，但我相信，假設(shè)有幸得到公司全體同仁的信任和指導(dǎo)，具有謙虛好學(xué)、務(wù)實上進(jìn)、追求卓越以及堅韌性格和奮斗精神的我，定能在您的指導(dǎo)下，在豐富的實際工作中不斷提升，日趨完善。同時，我也會竭我所能獻(xiàn)出我的才智，以報答領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩。此致敬禮自薦人:xxxxx20xx年x月x日物業(yè)員工提職自薦信【2】敬愛的領(lǐng)導(dǎo):您好!感謝您閱讀我的升職自薦信，為我打開了一扇希望之窗。在此，希望您能讓我毛遂自薦，晉升我為部門經(jīng)理。我深知勝任管理一職不是一件容易的事，公司里有很多比我優(yōu)秀的員工。但是我明白這份工作必需要的不僅僅是專業(yè)知識，他更必需要的是有很好的工作經(jīng)驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業(yè)以來一直辛勤為公司服務(wù)，隨著公司的壯大而壯大，學(xué)到了不曾有過的寶貴經(jīng)驗。與此同時我也熟悉公司的運(yùn)行發(fā)展?fàn)顩r，與公司人員更是打成一片，深得了他們的信任。如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作:1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面履行崗位使命，結(jié)合客服部散客服務(wù)的實際要求，對具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文，并督促員工按規(guī)定要求做好，做細(xì)。2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達(dá)，下情上報，第一時間傳達(dá)公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài)，適時的激勵，教育，強(qiáng)化員工的工作責(zé)任心，提升工作效率。3、練好內(nèi)功，開拓市場。有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。只有服